甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2024年全職教師勞動協(xié)議版A版本合同目錄一覽第一條：合同主體及定義1.1甲方（雇主）1.2乙方（教師）1.3丙方（學(xué)校）第二條：合同期限2.1合同開始日期2.2合同結(jié)束日期第三條：工作內(nèi)容3.1乙方的工作崗位3.2乙方的崗位職責(zé)第四條：工作時間和休息休假4.1工作時間4.2休息休假第五條：勞動報酬5.1乙方的工資待遇5.2獎金和補(bǔ)貼第六條：社會保險和福利待遇6.1社會保險6.2福利待遇第七條：保密協(xié)議7.1保密內(nèi)容7.2保密期限第八條：勞動合同的變更和解除8.1變更條件8.2解除條件第九條：違約責(zé)任9.1甲方違約9.2乙方違約第十條：爭議解決10.1協(xié)商解決10.2調(diào)解解決10.3訴訟解決第十一條：其他約定11.1培訓(xùn)11.2知識產(chǎn)權(quán)第十二條：合同的生效、修改和終止12.1合同生效條件12.2合同修改12.3合同終止第十三條：附則13.1合同附件13.2合同解除和終止后的權(quán)利和義務(wù)第十四條：其他14.1雙方約定的其他事項第一部分：合同如下：第一條：合同主體及定義1.1甲方（雇主）：指學(xué)校，具有獨立法人資格，營業(yè)執(zhí)照注冊號為。1.2乙方（教師）：指與甲方簽訂本合同的教師，身份證號碼為。1.3丙方（學(xué)校）：指甲方所屬的教育機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)教學(xué)、管理等工作。第二條：合同期限2.1合同開始日期：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。2.2合同結(jié)束日期：本合同期限為一年，自合同開始日期起計算。除非一方提前終止本合同，否則合同到期自動終止。第三條：工作內(nèi)容3.1乙方的工作崗位：乙方擔(dān)任全職教師，負(fù)責(zé)科目的教學(xué)工作。3.2乙方的崗位職責(zé)：乙方需按照教學(xué)大綱和教學(xué)計劃進(jìn)行教學(xué)工作，保證教學(xué)質(zhì)量；參加學(xué)校組織的各類教育教學(xué)活動；積極參與教學(xué)改革和教學(xué)研究；完成甲方交辦的其他相關(guān)工作。第四條：工作時間和休息休假4.1工作時間：乙方每周工作時間共計40小時，按照學(xué)校規(guī)定的作息時間執(zhí)行。4.2休息休假：乙方享有國家法定的節(jié)假日、年假、病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等休假待遇。具體休假待遇按照學(xué)校的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第五條：勞動報酬5.1乙方的工資待遇：乙方的月工資為元，按月支付。5.2獎金和補(bǔ)貼：乙方按照學(xué)校的相關(guān)規(guī)定享受年終獎金及其他各類獎金和補(bǔ)貼。第六條：社會保險和福利待遇6.1社會保險：甲方為乙方依法參加社會保險，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。6.2福利待遇：乙方享有學(xué)校提供的住宿、餐飲、圖書等福利待遇。同時，乙方根據(jù)學(xué)校規(guī)定享受免費體檢、子女入學(xué)優(yōu)惠等福利待遇。第七條：保密協(xié)議7.1保密內(nèi)容：乙方在合同期限內(nèi)及合同終止后，對甲方和學(xué)校的商業(yè)秘密、教學(xué)資料、學(xué)生信息等予以保密。7.2保密期限：乙方的保密義務(wù)自本合同簽訂之日起生效，至合同終止后兩年內(nèi)有效。第八條：勞動合同的變更和解除8.1變更條件：在合同有效期內(nèi)，若因特殊情況需要變更合同條款，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以對合同進(jìn)行變更。變更內(nèi)容應(yīng)以書面形式簽訂，與原合同具有同等法律效力。8.2解除條件：在合同期限內(nèi)，任何一方提前解除合同，應(yīng)提前一個月通知對方。解除合同的原因應(yīng)符合國家法律法規(guī)的規(guī)定。第九條：違約責(zé)任9.1甲方違約：甲方未按照合同約定支付乙方工資、獎金和補(bǔ)貼的，應(yīng)支付違約金，違約金為未支付工資、獎金和補(bǔ)貼的20%。9.2乙方違約：乙方未按照合同約定履行工作職責(zé)的，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方支付違約金，違約金為乙方一個月工資的20%。第十條：爭議解決10.1協(xié)商解決：雙方在合同履行過程中發(fā)生糾紛的，應(yīng)通過協(xié)商解決。10.2調(diào)解解決：協(xié)商不成的，可以向?qū)W校所在地的勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解。10.3訴訟解決：調(diào)解不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十一條：其他約定11.1培訓(xùn)：甲方應(yīng)按照學(xué)校的發(fā)展需要，為乙方提供崗位培訓(xùn)和業(yè)務(wù)提升機(jī)會。11.2知識產(chǎn)權(quán)：乙方在合同期限內(nèi)及合同終止后，對其創(chuàng)作的與教學(xué)相關(guān)的作品，享有知識產(chǎn)權(quán)。第十二條：合同的生效、修改和終止12.1合同生效條件：本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。12.2合同修改：合同履行期間，若需修改合同，應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式簽訂。12.3合同終止：合同到期或者雙方協(xié)商一致解除合同的，合同終止。第十三條：附則13.1合同附件：本合同附件包括學(xué)校提供的教師崗位職責(zé)、教學(xué)大綱等。13.2合同解除和終止后的權(quán)利和義務(wù)：合同解除或者終止后，乙方應(yīng)按照甲方的要求辦理相關(guān)手續(xù)，交接工作。甲方應(yīng)支付乙方合同解除或者終止前的工資、獎金和補(bǔ)貼。第十四條：其他14.1雙方約定的其他事項：本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商，并以書面形式簽訂補(bǔ)充協(xié)議。補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。第二部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：附件1：教師崗位職責(zé)說明附件2：教學(xué)大綱附件3：學(xué)校規(guī)章制度附件4：工資結(jié)構(gòu)表附件5：社會保險繳納明細(xì)附件6：福利待遇一覽表附件7：保密協(xié)議附件8：教學(xué)成果歸屬協(xié)議附件9：培訓(xùn)計劃附件10：知識產(chǎn)權(quán)歸屬協(xié)議附件11：勞動合同變更協(xié)議附件12：勞動合同解除協(xié)議附件13：勞動爭議調(diào)解申請表附件14：訴訟狀副本說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：1.甲方未按照合同約定支付乙方工資、獎金和補(bǔ)貼。2.甲方未按照合同約定提供乙方培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會。3.甲方未按照合同約定履行社會保險和福利待遇。4.乙方未按照合同約定履行工作職責(zé)。5.乙方未按照合同約定保守甲方和學(xué)校的商業(yè)秘密。6.乙方在合同期限內(nèi)及合同終止后，對其創(chuàng)作的與教學(xué)相關(guān)的作品，未享有知識產(chǎn)權(quán)。違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：1.甲方未按照合同約定支付乙方工資、獎金和補(bǔ)貼的，應(yīng)支付違約金，違約金為未支付工資、獎金和補(bǔ)貼的20%。2.甲方未按照合同約定提供乙方培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會的，應(yīng)支付乙方培訓(xùn)費用的20%作為違約金。3.甲方未按照合同約定履行社會保險和福利待遇的，應(yīng)支付乙方違約金，違約金為未提供待遇的20%。4.乙方未按照合同約定履行工作職責(zé)的，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方支付違約金，違約金為乙方一個月工資的20%。5.乙方未按照合同約定保守甲方和學(xué)校的商業(yè)秘密的，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方支付違約金，違約金為乙方一個月工資的20%。6.乙方在合同期限內(nèi)及合同終止后，對其創(chuàng)作的與教學(xué)相關(guān)的作品，未享有知識產(chǎn)權(quán)的，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方支付違約金，違約金為乙方一個月工資的20%。示例說明：假設(shè)甲方未按照合同約定支付乙方工資，甲方應(yīng)支付違約金，違約金計算方式為未支付工資的20%。例如，乙方應(yīng)得的工資為10000元，甲方未支付，則違約金為2000元。說明三：法律名詞及解釋：1.勞動合同：指甲方（雇主）與乙方（勞動者）之間建立的關(guān)于勞動條件和勞動報酬的協(xié)議。2.甲方：指具有獨立法人資格的學(xué)校，作為雇主的法律實體。3.乙方：指與甲方簽訂勞動合同的教師，具有勞動者的法律地位。4.勞動報酬：指乙方根據(jù)合同約定所應(yīng)得的工資、獎金和補(bǔ)貼等。5.社會保險：