舞蹈教室文化協(xié)理員聘用合同合同編號：__________甲方（舞蹈教室）：________________地址：__________________________聯(lián)系電話：______________________聯(lián)系人：________________________乙方（文化協(xié)理員）：________________身份證號碼：_____________________聯(lián)系電話：______________________聯(lián)系地址：_______________________鑒于甲方為提供舞蹈教學(xué)服務(wù)的教育機(jī)構(gòu)，乙方愿意擔(dān)任甲方舞蹈教室的文化協(xié)理員，協(xié)助甲方進(jìn)行文化推廣及日常管理工作。雙方本著平等自愿、誠實守信的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：第一條乙方的主要職責(zé)1.2乙方應(yīng)協(xié)助甲方管理舞蹈教室的日常事務(wù)，包括但不限于接待學(xué)員、安排課程、協(xié)調(diào)師資等；1.3乙方應(yīng)遵守甲方的各項規(guī)章制度，維護(hù)甲方的合法權(quán)益，保障甲方舞蹈教室的正常運(yùn)營。第二條乙方的權(quán)利和待遇2.1乙方有權(quán)按照甲方的規(guī)定獲取相應(yīng)的薪酬待遇；2.2乙方有權(quán)享有甲方提供的員工福利，包括但不限于培訓(xùn)、休假等；2.3乙方有權(quán)對甲方的工作提出建議和意見，甲方應(yīng)給予充分重視并適時改進(jìn)。第三條甲方的權(quán)利和義務(wù)3.1甲方有權(quán)根據(jù)實際情況調(diào)整乙方的職責(zé)和工作內(nèi)容；3.2甲方應(yīng)按照約定向乙方支付薪酬待遇，并為乙方提供必要的工作條件；3.3甲方應(yīng)保障乙方的合法權(quán)益，不得隨意解除勞動合同；3.4甲方應(yīng)按照國家法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方繳納社會保險等。第四條合同的期限和終止4.1本合同的有效期限為____年，自雙方簽訂之日起生效；4.2合同期滿前，雙方如需續(xù)簽，應(yīng)提前一個月協(xié)商達(dá)成一致；4.3乙方如提前解除合同，應(yīng)提前一個月書面通知甲方；4.4甲方如解除本合同，應(yīng)提前一個月書面通知乙方，并支付乙方一個月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第五條保密條款5.1乙方在合同期內(nèi)及合同期滿后，應(yīng)對在甲方工作期間接觸到的甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶資料等予以保密，未經(jīng)甲方許可不得向任何第三方泄露；5.2乙方違反本保密條款的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，賠償甲方的損失。第六條爭議解決6.1本合同的簽訂、履行、終止、解除及解釋等事項，如有爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；6.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第七條其他約定7.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份；7.2本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力；7.3本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（簽字/蓋章）：______________________乙方（簽字）：_________________________簽訂日期：_____________________________一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件3.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件4.甲方稅務(wù)登記證復(fù)印件5.甲方舞蹈教室場地使用權(quán)證明6.甲方舞蹈教室設(shè)施設(shè)備清單7.甲方薪酬福利制度詳細(xì)規(guī)定8.甲方員工培訓(xùn)計劃9.乙方工作成果證明文件10.乙方保密協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按約定完成文化推廣工作，或工作質(zhì)量不符合甲方要求；2.乙方未按約定協(xié)助甲方管理日常事務(wù)，或工作態(tài)度消極；3.乙方違反保密協(xié)議，泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密或客戶資料；4.甲方未按約定支付乙方薪酬待遇，或未提供乙方工作條件；5.甲方未按約定為乙方繳納社會保險等；6.甲方提前解除合同未支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償；7.甲方未履行其他約定事項。三、法律名詞及解釋：1.舞蹈教室：指提供舞蹈教學(xué)服務(wù)的教育機(jī)構(gòu)；2.文化協(xié)理員：指協(xié)助舞蹈教室進(jìn)行文化推廣及日常管理工作的職位；3.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為甲方帶來經(jīng)濟(jì)利益、具有實用性并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息；4.技術(shù)秘密：指不為公眾所知悉，能為甲方帶來經(jīng)濟(jì)利益、具有實用性并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息；5.社會保險：指國家為保障勞動者基本生活，依法繳納的養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險；6.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：指用人單位依法解除或終止勞動合同，按照勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動者支付的補(bǔ)償。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方工作能力不足：通過培訓(xùn)、指導(dǎo)和試用期考核，提升乙方的工作能力；2.乙方工作態(tài)度消極：加強(qiáng)溝通，了解乙方訴求，調(diào)整工作分配，激發(fā)乙方工作積極性；3.乙方泄露商業(yè)秘密：立即啟動違約責(zé)任追究程序，要求乙方停止侵權(quán)行為，賠償損失；4.甲方未支付薪酬待遇：及時與甲方溝通，要求按照合同約定支付薪酬待遇；5.甲方未提供工作條件：與甲方協(xié)商，要求甲方提供必要的工作條件；6.提前解除合同未支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：要求甲方按照合同約定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償；7.其他問題：根據(jù)具體情況，與甲方或乙方協(xié)商解決，必要時可尋求法律途徑解決。五、所有應(yīng)用場景：1.舞蹈