員工合同協(xié)議書(shū)全部這是小編精心編寫(xiě)的合同文檔，其中清晰明確的闡述了合同的各項(xiàng)重要內(nèi)容與條款，請(qǐng)基于您自己的需求，在此基礎(chǔ)上再修改以得到最終合同版本，謝謝！

員工合同協(xié)議書(shū)全部

甲方（用人單位）：___________________

乙方（員工）：_____________________

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》的有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成以下合同條款：

一、勞動(dòng)合同期限

1.甲乙雙方同意按照以下第____項(xiàng)約定乙方的勞動(dòng)合同期限：

（1）固定期限：自____年__月__日起至____年__月__日止。

（2）無(wú)固定期限：自____年__月__日起。

（3）以完成一定工作任務(wù)為期限：自____年__月__日起至任務(wù)完成日止。

2.乙方的試用期為_(kāi)___個(gè)月，自____年__月__日起至____年__月__日止。

二、工作內(nèi)容

1.乙方同意在甲方從事____崗位的工作，并按照甲方的要求完成工作任務(wù)。

2.乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度、工作規(guī)程和職業(yè)道德，服從甲方的管理和調(diào)度。

三、勞動(dòng)報(bào)酬

1.乙方的月工資為人民幣_(tái)___元，按月支付。

2.乙方加班工資、獎(jiǎng)金、津貼等按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。

四、勞動(dòng)保護(hù)和福利待遇

1.甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方的規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，并按時(shí)足額支付乙方工資。

2.甲方應(yīng)提供乙方符合國(guó)家安全生產(chǎn)法律法規(guī)的工作環(huán)境和勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施。

3.甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方的有關(guān)規(guī)定為乙方提供帶薪年休假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、婚假、喪假等福利待遇。

五、解除和終止勞動(dòng)合同的條件

1.甲乙雙方同意以下第____項(xiàng)作為解除和終止勞動(dòng)合同的條件：

（1）乙方的試用期滿(mǎn)，甲方認(rèn)為乙方不符合錄用條件的，可以解除勞動(dòng)合同。

（2）乙方嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度、工作規(guī)程和職業(yè)道德的，甲方可以解除勞動(dòng)合同。

（3）乙方嚴(yán)重失職，給甲方造成重大損害的，甲方可以解除勞動(dòng)合同。

（4）乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，乙方拒不改正的，甲方可以解除勞動(dòng)合同。

（5）乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實(shí)意思的情況下訂立或者變更勞動(dòng)合同的，甲方可以解除勞動(dòng)合同。

（6）乙方被依法追究刑事責(zé)任的，甲方可以解除勞動(dòng)合同。

（7）甲方根據(jù)國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定，可以解除勞動(dòng)合同的其他情形。

2.甲乙雙方同意以下第____項(xiàng)作為解除和終止勞動(dòng)合同的條件：

（1）固定期限勞動(dòng)合同期滿(mǎn)，雙方未能達(dá)成續(xù)簽協(xié)議的，勞動(dòng)合同自然終止。

（2）無(wú)固定期限勞動(dòng)合同，乙方提出解除勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)提前____天書(shū)面通知甲方。

（3）無(wú)固定期限勞動(dòng)合同，甲方提出解除勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)提前____天書(shū)面通知乙方。

六、爭(zhēng)議解決

甲乙雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

七、其他約定

1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

2.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

甲方（用人單位）：___________________

乙方（員工）：_____________