旅游紀(jì)念品計(jì)時(shí)工合同合同編號(hào)：__________甲方（雇主）：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________乙方（雇員）：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方為一家專業(yè)從事旅游紀(jì)念品制作的法人實(shí)體，乙方具備相關(guān)技能和經(jīng)驗(yàn)，雙方本著平等自愿、誠實(shí)守信的原則，經(jīng)協(xié)商一致，就乙方為甲方提供計(jì)時(shí)工服務(wù)事宜，達(dá)成如下協(xié)議：一、工作內(nèi)容1.乙方根據(jù)甲方的要求，為甲方提供旅游紀(jì)念品的制作、包裝及相關(guān)輔助工作。二、工作時(shí)間和地點(diǎn)1.乙方每周工作時(shí)間為周一至周五，每天不超過8小時(shí)，法定節(jié)假日和休息日除外。2.乙方的工作地點(diǎn)為甲方指定的生產(chǎn)車間。三、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方的計(jì)時(shí)工資為人民幣_(tái)_________元/小時(shí)。2.乙方加班工資按國家規(guī)定執(zhí)行。3.甲方每月10日前向乙方支付上一月度的勞動(dòng)報(bào)酬。四、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇1.甲方依法為乙方參加社會(huì)保險(xiǎn)，繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)和生育保險(xiǎn)。2.乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等休假待遇。3.甲方為乙方提供必要的工作保護(hù)和勞動(dòng)防護(hù)用品。五、合同期限1.本合同期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。2.合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對(duì)方。六、違約責(zé)任1.任何一方違反本合同的約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，向?qū)Ψ街Ц哆`約金，并賠償因此給對(duì)方造成的損失。2.乙方提前解除合同的，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知甲方，并支付甲方一個(gè)月工資的違約金。七、爭(zhēng)議解決1.本合同的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國法律。2.雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（雇主）：__________乙方（雇員）：__________簽訂日期：____年____月____日一、附件列表：1.乙方個(gè)人簡歷2.乙方職業(yè)資格證書3.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明4.甲方公司規(guī)章制度5.工作場(chǎng)所安全評(píng)估報(bào)告6.加班記錄表7.工資支付證明8.乙方損壞或丟失公司財(cái)物賠償記錄9.雙方簽訂的補(bǔ)充協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按時(shí)支付工資：甲方未按照合同約定時(shí)間支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬。2.乙方未按工作要求操作：乙方未按照甲方的要求完成工作任務(wù)，或未遵守甲方規(guī)章制度。3.乙方未按時(shí)到崗：乙方未按照合同約定時(shí)間到崗工作。4.甲方未提供必要的工作保護(hù)：甲方未按照合同約定提供乙方必要的工作保護(hù)和勞動(dòng)防護(hù)用品。5.提前解除合同：乙方未按照合同約定提前一個(gè)月書面通知甲方解除合同。6.未依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)：甲方未依法為乙方參加社會(huì)保險(xiǎn)并繳納相關(guān)費(fèi)用。三、法律名詞及解釋：1.計(jì)時(shí)工：按工作時(shí)間計(jì)酬的勞動(dòng)者。2.社會(huì)保險(xiǎn)：國家為保障勞動(dòng)者基本生活，減輕其生活困難，依照法律規(guī)定的一種社會(huì)保障制度。3.加班：勞動(dòng)者在法定工作時(shí)間之外，繼續(xù)從事工作或者用人單位安排的其他工作。4.違約金：當(dāng)事人不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定的，按照合同的約定向?qū)Ψ街Ц兜慕疱X。5.法定節(jié)假日：國家法定的休息日，包括春節(jié)、清明節(jié)、勞動(dòng)節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)和國慶節(jié)等。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方加班未支付加班費(fèi)：乙方應(yīng)及時(shí)與甲方溝通，提供加班記錄，甲方按照合同約定支付加班費(fèi)。2.乙方工作受傷：乙方應(yīng)立即報(bào)告甲方，甲方依法為乙方申請(qǐng)工傷認(rèn)定，并承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。3.甲方拖延支付工資：乙方可向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴，或依法申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，要求甲方支付工資及違約金。4.工作場(chǎng)所安全問題：乙方有權(quán)提出安全整改建議，甲方應(yīng)立即進(jìn)行整改，確保工作場(chǎng)所安全。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為乙方提供計(jì)時(shí)工崗位。2.乙方按照甲方