試題一1．第1題以下不是有效政府的根本價值的是〔〕A.制度效率B.技術效率C.組織效率D.配置效率答案:C2．第2題中華人民共和國國務院即中央人民政府，它是〔〕A.最高權力機關B.最高權力機關的執(zhí)行機關、最高行政機構C.最高司法機關D.最高軍事統(tǒng)轄機關答案:B3．第3題以下說法關于地方政府在政治透明方面不正確的選項是()。A.政務公開B.警務公開C.司法公開D.干部競爭上崗E.任前公示答案:D4．第4題重塑政府的改革趨向表達在“控制行政理念”向〔〕轉變。A.即使行政理念B.信息行政理念C.效勞行政理念D.人本理念答案:C5．第5題社會主義市場經濟體制下的政府機構改革途徑是實現〔〕。A.職能轉變B.政企分開C.黨政分開D.政社分開答案:B6．第6題衡量一個政府是否有效最直觀的標準是看其〔〕如何。A.職能B.效益C.政績D.效率答案:C7．第7題網絡時代：網絡時代政府結構更加扁平，由一個中心向多個中心轉移，政府的權力配置呈現〔〕趨勢。A.集群化B.統(tǒng)一化C.集中化D.分散化答案:D8．第9題有效政府以〔〕為政府行為的目標和評價標準。A.行政效率B.公共效益C.政府績效D.公眾滿意度答案:D9．第10題網絡經濟對政府管理體制首要的沖擊是對政府〔〕決策自主權的要求。A.領導層B.高層C.中層D.低層答案:D10．第11題政府放權和退卻的程度以〔〕的上下為限度A.市場質量B.社會質量C.體制質量D.組織質量答案:B11．第21題以下不是干部交流回避“四避”原那么的是：〔〕。A.避籍B.避親C.避崗D.避熟E.避嫌答案:C12．第22題政府公共危機中不是政府機構改革的方向是堅持：〔〕。為因素引起的危機有〔〕。A.龍卷風B.恐怖事件C.疾病流行D.飛機失事E.民族沖突答案:A13．第23題政府機構改革的方向是堅持：〔〕行政機構改革方向。A.大政府、小社會B.小政府、大社會C.壟斷政府D.全能政府答案:B14．第24題政府放權和退卻的程度以〔〕的上下為限度A.市場質量B.社會質量C.體制質量D.組織質量答案:B16．第27題政府職能重構的內涵包括糾補〔〕失靈和彌補〔〕失靈。A.市場、政府B.組織、經濟C.系統(tǒng)、體制D.政府、市場答案:D17．第28題中華人民共和國國務院即中央人民政府，它是〔〕。A.最高權力機關B.最高權力機關的執(zhí)行機關、最高行政機構C.最高司法機關D.最高軍事統(tǒng)轄機關答案:B18．第29題政府公共危機中不是政府機構改革的方向是堅持：〔〕。為因素引起的危機有〔〕。A.龍卷風B.恐怖事件C.疾病流行D.飛機失事E.民族沖突答案:A19．第30題社會主義市場經濟體制下的政府機構改革宗旨是適應〔〕。A.社會主義市場經濟B.社會主義產品經濟C.社會主義商品經濟D.社會主義方案經濟答案:A20．第31題以下不是干部交流回避“四避”原那么的是：〔〕。A.避籍B.避親C.避崗D.避熟E.避嫌答案:C21．第13題責任政府的責任體系包括〔〕。A.政治責任B.經濟責任C.法律責任D.道德責任答案:A,C,D22．第14題政府危機管理的根本特征是〔〕A.政府危機管理的不確定性B.政府危機管理的應急性C.政府危機管理的預防性D.政府危機管理的綜合性E.政府危機管理的國際性答案:A,B,C,D,E23．第15題干部人事制度改革的根本方向是實現干部人事工作的〔〕。A.科學化B.民主化C.法制化D.制度化答案:A,B,D24．第16題國外審計機構類型包括〔〕。A.社會審計〔民間審計〕B.政府審計C.國家審計D.內部審計答案:A,C,D25．第17題法治政府的評價標準是〔〕。A.價值標準B.權力行使標準C.行政體制構造標準D.職權范圍標準答案:A,B,C,D26．第18題危機管理的決策機制包括()。A.建立危機決策信息系統(tǒng)B.建立長期穩(wěn)定的專家聯(lián)系制度C.建立危機管理的溝通系統(tǒng)D.建立危機管理的組織機構答案:A,B27．第19題衡量政府宏觀調控能力的標準是〔〕。A.央行宏觀調控能力的百分數B.行政組織調控能力的百分數C.財政宏觀調控能力的百分數D.金融宏觀調控能力的百分數答案:B,C,D28．第20題干部人事制度改革的根本方向是實現干部人事工作的〔〕。A.科學化B.民主化C.法制化D.制度化答案:A,B,D29．第35題行政審批制度改革應遵循的原那么是〔〕。A.合法原那么B.合理原那么C.效能原那么D.責任原那么E.監(jiān)督原那么答案:A,B,C,D,E30．第36題在彌補市場固有缺陷方面中國政府必須承當的經濟職能是〔〕。A.遏制市場競爭走向壟斷B.對市場的培育C.補償和糾正經濟外在效應D.進行信息引導答案:A,C,D31．第37題提高公務員隊伍素質的機制主要有：〔〕。A.考錄機制B.考核機制C.競爭機制D.監(jiān)督機制E.培訓機制答案:A,B,C,D,E32．第38題網絡時代的政府人力資源管理的特點是〔〕。A.從被動服從型向主動應對型轉變B.從體力操作型向知識智能型轉變C.從例行程序到適應復雜多變的形勢和不斷創(chuàng)新D.從不信任到對話式合作答案:A,B,C,D33．第39題干部人事制度改革的具體目標是〔〕。A.干部選拔民主化B.實績考核科學化C.干部資源網絡化D.干部交流標準化答案:A,B,C,D34．第40題政府要實現其職能向市場化的轉換必須做到：〔〕。A.健全政府培育市場、規(guī)制市場的職能B.加速政府采購的市場化進程C.加快國有銀行的改革步伐D.完善國有資產管理體制答案:A,B,C,D35．第41題行政審批制度改革應遵循的原那么是〔〕。A.合法原那么B.合理原那么C.效能原那么D.責任原那么E.監(jiān)督原那么答案:A,B,C,D,E36．第42題國外行政監(jiān)督反腐敗法的類型包括〔〕。A.綜合型反腐敗法B.實體型反腐敗法C.程序型反腐敗法D.制度型反腐敗法答案:A,B,C37．第61題江澤民的反腐敗理論主要是〔〕。A.以權力制約權力B.以法律制約權力C.以民主制約權力D.以民主黨派的監(jiān)督制約權力E.以黨內監(jiān)督制約權力答案:A,B,C,D,E38．第62題地方政府機構改革的目標取向是〔〕。A.優(yōu)化地方政府體制B.實現地方政府廉價C.提高地方政府效能D.促進地方政府法治E.推動地方政府廉潔答案:A,B,C,D,E39．第63題實行分稅制改革后中央固定收入稅種的類別是〔〕。A.關稅B.消費稅C.土地使用稅D.中央企業(yè)所得稅答案:A,B,D40．第64題網絡經濟時代的政府職能開發(fā)的內容是〔〕。A.數字化管理職能B.培育環(huán)境職能C.擴充教育職能D.宏觀經濟預警職能E.信息平安職能F.電子政府的延伸職能答案:A,B,C,D,E,F41．第82題以下屬于人為因素引起的政府公共危機的是〔〕。A.恐怖事件B.疾病流行C.煤礦爆炸D.飛機失事E.戰(zhàn)爭答案:A,B,C,D,E42．第92題危機管理的決策機制包括()。A.建立危機決策信息系統(tǒng)B.建立長期穩(wěn)定的專家聯(lián)系制度C.建立危機管理的溝通系統(tǒng)D.建立危機管理的組織機構答案:A,B43．第93題地方政府職能轉變根本在于職能內容的調整規(guī)劃開展、內外協(xié)調、〔〕。A.市場監(jiān)管B.社會管理C.公共效勞D.自身管理答案:A,B,C,D44．第94題社會性公共組織包括：〔〕。A.經濟組織B.社會組織C.效勞組織D.文化組織答案:A,B,C,D45．第95題我國地方政府制度創(chuàng)新的實踐中政治透明包括〔〕。A.政務公開B.警務公開C.司法公開D.檢務公開E.任前公示F.政府上網答案:A,B,C,D,E,F46．第96題政府失靈的原因是〔〕。A.政府決策失誤B.制度缺失C.政府角色錯位、越位、缺位D.尋租及腐敗答案:A,B,C,D47．第97題行政審批制度改革應遵循的原那么是〔〕。A.合法原那么B.合理原那么C.效能原那么D.責任原那么E.監(jiān)督原那么答案:A,B,C,D,E48．第98題透明政府的內涵是〔〕。A.政府組織透明B.政府法制透明C.政府決策透明D.政府行政行為透明答案:A,B,D49．第99題我國地方政府制度創(chuàng)新的實踐行政效勞創(chuàng)新包括〔〕。A.市長熱線B.領導下訪C.扶貧濟弱D.治安聯(lián)防全民教育答案:A,B,C,D50．第100題政府危機管理的根本特征是〔〕。A.政府危機管理的不確定性B.政府危機管理的應急性C.政府危機管理的預防性D.政府危機管理的綜合性E.政府危機管理的國際性答案:A,B,C,D,E51．第101題地方治理包括其他橫向政府部門和縱向層級的：〔〕A.政府B.私人部門C.市民D.志愿〔第三〕部門答案:A,C,D,E52．第102題我國地方政府制度創(chuàng)新的實踐中干部選拔和權力制約包括〔〕A.干部競爭上崗B.鄉(xiāng)鎮(zhèn)長直接選舉C.公推公投和兩票制D.行政訴訟E.離任審計F.輿論監(jiān)督答案:A,B,C,D,E,F53．第103題網絡經濟時代的政府職能開發(fā)的內容是〔〕。A.數字化管理職能B.培育環(huán)境職能C.擴充教育職能D.宏觀經濟預警職能E.信息平安職能F.電子政府的延伸職能答案:A,B,C,D,E,F54．第104題建立健全有利于領導干部能上能下的各項制度主要包括〔〕。A.黨政領導干部任期制B.任期試用制C.辭職降免制度D.局部領導干部聘任制答案:A,B,C,D55．第105題政府失靈的原因是〔〕。A.政府決策失誤B.制度缺失C.政府角色錯位、越位、缺位D.尋租及腐敗答案:A,B,C,D56．第106題我國地方政府制度創(chuàng)新的實踐中干部選拔和權力制約包括〔〕A.干部競爭上崗B.鄉(xiāng)鎮(zhèn)長直接選舉C.公推公投和兩票制D.行政訴訟E.離任審計F.輿論監(jiān)督答案:A,B,C,D,E,F57．第107題江澤民的反腐敗理論主要是〔〕。A.以權力制約權力B.以法律制約權力C.以民主制約權力D.以民主黨派的監(jiān)督制約權力E.以黨內監(jiān)督制約權力答案:A,B,C,D,E58．第108題干部人事制度改革的根本原那么是〔〕。A.4B.要著眼于調動一切積極因素C.必須按干部人事工作規(guī)律辦事D.必須遵循民主政治的原那么答案:B,C,D59．第109題危機管理的決策機制包括()。A.建立危機決策信息系統(tǒng)B.建立長期穩(wěn)定的專家聯(lián)系制度C.建立危機管理的溝通系統(tǒng)D.建立危機管理的組織機構答案:A,B60．第110題以下屬于人為因素引起的政府公共危機的是〔〕。A.恐怖事件B.疾病流行C.煤礦爆炸D.飛機失事E.戰(zhàn)爭答案:A,B,C,D,E61．第8題簡述透明政府的內涵。答案:1、政府組織透明2、政府決策透明3、政府行政行為透明62．第12題簡述知識經濟時代的政府改革內容。答案:〔一〕用知識經濟更新我國政府管理理念〔二〕使政府組織向扁平型學習型組織轉化〔三〕政府職能以科技教育為核心進行配置〔四〕把建設高素質的專業(yè)化行政管理干部隊伍作為我國政府的一項戰(zhàn)略任務〔五〕創(chuàng)造新的政府管理模式63．第26題簡述地方政府機構改革的目標取向。答案:〔一〕優(yōu)化地方政府體制〔二〕實現地方政府廉價〔三〕提高地方政府效能〔四〕促進地方政府法治〔五〕推動地方政府廉潔64．第32題簡述知識經濟的特征。答案:〔一〕以知識為重要資本和資源〔二〕以信息技術為根底〔三〕創(chuàng)新速度和創(chuàng)新方向決定成敗〔四〕產業(yè)結構從有形向無形傾斜和轉移〔五〕產品更新越來越快、產品質量概念被改寫〔六〕張揚個性、強調可持續(xù)開展65．第33題簡述網絡經濟時代行政結構調整。答案:前網絡時代：金字塔式的組織結構形式是根本的政府組織形式網絡時代：政府結構更加扁平，由一個中心向多個中心轉移，政府的權力配置呈現分散化趨勢，地方政府和基層政府擁有更多的權力和責任，成為社會管理和社會效勞的最重要機構，政府的權力也將大量的向非政府組織轉移。66．第34題簡述政府機構改革的阻力。答案:〔一〕政治體制改革滯后成為制約政府機構改革的瓶頸〔二〕中央和地方權責不清、條塊分割，阻礙政府機構改革的順利進行〔三〕配套改革的不完善也影響政府機構改革的進一步開展〔四〕改革涉及的不同利益主體的斗爭阻礙政府機構改革的順利進行〔五〕政府機構改革受習慣和傳統(tǒng)觀念的影響較大67．第43題簡述全球化背景下西方國家政府管理變革。答案:〔一〕政府理念企業(yè)化〔二〕政府職能市場化〔三〕行政權力多中心化〔四〕公共效勞社會化〔五〕政府決策民主化〔六〕政府行為法治化〔七〕政府治理電子化68．第44題簡述地方政府機構改革的制約條件。答案:〔一〕政府內在動力缺乏〔二〕當前經濟環(huán)境壓力〔三〕社會自治力開展的制約69．第45題簡述知識經濟時代的政府改革的特點。答案:〔一〕用知識經濟更新我國政府管理理念〔二〕使政府組織向扁平型學習型組織轉化〔三〕政府職能以科技教育為核心進行配置〔四〕把建設高素質的專業(yè)化行政管理干部隊伍〔五〕創(chuàng)造新的政府管理模式70．第46題簡述網絡經濟時代行政結構調整。答案:前網絡時代：金字塔式的組織結構形式是根本的政府組織形式網絡時代：政府結構更加扁平，由一個中心向多個中心轉移，政府的權力配置呈現分散化趨勢，地方政府和基層政府擁有更多的權力和責任，成為社會管理和社會效勞的最重要機構，政府的權力也將大量的向非政府組織轉移。71．第47題簡述政府起源理論的主要內容。答案:〔一〕中國先秦諸子"止爭論"〔二〕古希臘亞里士多德為代表的“自然論”〔三〕霍布斯、洛克、盧梭為代表的"社會契約論"〔四〕摩爾根："社會分工論"〔五〕馬克思主義政府起源論72．第48題簡述全球化背景下西方國家政府管理變革。答案:〔一〕政府理念企業(yè)化〔二〕政府職能市場化〔三〕行政權力多中心化〔四〕公共效勞社會化〔五〕政府決策民主化〔六〕政府行為法治化〔七〕政府治理電子化73．第49題簡述全球化背景下西方國家政府管理變革。答案:〔一〕政府理念企業(yè)化〔二〕政府職能市場化〔三〕行政權力多中心化〔四〕公共效勞社會化〔五〕政府決策民主化〔六〕政府行為法治化〔七〕政府治理電子化74．第50題簡述政府公共危機的類型。答案:1、按原因分：不可抗拒自然因素引起的危機和人為因素引起的危機，如恐怖事件、疾病流行、煤礦爆炸、飛機失事、戰(zhàn)爭、民族沖突2、按領域分：政治、經濟、民族、生態(tài)、疾病危機3、按影響范圍分：全球性危機：9.11、伊拉克戰(zhàn)爭、亞洲金融危機；國家危機：地震、非典疾病流行；地方性危機：煤礦爆炸、飛機失事75．第51題簡述干部人事制度改革的主要成就。答案:１、廢除領導職務終身制，實行任期制２、建立黨政領導班子和黨政領導干部定期考核制度３、公開選拔領導干部和黨政機關競爭上崗工作逐步推開４、中國特色的干部教育體系初步形成５、干部交流穩(wěn)步推進６、研究制定用人失察失誤責任追究制７、國有企業(yè)和事業(yè)單位人事制度改革新的突破76．第52題提高政府宏觀調控能力主要包括哪些方面的能力？答案:1、行政組織調控能力2、財政宏觀調控能力3、金融宏觀調控能力77．第53題政府職能的含義。答案:１、政府職能是國家職能在一個特殊方面的表達２、政府職能是一種公共性的職能３、政府職能是一個完整的體系78．第54題簡述政府結構形式。答案:1、單一制：設中央-地方，中央代表國家，其自治權由中央政府的立法機關依法授予。如：中、英、法、意、日本，自上而下的分權關系2、聯(lián)邦制：設聯(lián)邦政府3、邦聯(lián)制：復合制國家結構，兩個以上主權國家為經濟、軍事利益等某種共同利益組成的國家聯(lián)盟79．第55題簡述全球化背景下的西方國家政府管理變革的內容。答案:〔一〕政府理念企業(yè)化〔二〕政府職能市場化〔三〕行政權力多中心化〔四〕公共效勞社會化〔五〕政府決策民主化〔六〕政府行為法治化〔七〕政府治理電子化80．第56題簡述地方政府機構改革的制約條件。答案:〔一〕政府內在動力缺乏〔二〕當前經濟環(huán)境壓力〔三〕社會自治力開展的制約81．第57題深化政府機構改革的具體途徑中行政觀念創(chuàng)新主要包括哪些方面？答案:1、依法行政觀念2、勤政廉政觀念3、行政社會化觀念4、小政府大效勞、小政府大市場觀念5、有限政府觀念6、廉價高效政府觀念7、政府競爭觀念8、政府開放觀念82．第58題簡述實行分稅制改革后中央和地方固定收入稅種的類別。答案:1、中央固定收入：關稅、消費稅、中央企業(yè)所得稅2、地方固定收入：營業(yè)稅、土地使用稅、個人所得稅、城市維護建設稅、房產稅、地方企業(yè)所得稅83．第59題在政府職能重構過程中要限制和約束政府的權力及其職能必須做到哪些方面？答案:1、政企分開，加快現代企業(yè)制度的建設2、理順政府利益關系，保證政府干預的公正、超脫3、加快對政府調控行為的監(jiān)督4、標準政府的干預職能5、培養(yǎng)和開展社會中介組織84．第60題簡述地方政府機構改革的制約條件。答案:〔一〕政府內在動力缺乏〔二〕當前經濟環(huán)境壓力〔三〕社會自治力開展的制約85．第65題簡述有效政府的內涵。答案:〔一〕有效政府以公眾滿意度為政府行為的目標和評價標準〔二〕有效政府的根本特征是現有社會資源的充分利用〔三〕有效政府是有限政府〔四〕有效政府是分權的政府86．第66題簡述地方政府機構改革的目標取向。答案:〔一〕優(yōu)化地方政府體制〔二〕實現地方政府廉價〔三〕提高地方政府效能〔四〕促進地方政府法治〔五〕推動地方政府廉潔87．第67題簡述社會中介組織的根本特征。答案:1、非政府性2、非營利性3、公意性4、公正性5、效勞性6、標準性88．第68題政府職能的含義。答案:１、政府職能是國家職能在一個特殊方面的表達２、政府職能是一種公共性的職能３、政府職能是一個完整的體系89．第69題政府危機管理的根本原那么是什么？答案:〔一〕時間性原那么〔二〕效率性原那么〔三〕協(xié)同性原那么〔四〕平安性原那么〔五〕合法性原那么〔六〕科學性原那么〔七〕程序性原那么〔八〕適度性原那么90．第70題政府危機管理的根本原那么是什么？答案:〔一〕時間性原那么〔二〕效率性原那么〔三〕協(xié)同性原那么〔四〕平安性原那么〔五〕合法性原那么〔六〕科學性原那么〔七〕程序性原那么〔八〕適度性原那么91．第71題簡述透明政府的內涵。答案:1、政府組織透明2、政府決策透明3、政府行政行為透明92．第72題簡述法治政府的評價標準。答案:1、價值標準2、權力行使標準3、行政體制構造標準4、職權范圍標準93．第73題簡述社會中介組織的根本特征。答案:1、非政府性2、非營利性3、公意性4、公正性5、效勞性6、標準性94．第74題簡述地方政府機構改革的指導原那么。答案:〔一〕堅持政企、政事、政社分開的原那么，切實轉變地方政府職能〔二〕按照權責一致和精簡、統(tǒng)一、效能原那么，調整地方政府組織機構和職責權限〔三〕堅持協(xié)調配套、整體推進原那么，完善和創(chuàng)新機構改革的制度根底〔四〕按照分類制度原那么，因地制宜推進地方政府機構改革95．第75題簡述轉型期腐敗現象的主要特點。答案:〔一〕腐敗呈高發(fā)蔓延之勢〔二〕腐敗現象的群體性特征明顯〔三〕腐敗現象集中在體制轉換的交匯點〔四〕腐敗現象集中在監(jiān)控系統(tǒng)的乏力部位〔五〕腐敗現象集中在人、財、物供求的關鍵環(huán)節(jié)〔六〕多種經濟成分共存，使政府官員和國有經濟領域人員成為被拉攏腐敗的對象〔七〕行業(yè)不正之風猖獗〔八〕腐敗分子的“年齡現象”96．第76題簡述政府機構改革動力。答案:〔一〕經濟體制改革〔二〕政治體制改革〔三〕社會文化體制的變遷〔四〕科學技術的迅速開展〔五〕國際環(huán)境的變化97．第77題簡述干部人事制度改革的根本方向。答案:根本方向是實現干部人事工作的科學化、民主化、制度化。1、科學化：以科學的態(tài)度去認識和掌握干部工作規(guī)律，按照人才成長規(guī)律建立科學的干部管理體制和制度，用科學的管理方法和手段實施干部工作行為，確保干部工作的活力2、民主化：在黨的領導、組織和支持下，人民群眾按照黨的干部標準和干部政策，參與選拔、管理、監(jiān)督干部，落實人民當家作主的民主權利，使群眾對干部的選拔任用有充分的知情權、參與權、選擇權、監(jiān)督權3、制度化：按照依法辦事、按章行事的原那么，建立相互配套、約束有力的干部制度體系，堅持用制度標準指導干部工作，防止人治現象98．第78題簡述知識經濟時代的政府改革內容。答案:〔一〕用知識經濟更新我國政府管理理念〔二〕使政府組織向扁平型學習型組織轉化〔三〕政府職能以科技教育為核心進行配置〔四〕把建設高素質的專業(yè)化行政管理干部隊伍作為我國政府的一項戰(zhàn)略任務〔五〕創(chuàng)造新的政府管理模式99．第79題簡述知識經濟的特征。答案:〔一〕以知識為重要資本和資源〔二〕以信息技術為根底〔三〕創(chuàng)新速度和創(chuàng)新方向決定成敗〔四〕產業(yè)結構從有形向無形傾斜和轉移〔五〕產品更新越來越快、產品質量概念被改寫〔六〕張揚個性、強調可持續(xù)開展100．第80題簡述行政審批制度改革應遵循的原那么。答案:〔一〕合法原那么〔二〕合理原那么〔三〕效能原那么〔四〕責任原那么〔五〕監(jiān)督原那么101．第81題簡述政府機構改革的根本經驗。答案:一、機構改革具有長期性、復雜性、艱巨性二、機構改革要緊緊抓住職能轉變這個關鍵三、機構改革必須積極穩(wěn)妥地推進四、機構改革是一個系統(tǒng)工程，須與其他改革配套進行五、機構改革要立足中國國情，堅持因地制宜區(qū)別對待的原那么六、堅持依法改革，建立健全一整套法律法規(guī)七、政府機構改革既要吸收自己的經驗又要借鑒外國的經驗102．第83題簡述網絡經濟時代政府應培養(yǎng)和開發(fā)的職能。答案:〔一〕數字化管理職能〔二〕培育環(huán)境職能〔三〕擴充教育職能〔四〕宏觀經濟預警職能〔五〕信息平安職能〔六〕電子政府的延伸職能103．第84題簡述危機發(fā)生前的管理模式。答案:〔一〕建立一個專門的危機應急管理機構〔二〕建立危機管理的法制保障體系〔三〕建立完善的預警機制〔四〕做好應對危機的預案及配套準備工作104．第85題簡述有效政府的根本價值。答案:〔一〕制度效率〔二〕技術效率〔三〕配置效率105．第86題簡述高效的效勞型政府應該具備的構成要素。答案:〔一〕要有明確的效勞理念〔二〕要完善約束機制，建立完整正確的評議監(jiān)督機制政府工作績效評價體系〔三〕建立高素質的公務員隊伍和現代化效勞手段106．第87題政府職能的含義。答案:１、政府職能是國家職能在一個特殊方面的表達２、政府職能是一種公共性的職能３、政府職能是一個完整的體系107．第88題簡述危機結束后的管理模式。答案:〔一〕恢復和重建社會秩序1、民眾災難心理創(chuàng)傷的安撫和慰藉2、災后生產、生活根底設施重建〔二〕總結經驗教訓，完善危機管理體制〔三〕處置責任人108．第89題實現干部人事制度改革實績考核科學化要做到哪些方面？答案:1、完善考核體系2、劃清實績界限3、改良考察手段109．第90題簡述行政審批制度的內涵。答案:1、行政審批制度處理和協(xié)調的重點，在于行政機關外部并與行政機關具有行政法律關系的相對方——公民、法人及其他社會組織2、行政審批是依法照章作出條件選擇的行為3、社會資源分配方式多樣，行政審批制度即是其中的一種110．第91題簡述構建法治政府的途徑。答案:1、提高制度質量2、加快行政程序建設3、完善對政府行為的監(jiān)督機制試題三1．第24題有效政府以〔〕為政府行為的目標和評價標準。A.行政效率B.公共效益C.政府績效D.公眾滿意度答案:D2．第25題知識經濟時代政府組織向〔〕轉化。A.科層制組織B.職能型組織C.扁平型學習型組織D.效勞型組織答案:C3．第26題政府機構改革的方向是堅持：〔〕行政機構改革方向。A.大政府、小社會B.小政府、大社會C.壟斷政府D.全能政府答案:B4．第27題干部人事制度創(chuàng)新以改革〔〕為重點，探索干部管理新機制。A.公務員制度B.政績考核C.干部人事制度D.黨政領導干部選拔任用方式答案:D5．第33題從世界各國的經驗看，制定〔〕是標準審批程序、審批方式最有效的手段。A.行政審批法B.行政程序法C.行政法D.行政裁決制度答案:B6．第34題重塑政府的改革趨向表達在“控制行政理念”向〔〕轉變。A.即使行政理念B.信息行政理念C.效勞行政理念D.人本理念答案:C7．第42題世界上惟一長期實行委員會制的國家是〔〕。A.法國B.美國C.瑞士D.英國答案:C8．第43題關于干部人事制度改革的根本方向不正確的選項是〔〕。A.年輕化B.科學化C.民主化D.制度化答案:A9．第44題社會主義市場經濟體制下的政府機構改革宗旨是適應〔〕。A.社會主義市場經濟B.社會主義產品經濟C.社會主義商品經濟D.社會主義方案經濟答案:A10．第59題法制的核心是〔〕。A.依法辦事B.依法行政C.依章辦事D.依章行政答案:A11．第60題〔〕是社會質量的一個重要指標。A.組織質量B.機制質量C.市場質量D.體制質量答案:C12．第61題行政審批制度處理和協(xié)調的重點是：〔〕。A.行政機關外部并且是公民、法人和其他社會組織B.行政機關內部C.上級行政機關D.下級行政機關答案:A13．第62題〔〕是世界上第一個設立議會監(jiān)察專員公署的國家。A.德國B.瑞典C.美國D.英國答案:B14．第87題〔〕是世界上第一個設立議會監(jiān)察專員公署的國家。A.德國B.瑞典C.美國D.英國答案:B15．第88題行政審批制度處理和協(xié)調的重點是：〔〕。A.行政機關外部并且是公民、法人和其他社會組織B.行政機關內部C.上級行政機關D.下級行政機關答案:A16．第89題以下關于地方的專有權力不正確說法的是()。A.地方教育事業(yè)B.維護社會治安C.地方財產管理D.本地區(qū)財政、稅收、工商、貿易管理答案:B17．第90題責任政府建構的關鍵在于正確的歸責原那么根底上的〔〕制。A.首長負責B.政府問責C.行政監(jiān)督D.引咎辭職答案:B18．第92題以下不是有效政府的根本價值的是〔〕。A.制度效率B.技術效率C.組織效率D.配置效率答案:C19．第93題以下不是政府的本質特性是是〔〕。A.階級性B.政治性C.社會性D.自律性答案:B20．第94題"社會分工論"是有〔〕提出。A.摩爾根B.盧梭C.霍布斯D.馬克思答案:A21．第9題危機管理的決策機制包括()。A.建立危機決策信息系統(tǒng)B.建立長期穩(wěn)定的專家聯(lián)系制度C.建立危機管理的溝通系統(tǒng)D.建立危機管理的組織機構答案:A,B22．第10題危機管理的決策機制包括()。A.建立危機決策信息系統(tǒng)B.建立長期穩(wěn)定的專家聯(lián)系制度C.建立危機管理的溝通系統(tǒng)D.建立危機管理的組織機構答案:A,B23．第11題地方政府職能轉變根本在于職能內容的調整規(guī)劃開展、內外協(xié)調、〔〕。A.市場監(jiān)管B.社會管理C.公共效勞D.自身管理答案:A,B,C,D24．第12題衡量政府宏觀調控能力的標準是〔〕。A.央行宏觀調控能力的百分數B.行政組織調控能力的百分數C.財政宏觀調控能力的百分數D.金融宏觀調控能力的百分數答案:B,C,D25．第13題以下屬于人為因素引起的政府公共危機的是〔〕。A.恐怖事件B.疾病流行C.煤礦爆炸D.飛機失事E.戰(zhàn)爭答案:A,B,C,D,E26．第14題面對全球化我國政府改革的路徑選擇是〔〕。A.政府管理理念與世界接軌B.建立精簡、高效政府C.加強行政管理法治化建設D.重新界定政府職能E.變革政府管理方式答案:A,B,C,D,E27．第15題地方政府的工作部門分別是()。A.垂直領導關系B.業(yè)務指導關系C.雙重領導關系D.直接領導關系答案:A,B,C28．第16題政府的起源理論有()。A.先秦諸子“止爭論”B.霍布斯、洛克、盧梭為代表的"社會契約論"C.馬克思主義政府起源論D.古希臘亞里士多德為代表的“自然論”E.摩爾根："社會分工論"答案:A,B,C,D,E29．第17題政府職能轉變的方向應該是〔〕。A.自身管理B.內外協(xié)調C.市場監(jiān)管D.社會管理E.公共效勞F.規(guī)劃開展答案:A,B,C,D,E30．第18題政府公共危機的類型按可影響范圍分為〔〕。A.全球性危機B.國家危機C.疾病危機D.地方性危機答案:A,B,D31．第19題以下屬于人為因素引起的政府公共危機的是〔〕。A.恐怖事件B.疾病流行C.煤礦爆炸D.飛機失事E.戰(zhàn)爭答案:A,B,C,D,E32．第20題干部人事制度改革的具體目標是〔〕。A.干部選拔民主化B.實績考核科學化C.干部資源網絡化D.干部交流標準化答案:A,B,C,D33．第21題構建政府主導—多元參與的地方政府治理模式需要做到〔〕。A.建設良好的參與環(huán)境B.建設良好的參與機制C.積極引導和扶持公民社會，重視其開展D.有法律的標準答案:A,B,C,D35．第23題危機的特點是〔〕。A.問題極端嚴重，對人員心理造成極大傷害，必須馬上處理B.突然發(fā)生難以預料C.缺少信息或信息不明確D.對社會系統(tǒng)架構產生嚴重威脅答案:A,B,C36．第49題2008年國務院機構改革方案中新組建的大局部別是：〔〕。A.環(huán)境保護部B.人力資源和社會保障部C.住房和城鄉(xiāng)建設部D.工業(yè)和信息化部E.交通運輸部答案:B,C,D,E37．第50題我國地方政府制度創(chuàng)新的實踐中行政效率和廉潔自律包括〔〕。A.鄉(xiāng)鎮(zhèn)長直接選舉B.強化行政責任，實行多種承諾制度C.簡化行政審批手續(xù)D.急事急辦制度〔公共效勞方面的緊急事務〕答案:B,C,D38．第51題干部人事制度改革的根本方向是實現干部人事工作的〔〕。A.科學化B.民主化C.法制化D.制度化答案:A,B,D39．第52題國外審計機構審計內容包括〔〕。A.工程資金審計B.財政審計C.專項審計D.績效審計答案:B,C,D40．第53題社會中介組織的根本特征是〔〕。A.非政府性B.非營利性C.公意性D.公正性E.效勞性F.標準性答案:A,B,C,D,E,F41．第54題實現干部人事制度改革實績考核科學化要做到〔〕。A.推行問責制B.完善考核體系C.改良考察手段D.劃清實績界限答案:B,C,D42．第55題責任政府的責任體系包括〔〕。A.政治責任B.經濟責任C.法律責任D.道德責任答案:A,C,D43．第56題鄧小平的權力監(jiān)督思想中關于如何對權力實施監(jiān)督的觀點主要包括〔〕。A.黨內監(jiān)督B.人民群眾的監(jiān)督C.民主黨派和無黨派人士的監(jiān)督D.法律監(jiān)督答案:A,B,C,D44．第57題地方治理包括其他橫向政府部門和縱向層級的：〔〕A.政府B.私人部門C.市民D.志愿〔第三〕部門答案:A,C,D,E45．第58題透明政府的內涵是〔〕。A.政府組織透明B.政府法制透明C.政府決策透明D.政府行政行為透明答案:A,B,D46．第77題鄧小平關于對權力實施監(jiān)督的觀點主要是〔〕。A.黨內監(jiān)督B.輿論監(jiān)督C.民主黨派和無黨派人士的監(jiān)督D.法律監(jiān)督E.人民群眾的監(jiān)督答案:A,C,D,E47．第78題政府職能是政府作為國家行政機關，依法在國家的〔〕房門的管理中所應履行的職責及應起的作用。A.文化B.政治C.經濟D.其他社會事務答案:B,C,D48．第79題構建法治政府的途徑是〔〕。A.提高制度質量B.完善法制約束機制C.加快行政程序建設D.完善對政府行為的監(jiān)督機制答案:A,C,D49．第80題干部選拔民主化主要是通過〔〕。A.擴大公示制B.完善選舉制C.推行票決制D.改良委任制答案:A,B,C,D50．第81題2008年國務院機構改革方案中新組建的大局部別是：〔〕。A.環(huán)境保護部B.人力資源和社會保障部C.住房和城鄉(xiāng)建設部D.工業(yè)和信息化部E.交通運輸部答案:B,C,D,E51．第82題國外行政監(jiān)督中實行透明制度的內容主要包括〔〕A.政府向國會報告制度B.政府公開辦事制度C.文件公開制度D.效勞承諾制度答案:A,B,C,D52．第83題構建法治政府的途徑是〔〕。A.提高制度質量B.完善法制約束機制C.加快行政程序建設D.完善對政府行為的監(jiān)督機制答案:A,C,D53．第84題國外行政監(jiān)督反腐敗法的類型包括〔〕。A.綜合型反腐敗法B.實體型反腐敗法C.程序型反腐敗法D.制度型反腐敗法答案:A,B,C54．第85題危機情境下政府決策的特殊性表現為〔〕。A.時間壓力大B.決策問題復雜C.決策風險高D.危機決策對決策者提出了更高的要求答案:A,B,C,D55．第86題提高公務員隊伍素質的機制主要有：〔〕。A.考錄機制B.考核機制C.競爭機制D.監(jiān)督機制E.培訓機制答案:A,B,C,D,E56．第106題以下選項中不是政體類型的是〔〕。A.共和制B.貴族制C.內閣制D.首長負責制E.委員會制F.邦聯(lián)制答案:D,F57．第107題江澤民的反腐敗理論主要是〔〕。A.以權力制約權力B.以法律制約權力C.以民主制約權力D.以民主黨派的監(jiān)督制約權力E.以黨內監(jiān)督制約權力答案:A,B,C,D,E58．第108題在彌補市場固有缺陷方面中國政府必須承當的經濟職能是〔〕。A.遏制市場競爭走向壟斷B.對市場的培育C.補償和糾正經濟外在效應D.進行信息引導答案:A,C,D59．第109題行政審批制度改革應遵循的原那么是〔〕。A.合法原那么B.合理原那么C.效能原那么D.責任原那么E.監(jiān)督原那么答案:A,B,C,D,E60．第110題政府機構改革動力有〔〕。A.社會文化體制的變遷B.經濟體制改革C.科學技術的迅速開展D.國際環(huán)境的變化E.政治體制改革答案:A,B,C,D,E61．第1題簡述網絡時代的政府人力資源管理的特點。答案:1、從被動服從型向主動應對型轉變2、從體力操作型向知識智能型轉變3、從例行程序到適應復雜多變的形勢和不斷創(chuàng)新4、從不信任到對話式合作62．第2題簡述干部人事制度改革的具體目標。答案:〔一〕干部選拔民主化〔二〕實績考核科學化〔三〕干部資源網絡化〔四〕干部交流標準化63．第3題簡述干部人事制度改革的根本方向。答案:根本方向是實現干部人事工作的科學化、民主化、制度化。1、科學化：以科學的態(tài)度去認識和掌握干部工作規(guī)律，按照人才成長規(guī)律建立科學的干部管理體制和制度，用科學的管理方法和手段實施干部工作行為，確保干部工作的活力2、民主化：在黨的領導、組織和支持下，人民群眾按照黨的干部標準和干部政策，參與選拔、管理、監(jiān)督干部，落實人民當家作主的民主權利，使群眾對干部的選拔任用有充分的知情權、參與權、選擇權、監(jiān)督權3、制度化：按照依法辦事、按章行事的原那么，建立相互配套、約束有力的干部制度體系，堅持用制度標準指導干部工作，防止人治現象64．第4題簡述政府機構改革動力。答案:〔一〕經濟體制改革〔二〕政治體制改革〔三〕社會文化體制的變遷〔四〕科學技術的迅速開展〔五〕國際環(huán)境的變化65．第5題政府要實現其職能向市場化的轉換必須做到哪些方面？答案:1、健全政府培育市場、規(guī)制市場的職能2、加速政府采購的市場化進程3、加快國有銀行的改革步伐4、完善國有資產管理體制66．第6題簡述全球化背景下西方國家政府管理變革。答案:〔一〕政府理念企業(yè)化〔二〕政府職能市場化〔三〕行政權力多中心化〔四〕公共效勞社會化〔五〕政府決策民主化〔六〕政府行為法治化〔七〕政府治理電子化67．第7題簡述行政審批制度改革應遵循的原那么。答案:〔一〕合法原那么〔二〕合理原那么〔三〕效能原那么〔四〕責任原那么〔五〕監(jiān)督原那么68．第8題簡述中央和地方關系法定的必要性。答案:1、社會主義市場經濟體制的建立要求中央和地方關系法制化2、行政管理體制改革要求中央和地方關系法制化3、行政效率的提高要求中央和地方關系法制化4、經濟持續(xù)、健康、快速的開展要求中央和地方關系法制化5、地方之間矛盾的解決要求中央和地方關系法制化6、國家的統(tǒng)一、社會的安定團結要求中央和地方關系法制化69．第28題政府危機管理的根本原那么是什么？答案:〔一〕時間性原那么〔二〕效率性原那么〔三〕協(xié)同性原那么〔四〕平安性原那么〔五〕合法性原那么〔六〕科學性原那么〔七〕程序性原那么〔八〕適度性原那么70．第29題簡述地方政府機構改革的制約條件。答案:〔一〕政府內在動力缺乏〔二〕當前經濟環(huán)境壓力〔三〕社會自治力開展的制約71．第30題簡述分稅制改革的主要內容。答案:1、在進一步劃分事權的根底上劃分稅種。分為中央固定收入和地方固定收入2、建立標準的轉移支付制度3、稅制改革。取消產品稅、改良和完善所得稅制度、改革和完善其他稅種72．第31題政府公共效勞職能需要強化的是哪些方面？答案:〔一〕加強民主監(jiān)督，保證人民群眾行使民主的權利〔二〕實行體制和機制創(chuàng)新，推動產學研結合開展科技〔三〕加大教育的投資力度，開展多種辦學形式73．第32題簡述知識經濟的特征。答案:〔一〕以知識為重要資本和資源〔二〕以信息技術為根底〔三〕創(chuàng)新速度和創(chuàng)新方向決定成敗〔四〕產業(yè)結構從有形向無形傾斜和轉移〔五〕產品更新越來越快、產品質量概念被改寫〔六〕張揚個性、強調可持續(xù)開展74．第35題政府公共效勞職能需要強化的是哪些方面？答案:〔一〕加強民主監(jiān)督，保證人民群眾行使民主的權利〔二〕實行體制和機制創(chuàng)新，推動產學研結合開展科技〔三〕加大教育的投資力度，開展多種辦學形式75．第36題簡述有效政府的根本價值。答案:〔一〕制度效率〔二〕技術效率〔三〕配置效率76．第37題政府公共效勞職能需要強化的是哪些方面？答案:〔一〕加強民主監(jiān)督，保證人民群眾行使民主的權利〔二〕實行體制和機制創(chuàng)新，推動產學研結合開展科技〔三〕加大教育的投資力度，開展多種辦學形式77．第38題簡述轉型期腐敗現象產生的原因。答案:〔一〕腐敗的共同根源是剝削階級腐朽思想的影響〔二〕市場經濟的負面影響〔三〕社會轉型時期各項制度滯后的影響〔四〕腐敗態(tài)勢及防治對策的理論研究不夠且缺乏創(chuàng)新和超前意識〔五〕缺乏有效的反腐機制，監(jiān)督管理機制關系不順，造成監(jiān)督失靈〔六〕腐敗本錢和風險大大低于腐敗收益78．第39題簡述加強廉政立法和反腐敗立法的法律體系。答案:1、綜合型反腐敗法英國公共機構防止賄賂法塞浦路斯防止賄賂法巴基斯坦防止腐敗法馬來西亞防止腐敗法新加坡防止賄賂法2、實體型反腐敗法日本關于整頓經濟關系罰那么的法律蘇俄關于禁止賄賂行為的法令蘇丹防止舞弊行為條例3、程序型反腐敗法西巴基斯坦反腐敗局法令泰國反貪污法新加坡沒收貪污所得利益法南非嚴重經濟犯罪行為調查法加拿大舞弊行為調查法79．第40題簡述干部人事制度改革的主要成就。答案:１、廢除領導職務終身制，實行任期制２、建立黨政領導班子和黨政領導干部定期考核制度３、公開選拔領導干部和黨政機關競爭上崗工作逐步推開４、中國特色的干部教育體系初步形成５、干部交流穩(wěn)步推進６、研究制定用人失察失誤責任追究制７、國有企業(yè)和事業(yè)單位人事制度改革新的突破80．第41題簡述地方政府機構改革的指導原那么。答案:〔一〕堅持政企、政事、政社分開的原那么，切實轉變地方政府職能〔二〕按照權責一致和精簡、統(tǒng)一、效能原那么，調整地方政府組織機構和職責權限〔三〕堅持協(xié)調配套、整體推進原那么，完善和創(chuàng)新機構改革的制度根底〔四〕按照分類制度原那么，因地制宜推進地方政府機構改革81．第45題簡述有效政府的內涵。答案:〔一〕有效政府以公眾滿意度為政府行為的目標和評價標準〔二〕有效政府的根本特征是現有社會資源的充分利用〔三〕有效政府是有限政府〔四〕有效政府是分權的政府82．第46題簡述高效的效勞型政府應該具備的構成要素。答案:〔一〕要有明確的效勞理念〔二〕要完善約束機制，建立完整正確的評議監(jiān)督機制政府工作績效評價體系〔三〕建立高素質的公務員隊伍和現代化效勞手段83．第47題簡述有效政府的根本價值。答案:〔一〕制度效率〔二〕技術效率〔三〕配置效率84．第48題簡述知識經濟時代的政府改革內容。答案:〔一〕用知識經濟更新我國政府管理理念〔二〕使政府組織向扁平型學習型組織轉化〔三〕政府職能以科技教育為核心進行配置〔四〕把建設高素質的專業(yè)化行政管理干部隊伍作為我國政府的一項戰(zhàn)略任務〔五〕創(chuàng)造新的政府管理模式85．第63題簡述行政審批制度改革應遵循的原那么。答案:〔一〕合法原那么〔二〕合理原那么〔三〕效能原那么〔四〕責任原那么〔五〕監(jiān)督原那么86．第64題簡述責任政府的實現途徑。答案:〔一〕轉變政府觀念〔二〕理順體制，將政府及其公務員的責任以政府職能、公務員職責的形式表現出來〔三〕加強政府公務員良好的政德修養(yǎng)〔四〕建立有效的政法問責機制87．第65題簡述地方政府機構改革的指導原那么。答案:〔一〕堅持政企、政事、政社分開的原那么，切實轉變地方政府職能〔二〕按照權責一致和精簡、統(tǒng)一、效能原那么，調整地方政府組織機構和職責權限〔三〕堅持協(xié)調配套、整體推進原那么，完善和創(chuàng)新機構改革的制度根底〔四〕按照分類制度原那么，因地制宜推進地方政府機構改革88．第66題簡述地方政府機構改革的指導原那么。答案:〔一〕堅持政企、政事、政社分開的原那么，切實轉變地方政府職能〔二〕按照權責一致和精簡、統(tǒng)一、效能原那么，調整地方政府組織機構和職責權限〔三〕堅持協(xié)調配套、整體推進原那么，完善和創(chuàng)新機構改革的制度根底〔四〕按照分類制度原那么，因地制宜推進地方政府機構改革89．第67題簡述高效的效勞型政府應該具備的構成要素。答案:〔一〕要有明確的效勞理念〔二〕要完善約束機制，建立完整正確的評議監(jiān)督機制政府工作績效評價體系〔三〕建立高素質的公務員隊伍和現代化效勞手段90．第68題簡述網絡經濟時代的政府職能開發(fā)的內容。答案:〔一〕數字化管理職能〔二〕培育環(huán)境職能〔三〕擴充教育職能〔四〕宏觀經濟預警職能〔五〕信息平安職能〔六〕電子政府的延伸職能91．第69題簡述行政審批制度改革應遵循的原那么。答案:〔一〕合法原那么〔二〕合理原那么〔三〕效能原那么〔四〕責任原那么〔五〕監(jiān)督原那么92．第70題提高政府宏觀調控能力主要包括哪些方面的能力？答案:1、行政組織調控能力2、財政宏觀調控能力3、金融宏觀調控能力93．第71題簡述行政審批制度的內涵。答案:1、行政審批制度處理和協(xié)調的重點，在于行政機關外部并與行政機關具有行政法律關系的相對方——公民、法人及其他社會組織2、行政審批是依法照章作出條件選擇的行為3、社會資源分配方式多樣，行政審批制度即是其中的一種94．第72題簡述地方政府機構改革的目標取向。答案:〔一〕優(yōu)化地方政府體制〔二〕實現地方政府廉價〔三〕提高地方政府效能〔四〕促進地方政府法治〔五〕推動地方政府廉潔95．第73題深化政府機構改革的具體途徑中行政體制創(chuàng)新主要指哪些方面？答案:1、行政權力體系的創(chuàng)新2、行政組織體制的創(chuàng)新3、行政運行機制的創(chuàng)新4、行政法制的創(chuàng)新5、行政人事制度創(chuàng)新96．第74題簡述透明政府的內涵。答案:1、政府組織透明2、政府決策透明3、政府行政行為透明97．第75題簡述加強廉政立法和反腐敗立法的法律體系。答案:1、綜合型反腐敗法英國公共機構防止賄賂法塞浦路斯防止賄賂法巴基斯坦防止腐敗法馬來西亞防止腐敗法新加坡防止賄賂法2、實體型反腐敗法日本關于整頓經濟關系罰那么的法律蘇俄關于禁止賄賂行為的法令蘇丹防止舞弊行為條例3、程序型反腐敗法西巴基斯坦反腐敗局法令泰國反貪污法新加坡沒收貪污所得利益法南非嚴重經濟犯罪行為調查法加拿大舞弊行為調查法98．第76題簡述政府危機管理的根本原那么。答案:〔一〕時間性原那么〔二〕效率性原那么〔三〕協(xié)同性原那么〔四〕平安性原那么〔五〕合法性原那么〔六〕科學性原那么〔七〕程序性原那么〔八〕適度性原那么99．第91題簡述高效的效勞型政府應該具備的構成要素。答案:〔一〕要有明確的效勞理念〔二〕要完善約束機制，建立完整正確的評議監(jiān)督機制政府工作績效評價體系〔三〕建立高素質的公務員隊伍和現代化效勞手段100．第95題簡述政府機構改革動力。答案:〔一〕經濟體制改革〔二〕政治體制改革〔三〕社會文化體制的變遷〔四〕科學技術的迅速開展〔五〕國際環(huán)境的變化101．第96題簡述透明政府的內涵。答案:1、政府組織透明2、政府決策透明3、政府行政行為透明102．第97題簡述地方政府機構改革的目標取向。答案:〔一〕優(yōu)化地方政府體制〔二〕實現地方政府廉價〔三〕提高地方政府效能〔四〕促進地方政府法治〔五〕推動地方政府廉潔103．第98題簡述我國政府危機管理的問題。答案:一、缺乏危機防范意識和有效的預警機制二、缺乏獨立常設的危機管理機構三、缺乏有效的危機管理繼續(xù)評估體系四、不同層級危機決策系統(tǒng)的協(xié)調性不夠五、政策制定人員的危機處理能力有待提高六、危機處理缺乏公開性和透明性七、社會參與機制有待完善八、危機管理的法律機制不健全104．第99題簡述2008年政府機構改革的主要內容。答案:1、合理配置宏觀調控部門職能2、加強能源管理機構3、組建工業(yè)和信息化部，不再保存國防科學技術工業(yè)委員會、信息產業(yè)部、國務院信息化工作辦公室4、組建交通運輸部，組建國家民用航空局，由交通運輸部管理，國家郵政局改由交通運輸部管理，不再保存交通部、中國民用航空總局5、組建人力資源和社會保障部，組建國家公務員局，由人力資源和社會保障部管理，不再保存人事部、勞動和社會保障部6、組建環(huán)境保護部7、組建住房和城鄉(xiāng)建設部，不再保存建設部8、國家食品藥品監(jiān)督管理局改由衛(wèi)生部管理105．第100題簡述透明政府的內涵。答案:1、政府組織透明2、政府決策透明3、政府行政行為透明106．第101題簡述社會中介組織的根本特征。答案:1、非政府性2、非營利性3、公意性4、公正性5、效勞性6、標準性107．第102題簡述干部人事制度改革的具體目標。答案:〔一〕干部選拔民主化〔二〕實績考核科學化〔三〕干部資源網絡化〔四〕干部交流標準化108．第103題簡述行政審批制度的特點。答案:1、以國家行政權力為根底，是國家行政權力的具體運用2、直接涉及公民、法人及其他社會組織權益，必須在法律框架內活動，超越法定權限、違反法定程序的性質審批是違法、無效的3、是一個相對穩(wěn)定又不斷發(fā)生變化的行為標準過程，受其自身規(guī)律所決定4、是彌補市場機制缺陷的必不可少的有效手段109．第104題簡述政府失靈的原因。答案:〔一〕政府決策失誤〔二〕制度缺失〔三〕政府角色錯位、越位、缺位〔四〕尋租及腐敗110．第105題簡述政府機構改革的阻力。答案:〔一〕政治體制改革滯后成為制約政府機構改革的瓶頸〔二〕中央和地方權責不清、條塊分割，阻礙政府機構改革的順利進行〔三〕配套改革的不完善也影響政府機構改革的進一步開展〔四〕改革涉及的不同利益主體的斗爭阻礙政府機構改革的順利進行〔五〕政府機構改革受習慣和傳統(tǒng)觀念的影響較大試題二1．第1題干部人事制度創(chuàng)新以改革〔〕為重點，探索干部管理新機制。A.公務員制度B.政績考核C.干部人事制度D.黨政領導干部選拔任用方式答案:D2．第7題〔〕是社會質量的一個重要指標。A.組織質量B.機制質量C.市場質量D.體制質量答案:C3．第8題從世界各國的經驗看，制定〔〕是標準審批程序、審批方式最有效的手段。A.行政審批法B.行政程序法C.行政法D.行政裁決制度答案:B4．第34題法制的核心是〔〕。A.依法辦事B.依法行政C.依章辦事D.依章行政答案:A5．第35題網絡經濟對政府管理體制首要的沖擊是對政府〔〕決策自主權的要求。A.領導層B.高層C.中層D.低層答案:D6．第36題政府公共危機中不是政府機構改革的方向是堅持：〔〕。為因素引起的危機有〔〕。A.龍卷風B.恐怖事件C.疾病流行D.飛機失事E.民族沖突答案:A7．第37題衡量一個政府是否有效最直觀的標準是看其〔〕如何。A.職能B.效益C.政績D.效率答案:C8．第38題〔〕是社會質量的一個重要指標。A.組織質量B.機制質量C.市場質量D.體制質量答案:C9．第39題〔〕是社會質量的一個重要指標。A.組織質量B.機制質量C.市場質量D.體制質量答案:C10．第40題以下不是有效政府的根本價值的是〔〕。A.制度效率B.技術效率C.組織效率D.配置效率答案:C11．第41題有效政府以〔〕為政府行為的目標和評價標準。A.行政效率B.公共效益C.政府績效D.公眾滿意度答案:D12．第42題行政審批制度處理和協(xié)調的重點是：〔〕。A.行政機關外部并且是公民、法人和其他社會組織B.行政機關內部C.上級行政機關D.下級行政機關答案:A13．第43題知識經濟時代政府組織向〔〕轉化。A.科層制組織B.職能型組織C.扁平型學習型組織D.效勞型組織答案:C14．第74題〔〕是世界上第一個設立議會監(jiān)察專員公署的國家。A.德國B.瑞典C.美國D.英國答案:B15．第75題〔〕是世界上第一個設立議會監(jiān)察專員公署的國家。A.德國B.瑞典C.美國D.英國答案:B16．第76題政府職能重構的內涵包括糾補〔〕失靈和彌補〔〕失靈。A.市場、政府B.組織、經濟C.系統(tǒng)、體制D.政府、市場答案:D17．第77題政府機構改革的方向是堅持：〔〕行政機構改革方向。A.大政府、小社會B.小政府、大社會C.壟斷政府D.全能政府答案:B18．第78題知識經濟時代政府組織向〔〕轉化。A.科層制組織B.職能型組織C.扁平型學習型組織D.效勞型組織答案:C19．第79題有效政府以〔〕為政府行為的目標和評價標準。A.行政效率B.公共效益C.政府績效D.公眾滿意度答案:D20．第80題政府公共危機中不是政府機構改革的方向是堅持：〔〕。為因素引起的危機有〔〕。A.龍卷風B.恐怖事件C.疾病流行D.飛機失事E.民族沖突答案:A21．第21題構建法治政府的途徑是〔〕。A.提高制度質量B.完善法制約束機制C.加快行政程序建設D.完善對政府行為的監(jiān)督機制答案:A,C,D22．第22題有效政府的內涵表達在〔〕。A.有效政府以公眾滿意度為政府行為的目標和評價標準B.有效政府的根本特征是現有社會資源的充分利用C.有效政府是有限政府D.有效政府是分權的政府答案:A,B,C,D23．第23題我國政府的縱向層次分別是〔〕。A.省B.鄉(xiāng)C.地級市D.市縣E.中央政府〔國務院〕答案:A,B,C,D,E24．第24題責任政府的責任體系包括〔〕。A.政治責任B.經濟責任C.法律責任D.道德責任答案:A,C,D25．第25題中國政府根據自己國家的情況還必須承當的特殊職能是〔〕。A.政府局部替代市場B.推行市場化改革C.進行信息引導D.對市場的培育答案:A,B,D26．第26題中央和地方的共有權力有：〔〕。A.保護人權與公民權B.實施社會保障C.維護社會治安D.保護自然資源和環(huán)境E.其他依法應由中央與地方共有的權力答案:A,C,D,E27．第27題網絡經濟時代的政府職能開發(fā)的內容是〔〕。A.數字化管理職能B.培育環(huán)境職能C.擴充教育職能D.宏觀經濟預警職能E.信息平安職能F.電子政府的延伸職能答案:A,B,C,D,E,F28．第28題中國政府根據自己國家的情況還必須承當的特殊職能是〔〕。A.政府局部替代市場B.推行市場化改革C.進行信息引導D.對市場的培育答案:A,B,D29．第29題所謂社會質量，是指社會自身的各種因素進行()的水平和能力。A.自我組織B.自我運作C.自我開展D.自我管理E.自我監(jiān)督答案:A,B,C,D30．第30題地方政府職能轉變根本在于職能內容的調整規(guī)劃開展、內外協(xié)調、〔〕。A.市場監(jiān)管B.社會管理C.公共效勞D.自身管理答案:A,B,C,D31．第31題實現干部人事制度改革實績考核科學化要做到〔〕。A.推行問責制B.完善考核體系C.改良考察手段D.劃清實績界限答案:B,C,D32．第32題社會性公共組織包括：〔〕。A.經濟組織B.社會組織C.效勞組織D.文化組織答案:A,B,C,D33．第33題市場失靈的兩種類型是〔〕。A.尋租及腐敗B.市場固有的缺陷C.制度缺失D.市場發(fā)育不完善出現的功能缺陷答案:B,D34．第58題按危機發(fā)生的領域政府公共危機可以分為〔〕。A.經濟危機B.民族危機C.政治危機D.生態(tài)危機E.疾病危機答案:A,B,C,D,E35．第59題深化政府機構改革的具體途徑中行政體制創(chuàng)新主要指〔〕。A.行政權力體系的創(chuàng)新B.行政組織體制的創(chuàng)新C.行政運行機制的創(chuàng)新D.行政法制的創(chuàng)新E.行政人事制度創(chuàng)新答案:A,B,C,D,E36．第60題所謂社會質量，是指社會自身的各種因素進行()的水平和能力。A.自我組織B.自我運作C.自我開展D.自我管理E.自我監(jiān)督答案:A,B,C,D37．第61題地方政府機構改革的目標取向是〔〕。A.優(yōu)化地方政府體制B.實現地方政府廉價C.提高地方政府效能D.促進地方政府法治E.推動地方政府廉潔答案:A,B,C,D,E38．第65題按危機發(fā)生的領域政府公共危機可以分為〔〕。A.經濟危機B.民族危機C.政治危機D.生態(tài)危機E.疾病危機答案:A,C,D,E39．第66題法治政府的評價標準是〔〕。A.價值標準B.權力行使標準C.行政體制構造標準D.職權范圍標準答案:A,B,C,D40．第67題有效政府的根本價值是〔〕。A.法制效率B.制度效率C.技術效率D.配置效率答案:B,C,D41．第68題干部人事制度改革的具體目標是〔〕。A.干部選拔民主化B.實績考核科學化C.干部資源網絡化D.干部交流標準化答案:A,B,C,D42．第69題在彌補市場固有缺陷方面中國政府必須承當的經濟職能是〔〕。A.遏制市場競爭走向壟斷B.對市場的培育C.補償和糾正經濟外在效應D.進行信息引導答案:A,C,D43．第70題鄧小平關于對權力實施監(jiān)督的觀點主要是〔〕。A.黨內監(jiān)督B.輿論監(jiān)督C.民主黨派和無黨派人士的監(jiān)督D.法律監(jiān)督E.人民群眾的監(jiān)督答案:A,C,D,E44．第71題實行分稅制改革后中央固定收入稅種的類別是〔〕。A.關稅B.消費稅C.土地使用稅D.中央企業(yè)所得稅答案:A,B,D45．第72題2008年國務院機構改革方案中新組建的大局部別是：〔〕。A.環(huán)境保護部B.人力資源和社會保障部C.住房和城鄉(xiāng)建設部D.工業(yè)和信息化部E.交通運輸部答案:B,C,D,E46．第73題法治政府的根本特征是()。A.民意政府B.誠信政府C.責任政府D.透明政府答案:A,B,C47．第97題所謂社會質量，是指社會自身的各種因素進行()的水平和能力。A.自我組織B.自我運作C.自我開展D.自我管理E.自我監(jiān)督答案:A,B,C,D48．第98題政府職能轉變的方向應該是〔〕。A.自身管理B.內外協(xié)調C.市場監(jiān)管D.社會管理E.公共效勞F.規(guī)劃開展答案:A,B,C,D,E49．第99題政府的特點是〔〕。A.主權性和獨立性B.政治性和階級性C.強迫性和約束性D.執(zhí)行性和實踐性E.綜合性和動態(tài)性答案:A,B,C,D,E50．第100題國外審計機關審計的內容主要有：〔〕。A.績效審計B.專項審計C.財政審計D.預算審計答案:A,B,C51．第101題地方政府機構改革的目標取向是〔〕。A.優(yōu)化地方政府體制B.實現地方政府廉價C.提高地方政府效能D.促進地方政府法治E.推動地方政府廉潔答案:A,B,C,D,E52．第102題危機管理的決策機制包括()。A.建立危機決策信息系統(tǒng)B.建立長期穩(wěn)定的專家聯(lián)系制度C.建立危機管理的溝通系統(tǒng)D.建立危機管理的組織機構答案:A,B53．第103題構建法治政府的途徑是〔〕。A.提高制度質量B.完善法制約束機制C.加快行政程序建設D.完善對政府行為的監(jiān)督機制答案:A,C,D54．第104題網絡時代的政府人力資源管理的特點是〔〕。A.從被動服從型向主動應對型轉變B.從體力操作型向知識智能型轉變C.從例行程序到適應復雜多變的形勢和不斷創(chuàng)新D.從不信任到對話式合作答案:A,B,C,D55．第105題干部交流標準化要遵循的原那么是〔〕。A.回避原那么B.兼顧原那么C.需要原那么D.穩(wěn)定原那么E.適崗原那么答案:A,B,C,D,E56．第106題我國國家機構的構成包括〔〕。A.國家主席B.國家行政機關C.中國共產黨的各級委員會D.國家審判、檢察、軍事機關E.中國人民政治協(xié)商會議答案:A,B,D57．第107題衡量政府宏觀調控能力的標準是〔〕。A.央行宏觀調控能力的百分數B.行政組織調控能力的百分數C.財政宏觀調控能力的百分數D.金融宏觀調控能力的百分數答案:B,C,D58．第108題法治政府的根本特征是()。A.民意政府B.誠信政府C.責任政府D.透明政府答案:A,B,C59．第109題網絡經濟時代的政府職能開發(fā)的內容是〔〕。A.數字化管理職能B.培育環(huán)境職能C.擴充教育職能D.宏觀經濟預警職能E.信息平安職能F.電子政府的延伸職能答案:A,B,C,D,E,F60．第110題國外審計機構審計內容包括〔〕。A.工程資金審計B.財政審計C.專項審計D.績效審計答案:B,C,D61．第2題簡述干部人事制度改革的具體目標。答案:〔一〕干部選拔民主化〔二〕實績考核科學化〔三〕干部資源網絡化〔四〕干部交流標準化62．第3題簡述面對全球化我國政府改革的路徑選擇。答案:〔一〕政府管理理念與世界接軌〔二〕建立精簡、高效政府〔三〕加強行政管理法治化建設〔四〕重新界定政府職能〔五〕變革政府管理方式63．第4題簡述政府危機管理的根本特征。答案:〔一〕政府危機管理的不確定性〔二〕政府危機管理的應急性〔三〕政府危機管理的預防性〔四〕政府危機管理的綜合性〔五〕政府危機管理的國際性64．第5題簡述責任政府的實現途徑。答案:〔一〕轉變政府觀念〔二〕理順體制，將政府及其公務員的責任以政府職能、公務員職責的形式表現出來〔三〕加強政府公務員良好的政德修養(yǎng)〔四〕建立有效的政法問責機制65．第6題衡量政府宏觀調控能力的標準是什么？答案:1、行政組織調控能力的百分數2、財政宏觀調控能力的百分數3、金融宏觀調控能力的百分數66．第9題簡述地方政府機構改革的指導原那么。答案:〔一〕堅持政企、政事、政社分開的原那么，切實轉變地方政府職能〔二〕按照權責一致和精簡、統(tǒng)一、效能原那么，調整地方政府組織機構和職責權限〔三〕堅持協(xié)調配套、整體推進原那么，完善和創(chuàng)新機構改革的制度根底〔四〕按照分類制度原那么，因地制宜推進地方政府機構改革67．第10題簡述加強廉政立法和反腐敗立法的法律體系。答案:1、綜合型反腐敗法英國公共機構防止賄賂法塞浦路斯防止賄賂法巴基斯坦防止腐敗法馬來西亞防止腐敗法新加坡防止賄賂法2、實體型反腐敗法日本關于整頓經濟關系罰那么的法律蘇俄關于禁止賄賂行為的法令蘇丹防止舞弊行為條例3、程序型反腐敗法西巴基斯坦反腐敗局法令泰國反貪污法新加坡沒收貪污所得利益法南非嚴重經濟犯罪行為調查法加拿大舞弊行為調查法68．第11題簡述地方政府機構改革的指導原那么。答案:〔一〕堅持政企、政事、政社分開的原那么，切實轉變地方政府職能〔二〕按照權責一致和精簡、統(tǒng)一、效能原那么，調整地方政府組織機構和職責權限〔三〕堅持協(xié)調配套、整體推進原那么，完善和創(chuàng)新機構改革的制度根底〔四〕按照分類制度原那么，因地制宜推進地方政府機構改革69．第12題簡述轉型期腐敗現象產生的原因。答案:〔一〕腐敗的共同根源是剝削階級腐朽思想的影響〔二〕市場經濟的負面影響〔三〕社會轉型時期各項制度滯后的影響〔四〕腐敗態(tài)勢及防治對策的理論研究不夠且缺乏創(chuàng)新和超前意識〔五〕缺乏有效的反腐機制，監(jiān)督管理機制關系不順，造成監(jiān)督失靈〔六〕腐敗本錢和風險大大低于腐敗收益70．第13題簡述政府機構改革的阻力。答案:〔一〕政治體制改革滯后成為制約政府機構改革的瓶頸〔二〕中央和地方權責不清、條塊分割，阻礙政府機構改革的順利進行〔三〕配套改革的不完善也影響政府機構改革的進一步開展〔四〕改革涉及的不同利益主體的斗爭阻礙政府機構改革的順利進行〔五〕政府機構改革受習慣和傳統(tǒng)觀念的影響較大71．第14題政府職能的含義。答案:１、政府職能是國家職能在一個特殊方面的表達２、政府職能是一種公共性的職能３、政府職能是一個完整的體系72．第15題簡述行政審批制度的內涵。答案:1、行政審批制度處理和協(xié)調的重點，在于行政機關外部并與行政機關具有行政法律關系的相對方——公民、法人及其他社會組織2、行政審批是依法照章作出條件選擇的行為3、社會資源分配方式多樣，行政審批制度即是其中的一種73．第16題簡述政府機構改革的阻力。答案:〔一〕政治體制改革滯后成為制約政府機構改革的瓶頸〔二〕中央和地方權責不清、條塊分割，阻礙政府機構改革的順利進行〔三〕配套改革的不完善也影響政府機構改革的進一步開展〔四〕改革涉及的不同利益主體的斗爭阻礙政府機構改革的順利進行〔五〕政府機構改革受習慣和傳統(tǒng)觀念的影響較大74．第17題簡述知識經濟時代的政府改革內容。答案:〔一〕用知識經濟更新我國政府管理理念〔二〕使政府組織向扁平型學習型組織轉化〔三〕政府職能以科技教育為核心進行配置〔四〕把建設高素質的專業(yè)化行政管理干部隊伍作為我國政府的一項戰(zhàn)略任務〔五〕創(chuàng)造新的政府管理模式75．第18題簡述地方政府機構改革的指導原那么。答案:〔一〕堅持政企、政事、政社分開的原那么，切實轉變地方政府職能〔二〕按照權責一致和精簡、統(tǒng)一、效能原那么，調整地方政府組織機構和職責權限〔三〕堅持協(xié)調配套、整體推進原那么，完善和創(chuàng)新機構改革的制度根底〔四〕按照分類制度原那么，因地制宜推進地方政府機構改革76．第19題簡述構建法治政府的途徑。答案:1、提高制度質量2、加快行政程序建設3、完善對政府行為的監(jiān)督機制77．第20題簡述分稅制改革的主要內容。答案:1、在進一步劃分事權的根底上劃分稅種。分為中央固定收入和地方固定收入2、建立標準的轉移支付制度3、稅制改革。取消產品稅、改良和完善所得稅制度、改革和完善其他稅種78．第44題簡述有效政府的內涵。答案:〔一〕有效政府以公眾滿意度為政府行為的目標和評價標準〔二〕有效政府的根本特征是現有社會資源的充分利用〔三〕有效政府是有限政府〔四〕有效政府是分權的政府79．第45題簡述行政審批制度改革應遵循的原那么。答案:〔一〕合法原那么〔二〕合理原那么〔三〕效能原那么〔四〕責任原那么〔五〕監(jiān)督原那么80．第46題政府職能的含義。答案:１、政府職能是國家職能在一個特殊方面的表達２、政府職能是一種公共性的職能３、政府職能是一個完整的體系81．第47題簡述網絡經濟時代政府應培養(yǎng)和開發(fā)的職能。答案:〔一〕數字化管理職能〔二〕培育環(huán)境職能〔三〕擴充教育職能〔四〕宏觀經濟預警職能〔五〕信息平安職能〔六〕電子政府的延伸職能82．第48題簡述行政審批制度改革應遵循的原那么。答案:〔一〕合法原那么〔二〕合理原那么〔三〕效能原那么〔四〕責任原那么〔五〕監(jiān)督原那么83．第49題簡述行政審批制度的特點。答案:1、以國家行政權力為根底，是國家行政權力的具體運用2、直接涉及公民、法人及其他社會組織權益，必須在法律框架內活動，超越法定權限、違反法定程序的性質審批是違法、無效的3、是一個相對穩(wěn)定又不斷發(fā)生變化的行為標準過程，受其自身規(guī)律所決定4、是彌補市場機制缺陷的必不可少的有效手段84．第50題簡述行政審批制度改革應遵循的原那么。答案:〔一〕合法原那么〔二〕合理原那么〔三〕效能原那么〔四〕責任原那么〔五〕監(jiān)督原那么85．第51題簡述分稅制改革的主要內容。答案:1、在進一步劃分事權的根底上劃分稅種。分為中央固定收入和地方固定收入2、建立標準的轉移支付制度3、稅制改革。取消產品稅、改良和完善所得稅制度、改革和完善其他稅種86．第52題簡述轉型期腐敗現象的主要特點。答案:〔一〕腐敗呈高發(fā)蔓延之勢〔二〕腐敗現象的群體性特征明顯〔三〕腐敗現象集中在體制轉換的交匯點〔四〕腐敗現象集中在監(jiān)控系統(tǒng)的乏力部位〔五〕腐敗現象集中在人、財、物供求的關鍵