



下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)
文檔簡介
第頁共頁辦公室科員安全職責(zé)范本第一章總則第一條為了加強辦公室安全工作,維護單位的正常秩序和正常工作進行,制定本辦公室科員安全職責(zé)范本。第二章工作原則第二條辦公室科員在履行安全職責(zé)的過程中,應(yīng)遵循以下原則:(一)依法履職。嚴格按照相關(guān)法律法規(guī)及單位規(guī)章制度執(zhí)行,做到公平公正。(二)保衛(wèi)生命安全。將人員的安全放在第一位,預(yù)防事故的發(fā)生,妥善應(yīng)對突發(fā)事件,做到人員安全有保障。(三)維護信息安全。保護單位的機密性,防止信息泄露,避免遭受各類網(wǎng)絡(luò)攻擊。(四)加強應(yīng)急管理。制定應(yīng)急預(yù)案,定期組織應(yīng)急演練,熟悉應(yīng)急處理程序,保證能夠迅速有效應(yīng)對各類突發(fā)事件。第三章主要職責(zé)第三條辦公室科員的主要職責(zé)為:(一)協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)制定有關(guān)安全工作的規(guī)章制度、制定教育培訓(xùn)計劃,并組織實施。(二)監(jiān)督落實上級單位的安全工作要求,對發(fā)現(xiàn)的安全隱患進行報告,并協(xié)助主管領(lǐng)導(dǎo)處理。(三)根據(jù)工作需要,制定相應(yīng)的安全操作規(guī)程,積極推動并監(jiān)督執(zhí)行。(四)定期對辦公室的安全設(shè)施和設(shè)備進行檢查,確保其正常運行。(五)做好安全宣傳教育工作,提高全員安全意識和安全技能。(六)及時掌握有關(guān)防火、安全保衛(wèi)等方面的知識,為發(fā)生突發(fā)事件時提供科學(xué)的指導(dǎo)和支持。(七)制定應(yīng)急預(yù)案,組織應(yīng)急演練,確保能夠迅速有效地處理各類突發(fā)事件。(八)協(xié)助相關(guān)部門做好信息安全工作,定期檢查信息系統(tǒng)的安全性。(九)及時了解安全管理工作的最新進展,參加相關(guān)培訓(xùn),提高自身的安全管理能力。第四章工作流程第四條辦公室科員在履行安全職責(zé)時,按照以下流程進行:(一)定期制定安全工作計劃,確定本期工作重點和任務(wù)。(二)及時了解上級單位的安全工作要求和相關(guān)政策法規(guī)。(三)開展安全宣傳教育,提高全員的安全意識和安全技能。(四)定期檢查辦公室的安全設(shè)施和設(shè)備,保持其正常運行。(五)發(fā)現(xiàn)安全隱患時,及時向上級上報,并協(xié)助主管領(lǐng)導(dǎo)處理。(六)定期組織應(yīng)急演練,提高應(yīng)急處理能力。(七)積極參加相關(guān)培訓(xùn),提高自身的安全管理能力。第五章工作要求第五條辦公室科員在履行安全職責(zé)時,應(yīng)滿足以下要求:(一)熟悉相關(guān)法律法規(guī)和單位的安全規(guī)章制度。(二)具備一定的安全知識和技能,能夠處理常見的安全問題。(三)具備較強的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠有效與他人合作,推動工作的開展。(四)責(zé)任心強,嚴格遵守紀律,能夠按時高質(zhì)量完成工作任務(wù)。(五)能夠適應(yīng)工作壓力,具備應(yīng)對突發(fā)事件的能力。第六章監(jiān)督檢查第六條對辦公室科員履行安全職責(zé)的情況,應(yīng)進行定期監(jiān)督檢查。第七條監(jiān)督檢查的重點包括:(一)是否按照相關(guān)法律法規(guī)和單位的安全規(guī)章制度執(zhí)行。(二)是否積極參與安全宣傳教育,提高全員的安全意識和安全技能。(三)是否及時發(fā)現(xiàn)安全隱患,并向上級上報。第八章違紀處理第八條對于不按照本職責(zé)規(guī)定履行安全職責(zé)的辦公室科員,將視情節(jié)輕重進行相應(yīng)的處理。第九章附則第九條本辦公室科員安全職責(zé)范本經(jīng)辦公室會議討論通過,并于XX
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025年疊層陶瓷電容器行業(yè)當(dāng)前發(fā)展現(xiàn)狀及增長策略研究報告
- 2025年醫(yī)療診斷行業(yè)當(dāng)前市場規(guī)模及未來五到十年發(fā)展趨勢報告
- 收養(yǎng)基礎(chǔ)知識培訓(xùn)內(nèi)容
- 2025一建建筑實務(wù)真題庫及答案
- 2025年臨床藥理學(xué)題庫(有答案)
- 2025行政法律知識競賽題庫及答案
- (2025)醫(yī)療三基三嚴考試題庫及參考答案
- 2025年環(huán)境衛(wèi)生知識競賽試題及參考答案
- 2025年護理三基理論考試試題附答案
- “房產(chǎn)經(jīng)紀人基礎(chǔ)知識”考核測試卷及答案
- 公司海外常駐人員津貼及休假管理辦法
- GB/T 38357-2019招標(biāo)代理服務(wù)規(guī)范
- 發(fā)布車站廣播系統(tǒng)應(yīng)急預(yù)案操作手冊toa
- 建筑工程質(zhì)量與安全管理4課件
- 企業(yè)家的12把財務(wù)砍刀講義課件
- 新老物業(yè)移交表格(全套)
- 管理會計(第六版)第16章管理會計專題
- GB 15083-2019 汽車座椅、座椅固定裝置及頭枕強度要求和試驗方法
- 職業(yè)病防治工作匯報
- 表土剝離方案26
- 歌曲《逆戰(zhàn)》歌詞
評論
0/150
提交評論