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文檔簡介

醫(yī)院公務接待管理制度1.前言為了保障醫(yī)院工作人員在公務接待過程中的合法權(quán)益，規(guī)范醫(yī)院公務接待行為，提高工作效率和服務質(zhì)量，特制定本醫(yī)院的公務接待管理制度。2.適用范圍本制度適用于本醫(yī)院所有工作人員在公務接待中的行為規(guī)范。3.公務接待范圍公務接待包括因公陪餐、因公會議、因公招待、因公考察等。4.公務接待標準公務接待應遵循簡樸、節(jié)儉、公正、廉潔原則，嚴格控制公務接待的范圍和標準。公務接待的節(jié)儉原則：公務接待應根據(jù)不同活動的規(guī)模和性質(zhì)，按照經(jīng)濟合理和維護醫(yī)院形象的原則予以適當?shù)陌才?。其中，因公外出就餐應按照城市標準?zhí)行，餐費不得超過30元/人，且每人不得超過三道菜（不含湯類），超出部分由工作人員個人自行承擔。公務接待的公正原則：公務接待應根據(jù)工作正常需要進行，不得夸大、虛報公務用餐、用車、住宿等費用，不得利用公務接待套取回扣。公務接待的廉潔原則：公務接待應嚴格按照規(guī)定程序執(zhí)行，不得有侵犯計劃生育、官員公車私用等行為。5.公務接待流程公務接待應按照規(guī)定流程實施，確保公務接待的合法性和真實性。領導提出公務接待需求。提交《公務接待意見書》，明確接待的原因、對象、時間、地點、預算及批準單位。經(jīng)有關部門審核批準后，確定公務接待方案。安排接待人員和接送車輛，并做好詳細的接待計劃。執(zhí)行接待活動，記錄接待情況，并做好相關文件記錄和資料歸檔。6.公務接待管理公務接待要做到規(guī)范管理，防止出現(xiàn)管理漏洞和違規(guī)操作現(xiàn)象。積極開展公務接待宣傳活動，提高工作人員的法律意識和廉潔意識。定期開展公務接待監(jiān)督檢查，對發(fā)現(xiàn)的問題及時處理，嚴肅追究有關人員的責任。建立公務接待檔案，實行公務接待信息公示制度，加強公務接待的透明度和公開度。7.公務接待考核公務接待是醫(yī)院服務工作的一部分，應同時納入考核范圍。定期組織公務接待考核，按照公務接待的實際情況和工作情況進行評估。考核結(jié)果作為工作人員的績效考核依據(jù)，對有關崗位的考核評定產(chǎn)生影響。8.附則本制度由醫(yī)院行政管理部門制定和修訂，經(jīng)醫(yī)院黨委和院長辦公會審議過后施行。結(jié)論本醫(yī)院公務接待管理制度的制定和實施將從根本上提高工作效

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