貝貝依依企業(yè)走訪調(diào)查報(bào)告貝貝依依企業(yè)走訪調(diào)查報(bào)告學(xué)院：美術(shù)與設(shè)計(jì)學(xué)院班級(jí)：10服裝設(shè)計(jì)本一姓名：張?chǎng)W(xué)號(hào)：10108433121指導(dǎo)老師：陳瑩2012年的10月16日，我們跟隨陳瑩老師的腳步來(lái)到溫州著名童裝公司“貝貝依依”。當(dāng)我們集體在他們的會(huì)議室坐下后，對(duì)面的大屏幕上就放起了BBYY的公司簡(jiǎn)介。BBYY（貝貝依依）是源自香港的兒童服飾品牌，以健康、自然、貼心為品牌理念的基本內(nèi)核，并將這些元素及生活中所汲取之靈感，融入到服飾設(shè)計(jì)之中，創(chuàng)造出適合兒童成長(zhǎng)的健康服飾。BBYY追求健康自然的生活品味，更注重溫馨幸福的家庭氛圍，體現(xiàn)與時(shí)尚同步但不過(guò)分張揚(yáng)的流行感受，給童年生活帶來(lái)充滿陽(yáng)光的幸福與溫馨。隨著公司簡(jiǎn)介聲音的逐漸消失，出現(xiàn)在我們面前的是現(xiàn)任BBYY董事長(zhǎng)黃時(shí)誼先生。黃時(shí)誼--溫州洞頭霓嶼人，1972生，畢業(yè)于溫州一中，曾任溫州宏茂汽車配件有限公司拓展部部長(zhǎng)，副總經(jīng)理，黨支部書(shū)記，2002年任浙江貝貝依依有限公司總經(jīng)理，2008年任浙江貝貝依依有限公司董事長(zhǎng)，甌海青年企業(yè)家協(xié)會(huì)和甌海區(qū)青年聯(lián)合會(huì)會(huì)員。看到屏幕上黃董事長(zhǎng)的顯赫身份，我們都對(duì)此敬佩不已，但是之后黃董事長(zhǎng)跟我們講他曾經(jīng)的奮斗歷程，又真讓我們感受到了努力付出是多么的重要。黃董事長(zhǎng)告訴我們，最初他是與父親一起做汽車配件生意，因?yàn)椴粫?huì)理財(cái)而導(dǎo)致虧本，之后與父親多次發(fā)生沖突所以決定自主創(chuàng)業(yè)，第一次站在人生抉擇的十字路口，黃董事長(zhǎng)沒(méi)有感到什么壓力，僅一個(gè)簡(jiǎn)單想法：找自己喜歡的事做，最好還能賺點(diǎn)錢養(yǎng)家。很快，他就將視線停留在溫州的童裝行業(yè)。黃時(shí)誼的理由是，當(dāng)時(shí)，夫妻倆常為1歲多的兒子買衣服、買褲子的，這給了他不小的啟發(fā)——做童裝生意。與此同時(shí)，“紅黃蘭”的成功案例，讓他看到了未來(lái)發(fā)展的方向性；“巴拉巴拉”的創(chuàng)業(yè)初期，讓他們看到了尋求生存的可能性。2002年9月5日，浙江貝貝依依服飾有限公司的前身溫州貝依服飾有限公司創(chuàng)立，主要集研發(fā)、生產(chǎn)、銷售于一體。黃董事長(zhǎng)說(shuō)：“雖然商人意識(shí)還不清晰，但我知道，第一家店開(kāi)在五馬街，對(duì)品牌推廣和提升很有意義。”正如他預(yù)料的那樣，僅僅一家門店生意卻十分火暴，連鎖加盟店也迅速多了起來(lái)?？烧l(shuí)能想到，“貝貝依依”的生產(chǎn)研發(fā)基地，就在黃嶼工業(yè)園，那一個(gè)10來(lái)平方米的臨時(shí)出租房里?！叭f(wàn)事開(kāi)頭難”。創(chuàng)立之初，黃董事長(zhǎng)面對(duì)重重困難，沒(méi)有人才愿意加盟，沒(méi)有專業(yè)服裝設(shè)計(jì)師，但他還是咬緊牙關(guān)，繼續(xù)著“貝貝依依”的童裝事業(yè)。當(dāng)時(shí)，黃董事長(zhǎng)提出：“沒(méi)有人才，我們可以培育人才!”即先招人后培養(yǎng)的做法，使廣大員工的工作激情高漲。每天工作外，還增加了學(xué)習(xí)。很快，員工們的專業(yè)知識(shí)一天天提高，技術(shù)水平也一點(diǎn)點(diǎn)進(jìn)步。最主要的是，公司培養(yǎng)了一大批忠誠(chéng)于“貝貝依依”的核心人員，即使身處逆境也沒(méi)退縮，不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，邁出了歷史性的關(guān)鍵一步。創(chuàng)業(yè)7年來(lái)，黃董事長(zhǎng)為人處事的秘訣便是“以心相交”，關(guān)心職工，服務(wù)社會(huì)，奉獻(xiàn)愛(ài)心是他一貫奉行的做人準(zhǔn)則。黃時(shí)誼就常說(shuō)這么一句話：“作為企業(yè)經(jīng)營(yíng)者，致力企業(yè)發(fā)展是本份，努力回報(bào)社會(huì)是職責(zé)?！比缃瘢柏愗愐酪馈睆囊粋€(gè)家庭作仿的小企業(yè)發(fā)展而來(lái)，成為溫州乃至中國(guó)童裝行業(yè)內(nèi)領(lǐng)先的品牌之一。然而，榮譽(yù)只代表過(guò)去，同時(shí)又是一個(gè)新起點(diǎn)。黃董事長(zhǎng)坦言：“不管企業(yè)還是公司，想要成功離不開(kāi)周邊配套資源的合理利用，也就是我們的生產(chǎn)合作伙伴。只有‘以誠(chéng)相待’才能確保成品質(zhì)量、才能減少成本投入，讓現(xiàn)有資金運(yùn)轉(zhuǎn)更靈活?！眲?chuàng)業(yè)初期，黃董事長(zhǎng)首次與在廣州做生意的某香港老板合作，結(jié)果100多萬(wàn)元的貨出了質(zhì)量問(wèn)題，之前，他僅僅付了小部分定金，另外貨款尚未付清。那位香港老板親自致電道歉，并詢問(wèn)如何處理?黃董事長(zhǎng)的第一反應(yīng)是，合作伙伴最好以合同辦事，質(zhì)量好的留下差的退款，雖然朋友一場(chǎng)，但事情還得一碼歸一碼。他說(shuō)：“當(dāng)時(shí)的貨物，我完全可以不收購(gòu)，但很多事情可以彈性處理，張弛有度才更顯人性化??！”由此，一傳十，十傳百，“貝貝依依”的合作伙伴多了，意向客戶也紛至沓來(lái)。總結(jié)下來(lái)，黃董事長(zhǎng)告訴我們創(chuàng)業(yè)的三個(gè)重要條件：學(xué)習(xí)、觀察、總結(jié)。他還說(shuō)了一句很有代表性的話就是：“性格決定命運(yùn)，老板的性格決定企業(yè)的命運(yùn)。”所以在黃董事長(zhǎng)的身上我們能很清楚的看到成功企業(yè)家的特性：1.精力充沛、有活力。2.愛(ài)學(xué)習(xí)、會(huì)反思。無(wú)論我們畢業(yè)之后是繼續(xù)從事服裝這個(gè)行業(yè)還是自主創(chuàng)業(yè)，黃董事長(zhǎng)都給我們起了一個(gè)很好的示范。因?yàn)辄S董事長(zhǎng)還有許多工作要處理，我們接著迎來(lái)了BBYY公司的經(jīng)理，他向我們介紹了BBYY的現(xiàn)在經(jīng)營(yíng)狀況。BBYY主要以創(chuàng)新、健康、環(huán)保、質(zhì)量為理念，現(xiàn)在的BBYY可以用啞鈴來(lái)比喻那就是：“兩頭重，一邊研發(fā)、一邊設(shè)計(jì)、中間生產(chǎn)。”可見(jiàn)每一個(gè)環(huán)節(jié)都至關(guān)重要，這樣才成就了BBYY如今在中國(guó)童裝市場(chǎng)的領(lǐng)銜地位。之后經(jīng)理還給我們觀看了BBYY最新發(fā)布會(huì)的視頻，然后帶我們具體參觀他們的公司，大家都在積極地工作，來(lái)到餐廳經(jīng)理告訴我們不用十塊錢在這里就可以吃到兩葷兩素，這甚至比我們學(xué)校里還便宜，真是關(guān)愛(ài)員工。BBYY猶如一個(gè)快樂(lè)的“大家庭”，有一個(gè)尊重員工、關(guān)愛(ài)員工的老大哥——黃時(shí)誼，有一股自然形成的向心力、凝聚力，有一支年輕快樂(lè)，朝氣蓬勃的團(tuán)隊(duì)。幾年來(lái)，黃董事長(zhǎng)帶領(lǐng)的管理團(tuán)隊(duì)，堅(jiān)持把營(yíng)造貝貝依依人的和諧情誼視為哺育品牌的根本源泉，堅(jiān)持把“塑造一流信譽(yù)、營(yíng)造一流服務(wù)、鍛煉一流效率、創(chuàng)造一流業(yè)績(jī)、打造一流品牌”等“五個(gè)一流”作為經(jīng)營(yíng)管理目標(biāo)，推行誠(chéng)信服務(wù)，促進(jìn)了貝貝依依的健康發(fā)展。從創(chuàng)辦至今，“貝貝依依”已先后榮獲“溫州知名商標(biāo)”、“浙江省工商企業(yè)信用AAA級(jí)守合同重信用單位”、“國(guó)家一等品產(chǎn)品”、“中國(guó)童裝行業(yè)暢銷品牌”、“中國(guó)綠色服飾”、“浙江省著名商標(biāo)”、“中國(guó)經(jīng)濟(jì)百佳誠(chéng)信企業(yè)”等諸多榮譽(yù)。2010年，因?yàn)樨愗愐酪谰G色品牌的壯大，以及貝貝依依人的向心力和凝聚力，更因?yàn)樨愗愐酪廊讼嗷ラg的親情感、盡心盡力的社會(huì)責(zé)任感和溫馨和睦的工作氛圍，“貝貝依依”榮獲了由中國(guó)人力資源社會(huì)保障部和中國(guó)紡織工業(yè)協(xié)會(huì)頒發(fā)的“全國(guó)紡織工業(yè)先進(jìn)集體”榮譽(yù)稱號(hào)，成為全國(guó)唯一獲得這個(gè)國(guó)內(nèi)紡織工業(yè)最高榮譽(yù)的童裝品牌。同年，還被浙江省中小企業(yè)局評(píng)為“浙江省成長(zhǎng)型中小企業(yè)”。隨著時(shí)間的推移，不知不覺(jué)中我們已經(jīng)到了要離開(kāi)了，黃董事長(zhǎng)熱情地把我們送到門口，還跟我們集體合影留念，經(jīng)過(guò)這次的企業(yè)走訪，我有著許多跟之前去女裝公司不同的感覺(jué)，這次我們更多的是坐下與他們近距離交流。雖然我們沒(méi)有學(xué)習(xí)童裝，但是我們可以清楚的看到貝貝依依在童裝上面的細(xì)心與負(fù)責(zé)。而黃時(shí)誼董事長(zhǎng)不僅讓我們認(rèn)識(shí)到了童裝這一塊，而且還交給我們自主創(chuàng)業(yè)