南京石林集團(tuán)文件石總辦發(fā)字[2011]045號(hào)★關(guān)于年終總結(jié)及2012年度崗位申請(qǐng)的通知各單位及全體工作人員：根據(jù)集團(tuán)的統(tǒng)一安排，全集團(tuán)的年度工作總結(jié)和考核工作已經(jīng)開(kāi)始，為全面盤(pán)點(diǎn)我集團(tuán)一年來(lái)的工作，總結(jié)各單位業(yè)務(wù)目標(biāo)的完成情況，并開(kāi)始謀劃明年的工作，現(xiàn)將2011年度工作總結(jié)和明年工作計(jì)劃的有關(guān)事項(xiàng)和要求通知如下：各單位的工作總結(jié)與明年計(jì)劃1、請(qǐng)各單位相關(guān)人員認(rèn)真統(tǒng)計(jì)分析今年各項(xiàng)工作的開(kāi)展情況、業(yè)務(wù)目標(biāo)完成情況及各項(xiàng)費(fèi)用的實(shí)施情況。2、請(qǐng)各單位認(rèn)真做好明年的預(yù)算工作，包括經(jīng)營(yíng)預(yù)算，行政費(fèi)用預(yù)算等。二、 關(guān)于個(gè)人的工作總結(jié)1、在認(rèn)真回顧工作的基礎(chǔ)上撰寫(xiě)個(gè)人總結(jié)，全面客觀地匯報(bào)一年來(lái)的工作實(shí)際，內(nèi)容要翔實(shí)，數(shù)據(jù)要準(zhǔn)確。2、總結(jié)主要內(nèi)容包括正常工作的完成情況、完成領(lǐng)導(dǎo)交給的臨時(shí)性工作任務(wù)情況、參加各種拓展活動(dòng)情況、個(gè)人業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)計(jì)劃完成及業(yè)務(wù)素質(zhì)提高情況、執(zhí)行紀(jì)律和遵守規(guī)章制度情況、能否正確處理公司利益和個(gè)人利益關(guān)系、出勤情況（含正常出勤天數(shù)、加班天數(shù)和請(qǐng)病假、事假天數(shù)）等。3、要查找出自身存在的問(wèn)題和差距并分析原因。4、總結(jié)的最后，要對(duì)自己的表現(xiàn)作出總體性評(píng)價(jià)，提出是優(yōu)秀、良好、合格還是不合格的自我評(píng)價(jià)。5、個(gè)人總結(jié)報(bào)告于12月23注：附件有個(gè)人年度總結(jié)樣本2012年度崗位申請(qǐng)書(shū)特此通知！南京石林集團(tuán)二〇一一年十二月十五日年終總結(jié)報(bào)告（2011年度）單位：部門(mén)：職務(wù)：姓名：工作總結(jié)1、本職工作的總結(jié)業(yè)務(wù)部門(mén)主要指各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)的完成，行政財(cái)務(wù)部門(mén)主要指各項(xiàng)本職工作量的完成情況2、拓展工作的總結(jié)主要指本職工作之外其他拓展工作的總結(jié)自我能力評(píng)價(jià)與分析列出自己的三大主要強(qiáng)項(xiàng)，并以其重要程度順序陳述如下：第一項(xiàng)第二項(xiàng)第三項(xiàng)列出自己的三大缺點(diǎn)或需要改進(jìn)的領(lǐng)域第一項(xiàng)第二項(xiàng)第三項(xiàng)三、2012年度自我能力提升計(jì)劃與措施1、工作態(tài)度方面的提升計(jì)劃主要指勞動(dòng)態(tài)度、工作時(shí)間、服務(wù)安排方面2、工作能力方面的提升計(jì)劃主要指各類(lèi)專(zhuān)業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí)與提升3、工作技能方面的提升計(jì)劃主要指各類(lèi)崗位技能方面的補(bǔ)充及學(xué)習(xí)計(jì)劃四、自我評(píng)價(jià)□優(yōu)秀□良好□合格□不合格本人簽名：□優(yōu)秀□良好□合格□不合格直接上級(jí)簽名：2012年度員工崗位申請(qǐng)書(shū)申請(qǐng)人：申請(qǐng)部門(mén)：申請(qǐng)崗位：入職時(shí)間：經(jīng)本人慎重考慮特向公司申請(qǐng)職位，愿意接受組織挑選和工作安排，接受公司考核方案，努力完成公司及部門(mén)的各項(xiàng)工作任務(wù)。連續(xù)三個(gè)月不能完成工作任務(wù)，本人愿意接受公司調(diào)崗調(diào)職。本人熟知本崗位的崗位要求，且知曉本崗位工作具有較強(qiáng)的連續(xù)性，因此本人承諾全年內(nèi)累計(jì)請(qǐng)假天數(shù)不超過(guò)10天，否則視同放棄本崗位，重新申請(qǐng)其他崗位。特此申請(qǐng)！申請(qǐng)人簽名：年月日對(duì)申請(qǐng)崗位的工作技能情況（崗位工作的知識(shí)、經(jīng)驗(yàn)）對(duì)企業(yè)文化的理解57710018030900120955790368228596330825771001803090012386576137399735760696577100180309001359457807757990251551257710018030900123875771649826018180515771001803090012138572131192158918326577100180309001235957903682236107605357710018030900123565761352861437917425771001803090012355575087869704693279170881003433552741012299443258333791708810034335527510186673293883200817088100343356107101581152501500522170881003433561081010001800598717321708810034335429510107419414268701717088100343356184101878660869628802170881003433561851017758311740866741708810034335610910108601437357284617088100343356110101152207216014916170881003433552371010270416057027091708810