



下載本文檔
版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
第第頁(yè)13件事助你登上職場(chǎng)巔峰
有百萬(wàn)本圖書是關(guān)于如何“促進(jìn)”你的職業(yè)生涯的。但最近有幾本書,我讀過(guò)后對(duì)這一領(lǐng)域有了獨(dú)特的視角。它們的目的是把你的職業(yè)看成是一個(gè)提供服務(wù)的自由職業(yè)者。你的工作是確保服務(wù)被需要。你的服務(wù)越稀有越有價(jià)值,你賺的就會(huì)越多。
2.看新聞
讓看新聞成為你的日常生活的一部分。重要的是:你要始終知道就業(yè)市場(chǎng)上發(fā)生了什么,哪些行業(yè)被報(bào)導(dǎo)了,什么是“熱點(diǎn)”(更重要的是……哪些不熱門了)。
3.網(wǎng)絡(luò)溝通
一個(gè)很好的途徑是用LinkedIn和行業(yè)里的人保持聯(lián)系,并“追蹤”他們?cè)谧龅氖潞蛽?dān)憂的事,假如你觀賞的人由于遇到困難發(fā)了微博,你就有一個(gè)很好的機(jī)會(huì)幫助他們解決難題。這也是一個(gè)了解潛在老板/雇主的好方法。
4.工作上溝通
今日你共事的人是你下一份工作的引薦人。你不必弄虛作假,只要記得你的宗旨是把事情做好,整個(gè)團(tuán)隊(duì)是勝利的就可以了。要友好些。成為團(tuán)隊(duì)的一員。你不能自己完成全部事——假如同事不喜愛(ài)你的立場(chǎng),你就得花許多時(shí)間去做全部的事。
5.找一位導(dǎo)師
導(dǎo)師在你職業(yè)進(jìn)展中必不可少。我們都認(rèn)為靠自己就能做好工作,但那只是年少輕狂的妄想。找那些你尊敬信任、且閱歷豐富的人,從他們身上盡可能多學(xué)一些。這些人可能是你的老板,也可能是前任老板。。你也猜不到是誰(shuí)。
6.援助一位同事
找出那些有太多事要做或能明顯看出受挫的人。然后盡力援助他們。承受一些他們的工作。把最末期限延遲一些。帶他們出去喝咖啡休息。任何事都可以。只要讓他們知道你情愿伸出援助之手。今日援助你的'“人脈團(tuán)隊(duì)”,明天他們會(huì)竭盡所能援助你。
7.“核實(shí)”下你的工資
你的目標(biāo)是弄清晰是否獲得了與付出對(duì)等的工資。閱覽比較薪酬的網(wǎng)站獲得你的工資范圍。要留意,你可能發(fā)覺(jué)已經(jīng)得到了對(duì)等的工資(或許還多拿了!),你或許也會(huì)想要獲得更高的薪水。
8.掌握消費(fèi)
提高經(jīng)濟(jì)水平的最好方法是賺更多錢,但你也需要掌握消費(fèi)。這并沒(méi)有你想得那么難?;ǖ缅X比掙得錢少些,并盡快擺脫債務(wù)。
9.更聰慧地工作
在你試圖找另一份工作前,請(qǐng)確保你把目前的工作做得無(wú)懈可擊。為了讓自己和他人活得更輕松,要提高效率、更聰慧地工作,并把事情做好。我知道說(shuō)起來(lái)簡(jiǎn)單做起來(lái)難,但是當(dāng)你在新公司面試時(shí),你也盼望有詳細(xì)的事例說(shuō)明你在過(guò)去是如何制造價(jià)值的。
10.敏捷
大多數(shù)人認(rèn)為職業(yè)生涯在自己的掌控中。你選擇了一個(gè)領(lǐng)域/行業(yè)/職業(yè),然后積極進(jìn)取,盡全力在職業(yè)路上走得更遠(yuǎn)。但這種想法是不現(xiàn)實(shí)的。讓你感愛(ài)好的東西會(huì)把你引領(lǐng)到不同的領(lǐng)域。你不知道的事情會(huì)發(fā)生、會(huì)被解雇、會(huì)得到晉升、會(huì)跳槽,放開懷抱接受這些轉(zhuǎn)變吧,不要由于它們不符合你的“五年計(jì)劃”就拒之門外。最好的方法是樂(lè)于接受一切,由于有時(shí)意外的舉動(dòng)往往被證明是最好的一步。
11.坐下來(lái)好好溝通
溝通是至關(guān)重要的,尤其是與你要匯報(bào)的對(duì)象溝通。無(wú)論你和老板相處得好不好(在抱負(fù)世界里你最少是尊敬和信任他/她的),你需要了解老板對(duì)你的期望以及如何才能超出這個(gè)預(yù)期。不知道如何完滿完成老板交付的任務(wù)?徑直問(wèn),然后執(zhí)行吧。
12.假如你是老板
我不是說(shuō)你把腳放在辦公桌上,開始對(duì)四周的人呼來(lái)喚去。我真正的意思是花時(shí)間想象自己身處老板的立場(chǎng)。想想她每天做的事,她管理的下屬,她要應(yīng)付的老板。全部這一切都好好思索下。有時(shí)候一點(diǎn)點(diǎn)換位思索會(huì)讓你明白許多。
13.援助你的老板
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025年銀行民法典考試題及答案
- 華潤(rùn)萬(wàn)家2025屆校園招聘20人筆試參考題庫(kù)附帶答案詳解(10套)
- 浙江國(guó)企招聘2025衢州古城文化旅游區(qū)運(yùn)營(yíng)管理有限公司招聘21人筆試參考題庫(kù)附帶答案詳解(10套)
- 2025遼寧能源集團(tuán)所屬阜新礦業(yè)集團(tuán)招聘122人筆試參考題庫(kù)附帶答案詳解(10套)
- 浙江國(guó)企招聘2025溫州蒼南縣建設(shè)發(fā)展集團(tuán)有限公司招聘4人筆試參考題庫(kù)附帶答案詳解(10套)
- 城鄉(xiāng)直通車教學(xué)課件
- 《理論力學(xué)》課件-08剛體的基本運(yùn)動(dòng)
- +書法教學(xué)課件
- 2025年《行政處罰法》知識(shí)試題庫(kù)及參考答案
- 2025年《大學(xué)生心理健康教育》習(xí)題參考答案解析
- 2025年家政服務(wù)員技能考核試卷及答案
- 2025年中式烹調(diào)師基礎(chǔ)理論知識(shí)試題庫(kù)(含答案)
- 2025年北京市房屋買賣合同書
- XX新任校長(zhǎng)與學(xué)校班子成員見(jiàn)面會(huì)上的講話
- 銀行領(lǐng)導(dǎo)包戶管理辦法
- 陵園保潔服務(wù)方案(3篇)
- 公交公司成本化管理制度
- 公司博士工作站管理制度
- 2025至2030中國(guó)醫(yī)療級(jí)顯示器行業(yè)產(chǎn)業(yè)運(yùn)行態(tài)勢(shì)及投資規(guī)劃深度研究報(bào)告
- JG/T 258-2018非金屬及復(fù)合風(fēng)管
- 無(wú)人機(jī)飛行場(chǎng)地租賃及服務(wù)合同范本
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論