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文檔簡介
中秋福利方案9篇(文檔)下面是小編為大家整理的中秋福利方案9篇(精選文檔),供大家參考。
為了確保事情或工作有序有效開展,我們需要事先制定方案,一份好的方案肯定會注意受眾的參加性及互動性。那么我們該怎么去寫方案呢?以下是人見人愛的小編共享的9篇《中秋福利方案》,盼望能夠給您供應一些幫忙。
最新版中秋節(jié)福利方案篇一
年一度的中秋節(jié)馬上降臨,為表達公司對員工的關心,使員工感受到節(jié)日的歡快氣氛,依據公司發(fā)放福利的要求,現(xiàn)就發(fā)放作如下通知:
一、福利范圍:
公司全體員工
二、福利標準
中秋節(jié)福利標準為每人100元。
三、發(fā)放形式
沈陽駐地工作人員由沈陽總部行政治理部統(tǒng)一選購,以物品形式發(fā)放(包括在沈陽地區(qū)銷售人員);大連駐地工作人員由大連人事行政部統(tǒng)一選購(包括大連地區(qū)銷售人員),以物品形式發(fā)放;各銷售團隊以銷售各團隊為單位進展集中物品選購。(注:銷售團隊原則上集中統(tǒng)一選購,但工作地分散較大的“,可員工本人自行購置,憑發(fā)票報銷)。
四、發(fā)放要求:
1、中秋節(jié)福利必需以物品形式進展發(fā)放,物品種類可在標準內自由選擇。
2、選購的物品須開據正規(guī)食品類發(fā)票方可作為報銷憑證,后附選購明細,到公司總部人力資源部備案,到公司財務部報銷。
五、發(fā)放名單:(附件)
請各團隊核對其名單,于20xx年8月20日下班前返回人力資源部確認。
人力資源部
最新版中秋節(jié)福利方案篇二
一、設計思路
依據節(jié)日的特別性、公司的進展現(xiàn)狀及以往福利發(fā)放的閱歷來說,今年中秋福利應當突出以下主題和理念:
1、問候和祝愿;中秋是闔家團聚的日子,盼望借助員工回家過節(jié)的時機向員工的父母及家人表達公司的感謝之意及真誠的問候;員工平日在公司工作,很少有時間陪伴父母和家人,為了讓父母和家人放心,我們可以主動向他們傳遞出積極的信息和能量,讓他們感受到公司的誠意和專心,信任會對樹立良好的公司形象、穩(wěn)定員工隊伍,增加員工分散力起到肯定的作用。
2、紀念和宣傳;鑒于公司工程已經正式啟動,招商和招租工作間續(xù)綻開,通過員工這個渠道進展對外宣傳也是特別有必要的,員工或多或少會把握肯定的客戶資源,通過公司統(tǒng)一發(fā)放紀念性的禮品,無論是員工自己留存還是轉贈他人都是很好的宣傳渠道。
3、濃情中秋,月圓人團聚。
4、精致,有用,安康,時尚。
二、福利內容及費用預算
依據《薪酬構造治理制度》規(guī)定,中秋員工福利標準為500元/人,總體費用預算:13000元(26人*500元);
三、時間安排
1、市場調研時間:20xx年8月7日至19日;
2、選購、制作、預備時間:20xx年8月20日至29日;
3、發(fā)放時間:20xx年9月1日至3日。
中秋福利方案篇三
一、設計思路
依據節(jié)日的特別性、公司的進展現(xiàn)狀及以往福利發(fā)放的閱歷來說,今年中秋福利應當突出以下主題和理念:
1、問候和祝愿;
中秋是闔家團聚的日子,盼望借助員工回家過節(jié)的時機向員工的父母及家人表達公司的感謝之意及真誠的問候;員工平日在公司工作,很少有時間陪伴父母和家人,為了讓父母和家人放心,我們可以主動向他們傳遞出積極的信息和能量,讓他們感受到公司的誠意和專心,信任會對樹立良好的公司形象、穩(wěn)定員工隊伍,增加員工分散力起到肯定的作用。
2、紀念和宣傳;
鑒于公司工程已經正式啟動,招商和招租工作間續(xù)綻開,通過員工這個渠道進展對外宣傳也是特別有必要的,員工或多或少會把握肯定的客戶資源,通過公司統(tǒng)一發(fā)放紀念性的禮品,無論是員工自己留存還是轉贈他人都是很好的宣傳渠道。
3、濃情中秋,月圓人團聚。
4、精致,有用,安康,時尚。
二、福利內容及費用預算
依據《薪酬構造治理制度》規(guī)定,中秋員工福利標準為500元/人,總體費用預算:13000元(26人x500元);
三、時間安排
1、市場調研時間:20xx年x月x日至x日;
2、選購、制作、預備時間:20xx年x月x日至x日;
3、發(fā)放時間:20xx年x月x日至x日。
中秋節(jié)福利方案篇四
一年一度的中秋佳節(jié)馬上降臨,為答謝員工始終以來對公司的支持,以及為給大家一個開心祥和的中秋節(jié),公司在資金周轉困難的狀況下,盡力為大家供應良好的福利條件,營造節(jié)日氣氛。現(xiàn)制定福利發(fā)放方案如下:
一、現(xiàn)金發(fā)放:100元/人
小計:100元/人×45=4500元
二、禮品發(fā)放:
(1)圖書:中層領導每人1本《中層領導實務全書》,共6本;
員工每人1本《做個好員工-職場生存術大全》,共38本;
原價59元/本,0.35折,折扣后:20元/本。
小計:44本×20元/本=880元
(2)水果:火龍果每人1箱,6斤/箱,50元/箱。
小計:50元/箱×45人=2250元
(3)月餅:散裝安琪月餅,每人1袋,30元/袋
小計:30元/袋×45人=1350元
費用總計:4500+880+2250+1350=8980元
中秋福利方案篇五
1、食物(以月餅為主,以食用油、大米、白面、水果等為輔,今年可以考慮直接發(fā)豬肉)。
2、貨幣(現(xiàn)金最受歡送,從幾十元到幾百元不等。購物券也算貨幣,不過往往別人鄙視,由于總需要再貼錢)。
3、自產自銷(自己公司產什么就給員工發(fā)什么,一是毀滅庫存,二是可以讓員工回家討論自家產品,以便將來更好地工作。)比方:發(fā)一個枕頭,老板要求我們別喝酒、別打牌、別出去瞎跑,老狡猾實在家里睡覺,節(jié)后上班連續(xù)熬夜!
4、精神嘉獎(發(fā)張彩票,說不定運氣好的話值五百萬呢)
5、啥也沒有(此類福利,最為人痛恨,不過發(fā)覺不少網友都無上榮耀地得到過它,并且還心懷感謝——不加班就已經幸福得冒泡了)。
以上是一些網友的評價。
中秋節(jié)是向客戶和公司員工表達敬意和感情的好時機,作為公司來講,送禮確定盼望禮品能夠起到長期宣傳和記憶的作用,月餅作為食品可能很快就消耗掉簡單被忘卻。企業(yè)完全可以利用中秋做一些商務禮品,或員工福利品,印上公司的logo發(fā)給客戶或員工。
中秋福利方案篇六
一年一度的中秋佳節(jié)馬上降臨,為感謝廣闊員工為公司付出的辛勤勞動,讓大家能感受到公司的暖和與呵護,特規(guī)劃節(jié)前發(fā)放福利及節(jié)日放假。詳細方案請示如下:
一、福利發(fā)放標準方案
注:詳細以發(fā)放當天在職人數(shù)為準(公司全部員工);總計費用在6600元。
二、福利發(fā)放操作方案
發(fā)放日期:規(guī)劃中秋節(jié)前發(fā)放,詳細日期行政人事部將提前電話知會各部門;發(fā)放程序:行政人事部安排進展現(xiàn)場發(fā)放
三、中秋節(jié)放假時間:20xx年9月6日、7日、8日放假三天。
以上方案妥否,敬請批示!
中秋福利方案篇七
20xx年中秋佳節(jié)馬上降臨,為表達公司對員工的關心,使員工感受到節(jié)日的歡快氣氛,人力資源部特申請給公司全體職員工發(fā)放中秋節(jié)福利禮品。凡在20xx年9月28日前入職人員(請假人員不包含),均可獲得中秋節(jié)日禮品一份,可依據公司財務預算,中秋福利禮品發(fā)放詳細方案如下:
(一)發(fā)放對象:公司全體員工(截止9月28日前進廠員工);(二)發(fā)放時間:20xx年9月29日(下午14:00);(三)發(fā)放地點:公司宿舍一樓消遣室
(四)組織發(fā)放人員:康鴻、文冬梅、魏婉蓉、呂柳、胡菊華
(五)發(fā)放方式:由人力資源部統(tǒng)一發(fā)放,各部按通知時間,安排人員到指定地點領取,各
部門領取時依據附件表格,自行將當天在職人員名單統(tǒng)計清晰,并請在20xx年9月28日上午10點前提交到人力資源部行政專員處,我部將按部門提交名單實際人數(shù)發(fā)放數(shù)量;
(六)物品選購:全部物品需在發(fā)放當日上午10:00準時送到公司);(七)留意事項:
1、各部門在將禮品領回去之后,請盡快發(fā)放給各位員工,如發(fā)覺月餅有發(fā)霉或其它質量問題,飲料有開啟過期現(xiàn)象,請勿食用,并請發(fā)放當天準時到人力資源部換取,越期不換。
2、為避開消失有人重復領取,我部只按各部門所提交的名單人數(shù)發(fā)放,請各部門精確統(tǒng)計好名單;
3、因物品在運送、搬運過程中可能有損壞的狀況,如損壞狀況不嚴峻,而非質量問題將不作更換;另外損壞狀況嚴峻的,將視狀況而定再做更換。以上妥否,敬請領導批示!
批準:審核:承辦:文冬梅
最新版中秋節(jié)福利方案篇八
一年一度的中秋佳節(jié)馬上降臨,為感謝廣闊員工為公司付出的辛勤勞動及奉獻,讓大家能感受到公司的暖和與呵護,特規(guī)劃節(jié)前發(fā)放福利及節(jié)日放假。詳細方案請示如下:
一、福利發(fā)放標準方案
注:詳細以發(fā)放當天在職人數(shù)為準(公司全部員工);總計費用在4725元。
二、福利發(fā)放操作方案
發(fā)放日期:規(guī)劃中秋節(jié)前發(fā)放,詳細日期人力行政部將提前電話知會各部門;發(fā)放地點:倉儲部五金工具庫(現(xiàn)存放月餅倉庫);發(fā)放程序:
1、先由各部門負責人統(tǒng)一帶著本部門人員到倉儲部五金工具庫領取。
2、然后由行政部再負責發(fā)放至員工,員工本人進展簽收,行政部最終將員工簽收表交至財務部以準時銷賬;
3、行政部安排一人進展現(xiàn)場月餅的發(fā)放;
三、中秋節(jié)條幅申請
條幅尺寸:長*寬=40m*0.7m
內容一:祝愿中秋佳節(jié)歡樂月圓人圓事事圓滿(30m)落款:浙江包氏鑄造有限公司
內容二:濃情中秋情系包氏(20m)落款:浙江包氏鑄造有限公司
內容三:歡慶國慶月滿中秋(20m)落款:浙江包氏鑄造有限公司單價:8元/米
以上方案妥否,敬請批示!
中秋節(jié)福利方案篇九
一、設計思路
依據節(jié)日的特別性、公司的進展現(xiàn)狀及以往福利發(fā)放的。閱歷來說,今年中秋福利應當突出以下主題和理念:
1、問候和祝愿;中秋是闔家團聚的日子,盼望借助員工回家過節(jié)的時機向員工的父母及家人表達公司的感謝之意及真誠的問候;員工平日在公司工作,很少有時間陪伴父母和家人,為了讓父母和家人放心,我們可以主動向他們傳遞出積極的信息和能量,讓他們感受到公司的誠意和專心,信任會對樹立良好的公司形象、穩(wěn)定員工隊伍,增加員工分散力起到肯定的作用。
2、紀念和宣傳;鑒于公司工程已經正式啟動,〔.com〕招商和招租工作間續(xù)綻開,通過員工這個渠道進展對外宣傳也是特別有必要的,員工或多或少會把握肯定的客戶資源,通過公司統(tǒng)一發(fā)放紀念性的禮品,無論是員工自己留存還是轉贈他人都是很好的宣傳渠道。
3、濃情中秋,月圓人團聚。
4、精致,
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