麓鳴花園住宅小區(qū)(18棟獨別)工程冬季施工專項施工方案專項施工方案北京市昌平一建建筑有限責任公司2011年11月1日目錄TOC\o”1—2"\h\z\uHYPERLINK\l”_Toc309478909"1 編制依據： 3HYPERLINK\l”_Toc309478910”2 工程概況： 3HYPERLINK\l”_Toc309478911”3 冬期施工安排 3HYPERLINK\l”_Toc309478912"3。1 冬期施工期限 3HYPERLINK\l”_Toc309478913”3。2 冬期施工項目及部位 34 冬期施工準備 6HYPERLINK\l”_Toc309478916"4。1 冬施培訓和技術交底 6HYPERLINK\l”_Toc309478917"4.2 材料試驗計劃 6HYPERLINK\l”_Toc309478918”4。3 材料準備 6HYPERLINK\l”_Toc309478919”4。4 現(xiàn)場準備 7HYPERLINK\l”_Toc309478920”4.5 測溫準備 75 冬期施工方法和技術措施 85。1 砌筑工程 8HYPERLINK\l”_Toc309478923"5.2 防水工程 85.3 鋼筋工程 95.4 模板及混凝土工程 96 安全管理措施 117 混凝土冬施熱工計算 11

編制依據：《麓鳴花園住宅小區(qū)(8棟公寓）工程》設計圖紙及洽商變更《麓鳴花園住宅小區(qū)（8棟公寓）工程》施工組織設計《混凝土結構施工及驗收規(guī)范》GB50204—2002《砌體工程施工及驗收規(guī)范》GB50203—2002《建筑安裝工程質量檢驗評定統(tǒng)一標準》GB50300—2001《建筑工程冬期施工規(guī)程》JGJ/T104-2011工程概況：建筑及結構設計概況表一般情況工程名稱麓鳴花園住宅小區(qū)（8棟公寓）建設單位北京興昌達博房地產開發(fā)公司建設用途住宅設計單位中國航空工業(yè)規(guī)劃設計研究院建設地點昌平區(qū)南邵鎮(zhèn)金家墳村監(jiān)理單位北京中誠工程監(jiān)理有限公司總建筑面積27513.93M2施工單位昌平一建開工日期2011.3。26竣工日期2012.6.1結構類型框架剪力墻基礎類型條基層數(shù)地上4、5層建筑檐高12。5m-15。5m冬期施工安排冬期施工期限冬期施工定義：現(xiàn)行《建筑施工冬期施工規(guī)程》規(guī)定:根據當?shù)囟嗄隁庀筚Y料統(tǒng)計，當室外日平均氣溫連續(xù)5天穩(wěn)定低于5℃即進入冬期施工;當室外日平均氣溫連續(xù)5天穩(wěn)定高于5℃時解除冬期施工。本工程冬期施工時間為：2011年11月15日至2012年3月15日.冬期施工項目及部位C1、C2、C4、C5、C7、C8、C9、C10：二次結構;冬期施工組織冬施小組人員配置及職責：組長：張志軍（項目經理），全面負責冬期施工的生產、技術安排.副組長:李秋龍（技術負責人），負責冬施技術方案的編制，冬期施工前的培訓和交底,技術保證資料的審查整理.副組長：張滿生（生產經理)，負責冬期施工的生產安排，冬期施工材料的落實。組員：劉建雨（質檢員）、張紅軍（技術員）、王海燕（資料員）、余連忠(土建分包項目經理）、胡瑞科（土建分包現(xiàn)場負責人）測溫員：王甫貴、涂安測溫員職責：每天記錄大氣溫度,并報告工地負責人；測量砂漿的上墻溫度；混凝土出罐溫度；混凝土入模溫度；混凝土養(yǎng)護溫度的測量：按要求布置測溫孔，繪制測溫孔分布圖及編號。按要求測量混凝土養(yǎng)護初始溫度、大氣溫度.控制混凝土養(yǎng)護的初始溫度和時間。成立冬季施工安全保證體系、質量保證體系，加強冬季施工的安全、質量管理，在保證安全、質量的前提下進行冬季施工.冬期施工準備冬施培訓和技術交底為了使生產從常溫順利地進入冬期施工,在冬期施工到來時，項目要做好冬期施工的培訓工作。通過培訓使全體施工管理人員了解本年的冬施任務、特點、應注意和掌握的問題.學習有關冬施的規(guī)范、規(guī)定，有關理論和技術，科學的統(tǒng)籌安排，使冬季施工的全過程工作全面、順利進行.進入冬期施工的工程，應進行全面的研究，認真察看現(xiàn)場總平面布置圖、平面臨水布置圖，了解各類臨時地上地下管線，同時掌握必要的數(shù)據,同時對圖紙進行全面復查，如有不適合冬季施工的項目和部位，應及時向建設單位及設計單位提出修改設計要求。冬期施工人員組成:木工：8人;鋼筋工8人；混凝土工：3人；瓦工：40人；測溫工:2人；。測溫工的培訓、冬期施工交底安排在11月10日前進行。材料試驗計劃本工程的二次結構混凝土采用商品混凝土,相關材料的試驗工作由供應商昌平一建攪拌站負責.二次結構砌筑砂漿采用現(xiàn)場攪拌。冬期施工混凝土、砂漿試塊的制作:每次澆筑的二次結構混凝土試塊做四組，每組3塊分別為：標養(yǎng)28天；同條件;4Mpa臨界強度檢驗；同條件28天轉標養(yǎng)28天。材料準備序號材料名稱單位數(shù)量進場日期用途1塑料布㎡3002011年11月15日門窗封堵2彩條布㎡3002011年11月15日門窗封堵3阻燃巖棉被㎡3602011年11月15日混凝土覆蓋4防滑鞋雙502011年11月15日勞保5手套付3002011年11月15日勞保6手電筒個202011年11月15日勞保7玻璃液體溫度計支202011年11月15日砼測溫8最高最低溫度計支12011年11月15日大氣溫度測量9干濕溫度計支22011年11月15日室內測溫現(xiàn)場準備進入冬施前，將外墻門窗洞口全部用一層塑料布外加一層彩條布封閉.現(xiàn)場設有專門的冬施保溫材料堆放區(qū)，設專人管理,以免造成材料的浪費。對給水管線、消防管線進行保溫處理，對水泥庫、攪拌機棚進行封閉、保溫，具體工作安排如下：序號項目完成時間1模板保溫2011年11月15日2上水管線、消防水管保溫2011年11月3日3水泥庫保溫、砂的苫蓋保溫2011年11月3日4攪拌機棚的封閉、保溫2011年11月15日5門窗洞口的封閉2011年11月15日測溫準備人員準備設專人負責測溫工作，并于開始測溫前組織培訓和考試。測溫工具準備測溫百葉箱：規(guī)格不小于300mm×300mm×400mm，宜安裝于建筑物10m以外，距地高度1。5m，通風條件比較好的地方。外表面刷白色油漆.測溫計：測量大氣溫度和環(huán)境溫度，采用自動溫度記錄儀，測量原材料溫度采用玻璃液體溫度計。各種溫度計在使用前均需進行校驗。測溫開使時間應為11月1日。冬期施工方法和技術措施砌筑工程砌體所用材料的種類，規(guī)格，砂漿的種類和強度等級圍護墻體材料種類圍護墻體材料規(guī)格砌筑砂漿種類砌筑砂漿強度加氣混凝土砌塊90×240×600、190×240×600水泥砂漿M7.5砌筑工程使用的施工方法圍護結構砌筑采用外加劑法。砌筑工程施工技術措施砌筑時砂漿溫度不應低于5℃。砂漿宜優(yōu)先采用普通硅酸鹽水泥，砂中不得含有大于1cm的凍結塊或冰塊,拌合砂漿時，水溫不得超過80℃，砂漿稠度較常溫時宜適當增大。外加劑溶液應設專人配制，并應先配制成規(guī)定濃度的溶液置于專用容器中，然后再按規(guī)定加入攪拌機中配制成所需砂漿.每日砌筑后，應及時在砌筑表面用巖棉被進行保護性覆蓋，砌筑表面不得留有砂漿。在繼續(xù)砌筑前，掃凈砌筑表面，砌塊在砌筑前應清除表面污物，冰雪等，不得使用遭水浸和受凍后的磚和砌塊.砂漿試塊的留置，除應按常溫規(guī)定要求以外，尚應增設不少于兩組與砌體同條件養(yǎng)護的試塊，分別用以檢驗各齡期強度和轉入常溫28d的沙漿強度。防水工程屋面卷材防水采用熱熔法，要求施工溫度不低于—10℃。涂刷基層處理劑應采用快揮發(fā)的溶劑配制，涂刷后應干燥10h以上,干燥后及時鋪貼。在水落口、管根、煙囪等容易發(fā)生滲漏的薄弱部位，應在距中心200mm的范圍內涂刷一遍溶劑型涂料（聚氨酯涂料等），使干燥后形成一層無接縫的彈性整體附加層。在大坡度屋面或挑檐等危險部位施工時，施工人員必須配帶安全帶，四周應設防護措施。鋼筋工程鋼筋工程冬期施工技術措施當溫度低于—20℃時，不得對低合金I、II級鋼筋進行冷彎操作，以避免在鋼筋彎點處發(fā)生強化，造成鋼筋脆斷。遇下雪天氣綁扎鋼筋,綁扎好的部分加蓋塑料布,減少積雪清理難度。模板及混凝土工程冬期混凝土結構施工方法本工程冬期混凝土結構施工采用綜合蓄熱法，即采用外加劑與蓄熱保溫相結合的施工方法。當遇到寒流氣溫低于-15℃時，停止混凝土施工?；炷猎牧系募訜?、攪拌、運輸和澆筑本工程全部采用商品混凝土，選用昌平一建攪拌站供應。該攪拌站據多年施工經驗，承諾可保證冬期施工混凝土出罐溫度不低于15℃.混凝土罐車需加保溫套，司機在沖車時應避免保溫套浸水結冰.接料前用熱水濕潤后倒凈余水，以減少混凝土的熱損失，保證混凝土運輸中溫度降低速度不超過5℃/h。混凝土的澆筑:澆筑前，清理干凈鋼筋、模板上的冰、雪.在運輸混凝土的手推車上包裹阻燃巖棉被.做好其他各項澆筑準備工作，以提高混凝土澆筑速度.現(xiàn)場嚴禁加水，可根據現(xiàn)場實際同商砼攪拌站聯(lián)系調整塌落度?；炷恋谋丶梆B(yǎng)護模板保溫二次結構混凝土模板支設完畢并經驗收合格后，立即用2層阻燃巖棉被對模板進行覆蓋，經項目部進行保溫驗收并合格后方可進行混凝土的澆筑.混凝土的保溫養(yǎng)護構造柱、抱框混凝土：拆模后采用巖棉被包裹，采用養(yǎng)護劑養(yǎng)護.混凝土初期養(yǎng)護環(huán)境溫度，不得低于—5℃，不能滿足該溫度條件時，必須馬上采取加熱措施：在室內安放電暖氣、暖風機。拆模后，混凝土表面溫度與外界溫差大于15℃時，在混凝土表面必須繼續(xù)覆蓋草簾被。保溫養(yǎng)護措施的撤除條件混凝土達到臨界強度4Mpa,混凝土表面溫度與環(huán)境溫度差≤25℃，混凝土降溫速度不超過5℃/h?；炷恋牟鹉嬙熘⒈Э蚰０宓牟鸪寒敾炷翉姸冗_到4Mpa后方可拆除.過梁模板的拆除：同條件養(yǎng)護混凝土試塊強度達到100％。冬期施工測溫工作冬期施工的測溫安排：測溫項目測溫條件測溫次數(shù)測溫時間大氣溫度每晝夜測4次2:00、8:00、14:00、20：00，同時早8：00還須記錄前24小時最高最低溫度混凝土養(yǎng)護溫度4Mpa前每晝夜測12次每2小時一次4Mpa后每晝夜測4次每6小時一次混凝土的出灌溫度每罐車測一次.根據混凝土澆筑時間混凝土的入?；蛏蠅囟然炷恋臏y溫方法及要求：根據測溫點布置圖，測溫孔采用12mm金屬套管，墻柱測溫孔采取在模板相應位置打孔，插12mm金屬套管，混凝土初凝前轉動套管使之便于把出并在混凝土中成孔。注意留孔要有專人看管，以防施工中破壞，梁板處的測溫孔處要插紅色小旗,以便于查找。測溫時按測溫孔編號順序進行，采用玻璃溫度計，測溫時,測溫表留置在測溫孔內的時間不應少于3分鐘,且測溫時,測溫表應采取與外界氣溫隔離措施,然后迅速從測溫孔中取出，使溫度計與視線成水平,仔細讀數(shù)，并記入測溫記錄，同時將測溫孔保溫材料按原樣覆蓋好。測溫孔布置：構造柱：按每棟公寓每層外墻選擇4棵構造柱設置測溫孔，測溫孔布置在構造柱中部圈梁、過梁、板帶：按每棟公寓每層外墻選擇4根圈梁（或過梁、板帶）設置測溫孔，測溫孔布置在梁或板帶中部。測溫管理技術人員要每日查詢測溫、保溫情況,發(fā)現(xiàn)問題及時向主管領導匯報。測溫人員在每層停止測溫時上繳一次測溫記錄.測溫人員每天24小時上崗,嚴格實行交接班制度.測溫記錄及時交技術員歸檔。安全管理措施對全體施工人員進行冬期施工安全教育,結合工程任務在冬期施工前做好安全教育，配備好安全防護用品。特殊工種包括：電氣焊工、架子工、起重工、機械操作人員進行專業(yè)培訓?，F(xiàn)場內的各種材料、木模板、氧氣瓶、乙炔瓶需分隔存放堆放，符合安全要求。做好防化、防凍、防煤氣中毒工作，保證人身安全。消防人員做好各種消防器材設施的定期檢查，保持其靈敏性.混凝土冬施熱工計算根據《建筑工程冬季施工規(guī)程》（JGJ104—2011）附錄B混凝土的熱工計算公式,混凝土運輸采用攪拌車,拌和物運轉次數(shù)2次，要求砼出罐溫度不低于15℃，當環(huán)境溫度為—5℃時：T2=T1(αt1+0.032n)(T1—Ta)=15（0.5×0。2+0.032×2)［15—(—5)]=11.72℃式中T2——混凝土拌合物運輸?shù)綕仓r溫度；T1—-商品混凝土的出罐溫度;t1——混凝土拌合物自運輸?shù)綕仓r的時間，本工程取t1=0。2h;n——混凝土拌合物運轉次數(shù)，本工程取n=2；Ta—-混凝土拌合物運輸時環(huán)境溫度，本工程取Ta=-5℃；α——溫度損失系數(shù)，本工程采用手推車,故取α=0.5；T3=（CcｍcT2+CfｍfTf+CsｍsTs）÷(Ccｍc+CfｍfTf+CsｍsTs）=[1。05×2400×11.72+1.7×600×(—5)+0。48×80×(—5)］÷(1。05×2400+1.7×600+0.48×80）=6.77℃式中T3——混凝土成型完成時的溫度；Cc--混凝土的比熱容，取Cc=1.05KJ/Kg.KCf——模板的比熱容,本工程為木模板，故取Cf=1。7KJ/Kg。KCs-—鋼筋的比熱容,Cs=0。48KJ/Kg.Kｍc-—每m3混凝土重量，ｍc=2400kg;ｍf-—每m3混凝土相接觸的模板重量,本工程為10mm厚竹膠板模板,故取mf=600Kg；ｍs-—每m3混凝土相接觸的鋼筋重量,本工程?。韘=80kg；T2—-混凝土拌合物澆筑時的溫度；Tf——模板的溫度，取當時的環(huán)境溫度，Tf=—5℃;Ts——鋼筋的溫度，取當時的環(huán)境溫度，Tf=-5℃；經計算:當環(huán)境溫度為—9℃時：T2=11。064℃T3=5。12℃當環(huán)境溫度為-10℃時:T2=10.9℃T3=4.72℃〈5℃故要求砼出罐溫度不低于15℃，環(huán)境溫度低于－9℃不得施工?；炷列顭狃B(yǎng)護過程中的溫度計算:采用抗-15℃的外加劑，按嚴冬計算,Tma=-5℃θ=（ω˙K˙M）÷（Vce˙Cc˙ρc）取ρc=2400Kg/m3Cc=1.05KJ/Kg.KVce=0.013(h-1)ω=1。45M=A/V=（0。2×3.4×4)/(0.2×0。2×3.4)=20nK=3.6÷［0。04+Σ（di/Ki)]=3.6÷(0。4+0.05/0。04）=2。79i=1di-—-第i層維護層厚度（m）,取di=0.05Ki—--第i層維護層的導熱系數(shù)（W/mK），維護層為巖棉被，取Ki=0.04則:θ=（1。45×2。79×20）÷(0。013×1.05×2400)=2.47ψ=（Vce×Qce×Mce）÷(Vce×Cc×ρc-ω×K×M)取Qce=330KJ/KgMce=300Kg/m3Vce=0.013（h—1）ρc=2400Kg/m3Cc=1。05KJ/Kg.KK=2.79M=20ω=1.45則:ψ=(0。013×330×300)÷（0。013×1。05×2400—1。45×2。79×20）=—26。73η=T3-Tma+ψ取T3=6.77℃η=6。77—(-5)+(—15.65）=—15。02T=ηe-θ˙Vce˙t-ψe—Vce˙t+Tm，a=—15。02e—2。47×0.013t-（－26.73）e-0.013t+(–5)代入t=0，12，24，36,48………，按逐漸逼近法計算：時間h01224364860728496108溫度℃6.77。77。657。06。15。142。91。971。08時間h120124125132溫度℃0.290.05—0。02-0。42大約在124小時至125小時溫度降到0℃。在砼降至0℃期間平均溫度為1Tm=—(ψe-Vcet—ηe—θVcet/θ+η/θ—ψ)+Tm,aVcet=1/（0。013×124)［—26。73×2.72-0。013×124-（—15。02×2。72-2.47×0。013×124/2。47)+(—15。02/2.47）-(—26。73)］+(-5）=4。57℃根據國家現(xiàn)行標準給出的溫度、齡期對混凝土強度影響線，查得當t0=124h、Tm=4.57℃時,混凝土強度大于混凝土的受凍臨界強度4。0N/mm2。此計算按日平均氣溫-5℃時計算，實際施工時,為保證混凝土養(yǎng)護階段強度的正常增長，要求攪拌站保證混凝土的出罐溫度應達到15℃。混凝土養(yǎng)護階段，房間內門窗洞口全部封閉以保持環(huán)境養(yǎng)護溫度.當日平均氣溫低于－5℃時停止混凝土施工.實際拆模時間以混凝土同條件養(yǎng)護試塊的試驗結果為依據。下面總結范文為贈送的資料不需要的朋友，下載后可以編輯刪除！祝各位朋友生活愉快!員工年終HYPERLINK”/”\t"_blank”工作總結【范文一】201x年就快結束，回首201x年的工作，有碩果累累的喜悅，有與同事協(xié)同攻關的艱辛，也有遇到困難和挫折時惆悵，時光過得飛快,不知不覺中,充滿希望的201x年就伴隨著新年伊始即將臨近?？梢哉f,201x年是公司推進行業(yè)改革、拓展市場、持續(xù)發(fā)展的關鍵年?，F(xiàn)就本年度重要工作情況總結如下：一、虛心學習，努力工作（一）在201x年里,我自覺加強學習，虛心求教釋惑，不斷理清工作思路，總結工作方法，一方面，干中學、學中干,不斷掌握方法積累經驗。我注重以工作任務為牽引，依托工作崗位學習提高，通過觀察、摸索、查閱資料和實踐鍛煉，較快地完成任務。另一方面，問書本、問同事，不斷豐富知識掌握技巧.在各級領導和同事的幫助指導下,不斷進步，逐漸摸清了工作中的基本情況，找到了切入點，把握住了工作重點和難點。(二）201x年工程維修主要有：在衛(wèi)生間后墻貼瓷磚，天花修補,二棟宿舍走廊護欄及宿舍陽臺護欄的維修,還有各類大小維修已達幾千件之多?。ㄈ?愛崗敬業(yè)、扎實工作、不怕困難、勇挑重擔，熱情服務，在本職崗位上發(fā)揮出應有的作用二、心系本職工作，認真履行職責，突出工作重點，落實管理目標責任制。(一)201x年上半年,公司已制定了完善的規(guī)程及考勤制度。201x年下半年，行政部組織召開了年的工作安排布置會議年底實行工作目標完成情況考評，將考評結果列入各部門管理人員的年終績效.在工作目標落實過程中宿舍管理完善工作制度，有力地促進了管理水平的整體提升.（二）對清潔工每周不定期檢查評分，對好的獎勵，差的處罰。（三)做好固定資產管理工作要求負責宿舍固定資產管理，對固定資產的監(jiān)督、管理、維修和使用維護。(四)加強組織領導，切實落實消防工作責任制，為全面貫徹落實“預防為主、防消結合”的方針,公司消防安全工作在上級領導下,建立了消防安全檢查制度,從而推動消防安全各項工作有效的開展。三、主要經驗和收獲在安防工作這兩年來，完成了一些工作，取得了一定成績，總結起來有以下幾個方面的經驗和收獲：(一)只有擺正自己的位置,下功夫熟悉基本業(yè)務，才能更好適應工作崗位.(二)只有主動融入集體，處理好各方面的關系，才能在新的環(huán)境中保持好的工作狀態(tài).（三)只有堅持原則落實制度，認真統(tǒng)計盤點,才能履行好用品的申購與領用。(四）只有樹立服務意識,加強溝通協(xié)調，才能把分內的工作做好。（五）要加強與員工的交流，要與員工做好溝通,解決員工工作上的情緒問題，要與員工進行思想交流.四、加強檢查，及時整改，在工作中正確認識自己。（一)開展常規(guī)檢查。把安全教育工作作為重點檢查內容之一。冬季公司對電線和宿舍區(qū)進行防火安全檢查。（二）經過這樣緊張有序的一年,我感覺自己工作技能上了一個新臺階，做每一項工作都有了明確的計劃和步驟，行動有了方向,工作有了目標，心中真正有了底！基本做到了忙而不亂，緊而不散，條理清楚，事事分明,從根本上擺脫了剛參加工作時只顧埋頭苦干，不知總結經驗的現(xiàn)象。就這樣，我從無限繁忙中走進這一年，又從無限輕松中走出這一年，還有,在工作的同時，我還明白了為人處事的道理,也明白了,一個良好的心態(tài)、一份對工作的熱誠及其相形之下的責任心是如何重要(三）總結下來：在這一年的工作中接觸到了許多新事物、產生了許多新問題，也學習到了許多新知識、新經驗，使自己在思想認識和工作能力上有了新的提高和進一步的完善。在日常的工作中，我時刻要求自己從實際出發(fā)，堅持高標準、嚴要求,力求做到業(yè)務素質和道德素質雙提高。五、要定期召開工作會議，兼聽下面員工的意見，敢于薦舉賢才，總結工作成績與問題,及時采取對策！六、存在的不足總的來看，還存在不足的地方，還存在一些亟待我們解決的問題，主要表現(xiàn)在以下幾個方面：1、對新的東西學習不夠，工作上往往憑經驗辦事,憑以往的工作套路處理問題,表現(xiàn)出工作上的大膽創(chuàng)新不夠。2、本部有個別員工，驕傲情緒較高,工作上我行我素,自已為是,公司的制度公開不遵守，在同事之間挑撥是非，嘲諷，冷語，這些情況不利于同事之間的團結，要從思想上加以教育或處罰，為企業(yè)創(chuàng)造良好的工作環(huán)境和形象。3、宿舍偷盜事件的發(fā)生,雖然我們做了不少工作,門窗加固，與其公司及員工宣傳提高自我防范意識，但這還不能解決根本問題,后來引起上級領導的重視，現(xiàn)在工業(yè)園已安裝了高清\t”_blank"視頻監(jiān)控系統(tǒng)，這樣就能更好的預防被盜事件的發(fā)生。七、下步的打算針對201x年工作中存在的不足，為了做好新一年的工作，突出做好以下幾個方面：（一）積極搞好與員工的協(xié)調，進一步理順關系;(二）加強管理知識的學習提高，創(chuàng)新工作方法，提高工作效益；(三)加強基礎工作建設，強化管理的創(chuàng)新實踐，促進管理水平的提升。在今后的工作中要不斷創(chuàng)新，及時與員工進行溝通，向廣大員工宣傳公司管理的相關規(guī)定，提高員工們的安全意識，同時在安全管理方面要嚴格要求自己,為廣大公司員工做好模范帶頭作用。在明年的工作中,我會繼續(xù)努力，多向領導匯報自己在工作中的思想和感受，及時糾正和彌補自身的不足和缺陷。我們的工作要團結才有力量，要合作才會成功，才能把我們的工作推向前進！我相信：在上級的正確領導下，cssm大安防的明天更美好!員工年終工作總結【范文二】一個人靜靜的站在窗邊,看著路上一輛輛行駛的車輛，不由的想起了以前。轉瞬間來到紅牛已經一年多了，有過開心與歡樂，悲傷與淚水，還有坎坷。XX，嶄新的一年,而現(xiàn)在已經過去了半年，在這半年里我又學到了很多的知識。在這半年的工作中我學到了許多平時學不到的崗位知識，尤其這幾次停機時跟著設備維修人員一起檢修設備時又讓我對設備的工作原理有了更深了解，從而使我提高了崗位操作技能，更重要的是，在處理故障的同時，我能夠熟練的將學到的新知識與操作技能相結合，減少了處理故障的時間，提高了處理故障的能力。同時也還存在著許多的不足與缺點。學到了什么：1現(xiàn)在對所在崗位的設備工作原理有了更進一步的了解，從而提高了處理故障的能力與技巧，減少了處理故障的時間.2對整條生產線也有了的了解，在其他崗位出現(xiàn)故障時自己也能過去幫上忙。3現(xiàn)在和相鄰崗位的伙伴配合的更加默契了，在彼此的崗位出現(xiàn)故障時只要對方一個手勢就會明白自己該做些什么。4在開班后會時通過主管描述生產線場的情況和崗位點評時悟出了什么情況重要。什么情況緊急，在同時出現(xiàn)多個突發(fā)事件時怎樣能有條不紊的處理好每件事.5在觀看“XX年度《感動中國》人物”頒獎典之后我感受到我們每個人都很平凡,但在平凡的人生中，也可以做出不平凡的事情，我們每個人都可以通過自己的努力實踐，也可以從他們的身上吸取力量,不斷前進。存在的不足與缺點：1在崗位出現(xiàn)較大的故障時有些手足無措心里還有些急躁，如果長時間沒處理好的話心里還來氣。2缺乏較好的工作方法，同樣的一件事看別人做起來時覺得挺輕松，當輪到自己做的時候不但沒做太好而且還累的滿頭大汗。3口語表達能力較差，在崗位之間的溝通或者是和伙伴們聊天的時候自己心里想的意思總是不能用理想的語句表達出來。下半年的目標:在今后的日子里,爭取把自己不足的地方彌補回來,多加學習以提高自己的綜合能力,上班時調整好自己的心態(tài)，多加認真，爭取以零失誤來回報公司對我的培養(yǎng)。最后，中心的祝愿公司的明天會更加的燦爛輝煌。員工年終工作總結【范文三】時光荏苒,XX年年很快就要過去了，回首過去的一年,內心不禁感慨萬千……時間如梭，轉眼間又將跨過一個年度之坎，回首望,雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,但也算經歷了一段不平凡的考驗和磨礪。非常感謝公司給我這個成長的平臺，令我在工作中不斷的學習，不斷的進步，慢慢的提升自身的素質與才能，回首過往，公司陪伴我走過人生很重要的一個階段，使我懂得了很多，領導對我的支持與關愛，令我明白到人間的溫情，在此我向公司的領導以及全體同事表示最衷心的感謝，有你們的協(xié)助才能使我在工作中更加的得心應手,也因為有你們的幫助,才能令到公司的發(fā)展更上一個臺階,在工作上，圍繞公司的中心工作，對照相關標準,嚴以律己，較好的完成各項工作任務。在作風上，能遵章守紀、團結同事、務真求實、樂觀上進，始終保持嚴謹認真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風，勤勤懇懇，任勞任怨.在生活中發(fā)揚艱苦樸素、勤儉耐勞、樂于助人的優(yōu)良傳統(tǒng)，始終做到老老實實做人，勤勤懇懇做事,勤勞簡樸的生活,嚴格要求自己,在任何時候都要起到模范帶頭作用。今后努力的方向：隨著公司各項制度的實行，可以預料我們的工作將更加繁重,要求也更高，需掌握的知識也更高更廣。為此，我將更加勤奮的工作，刻苦的學習，努力提高文化素質和各種工作技能,為公司做出應有的貢獻。即將過去的這一年，在公司領導及各部門經理的正確領導與協(xié)助下，我們的工作著重于公司的經營方針、宗旨和效益目標上，緊緊圍繞重點展開工作，在緊張的工作之余,加強團隊建設，打造一個業(yè)務全面,工作熱情高漲的團隊.作為一個管理者,對下屬充分做到“察人之長、用人之長、聚人之長、展人之長”，充分發(fā)揮他們的主觀能動性及工作積極性。提高團隊的整體素質，樹立起開拓創(chuàng)新、務實高效的部門新形象。我充分認識到自己既是一個管理者，更是一個執(zhí)行者。要想帶好一個團隊，除了熟悉業(yè)務外，還需要負責具體的工作及業(yè)務，首先要以身作則，這樣才能保證在人員偏緊的情況下，大家都能夠主動承擔工作。對此我向領導做如下工作報告：一、嚴于律已，自覺加強黨性鍛煉，黨性修養(yǎng)和政治思想覺悟進一步提高一年來,我始終堅持運用馬克思列寧主義的立場、觀點和方法論，運用辯證唯物主義與歷史唯物主義去分析和觀察事物，明辨是非,堅持真理，堅持正確的世界觀、人生觀、價值觀,用正確的世界觀、人生觀、價值觀指導自己的學習、工作和生活實踐，在思想上積極構筑抵御資產階級民主和自由化、拜金主義、自由主義等一切腐朽思想侵蝕的堅固防線。熱愛祖國，熱愛中國共產黨，熱愛社會主義，擁護領導的管理思想，堅信社會主義最終必然戰(zhàn)勝資本主義,對社會主義充滿必勝的信心.認真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策,為加快社會主義建設事業(yè)認真做好本職工作.工作積極主動,勤奮努力,不畏艱難，盡職盡責，在平凡的工作崗位上作出力所能及的貢獻。二、強化理論和業(yè)務學習，不斷提高自身綜合素質我重視加強理論和業(yè)務知識學習，在工作中，堅持一邊工作一邊學習，不斷提高自身綜合素質水平.（1）是認真學習“三個代表”重要思想，深刻領會“三個代表”重要思想的科學內涵,增強自己實踐“三個代表”重要