


下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
第3頁共3頁終止勞動?合同經(jīng)典?版樣板?甲方:_?____?有限公司?住址:?____?_法定?代表人:?____?_乙方?:___?__身?份證號碼?:___?__根?據(jù)國家頒?布的《中?華人民共?和國勞動?法》和《?勞動民法?典》,現(xiàn)?甲、乙雙?方經(jīng)協(xié)商?一致,就?勞動合同?終止后的?相關(guān)事宜?達(dá)成如下?協(xié)議,以?便共同遵?守執(zhí)行:?1.甲?、乙雙方?于___?__年_?____?月___?__日簽?訂的《勞?動合同書?》及于_?____?年___?__月_?____?日簽訂的?《勞動合?同變更協(xié)?議》于_?____?年___?__月_?____?日期滿終?止,甲乙?雙方確認(rèn)?,雙方勞?動關(guān)系自?《勞動合?同》期滿?之日起終?止,雙方?之間不再?續(xù)簽新的?《勞動合?同》。?2.甲方?于___?__年_?____?月___?__日之?前向乙方?支付經(jīng)濟(jì)?補(bǔ)償金人?民幣__?___元?。3.?乙方承諾?,其在離?職后不以?甲方名義?對外從事?業(yè)務(wù),也?不損害甲?方的形象?及利益,?保守甲方?的商業(yè)機(jī)?密,否則?,對由此?給甲方造?成的損失?愿負(fù)賠償?責(zé)任。?4.甲、?乙雙方確?認(rèn),雙方?在簽署本?協(xié)議書并?結(jié)清上述?款項(xiàng)后,?雙方無任?何其他異?議,同時?一致同意?放棄向?qū)?方主張任?何其他補(bǔ)?償、要求?的權(quán)利。?5.乙?方確認(rèn),?甲方已經(jīng)?和其結(jié)清?了全部工?資、加班?費(fèi)、獎金?等;乙方?同意,即?便甲方尚?拖欠其工?資、加班?費(fèi)、獎金?等,其也?同意放棄?。6.?本協(xié)議一?式兩份,?甲乙雙方?各執(zhí)一份?,自甲乙?雙方簽字?(或蓋章?)之日起?生效。?甲方:_?____?有限公司?法定代?表人:_?____?簽署日?期:__?___年?____?_月__?___日?乙方:?____?_身份?證號:_?____?簽署日?期:__?___年?____?_月__?___日?終止勞?動合同經(jīng)?典版樣板?(二)?甲方:_?____?法定代?表人:_?____?地址:?____?_乙方?:___?__身?份證:_?____?住址:?____?_一、?甲方于_?____?年___?__月_?____?日與乙方?簽訂《勞?動合同》?,合同期?限至__?___止?,工作崗?位為__?___,?訂立的合?同編號為?____?_。二?、現(xiàn)乙方?自愿提出?提前解除?勞動合同?并經(jīng)雙方?友好協(xié)商?及同意,?根據(jù)《勞?動法》及?《勞動合?同法》等?相關(guān)法律?法規(guī)的規(guī)?定,確認(rèn)?雙方的勞?動關(guān)系于?____?_年__?___月?____?_日正式?解除。?乙方為單?方要求解?除勞動合?同,雙方?解除勞動?合同后,?乙方按照?《勞動合?同法》的?規(guī)定獲得?甲方支付?剩余的?個月工資?及其他應(yīng)?付款項(xiàng)合?共元并?于本協(xié)議?生效之日?一次結(jié)清?。三、?乙方應(yīng)當(dāng)?于___?__年_?____?月___?__日前?配合甲方?的安排,?辦清工作?交接手續(xù)?。四、?本協(xié)議生?效之日起?,甲乙雙?方因勞動?關(guān)系所產(chǎn)?生的權(quán)利?和義務(wù)均?完結(jié)。?五、本協(xié)?議生效后?,雙方保?證不再就?勞動問題?產(chǎn)生任何?糾紛。?六、本協(xié)?議雙方簽?字或蓋章?后即生效?。員工?(簽名)?:___?__???????????用人單位?(章):?____?___?___年?
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 前臺員工的工作總結(jié)15篇
- 2025杭州市臨安區(qū)部分醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位招聘35人模擬試卷及完整答案詳解
- 2025年河北唐山灤南縣專項(xiàng)選聘教師11名模擬試卷及答案詳解參考
- 2025年蒲江縣公開招聘事業(yè)單位工作人員(14人)模擬試卷及1套完整答案詳解
- 2025年上半年齊齊哈爾醫(yī)學(xué)院附屬第二醫(yī)院公開招聘編制外工作人員17人模擬試卷及完整答案詳解一套
- 2025年上海中醫(yī)藥大學(xué)附屬曙光醫(yī)院淮南醫(yī)院招聘27人模擬試卷含答案詳解
- 2025年航空制造和材料專用設(shè)備合作協(xié)議書
- 2025江西贛州經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)退役軍人服務(wù)中心招聘見習(xí)生1人考前自測高頻考點(diǎn)模擬試題及完整答案詳解1套
- 2025廣東中共中山市委政法委員會所屬事業(yè)單位招聘事業(yè)單位人員4人考前自測高頻考點(diǎn)模擬試題及答案詳解(各地真題)
- 2025河北保定市定興縣國有公司領(lǐng)導(dǎo)人員招聘2人模擬試卷及答案詳解(考點(diǎn)梳理)
- 2024年北控水務(wù)集團(tuán)招聘筆試真題
- 2025年盤錦市總工會面向社會公開招聘工會社會工作者52人考試參考試題及答案解析
- 2025河北水發(fā)節(jié)水有限公司公開招聘工作人員16人筆試參考題庫附答案解析
- 2025年秋人教版數(shù)學(xué)四年級上學(xué)期第一次月考測試卷【附答案】
- 新版中華民族共同體概論課件第十二講民族危亡與中華民族意識覺醒(1840-1919)-2025年版
- 夜間紅外成像算法優(yōu)化-洞察及研究
- 2025年全國高校輔導(dǎo)員素質(zhì)能力大賽基礎(chǔ)知識測試卷及答案(共五套)
- 酒類釀造產(chǎn)品品質(zhì)追溯體系建設(shè)方案
- 電焊車間衛(wèi)生管理辦法
- 書店服務(wù)禮儀培訓(xùn)課件
- 壓縮空氣儲能系統(tǒng)中離心壓縮機(jī)的變工況特性與調(diào)節(jié)規(guī)律深度剖析
評論
0/150
提交評論