




下載本文檔
版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
安全環(huán)境管理制度為強(qiáng)化安全環(huán)境衛(wèi)生管理,維護(hù)公司良好的整體形象,保證公司員工能擁有安全、整潔衛(wèi)生的工作環(huán)境,提升工作效率,特制定以下相關(guān)管理規(guī)定.1、 公司員工工作時(shí)間內(nèi)必須穿著工作服,佩帶廠牌、勞動(dòng)安全防護(hù)用品,違者第一次給予口頭警告,第二次給予書面警告并處罰款10元。2、 生產(chǎn)設(shè)備要專機(jī)專用,非指定操作人員、有關(guān)人員嚴(yán)禁違章操作,違者第一次給予書面警告并處罰款20元,第二次給予嚴(yán)重警告并處罰款50—200元,情節(jié)嚴(yán)重者給予辭退。3、 各工序班組長(zhǎng)必須認(rèn)真做好交接班。接班內(nèi)容包括:工作內(nèi)容交接、設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)完成情況交接、現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境衛(wèi)生整潔交接。如該工序班組交接內(nèi)容不清楚,清潔衛(wèi)生不合格,接班人有權(quán)拒絕接班,并可上報(bào)部門上級(jí)主管或夜間值班員,根據(jù)相關(guān)管理規(guī)定給予其班組相關(guān)責(zé)任人相應(yīng)處罰,如接班人大意接受,上班所有未合格交接內(nèi)容并給予承擔(dān)完成后,公司將對(duì)上班不合格交班內(nèi)容予以處罰款項(xiàng),獎(jiǎng)勵(lì)給以上接班班組,接收人、承擔(dān)人對(duì)工作內(nèi)容交接不清楚者,給予書面警告并處罰款20元/次,對(duì)設(shè)備情況交接不清楚者,給予書面警告并處罰款10—20元/次,對(duì)現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境衛(wèi)生不整潔者給予10元/次罰款。4、 操作人員精神欠佳,身體不適時(shí),禁止上機(jī)操作,出現(xiàn)質(zhì)量事故和安全事故,公司將根據(jù)《因責(zé)任造成財(cái)產(chǎn)損失》之相關(guān)管理規(guī)定給予從嚴(yán)處罰。5、 操作人員開啟設(shè)備前,必須認(rèn)真檢查工作臺(tái)及設(shè)備緊固件是否牢固,并加油擦抹機(jī)床,然后斷開電源,聽到機(jī)械設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)正常后方可進(jìn)行操作,違者如出現(xiàn)安全或質(zhì)量事故,給予書面警告或嚴(yán)重警告并處以50—1000元罰款.6、 設(shè)備運(yùn)行中,操作者嚴(yán)禁進(jìn)行清理和擦抹設(shè)備,如設(shè)備出現(xiàn)故障,必須及時(shí)關(guān)機(jī)、維修、掛牌,通知維修人員修理,嚴(yán)禁設(shè)備帶病運(yùn)轉(zhuǎn),違者如出現(xiàn)安全事故給予書面警告或嚴(yán)重警告并處罰款50—1000元。7、 行車工人必須嚴(yán)格按照作業(yè)指導(dǎo)書操作,吊物時(shí)嚴(yán)禁從員工頭頂通行,緊急信號(hào)不論誰(shuí)發(fā)出彳亍車工必須立即停車,違者給予書面警告,并處罰款10—100元/次。8、 倉(cāng)庫(kù)及各工序物品擺放區(qū)域或工作場(chǎng)地,走道必須保持地面清潔,通道暢通,地面無(wú)玻璃殘片、無(wú)垃圾、無(wú)油污、無(wú)積水,冬天無(wú)冰滑,為生產(chǎn)需要所高的坑和池必須加設(shè)蓋板.違者給予該場(chǎng)地責(zé)任人書面警告10—20元/次。9、 倉(cāng)庫(kù)及各工序必須將玻璃原片半成品、成品、余料,按功能區(qū)域整齊擺放,確保其責(zé)任區(qū)域內(nèi)物品擺放、整潔,違者給予該區(qū)域責(zé)任人書面警告并處罰款10—50元/次,造成安全事故的根據(jù)《因責(zé)任事故造成財(cái)產(chǎn)損失》之相關(guān)管理規(guī)定給予嚴(yán)重警告,并處罰款100—1000元。10、 公司根據(jù)倉(cāng)庫(kù)生產(chǎn)部各工序生產(chǎn)工作場(chǎng)地在車間的物品存放及使用情況,劃分以下各自區(qū)域當(dāng)班安全與環(huán)境衛(wèi)生責(zé)任人,管理部根據(jù)以上安全環(huán)境衛(wèi)生管理規(guī)定每天不定期對(duì)各自區(qū)域安全與環(huán)境衛(wèi)生狀況進(jìn)行檢查,并根據(jù)檢查結(jié)果對(duì)相關(guān)責(zé)任人給予口頭警告或書面警告。11、 物流部倉(cāng)庫(kù)、裝卸班及生產(chǎn)部各工序班級(jí)安全、衛(wèi)生責(zé)任區(qū)域或責(zé)任人如下圖:余料存放區(qū)(倉(cāng)庫(kù)衛(wèi)生責(zé)任區(qū))噴砂(打孔班
衛(wèi)生責(zé)任區(qū))裝卸衛(wèi)生責(zé)任區(qū)原片存放區(qū)裝卸衛(wèi)生責(zé)任區(qū)裝卸手切流動(dòng)衛(wèi)生責(zé)任區(qū)安全通道倉(cāng)庫(kù)衛(wèi)生責(zé)任區(qū)原片存放區(qū)人如下圖:余料存放區(qū)(倉(cāng)庫(kù)衛(wèi)生責(zé)任區(qū))噴砂(打孔班
衛(wèi)生責(zé)任區(qū))裝卸衛(wèi)生責(zé)任區(qū)原片存放區(qū)裝卸衛(wèi)生責(zé)任區(qū)裝卸手切流動(dòng)衛(wèi)生責(zé)任區(qū)安全通道倉(cāng)庫(kù)衛(wèi)生責(zé)任區(qū)原片存放區(qū)中空成品區(qū)中空衛(wèi)生責(zé)任區(qū)機(jī)切衛(wèi)生責(zé)任區(qū)鍍膜原片存放區(qū)磨洗責(zé)任衛(wèi)生區(qū)機(jī)切衛(wèi)生責(zé)任區(qū)安全通道中空衛(wèi)生責(zé),任區(qū)打孔衛(wèi)生責(zé)任區(qū)倉(cāng)庫(kù)衛(wèi)生責(zé)任區(qū) 夾層衛(wèi)生責(zé)任區(qū)磨洗責(zé)任衛(wèi)生區(qū) 鋼化衛(wèi)生責(zé)任區(qū) 安全通道夾層衛(wèi)生責(zé)任區(qū)12、各區(qū)域安全環(huán)境衛(wèi)生責(zé)任考核說(shuō)明:①物流部裝卸下班負(fù)責(zé)原片存放區(qū)域黃線以內(nèi),包括通道的安全環(huán)境清潔衛(wèi)生,手切班因其工作特殊性質(zhì),可以在該責(zé)任區(qū)域內(nèi)生產(chǎn)操作,但必須保證將生產(chǎn)過(guò)程中產(chǎn)生的碎玻璃片、垃圾和余料分類按規(guī)定要求進(jìn)行清理存放。裝卸班有權(quán)對(duì)手切班的衛(wèi)生質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督,對(duì)拒不整改者可向該部門上級(jí)主管或管理部提出意見,經(jīng)該部門或管理部核實(shí)后,按相關(guān)規(guī)定給予書面警告。
裝卸班安全衛(wèi)生責(zé)任人:辛磊;手切班安全衛(wèi)生責(zé)任人:張建鵬、李云月②倉(cāng)庫(kù)負(fù)責(zé)余料、成品、原料存放區(qū)域的安全與環(huán)境清潔衛(wèi)生,手切班必須根據(jù)倉(cāng)庫(kù)要求按其指定區(qū)域合理擺放余料,對(duì)拒不整改者倉(cāng)庫(kù)有權(quán)向該部門上級(jí)主管或管理部提出意見,經(jīng)該部門或管理部核實(shí)后,按相關(guān)規(guī)定給予書面警告。倉(cāng)庫(kù)安全衛(wèi)生責(zé)任人:劉要偉噴砂、打孔班安全衛(wèi)生責(zé)任人:周兆武機(jī)切班安全衛(wèi)生責(zé)任人:逢錦
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025春季中國(guó)太平實(shí)習(xí)生招聘模擬試卷及一套答案詳解
- 2025年倉(cāng)儲(chǔ)貨物儲(chǔ)存安全措施合同協(xié)議
- OncoACP3-生命科學(xué)試劑-MCE
- NT-proBNP-U-15N-生命科學(xué)試劑-MCE
- 2025年上饒市人民上饒?jiān)赫衅笝z察技術(shù)人員考前自測(cè)高頻考點(diǎn)模擬試題及一套完整答案詳解
- 2025年4月深圳市深汕特別合作區(qū)招聘事務(wù)員38人模擬試卷及完整答案詳解
- 2025江西中醫(yī)藥大學(xué)附屬醫(yī)院120急救車駕駛員及擔(dān)架員招聘3人(第二批)考前自測(cè)高頻考點(diǎn)模擬試題及完整答案詳解1套
- 2025年傳媒公司面試真題及答案
- 2025年家庭看護(hù)員考試題及答案
- 本科知識(shí)評(píng)估題庫(kù)及答案
- 成都工勤轉(zhuǎn)管理辦法
- 基金會(huì)專項(xiàng)基金管理辦法
- 物業(yè)承接查驗(yàn)表格
- spa館衛(wèi)生管理制度
- 2025年高考湖南省物理真題(含解析)
- 基于分子表征的馬齒莧多糖抗紫外及美白功效的實(shí)驗(yàn)驗(yàn)證研究
- 中國(guó)銀行校招筆試題目及答案
- 《血常規(guī)解讀》課件
- 《四川省漢源縣巖窩溝鉛鋅、磷礦勘探實(shí)施方案》評(píng)審意見書
- 冬季非煤礦山安全教育
- 2025年租賃車位充電樁安裝免責(zé)協(xié)議模板
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論