贛州蓉江新區(qū)健康路小學(xué)教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展三年計(jì)劃為貫徹落實(shí)教育部《關(guān)于大力推行中小學(xué)教師培訓(xùn)學(xué)分管理的指導(dǎo)意見(jiàn)》，根據(jù)贛州市教育局辦公室關(guān)于做好2022年中小學(xué)幼兒園教師培訓(xùn)工作的通知》，加強(qiáng)我校教師培訓(xùn)學(xué)分登記管理應(yīng)用工作，特制訂健康路小學(xué)教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展三年計(jì)劃。一、培養(yǎng)目標(biāo)全面推進(jìn)素質(zhì)教育，造就高素質(zhì)的教師隊(duì)伍，提高我校的教育教學(xué)質(zhì)量。在實(shí)施新課程中，了解本學(xué)科的發(fā)展趨勢(shì)，完善知識(shí)結(jié)構(gòu)，提升知識(shí)層次，具有較強(qiáng)的教育教學(xué)能力、實(shí)踐創(chuàng)新能力和教育教學(xué)科研能力，提高履行崗位職責(zé)和實(shí)施素質(zhì)教育的能力和水平，適應(yīng)基礎(chǔ)教育發(fā)展的需要。以抓師德、抓基本功、抓教研、抓科研、抓班主任隊(duì)伍建設(shè)為主要途徑，使校本培訓(xùn)逐步科學(xué)化、規(guī)范化、系列化，努力培養(yǎng)．支有愛(ài)心、有思想、有修養(yǎng)的優(yōu)秀教師隊(duì)伍，推進(jìn)學(xué)校的繁榮發(fā)展。二、培養(yǎng)內(nèi)容以師德教育為突破口，建立由學(xué)科知識(shí)和教育教學(xué)理論為主的條件性知識(shí)和以教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn)的升華為基礎(chǔ)的實(shí)踐性知識(shí)所構(gòu)成的教師校本培訓(xùn)體系，著重是現(xiàn)代教師特殊能力和素質(zhì)的提高，如人際關(guān)系與交流、溝通、表達(dá)能力，解決問(wèn)題、教研實(shí)踐、創(chuàng)新能力等。（一）教師職業(yè)道德規(guī)范培訓(xùn)堅(jiān)持把師德建設(shè)放在培訓(xùn)首位，加大新教師職業(yè)道德教育力度，認(rèn)真學(xué)習(xí)《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》，開(kāi)展“師德教育月”活動(dòng)，組織演講、金點(diǎn)子等形式多樣的師德教育。（二）教育教學(xué)能力培訓(xùn)根據(jù)教師職業(yè)和專(zhuān)業(yè)基本功要求，開(kāi)展教學(xué)實(shí)踐和技能培訓(xùn)，把課堂作為主要陣地，改革教學(xué)方法，優(yōu)化課堂結(jié)構(gòu)，提高課堂效率；加強(qiáng)現(xiàn)代信息技術(shù)的培訓(xùn)和運(yùn)用，提高教學(xué)技能；抓好青年教師的培養(yǎng)，開(kāi)展新老教師結(jié)對(duì)活動(dòng)，確立師徒關(guān)系，開(kāi)學(xué)初召開(kāi)拜師座談會(huì)，要求徒弟一年入軌，兩年合格，三年出成果；組織教師三筆字、普通話(huà)、教師讀書(shū)等教育活動(dòng)，提高教師基本功。（三）開(kāi)展常規(guī)教研活動(dòng)學(xué)校繼續(xù)發(fā)揮各集體備課組、教研組、年級(jí)組等各種研討交流的平臺(tái)的基礎(chǔ)作用，把研討交流隨時(shí)隨地貫穿于日常教育教學(xué)的各個(gè)環(huán)節(jié)，真正使研討交流成為校園內(nèi)、辦公室的主流話(huà)語(yǔ)，備課組長(zhǎng)、教研組長(zhǎng)、年級(jí)組長(zhǎng)經(jīng)常性地利用一切機(jī)會(huì)提煉主題，開(kāi)展無(wú)痕培訓(xùn)。設(shè)立教師反思性記錄，開(kāi)展看評(píng)活動(dòng)，鼓勵(lì)教師在書(shū)、刊、雜志上發(fā)表文章，促進(jìn)教師研究性學(xué)習(xí)。積極申報(bào)科研項(xiàng)目，鼓勵(lì)教師參與研究，促進(jìn)和指導(dǎo)教師撰寫(xiě)實(shí)踐報(bào)告，以課題研究作平臺(tái)，打造學(xué)者型教師。（四）學(xué)校課程實(shí)施和培訓(xùn)學(xué)校開(kāi)展校本課程，人人有課程，人人做課程，通過(guò)豐富多彩的學(xué)校課程培養(yǎng)學(xué)生的實(shí)踐能力。（五）班主任培訓(xùn)成立名班主任工作室，以名師為引領(lǐng)，以班級(jí)為紐帶，以先進(jìn)的教育思想和科學(xué)的管理方法為指導(dǎo)，建設(shè)一支師德高尚，甘于奉獻(xiàn)，理論積淀深厚，專(zhuān)業(yè)功底扎實(shí)，管理藝術(shù)精湛，勇于探索和創(chuàng)新的班主任團(tuán)隊(duì)。（六）安全知識(shí)培訓(xùn)每學(xué)期邀請(qǐng)消防、醫(yī)院、警察等專(zhuān)業(yè)人士，安排3－4次教師安全、應(yīng)急知識(shí)培訓(xùn)，提高教師自防自護(hù)及護(hù)導(dǎo)學(xué)生能力，遇到突發(fā)事故的應(yīng)急處理能力。三、培訓(xùn)的對(duì)象贛州蓉江新區(qū)健康路小學(xué)全體教師四、培訓(xùn)的方式培訓(xùn)的主要通過(guò)集中培訓(xùn)和個(gè)人研修相結(jié)合、走出去和請(qǐng)進(jìn)來(lái)相結(jié)合、線(xiàn)上和線(xiàn)下相結(jié)合，臺(tái)上和臺(tái)下相結(jié)合，理論培訓(xùn)和實(shí)踐操作相結(jié)合等形式開(kāi)展培訓(xùn)工作。主要有案例分析、自修反思、課堂觀摩、講座會(huì)議、外派研修、讀書(shū)學(xué)習(xí)、基本功培訓(xùn)等。五、建立組織領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)領(lǐng)導(dǎo)小組：組長(zhǎng)：張明叁王永賓副組長(zhǎng)：郭秀霞成員：竇婷婷管敏薛金嶺泥雪沈瑞波六、管理機(jī)構(gòu)落實(shí)培訓(xùn)工作由教科室牽頭，教導(dǎo)處、學(xué)生處、工會(huì)、婦委會(huì)、辦公室、總務(wù)后勤等各部門(mén)分頭落實(shí)的網(wǎng)格化管理體系，充分利用校內(nèi)和校外資源開(kāi)展豐富多彩的研修活動(dòng)，不斷提升教師的職業(yè)道德和專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)，以滿(mǎn)足學(xué)校持續(xù)發(fā)展的需要和教師專(zhuān)業(yè)化發(fā)展的需求。七、培訓(xùn)保障（一）政策保障提高對(duì)教師培訓(xùn)重要性的認(rèn)識(shí)，按照培訓(xùn)學(xué)分標(biāo)準(zhǔn)要求，制定教師培訓(xùn)規(guī)劃，并將教師培訓(xùn)規(guī)劃納入我校教育發(fā)展整體規(guī)劃，統(tǒng)籌安排，優(yōu)先保障。制定教師培訓(xùn)實(shí)施計(jì)劃和教師培訓(xùn)配套政策，保障教師參加培訓(xùn)的權(quán)利。將教師培訓(xùn)納入學(xué)校學(xué)年度工作計(jì)劃，有計(jì)劃、分批次安排教師參加或組織各類(lèi)培訓(xùn)，滿(mǎn)足教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展需要。（二）經(jīng)費(fèi)保障建立教師培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)保障長(zhǎng)效機(jī)制，加大投入力度，