第15頁共15頁標準辦學整改工作方案書為貫徹自治區(qū)教育廳《施行意見》和市教育局《通知》精神，以及xx區(qū)教育局有關標準辦學行為要求，按照《xx區(qū)職教中心標準辦學行為，進步辦學效益》的安排，我校標準辦學行為已進入整改階段，為了確實到達整改效果，進一步促進學校辦學行為的標準化、科學化、法制化，特制定如下整改方案。一、指導思想貫徹科學開展觀，認真落實《關于進一步加強中小學管理標準行為的施行意見》和市教育局《關于轉發(fā)的通知》文件精神，進一步端正辦學思想，堅決制止和糾正學校存在的違犯教育方針、違犯青少年身心開展規(guī)律的錯誤做法，全面標準辦學行為，構建有利于學生全面開展，有利于促進辦學程度全面進步的素質(zhì)教育長效機制，辦好人民滿意的教育。二、目的任務格執(zhí)行國家、自治區(qū)、赤峰市、xx區(qū)關于標準中小學辦學行為的規(guī)定，維護學校正常的教育教學秩序，集中力量盡快解決好人民群眾普遍關心、社會反響強烈的重點問題，嚴肅治理學校辦學不標準行為，進一步深化素質(zhì)教育，全面提升學校管理程度。三、整改機構及期限學校根據(jù)市教育局及xx區(qū)教育局標準辦學行為的整改的要求，實行整改責任制，并成立整改領導小組，由xx校長任組長，負總責，兩個副校長任副組長，各處室負責人任成員。為了加強整改的針對性，決定成立以下四個整改小組：第一組：招生秩序整改小組。由xxx任組長，xx、xx任組員。主要整改任務是：根據(jù)我校生不好，招生難的實際，反思、總結過去的招生政策，加強招生工作人員的學習、教育和培訓，制定符合赤峰市、xx區(qū)教育局規(guī)定的招生政策，在招生宣傳上把好審核關，在今年招生工作中嚴格執(zhí)行上級的有關政策，做到科學招生文明招生。第二組：亂收費整改小組。由李樹山任組長，徐國和、李貴軍任組員。主要整改任務是：標準收費，嚴格執(zhí)行上級主管部門下發(fā)的收費標準，制止亂收費、搭車收費，制止亂訂教材及濫發(fā)教輔資料現(xiàn)象，建立有效的監(jiān)視機制。第三組：師德師風整改小組。由王江任組長，馬金華、王景春任組員。主要任務是：加強師風師德建立，重點整改違規(guī)補課、有償家教、體罰和變相體罰學生、對學生不一視同仁、歧視后進生等問題。第四組：加強學生素質(zhì)教育整改小組。由王江任組長，張志剛、萬景臣任組員。主要整改任務是：科學安排學生體育活動時間，加強學生業(yè)余體育鍛煉和課外興趣小組的指導，開展第二課堂活動，組建各科興趣小組，有效挖掘與開發(fā)學生的興趣特長，注重學生的多方面素質(zhì)的平衡開展。四、整改的主要措施1、在老師培訓方面學校將利用第八節(jié)課及節(jié)假日召開全校老師培訓會。通過培訓，營造人人重視師德師風，個個講教學研究的良好氣氛，明確責任，轉變老師觀念，依法執(zhí)教，科學執(zhí)教，平等對待每一位學生，增強老師的危機意識和效勞育人意識，強化老師的師風師德建立，通過交流和互相學習，進步老師的道德素質(zhì)和業(yè)務素質(zhì)。建立一支愛崗敬業(yè)、務實創(chuàng)新、具有較強綜合素質(zhì)的老師隊伍。2、在素質(zhì)教育方面：更新教育觀念，轉變教育思想，進一步改良和加強德育工作，加快課程改革、招生考試評價制度改革，加快教育信息技術現(xiàn)代化進程，實在減輕學生過重課業(yè)負擔，重視培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和理論才能，不斷進步教育質(zhì)量，促進學生全面開展。3、在制度建立方面：針對前階段查找的問題，建章立制，從根本上整治教育行風問題，標準教育行為，努力創(chuàng)造一流行風，促進教育開展f132.更多工作方案延伸閱讀標準辦學整改工作方案范文為貫徹自治區(qū)教育廳《施行意見》和市教育局《通知》精神，以及xx區(qū)教育局有關標準辦學行為要求，按照《xx區(qū)職教中心標準辦學行為，進步辦學效益》的安排，我校標準辦學行為已進入整改階段，為了確實到達整改效果，進一步促進學校辦學行為的標準化、科學化、法制化，特制定如下整改方案。一、指導思想貫徹科學開展觀，認真落實《關于進一步加強中小學管理標準行為的施行意見》和市教育局《關于轉發(fā)的通知》文件精神，進一步端正辦學思想，堅決制止和糾正學校存在的違犯教育方針、違犯青少年身心開展規(guī)律的錯誤做法，全面標準辦學行為，構建有利于學生全面開展，有利于促進辦學程度全面進步的素質(zhì)教育長效機制，辦好人民滿意的教育。二、目的任務格執(zhí)行國家、自治區(qū)、赤峰市、xx區(qū)關于標準中小學辦學行為的規(guī)定，維護學校正常的教育教學秩序，集中力量盡快解決好人民群眾普遍關心、社會反響強烈的重點問題，嚴肅治理學校辦學不標準行為，進一步深化素質(zhì)教育，全面提升學校管理程度。三、整改機構及期限學校根據(jù)市教育局及xx區(qū)教育局標準辦學行為的整改的要求，實行整改責任制，并成立整改領導小組，由xx校長任組長，負總責，兩個副校長任副組長，各處室負責人任成員。為了加強整改的針對性，決定成立以下四個整改小組：第一組：招生秩序整改小組。由xxx任組長，xx、xx任組員。主要整改任務是：根據(jù)我校生不好，招生難的實際，反思、總結過去的招生政策，加強招生工作人員的學習、教育和培訓，制定符合赤峰市、xx區(qū)教育局規(guī)定的招生政策，在招生宣傳上把好審核關，在今年招生工作中嚴格執(zhí)行上級的有關政策，做到科學招生文明招生。第二組：亂收費整改小組。由李樹山任組長，徐國和、李貴軍任組員。主要整改任務是：標準收費，嚴格執(zhí)行上級主管部門下發(fā)的收費標準，制止亂收費、搭車收費，制止亂訂教材及濫發(fā)教輔資料現(xiàn)象，建立有效的監(jiān)視機制。第三組：師德師風整改小組。由王江任組長，馬金華、王景春任組員。主要任務是：加強師風師德建立，重點整改違規(guī)補課、有償家教、體罰和變相體罰學生、對學生不一視同仁、歧視后進生等問題。第四組：加強學生素質(zhì)教育整改小組。由王江任組長，張志剛、萬景臣任組員。主要整改任務是：科學安排學生體育活動時間，加強學生業(yè)余體育鍛煉和課外興趣小組的指導，開展第二課堂活動，組建各科興趣小組，有效挖掘與開發(fā)學生的興趣特長，注重學生的多方面素質(zhì)的平衡開展。四、整改的主要措施1、在老師培訓方面學校將利用第八節(jié)課及節(jié)假日召開全校老師培訓會。通過培訓，營造人人重視師德師風，個個講教學研究的良好氣氛，明確責任，轉變老師觀念，依法執(zhí)教，科學執(zhí)教，平等對待每一位學生，增強老師的危機意識和效勞育人意識，強化老師的師風師德建立，通過交流和互相學習，進步老師的道德素質(zhì)和業(yè)務素質(zhì)。建立一支愛崗敬業(yè)、務實創(chuàng)新、具有較強綜合素質(zhì)的老師隊伍。票據(jù)標準整改工作方案為扎實有序推進票據(jù)專項整治工作，根據(jù)省紀委關于印發(fā)《關于開展20xx年四項專項整治的方案的通知》〔鄂紀文【20xx】19號〕和《省財政廳省公安廳省審計廳省國家稅務局省地方稅務局關于在全市開展財務票據(jù)專項整治工作施行方案》〔鄂財監(jiān)發(fā)【20xx】14號〕文件精神，結合我市教育實際，該項工作擬定如下方案：一、召開工作推進會9月29日下午2：30集中中心學校財務輔導員、核算點核算員，市直學校財務校長、會計，二級單位財務負責人、會計，協(xié)同人事科一起召開工作推進會。二、上交票據(jù)整改清單及相關票據(jù)復印件各單位根據(jù)本單位的票據(jù)實際情況，按照票據(jù)整改要求，10月13日前將票據(jù)整改情況列出清單，由單位負責人簽字并蓋單位公章后上交，同時將整改票據(jù)的復印件交局計財科備案存檔。整改清單樣表如下：上報單位(公章)：單位負責人簽字：填報人簽字：上報日期：年月日學校名稱整改票據(jù)的憑證號票據(jù)類型報銷金額〔元〕事由經(jīng)手人審批人整改內(nèi)容備注票據(jù)類型：增值稅發(fā)票、普通機打發(fā)票、手工發(fā)票、往來收據(jù)、白條、其他三、抽查局部單位進展督辦整改10月14日至10月20日，在各單位上交自查整改清單和相關整改票據(jù)憑證復印件的根底上進展重點檢查，全市按照30%的比例進展隨機重點抽查，對存在問題的單位下發(fā)整改督辦通知或進展約談，要求10月25日前整改到位。四、制訂并下發(fā)加強財務票據(jù)管理和使用的規(guī)定10月底，根據(jù)上級政策規(guī)定，結合我市財務票據(jù)管理使用現(xiàn)狀，制訂我市教育系統(tǒng)財務票據(jù)管理和使用細那么，11月份印發(fā)。標準版公司年度工作方案書今年以來，公司在董事會的領導下，經(jīng)過全體員工的努力，各項工作進展了全面鋪開，“XX”品牌得到了社會的初步認同。總體上說，成績較為喜人。為使公司各項工作上一個新臺階，在新的年度里，公司將抓好“一個中心”、搞好“兩個建立”、做到“三個調(diào)整”、進展“四個充實”、著力“五個推行”。以下是本公司的年度工作方案：一、實在完成年營銷任務，力保工程進度不脫節(jié)1、實行置業(yè)任務分解，確?；I劃代理合同兌現(xiàn)20xx年公司各類樓盤的銷售任務是1.5億元，其中一季度1500萬元、二季度4500萬元、三季度4500萬元、四季度4500萬元。按XX所簽協(xié)議書，該任務的承載體為籌劃代理公司。經(jīng)雙方商議后，元月份應簽訂新的年度任務包干合同。為完成年度營銷任務，我們建議：籌劃代理公司可實行置業(yè)任務分解，到人到片。而不是單純依靠招商大廳或中心活動?？刹扇「鼮殪`敏的銷售方式，全面完成年銷任務，在根本上保證工程款的跟進。在營銷形式上，應完善團購、中心活動推介、上門推介等方案，努力創(chuàng)造營銷新形式，以形成自我營銷特色。2、合理運用廣告形式，塑造品牌擴大營銷新的一年，公司在20xx年的根底上，將進一步擴大廣告投入。其目的一是塑造“XX”品牌，二是擴大樓盤營銷。廣告宣傳、營銷籌劃方面，XX應在廣告類種、數(shù)據(jù)統(tǒng)計、效果評估、周期方案、設計新穎、版面創(chuàng)意、色彩處理等方面下功夫，防止版面雷同、無效重復、設計呆板、缺乏創(chuàng)意等現(xiàn)象的產(chǎn)生。3、努力培養(yǎng)營銷隊伍，逐步完善鼓勵機制籌劃代理公司的置業(yè)參謀以及公司營銷部的營銷人員，是一個有機的合作群體。新的一年，公司將充分運用此局部資?；I劃代理公司首先應抓好營銷人員根本知識培訓工作，使營銷人員成為一支能吃苦、有技巧、善推介的隊伍。其次是逐步完善營銷鼓勵機制，在制度上確立營銷獎勵方法，詳細的獎勵方案由營銷部負責起草。二、全面啟動招商程序，注重成效開展工作1、結合醫(yī)藥市場現(xiàn)狀，制訂可行的招商政策按照公司與籌劃代理公司所簽合同規(guī)定，XX應于去年出臺《招商方案書》及《招商手冊》，但目前該工作已經(jīng)滯后。公司要求，上述兩書在一季度由籌劃代理公司編制出臺。為綜合醫(yī)藥市場情況，擬由招商部負責另行起草《招商方法》要求招商部在元月份出初稿。2、組建招商隊伍，良性循環(huán)運作從過去的一年招商工作得失分析^p，一個重要的原因是招商隊伍的缺失，人員缺乏。新的一年，招商隊伍在引入競爭機制的同時，將裝備符合素質(zhì)要求，敬業(yè)精神強、有開拓才能的人員，以期招商工作進入良性循環(huán)。3、明確招商任務，打好運營根底XX工程一期工程擬在今年底建成，明年元月將投入運營。因此，廠家、總經(jīng)銷商、總代理商的入駐那么是運營的根底。我們不能等米下鍋，而應軍馬未到，糧草先行。今年招商入駐消費企業(yè)、總經(jīng)銷商、總代理商、醫(yī)藥商業(yè)代理機構等任務為300家。由籌劃代理公司與招商部共同承當。4、做好物流營運準備，合理有效適時投入醫(yī)藥物流不同于傳統(tǒng)醫(yī)藥商業(yè)，它要求醫(yī)藥物流企業(yè)不單在醫(yī)藥交易平臺的搭建、運輸配送才能的進步、醫(yī)藥物流體系的配置上有別于傳統(tǒng)醫(yī)藥，更主要的是在信息功能的交換適時快捷方面完全實行電子化管理。因此，新的年度，公司將與市物流研究所進展合作，簽訂合作協(xié)議并按合同協(xié)議履行職責。為使公司營運走向市場化，公司擬成立物流部，擬制定XX醫(yī)藥物流系統(tǒng)的營運方案，確定設施、設備構成因素，運營流程、管理機制等。該工作在董事會的同意安排下進展。三、以能動開發(fā)員工潛能為前提，不斷充實企業(yè)開展根底XX的企業(yè)精神“三生萬物，以人為本;和合務實，科學求真”決定了XX品牌的打造，XX集團的建立，必須充實根底工作、充實各類人才、充實企業(yè)文化、充實綜合素質(zhì)。新的一年，公司將在“四個充實”上扎扎實實開展工作。1、充實根底工作，改善經(jīng)營環(huán)境公司所指充實根底工作，主要是指各部門各崗位的工作要做到位，做得細微，做得符合工作標準。小事做細，細事做透。務實不求虛，務真不浮夸。標準行為，細致入微。通過做好根底工作，改善內(nèi)部工作環(huán)境和外部經(jīng)營環(huán)境。該工作的主要標準，由辦公室制定的公司《工作手冊》確定，要求員工對照嚴格執(zhí)行。為對各部門根底工作開展的利弊得失實行有效監(jiān)視，公司在新的年度由辦公室承辦編制《XX工作動態(tài)》，每半個月一期。2、充實各類人才，改善員工構造企業(yè)的競爭，歸根結蒂是人才的競爭。我們應該充分認識到，目前公司員工崗位合適率與現(xiàn)代標準對照是有間隔的。2023年，公司將根據(jù)企業(yè)的實際需求，制定各類人員的招聘條件，并設置招聘流程，有目的地吸納愿意效勞于XX的各類人才，并相應建立XX專業(yè)人才庫，以滿足XX集團公司各崗位的需要。好老師個人整改方案書好老師個人整改方案書篇一老師是人類靈魂的工程師，他不僅要教書，更要育人，以自己模范的品行來教育和影響學生。其人格品行一直作為一個重要的教育因素在教育過程中潛移默化地發(fā)生著作用一、嚴以律己，嚴格執(zhí)教。老師嚴謹治學過程中的嚴以律己，是指老師嚴格按照教育職責所要求的知識和才能素養(yǎng)標準，實在進步自身的素質(zhì)，從而更好地履行教育職責，完成教育任務。一個老師要表達嚴以律己、嚴禁治學，就應當對科學抱滿腔熱情自覺排擠自身存在的愚昧、迷信和偽科學，自覺擺脫經(jīng)歷、教條、保守的束縛，英勇地成認自身缺乏。二、常把工作放在心中。老師手中掌握著祖國的將來，人類的將來，老師是一個神圣的稱號，老師的職業(yè)是一個神圣的職業(yè)。我覺得當好老師，首先要重視自己的工作。自己首先在熱愛自己的工作，有干一行，愛一行，專一行的職業(yè)意識，不妨埋頭苦干，無私奉獻。三、教書育人應是自己的職責。作為一名老師，我感覺很重要的是既教書又育人，特別是育人。老師不但要管三尺門里，還要管三尺門外，把思想工作做到學生的家庭、公共場所、在育人問題上，我覺得把自己的愛心拿出來，就比擬容易與學生溝通，只要學生意識到老師在關心他，保護他，他才會意識到老師對自己的期望和信任，心靈的窗戶會毫無保存的敞開，師生間架起了情感的橋梁，會產(chǎn)生潛移默化的效果。柏林斯基也說過：愛應該是教育的工具，又是鑒別教育的尺度。當老師很苦很累，尤其在育人工作上，不是一日見效。但當我們看到學生的笑臉，當我們站在神圣的講臺上授課的時候，我們會感到一種幸福，因為我們意識到那是在用自己的創(chuàng)造性勞動，為著下一代的成長而努力，這樣，雖然受了苦、受了累，當我們看到學生懂事了、進步了，有所進步的時候，我們感到幸福?？傊?，作為一名老師，我將盡心盡力的作好本職工作，維護人類靈魂工程師的聲譽，將自己的一生奉獻給教育事業(yè)。好老師個人整改方案書篇二1、進一步加強政治思想觀念，增強公仆意識。積極參與政治學習，認真作好學習筆記。學習與時俱進的馬克思理論、三個代表重要思想;學習新時期老師道德標準和要求，進步自覺性;認真學習《教育法》《義務教育法》《中小學老師職業(yè)道德標準》《威海市中小學老師職業(yè)道德考核》以及文登市教育局的幾個重要文件，加強師德修養(yǎng);學習優(yōu)秀黨員的先進事跡和經(jīng)歷，升華自己的師德境界;更要學習教科研理論和豐富的專業(yè)知識，及時轉變理論觀念，不斷改造自己的世界觀、人生觀，真正做到以生為本，教學相長。重要的是認清職責，立足本職，老老實實、本本分分做實實在在的事情，真正把本職當作黨賦予每個老師的任務和使命，落實黨的教育方針，正如鄧小同志說的那樣：人民，是看理論。我們一定要看到自