2015版職業(yè)衛(wèi)生復習題一、判斷題(V)1我國職業(yè)病防治工作的基本方針是“預防為主、防治結合” 。(V)2、塵肺病是一種以肺組織彌漫性纖維化為主的職業(yè)病。(V)3、水炮泥是爆破時采取的最常規(guī)、最有效的防塵方法。(V)4、一般對距離掘進工作面20?30m范圍內(nèi)的巷道周邊用防塵水沖刷積塵，以防止再次飛揚。(X)5、因公患塵肺病，除依法享受工傷保險外，職工無權向單位提出賠償要求。(V)6、勞動者與用人單位簽訂勞動合同(含聘用合同)時，有權了解工作過程中產(chǎn)生的職業(yè)病危害及其后果、職業(yè)病防護措施和待遇等，并要求在勞動合同中寫明。(V)7、用人單位按照職業(yè)病防治要求，用于預防和治理職業(yè)病危害、工作場所衛(wèi)生檢測、健康監(jiān)護和職業(yè)衛(wèi)生培訓等費用，按照國家有關規(guī)定，在生產(chǎn)成本中據(jù)實列支。(V)8、從事接觸職業(yè)病危害因素作業(yè)的勞動者有獲得職業(yè)健康檢查的權力，并有權了解本人健康檢查結果。(X)9、掘進機的內(nèi)噴霧裝置使用水壓不得低于 4MPa外噴霧裝置使用水壓不低于1.5MPa。(V)10、勞動者離開用人單位時，有權索取本人職業(yè)健康監(jiān)護檔案復印件，用人單位應當如實、無償提供，并在所提供的復印件上簽章。(V)11、用人單位必須依法向安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門申報職業(yè)病危害因素。(V)12、職業(yè)健康檢查應當由省級以上人民政府衛(wèi)生行政部門批準的醫(yī)療衛(wèi)生機構承擔。(V)13、《職業(yè)病防治法》規(guī)定承擔職業(yè)病診斷的醫(yī)療衛(wèi)生機構不得拒絕勞動者進行職業(yè)病診斷的要求。(V)14、粉塵的粒度越小，分散度越高，對人體的危害越大。(V)15、粉塵的濃度和游離二氧化硅含量、接塵工齡、個體防護、粉塵的分散度都是影響煤工塵肺發(fā)病的因素。(X)16、用人單位已經(jīng)按規(guī)定配發(fā)給從業(yè)人員勞動防護用品，從業(yè)人員在勞動過程中是否佩帶、使用由從業(yè)人員自己決定。(X)17、呼吸性粉塵濃度超過接觸濃度管理限值 20倍以上且未采取有效治理措施的，比照重大事故進行調(diào)查處理。(V)18、單位申請工傷認定的，自確診或鑒定為職業(yè)病之日起 30日內(nèi)提出。(V)19、用人單位對從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動者，應當給予適當崗位補貼。(V)20、用人單位必須采用有效的職業(yè)病防護措施，并為勞動者提供個人使用的職業(yè)病防護用品。(V)21、接觸噪聲危害的勞動者職業(yè)健康檢查的周期為每年 1次。(V)22、《煤礦作業(yè)場所職業(yè)危害防治規(guī)定(試行)》規(guī)定煤礦企業(yè)法定代表人是本單位職業(yè)危害防治工作的第一責任人。(V)23、礦井每年應制定綜合防塵措施、預防和隔絕煤塵爆炸措施及管理制度，并組織實施。(X)24、職業(yè)健康檢查是指平時的健康檢查。(X)25、有關防治職業(yè)病的國家職業(yè)衛(wèi)生標準，由國務院安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門組織制定并公布。(X)26、建設單位及參加建設單位有關工作的專家，可以參與該建設項目職業(yè)衛(wèi)生“三同時”的審核、審查及竣工驗收等相應工作。(X)27、用人單位應當根據(jù)勞動者所接觸的職業(yè)病危害因素，不定期安排勞動者進行在崗期間的職業(yè)健康檢查。(X)28、確診為塵肺病的職工，只要本人愿意，可以繼續(xù)從事接觸粉塵的工作。(X)29、勞動者接受職業(yè)健康檢查不應當視同正常出勤。(X)30、國家對職業(yè)病危害建設項目實行行業(yè)管理。(X)31、目前我國工業(yè)生產(chǎn)中最嚴重的職業(yè)危害之一是氣體。(V)32、要達到防治粉塵產(chǎn)生，降低粉塵濃度的目的，工程防護是關鍵。(V)33、用人單位發(fā)生分立、合并、解散、破產(chǎn)等情形的，應當對從事接觸職業(yè)危害的作業(yè)的勞動者進行健康檢查，并按照國家有關規(guī)定妥善安置職業(yè)病病人。(X)34、可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的“新建、改建、擴建”建設項目應在竣工驗收階段向衛(wèi)生行政部門提交職業(yè)病預評價報告書。(X)35、用人單位對未進行離崗時職業(yè)健康檢查的勞動者，可以解除或者終止與其訂立的勞動合同。(V)36、《煤礦安全規(guī)程》規(guī)定：作業(yè)場所噪聲的監(jiān)測每年至少測定 1次。(V)37、《煤礦作業(yè)場所職業(yè)危害防治規(guī)定(試行)》規(guī)定：煤礦作業(yè)場所操作人員接觸噪聲的聲級最高限值不得超過115dB(A)。(V)38、用人單位應當定期對工作場所進行職業(yè)危害因素檢測、評價。(X)39、《職業(yè)病防治法》規(guī)定衛(wèi)生行政部門負責監(jiān)管工作場所職業(yè)衛(wèi)生情況。(V)40、勞動者被診斷患有職業(yè)病，但用人單位沒有依法參加工傷保險的，其醫(yī)療和生活保障由該用人單位承擔。(X)41、在職業(yè)性健康檢查中體檢單位認為對部分勞動者需要復查和醫(yī)學觀察的勞動者，用人單位可以不理會。(X)42、上崗前健康檢查的對象不包括轉(zhuǎn)崗到該工種作業(yè)崗位的人員。(V)43、非呼吸性粉塵的粒徑一般為5um及其以上。(X)44、用人單位職業(yè)健康監(jiān)護檔案就是職業(yè)衛(wèi)生檔案。(V)45、二氧化碳中毒常為急性中毒。(V)46、《煤礦安全規(guī)程》規(guī)定：工班個體呼吸性粉塵監(jiān)測，采掘工作面每 3個月測定1次，其他工作場所每6個月測定1次。(X)47、《中華人民共和國塵肺病防治條例》規(guī)定必須定期測定作業(yè)場所的粉塵濃度，建立測塵資料檔案，但可以不向職工公布。(X)48、用人單位有關管理人員、勞動者可以不接受職業(yè)衛(wèi)生培訓。(X)49、通常所稱的職業(yè)病即為法定職業(yè)病。(X)50、生產(chǎn)礦井采掘工作面空氣溫度不得超過 30C。(V)51、勞動者有權利拒絕沒有職業(yè)危害防護的作業(yè)。(X)52、《煤礦安全規(guī)程》規(guī)定：作業(yè)場所的總粉塵濃度，井下每月測定 3次，地面及露天煤礦每月測定2次。(V)53、采煤工作面的主要噪聲源是刮板輸送機和采煤機。(X)54、高溫高濕作業(yè)是指作業(yè)地點氣溫 35C以上或相對濕度達95%以上。(X)55、技術服務機構作出的職業(yè)病診斷，用人單位和勞動者雙方有爭議的，不實行鑒定。(X)56、職業(yè)健康檢查和相關醫(yī)學觀察的費用由勞動者自己承擔。(V)57、用人單位未在規(guī)定期限內(nèi)提出工傷認定申請的，職業(yè)病病人或其直系親屬、工會組織在其被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi)，可直接向勞動保障行政部門提出工傷認定申請。(V)58、購買特種勞動防護用品必須具有“三證”和“一標志” ，即生產(chǎn)許可證、產(chǎn)品合格證、安全鑒定證和安全標志。(V)59、建設單位是建設項目職業(yè)病防護設施建設的責任主體。(X)60、建設項目職業(yè)衛(wèi)生“三同時”工作不可以與安全設施“三同時”工作一并進行。二、單項選擇題1、制定《工作場所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理規(guī)定》的法律依據(jù)是 (C)A．礦山安全法B．勞動法C．中華人民共和國職業(yè)病防治法2、職業(yè)病鑒定實行兩級鑒定制，分為 (B)，()職業(yè)病鑒定結論為最終鑒定。A、縣級和市級，市級 B、市級和省級，省級 C、省級和國家級，國家級3、工作場所的職業(yè)病危害因素強度或者濃度應當符合 (A)。A、國家職業(yè)衛(wèi)生標準B、世界衛(wèi)生組織標準C、國際勞工組織標準4、 對從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)的勞動者，用人單位應當按照國務院安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門、衛(wèi)生行政部門的規(guī)定部門的規(guī)定組織(A)的職業(yè)健康檢查，并將檢查結果如實告知勞動者。A、上崗前、在崗期間和離崗時B、上崗前和在崗期間C、在崗期間5、職業(yè)活動中存在的各種有害的化學、物理、生物因素以及在作業(yè)過程中產(chǎn)生的其他職業(yè)有害因素統(tǒng)稱 (C)。A、職業(yè)病危害B、職業(yè)危害C、職業(yè)病危害因素6、存在職業(yè)病危害的用人單位，勞動者超過 (A)人的，應當設置或者指定職業(yè)衛(wèi)生管理機構或者組織，配備專職職業(yè)衛(wèi)生管理人員。A、100 B、200C、3007、煤礦噪聲控制原則中 （A）是噪聲危害控制最積極、最徹底、最有效的根本措施。A、消除、控制噪聲源B、控制噪聲的傳播C、個體防護8、我國以往的職業(yè)病專項調(diào)查數(shù)據(jù)和十幾年來衛(wèi)生部公布的職業(yè)病報告數(shù)據(jù)都表明， （A）一直是我國最主要的塵肺病，兩者占報告塵肺病例總數(shù)的 90%左右。A、矽肺和煤工塵肺 B、煤工塵肺和石墨塵肺C、矽肺和碳黑塵肺 D、碳黑塵肺、石棉塵肺和水泥塵肺9、用人單位應當優(yōu)先采用有利于防治職業(yè)病和保護勞動者健康的新技術、新工藝、新材料， （A）職業(yè)病危害嚴重的技術、工藝、材料。A、逐步替代B、禁止使用 C、淘汰10、塵肺病人的臨床表現(xiàn)主要有 （C）癥狀，此外一些病人可有喘息、咯血以及某些全身癥狀。A、咳嗽、咯痰、胃痛、呼吸困難 B、咳嗽、咯痰、頭痛、呼吸困難C、咳嗽、咯痰、胸痛、呼吸困難11、 《職業(yè)病危害項目申報管理辦法》規(guī)定，用人單位的新建、改建、擴建、技術改造、技術引進項目，應當在竣工之日起（C）日內(nèi)申報職業(yè)病危害項目。A、20B、25C、3012、產(chǎn)生職業(yè)病危害的用人單位的工作場所的生產(chǎn)布局合理，應當符合 （B）。A、效益原則B、有害與無害作業(yè)分開的原則C、滿足生產(chǎn)需要的原則13、（B）依照《中華人民共和國職業(yè)病防治法》 和國務院規(guī)定的職責， 負責全國用人單位職業(yè)衛(wèi)生的監(jiān)督管理工作。A、總工會B、國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局C、國家衛(wèi)生計生委14、從事主要有井下作業(yè)的采煤工、綜采工（機采工） 、掘進工（砌工）、錨噴工及充填工的防塵口罩的使用期限不超過（A）A、1個月B、2個月C、3個月15、職業(yè)病病人除依法享有工傷社會保險外，依照 （B）,尚有獲得賠償?shù)臋嗬模袡嘞颍?）提出賠償要求。A、職業(yè)病防治法地方政府衛(wèi)生行政部門B、有關民事法律用人單位C、刑法行業(yè)主管部門16、 用人單位未按照規(guī)定在勞動者離開用人單位時提供職業(yè)健康監(jiān)護檔案復印件的。責令限期改正，給予警告，可以并處（C）以下的罰款：A、1萬元以上2萬元B、3萬元以上5萬元C、5萬元以上10萬元17、煤礦企業(yè)應對從業(yè)人員進行上崗前、在崗期間的職業(yè)危害防治知識培訓，上崗前培訓時間不少于 （B）學時，在崗期間培訓時間每年不少于（ ）學時。A、8,4 B、4，2C、8,218、 （C）對職業(yè)病診斷有異議的，可以向作出職業(yè)病診斷的醫(yī)療衛(wèi)生機構所在地地方人民政府衛(wèi)生行政部門申請鑒定。A、工會組織B、紀律檢查部門C、當事人19、對準備脫離所從事的職業(yè)病危害作業(yè)或者崗位的勞動者，用人單位應當在勞動者離崗前 （C）日內(nèi)組織勞動者進行離崗時的職業(yè)健康檢查。A、90B、60C、3020、《中華人民共和國職業(yè)病防治法》于 （B）起正式施行。A、2011年12月31日B、2002年5月1日C、2002年5月12日21、職業(yè)病危害嚴重的用人單位，除遵守前款規(guī)定外，應當委托具有相應資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術服務機構，每 （C）年至少進行一次職業(yè)病危害現(xiàn)狀評價。A、一B、二C、三22、《煤礦安全規(guī)程》規(guī)定：粉塵中游離二氧化硅含量，每 （B）個月測定一次，在變更工作面時也必須測定1次。A、3 B 、6 C 、1223、（C）應當設置或者指定職業(yè)衛(wèi)生管理機構或者組織，配備專職或者兼職的職業(yè)衛(wèi)生專業(yè)人員，負責本單位的職業(yè)病防治工作。A、衛(wèi)生行政部門B、工會組織C、用人單位24、目前我國職業(yè)病發(fā)病率最高的是（C）。A、鉛中毒B、噪聲聾C、塵肺病25、發(fā)現(xiàn)工作場所職業(yè)病危害因素不符合國家衛(wèi)生標準和衛(wèi)生要求時，用人單位應當立即采取相應治理措施，仍然達不到國家職業(yè)衛(wèi)生標準和衛(wèi)生要求的（B）。A、可以邊治理邊生產(chǎn)B、必須停止存在職業(yè)病危害因素的作業(yè)C、采取個體防護措施即可26、《工作場所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理規(guī)定》所規(guī)定的行政處罰，由縣級以上 （B）決定。法律、行政法規(guī)和國務院有關規(guī)定對行政處罰決定機關另有規(guī)定的，依照其規(guī)定。A、勞動部門B、安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門C、衛(wèi)生部門27、 職業(yè)病診斷、鑒定機構需要了解工作場所職業(yè)病危害因素情況時，可以對工作場所進行現(xiàn)場調(diào)查，也可以向安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門提出，安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門應當在 （C）日內(nèi)組織現(xiàn)場調(diào)查。用人單位不得拒絕、阻撓。TOC\o"1-5"\h\zA、三B、七 C、十28、 職業(yè)病防治法規(guī)定（A）依法享有職業(yè)衛(wèi)生保護的權利。A、勞動者B、用人單位C、地方政府29、建設項目的職業(yè)病防護設施應當與主體工程 （C）。A、同時設計，同時投入生產(chǎn) B 、同時設計，同時施工C、同時設計，同時施工，同時投入生產(chǎn)和使用30、企業(yè)在有關職業(yè)健康的生產(chǎn)、技術、工藝、材料和設備的管理上應優(yōu)先考慮的是實現(xiàn) （C）。A、隔爆 B、防塵C 、本質(zhì)安全31、國家對從事放射、高毒等作業(yè)實行 （C）管理。A、規(guī)劃B 、計劃C、特殊32、 （C）依法享受國家規(guī)定的職業(yè)病待遇。A、接觸有害作業(yè)的工人B、接觸有毒、有害的勞動者C、職業(yè)病病人33、 國家規(guī)定（B）月的最后一周為職業(yè)病防治宣傳周。A、3B、4C、534、《職業(yè)病防治法》規(guī)定 （B）必須依法參加工傷社會保險。A、單位職工 B、用人單位 C勞動者35、 建設項目在（A），建設單位應當進行職業(yè)病危害控制效果評價。A、竣工驗收前 B、竣工驗收后C、設計階段36、露天礦與井工采礦生產(chǎn)過程中，防塵的主要措施是 （B）。A、干式鑿巖B、濕式鑿巖C、防塵罩37、 職業(yè)病危害項目實行（A）制度。用人單位設有依法公布的職業(yè)病目錄所列職業(yè)病的危害項目的， 應當及時、如實向安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門申報，接受監(jiān)督。A、申報B、審批C、許可38、 粉塵衛(wèi)生標準均是以（C）為規(guī)定對象的。A、煤塵B、巖塵C、浮塵39、職業(yè)病診斷標準和職業(yè)病診斷、鑒定辦法由 （B）制定。A、中華醫(yī)學會B、國務院衛(wèi)生行政部門C、全國勞動衛(wèi)生職業(yè)病防治中心40、職業(yè)病防治法中所稱用人單位是指 （C）。A、企業(yè)、事業(yè)單位、政府機關B、企業(yè)、科研單位、政府機關C、企業(yè)、事業(yè)單位和個體經(jīng)濟組織41、用人單位不得安排有職業(yè)禁忌的勞動者從事 （B）的作業(yè)。A、重體力勞動B、其所禁忌C、危險

42、疑似職業(yè)病病人在診斷、醫(yī)學觀察期間的費用，由 （B）承擔。A、醫(yī)療衛(wèi)生機構B、用人單位C、勞動者43、煤礦作業(yè)場所中二氧化氮的最高允許濃度為 （B）。A、0.0024B、0.00025C、0.5D、0.0006644、高溫工作面的風量最低限應為 （C）。A400?600m3/minB、600?800m3/minC、800?1000m3/min45、煤礦作業(yè)場所從業(yè)人員每天連續(xù)接觸噪聲時間達到和超過 8h的，噪聲聲級限值為（A）A、85dB（A）B、90dB（A）C、80dB（A）46、 職業(yè)病防治工作堅持預防為主、（C）。A、分類管理、綜合治理 B 、防治結合，綜合治理C、防治結合的方針，實行分類管理、綜合治理47、用人單位應當建立、健全職業(yè)衛(wèi)生檔案和 （A）檔案。A、勞動者健康監(jiān)護B、工資C、人事48、用人單位對不適宜繼續(xù)從事原工作的職業(yè)病病人，應當 （C）。A、安排下崗，并給予一次性補貼 B、解除勞動合同C、調(diào)離原崗位，并妥善安置49、工作場所的職業(yè)病防護設施的設置應 （B）。A、按國家標準統(tǒng)一設置B、與職業(yè)病危害防護相適應C、根據(jù)生產(chǎn)規(guī)模設置50、我國《職業(yè)病分類與目錄》公布的職業(yè)病名單中，列出了 （C）種法定塵肺病。A、11B、25C、1351、《塵肺病診斷標準》將塵肺分為A、2B52、任何單位和個人A、不得煤礦作業(yè)場所中一氧化碳的最高允許濃度為、253、B）期。、3C、51、《塵肺病診斷標準》將塵肺分為A、2B52、任何單位和個人A、不得煤礦作業(yè)場所中一氧化碳的最高允許濃度為、253、B）期。、3C、4A）將產(chǎn)生職業(yè)病危害的作業(yè)轉(zhuǎn)移給不具備職業(yè)病防護條件的單位和個人。、在一定條件下可以（AB、可以54、、0.00025C、0.5(B)、四種C55、A、A、0.0024B警示標識安全色有A、三種B工作場所職業(yè)病危害警示標識中紅色的含義是)。、0.00066六種（A）B、表示指令，要求人們必須遵守的規(guī)定、表示給人們提供允許、安全的信息表示禁止、停止、危險以及消防設備的意思表示提醒人們注意D我國的法定職業(yè)病有十大類（C）A、115B、110C、用人單位應當建立、健全職業(yè)病防治職業(yè)病危害承擔責任。A、規(guī)章制度B、責任制C、58、沒有證據(jù)否定職業(yè)病危害因素與病人臨床表現(xiàn)之間的必然聯(lián)系的，應當診斷為C、56、57、種。、110132（B），臺帳加強對職業(yè)病防治的管理，提高職業(yè)病防治水平，對本單位產(chǎn)生的C）。A、流行病 B傳染病C、職業(yè)病59、 用人單位應當對職業(yè)病防護設備、應急救援設施進行經(jīng)常性的維護、檢修和保養(yǎng)，定期檢測其性能和效果，確保其處于正常狀態(tài)，不得（C）或者停止使用。A、隨意更換B、改變性能C、擅自拆除60、礦井井下氮氧化物和碳氧化物至少每 （C）個月監(jiān)測1次。A、1B、3C、6D、12

三、多項選擇題1、職業(yè)病危害因素侵入人體的途徑有 （ABC）。A、呼吸道 B、皮膚C 、消化道2、按具體功能的不同，可將煤礦防塵技術措施分為 （ABC）。A、減塵措施 A、減塵措施 B降塵措施3、振動危害的防治措施：（ABC）。

A、減少和消除振動源 BC、改善作業(yè)環(huán)境、加強個人防護C、通風除塵措施 D個體防護措施、限制作業(yè)時間和振動強度D、加強健康教育和健康監(jiān)護(ABC)。4(ABC)。A、本人經(jīng)常居住地 B 、本人戶籍所在地C、用人單位所在地 D、非用人單位所在地及本人經(jīng)常居住地的第三地5、 煤礦職業(yè)健康監(jiān)護包括以下（ABCD）健康檢查。A、上崗前B、在崗期間C、離崗時D、應急職業(yè)6、 煤礦噪聲的控制原則有（ABC）。A、消除、控制噪聲源B、控制噪聲的傳播C、個體防護D、遠離噪聲區(qū)域7、承擔職業(yè)病診斷的醫(yī)療衛(wèi)生機構應當具備下列條件： （ABCD）A、持有《醫(yī)療機構執(zhí)業(yè)許可證》B、具有與開展職業(yè)病診斷相適應的醫(yī)療衛(wèi)生技術人員C、具有與開展職業(yè)病診斷相適應的儀器、設備D、具有健全的職業(yè)病診斷質(zhì)量管理制度8、 對產(chǎn)生嚴重職業(yè)病危害的作業(yè)崗位，應當在其醒目位置，設置警示標識和中文警示說明。警示說明應當載明產(chǎn)生職業(yè)病危害的（ABCD等內(nèi)容。A、種類B、后果C、預防D、應急救治措施9、 煤礦硫化氫中毒時現(xiàn)場急救措施有（ABCD等。A、迅速脫離中毒現(xiàn)場 B、保持呼吸道暢通C、進行心肺復蘇術 D 、盡早供氧10、煤礦企業(yè)職業(yè)危害主要包括： （ABCD高溫等。A、粉塵B、有害氣體C、噪聲D、振動11、煤礦井下工人在爆破時應采取的防塵措施有： （ABCD）A、水炮泥B、短壁快速注水C、爆破遠程噴霧D、爆破前后沖刷巖幫12、產(chǎn)生職業(yè)病危害的用人單位，應當在醒目位置設置公告欄，公布有關職業(yè)病防治的（ ABCD）A、規(guī)章制度 B 、操作規(guī)程C、工作場所職業(yè)病危害因素檢測結果 D、職業(yè)病危害事故應急救援措施13、用人單位應當采取下列職業(yè)病防治管理措施： （ABCD）A、建立、健全職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程B、制定職業(yè)病防治計劃和實施方案C、建立、健全職業(yè)病危害事故應急救援預案D、建立、健全職業(yè)衛(wèi)生檔案和勞動者健康監(jiān)護檔案14、 職業(yè)健康監(jiān)護檔案包括（ABCD。B、相應工作場所職業(yè)危害因素監(jiān)測結果、職業(yè)病診療等健康資料；B、相應工作場所職業(yè)危害因素監(jiān)測結果、職業(yè)病診療等健康資料；C、粉塵濃度D、接塵時間C、歷次職業(yè)健康結果處理情況 D15、影響塵肺病的發(fā)病因素有： （ABCD）等。A、礦塵的成分B、礦塵的粒度及分散度16、塵肺病的最常見的并發(fā)癥和繼發(fā)癥有（ ABCD等。A、肺結核B、支氣管炎C、肺氣腫D、肺源性心臟病17、 針對職業(yè)健康檢查結果所采取的措施，《用人單位職業(yè)健康監(jiān)護監(jiān)督管理辦法》規(guī)定：（ABCD

A、用人單位應當根據(jù)職業(yè)健康檢查報告采取對有職業(yè)禁忌的勞動者，調(diào)離或者暫時脫離原工作崗位B、對健康損害可能與所從事的職業(yè)相關的勞動者，進行妥善安置C、對需要復查的勞動者，按照職業(yè)健康檢查機構要求的時間安排復查和醫(yī)學觀察D、對疑似職業(yè)病病人，按照職業(yè)健康檢查機構的建議安排其進行醫(yī)學觀察或者職業(yè)病診斷18、煤礦塵肺病因吸入礦塵成分不同，可以分為：（ABC）A、硅肺病B、煤硅肺病C、煤肺病D、石棉肺19、煤礦常見的物理性危害因素有： （BCD等。A、粉塵B、噪聲C、振動D、高溫20、 按粉塵的濃度可以將粉塵分為（BD）。A、浮游粉塵B、總粉塵C、爆炸性粉塵D、呼吸性粉塵21、造成煤礦職業(yè)中毒的有害氣體主要有（ ABCD等。A、氮氧化物B、碳氧化物C、硫化氫D、二氧化硫22、 煤礦井下二氧化碳的來源有：（ABC）和碳酸性巖石與酸性水分解。A、煤巖層中滲出、突出或噴出 B、人員呼吸C、爆破工作和瓦斯煤塵爆炸，煤和坑木氧化23、《工傷保險條例》中認定為工傷的情況。 （ABCD）A、在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的 B、患職業(yè)病的C、在工作時間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的。D因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的24、《煤礦安全規(guī)程》規(guī)定，粉塵監(jiān)測的項目是 （ABC）。A、粉塵濃度B、粉塵中游離二氧化硅的含量C、煤塵分散度D、粉塵的粒徑25、 物理因素職業(yè)病包括（AC）。A、中暑B、接觸性皮炎 C、手臂振動病 D、職業(yè)中毒26、《煤礦作業(yè)場所職業(yè)危害防治規(guī)定（試行）》第七十三條規(guī)定：煤礦職業(yè)危害事故按所造成危害的嚴重程度，般分為（ABCD）般職業(yè)危害事故B般職業(yè)危害事故B、較大職業(yè)危害事故C、重大職業(yè)危害事故 C、重大職業(yè)危害事故 D27、界定法定職業(yè)病的基本條件是A、在職業(yè)活動中產(chǎn)生 B、特別重大職業(yè)危害事故（ABCD）、接觸職業(yè)危害因素C、列入國家職業(yè)病目錄C、列入國家職業(yè)病目錄D、與勞動用工行為相聯(lián)系28、《職業(yè)病防治法》所稱職業(yè)病，是指企業(yè)、事業(yè)單位和個體經(jīng)濟組織（以下統(tǒng)稱用人單位）的勞動者在職業(yè)活動中，因接觸（AB）和其他有毒、有害因素而引起的疾病。A、粉塵B、放射性物質(zhì)C、細菌D、以上全是29、煤礦企業(yè)應建立健全下列哪些職業(yè)危害防治制度： （ABCD）A、職業(yè)危害防治計劃和實施方案B、職業(yè)危害防治宣傳教育培訓制度C、職業(yè)危害日常監(jiān)測管理制度D、職業(yè)衛(wèi)生檔案與職業(yè)健康監(jiān)護檔案管理制度30、《塵肺病診斷標準》將塵肺分為： （BCD）A、無塵肺（0） B 、一期塵肺（I）C、二期塵肺（n） D 、三期塵肺（川）31、煤礦粉塵的危害有（ABCD。A、污染工作場所，危害人體健康。B、煤塵在一定條件下可以爆炸。C、加速機械磨損，縮短精密儀器使用壽命。D、降低工作場所能見度，增加工傷事故的發(fā)生。32、 煤礦職業(yè)健康監(jiān)護包括以下（ABCD健康檢查。A.上崗前B.在崗期間C.離崗時D.應急職業(yè)33、 塵肺病的主要癥狀（ABCD。A、咳嗽、咳痰 B、胸痛C、呼吸困難D、咳血34、勞動者依法要求進行職業(yè)病診斷時所需的資料有： （ABCD等。A、勞動者職業(yè)史和職業(yè)病危害接觸史 ；B、勞動者職業(yè)健康檢查結果；C、工作場所職業(yè)病危害因素檢測結果；D、與診斷有關的其他資料。35、煤礦粉塵按其成分可分為： （ABDA、煤塵B、巖塵C、微塵D、水泥塵36、患有職業(yè)病的職工可以享受的醫(yī)療待遇有（ ABCD。A、全額報銷醫(yī)藥費 B 、在停工留薪期內(nèi)，原工資待遇不變，由所在單位按月支付C、住院伙食補助費，職工住院治療，由所在單位按照本單位因公出差伙食補助標準的 70%發(fā)給住院伙食費D輔助器具37、 粉塵的危害有哪些（BCA、全身作用 B、局部作用 C 、致癌作用 D、感染作用38、 關于職業(yè)病監(jiān)護，下列說法正確的是（CD。A、對從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)的勞動者，用人單位應當按照國務院衛(wèi)生行政部門的規(guī)定組織上崗前、在崗期間和離崗時的職業(yè)健康檢查B、職業(yè)健康檢查費用由用人單位和個人共同承擔C、用人單位不得安排未經(jīng)上崗前職業(yè)健康檢查的勞動者從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)D、不得安排有職業(yè)禁忌的勞動者從事其所禁忌的作業(yè)39、 對產(chǎn)生嚴重職業(yè)病危害的作業(yè)崗位，應當在其醒目位置，設置（ BC。A、逃生裝置B、中文警示說明C、警示標識 D、防護設備40、用人單位應當采取的職業(yè)病防治管理措施包括 （ABCD。A 、制訂職業(yè)病防治計劃實施方案B、建立、健全職業(yè)衛(wèi)生檔案和勞動者健康監(jiān)護檔案C建立、健全工作場所職業(yè)病危害因素監(jiān)測及評價制度D建立、健全職業(yè)病危害事故應急救援預案四、簡答題1、 什么是職業(yè)病？答：職業(yè)病是指用人單位的勞動者在職業(yè)活動中，因接觸 粉塵、放射性物質(zhì)和其他有毒、有害物質(zhì)等因素而引起的疾病。2、 按來源分，職業(yè)病危害因素可分為哪幾大類？答：按來源分，職業(yè)病危害因素可分為三大類： （1）生產(chǎn)過程中的有害因素。（2）勞動過程中的有害因素。（3）作業(yè)環(huán)境中的有害因素。3、 什么是職業(yè)危害防護設施“三同時”制度？答：建設項目的職業(yè)病防護設施與主體工程同時設計，同時施工，同時投入生產(chǎn)和使用，簡稱“三同時” 。4、與勞動過程有關的職業(yè)性有害因素主要有哪些 ？答：（1）勞動強度過大或勞動安排與勞動者生理狀態(tài)不適應；（2）勞動組織不合理。勞動時間過長或休息制度不合理；（3）長時間處于某種不良體位，長時間重復某一單調(diào)動作；（4）個別器官或系統(tǒng)過度緊張。5、職業(yè)健康監(jiān)護的含義是什么？答：職業(yè)健康監(jiān)護，是指勞動者上崗前、在崗期間、離崗時、應急的職業(yè)健康檢查和職業(yè)健康監(jiān)護檔案管理。6、我國煤工塵肺嚴重的原因概括起來有哪些方面？答：（1）煤礦開采條件艱苦、復雜，職業(yè)危害嚴重，而且以井工開采為主，給職業(yè)危害的控制帶來了巨大挑戰(zhàn)；（2）生產(chǎn)工藝落后，機械化開采的比重?。唬?）防塵措施不力，沒有樹立預防為主觀念；（4）煤礦工人的文化程度低；（5）對塵肺的危害認識不足，尤其是對粉塵暴露發(fā)病緩慢的特點還缺乏足夠認識，防塵措施不當。7、《職業(yè)病防治法》的立法宗旨是什么？答：《職業(yè)病防治法》的立法宗旨是預防、控制和消除職業(yè)病危害，保護勞動者健康及其相關權益，保障勞動力資源的可持續(xù)發(fā)展，促進社會經(jīng)濟發(fā)展。8、勞動者在職業(yè)病防治工作中的責任和義務是什么？答：勞動者應當學習和掌握相關的職業(yè)衛(wèi)生知識，增強職業(yè)病防范意識，遵守職業(yè)病防治法律、法規(guī)、規(guī)章和操作規(guī)程，正確使用、維護職業(yè)病防護設備和個人使用的職業(yè)病防護用品，發(fā)現(xiàn)職業(yè)病危害事故隱患應當及時報告。9、用人單位主要負責人、職業(yè)衛(wèi)生管理人員職業(yè)衛(wèi)生培訓的主要內(nèi)容是什么？答：（1）職業(yè)衛(wèi)生相關法律、法規(guī)、規(guī)章和國家職業(yè)衛(wèi)生標準；（2）職業(yè)病危害預防和控制的基本知識；（3）職業(yè)衛(wèi)生管理相關知識；（4）國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局規(guī)定的其他內(nèi)容。10、在職業(yè)健康檢查工作中，用人單位往往容易出現(xiàn)哪些問題？答：（1）人為縮小范圍問題。（2）忽視一些特殊人員的職業(yè)健康檢查。（3）放松離崗時職業(yè)健康檢查。五、論述題1、勞動者享有哪些職業(yè)衛(wèi)生保護權利？答：（1）獲得職業(yè)衛(wèi)生教育、培訓；（2）獲得職業(yè)健康檢查、職業(yè)病診療、康復等職業(yè)病防治服務；（3）了解工作場所產(chǎn)生或者可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害因素、危害后果和應當采取的職業(yè)病防護措施；（4）要求用人單