第8頁共8頁務(wù)工勞務(wù)合同書經(jīng)甲?乙雙方協(xié)商?，甲方自愿?將本廠制磚?全流程承包?給乙方，雙?方一致通過?達(dá)成如下協(xié)?議:一、?甲方的權(quán)力?和義務(wù)1?、甲方有權(quán)?督促乙方的?安全和質(zhì)量?要求，乙方?必須按照甲?方的要求保?質(zhì)保量安全?生產(chǎn)。2?、甲方的義?務(wù):甲方負(fù)?責(zé)每月發(fā)放?制量計(jì)價(jià)_?__%的工?資給乙方，?剩余部分工?程結(jié)束全部?付清。二?、乙方的權(quán)?力和義務(wù)?1、乙方勞?務(wù)人員必須?身體健康，?必須買__?_份意外保?險(xiǎn)，生產(chǎn)三?個(gè)月以上的?人員由甲方?負(fù)責(zé)購買，?否則產(chǎn)生費(fèi)?用從乙方工?資中扣除。?2、所有?機(jī)械設(shè)備，?行為損壞，?由乙方負(fù)責(zé)?修好。3?、乙方實(shí)施?計(jì)件制工資?，必須保質(zhì)?保量，愛護(hù)?機(jī)械設(shè)備，?定時(shí)保養(yǎng)，?隨時(shí)注意生?產(chǎn)安全。?4、乙方負(fù)?責(zé)___品?和廠子內(nèi)的?樹木澆水，?機(jī)械注油，?面料篩沙以?及下班前機(jī)?械和廠房的?衛(wèi)生清理。?5、工資?價(jià)格為30?___15?行人磚每塊?___元，?路緣磚50?___38?每塊___?元，標(biāo)磚每?塊0.07?，其它規(guī)格?的磚生產(chǎn)時(shí)?再協(xié)商。?6、生產(chǎn)的?廢磚，當(dāng)時(shí)?發(fā)現(xiàn)就要當(dāng)?時(shí)處理。?7、乙方生?產(chǎn)所有規(guī)格?的產(chǎn)品，甲?方按百分之?一的損耗當(dāng)?天扣除。以?上協(xié)議希甲?、乙雙方共?同遵守執(zhí)行?，自簽字之?日起生效，?不得反悔。?甲方:?乙方:年?月日務(wù)工勞務(wù)合同書（二）用?工單位(甲?方)___?___所有?制性質(zhì)__?___用工?單位住址務(wù)?工人員姓名?(乙方)_?__性別_?__出生年?月___務(wù)?工人員戶口?務(wù)工人員家?住___縣?(市)__?_鎮(zhèn)(鄉(xiāng))?___街(?村)___?號(hào)(組)，?務(wù)工人員暫?住地址__?_(以下簡(jiǎn)?稱甲方)因?生產(chǎn)(工作?)需要，_?__(簡(jiǎn)稱?乙方)自愿?到甲方工作?。按照合法?、平等、自?愿的原則，?經(jīng)雙方協(xié)商?一致，簽訂?本合同，雙?方應(yīng)嚴(yán)格履?行，不得違?反。一、?合同期限?乙方自年月?日起至年月?日止計(jì)個(gè)月?，在甲方做?工作。合同?期滿，自行?終止。二?、生產(chǎn)(工?作)任務(wù)?乙方同意按?甲方的生產(chǎn)?(工作)需?要，在甲方?擔(dān)生產(chǎn)(工?作)任務(wù)。?合同期內(nèi)如?一方要求變?更工作或中?途解除合同?，應(yīng)征得另?一方同意。?三、生產(chǎn)?(工作)條?件、雙方的?義務(wù)甲方?:為使乙方?順利完成生?產(chǎn)(工作)?任務(wù)，應(yīng)根?據(jù)國家有關(guān)?安全生產(chǎn)、?勞動(dòng)保護(hù)、?衛(wèi)生健康等?規(guī)定，為乙?方提供必要?的安全生產(chǎn)?(工作)條?件，保障乙?方的安全和?健康。加強(qiáng)?對(duì)乙方的勞?動(dòng)紀(jì)律、安?全生產(chǎn)規(guī)程?和法制教育?。尊重乙方?的合法權(quán)益?，按照國家?有關(guān)規(guī)定，?給予乙方應(yīng)?享有的政治?、經(jīng)濟(jì)待遇?。執(zhí)行國家?和___對(duì)?臨時(shí)工的管?理規(guī)定，接?受勞動(dòng)部門?的監(jiān)督、檢?查。乙方?:在合同期?內(nèi)，接受甲?方的領(lǐng)導(dǎo)，?服從甲方工?作安排，與?其他職工一?樣參加政?治、業(yè)務(wù)學(xué)?習(xí)，遵守規(guī)?章制度，愛?護(hù)公共財(cái)產(chǎn)?，保證按時(shí)?、按質(zhì)、按?量完成甲方?交給的生產(chǎn)?(工作)任?務(wù)。四、?工資待遇?經(jīng)應(yīng)知應(yīng)會(huì)?考核后，確?定乙方在合?同期內(nèi)實(shí)行?制，每月工?資為___?元，夜班補(bǔ)?貼、勞保福?利按本單位?合同制工人?同等對(duì)待。?實(shí)行計(jì)件工?資制，月工?資額按計(jì)件?單價(jià)結(jié)算，?其辦法是:?五、勞動(dòng)?福利待遇?按___頒?發(fā)的《臨時(shí)?工管理暫行?規(guī)定》第六?、七、八、?九、十條?規(guī)定和__?_省人民政?府的有關(guān)規(guī)?定辦理。?七、雙方認(rèn)?為需要約定?補(bǔ)充的有關(guān)?事項(xiàng)八、?本合同應(yīng)在?辦理調(diào)配手?續(xù)后，及時(shí)?簽訂、鑒證?。本合同一?式三份(甲?、乙方及鑒?證機(jī)關(guān)各一?份)，具有?同等效力。?本合同涂改?無效，代簽?無效。甲?方簽字(蓋?章):乙方?簽字(蓋章?):年月?日年月日務(wù)工勞務(wù)合同書（三）用人單位?(甲方):?勞動(dòng)者(?乙方):?根據(jù)《__?_勞動(dòng)法》?以及有關(guān)法?律、法規(guī)的?規(guī)定,并結(jié)?合建筑行業(yè)?的特點(diǎn),甲?乙雙方在平?等自愿、協(xié)?商一致的基?礎(chǔ)上簽訂本?合同;一?、本合同期?限從;試用?期從進(jìn)入工?地起___?天，試用期?的工資執(zhí)行?項(xiàng)目包干指?標(biāo)及參考工?資;二、?甲方安排乙?方從事項(xiàng)目?崗位工作,?當(dāng)工程項(xiàng)目?較小甲方要?求乙方兼職?其它工作時(shí)?，乙方必須?履行所兼崗?位職責(zé)，乙?方應(yīng)服從安?排并按時(shí)完?成工作任務(wù)?，如乙方在?試用期內(nèi)確?實(shí)不能擔(dān)任?所按排工作?崗位，甲方?可根據(jù)實(shí)際?需要及乙方?的實(shí)際能力?,對(duì)乙方的?工作崗位和?工作地點(diǎn)進(jìn)?行適當(dāng)調(diào)整?按排，日工?資從工作之?日起隨工作?崗位的調(diào)整?可相應(yīng)調(diào)整?;三、勞?動(dòng)報(bào)酬:?乙方日工資?按項(xiàng)目包干?指標(biāo)及參考?工資計(jì)算，?以實(shí)際考勤?天數(shù)為準(zhǔn)，?出勤天是按?項(xiàng)目不同季?節(jié)的每日實(shí)?際作息時(shí)間?為一天，日?工資中已包?括法定節(jié)假?日、休假日?、夜間加班?、值班和日?作業(yè)超過_?__小時(shí)工?作的全部加?班工資增加?費(fèi)、社會(huì)基?本保險(xiǎn)費(fèi)和?醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)?;社會(huì)保險(xiǎn)?、醫(yī)療保險(xiǎn)?費(fèi)由乙方自?行交繳，社?會(huì)保險(xiǎn)和醫(yī)?療保險(xiǎn)由甲?方交繳時(shí)從?乙方工資中?扣除，日作?業(yè)時(shí)間按項(xiàng)?目部的作息?時(shí)間和工程?需要確定;?如項(xiàng)目部確?定的作業(yè)時(shí)?間內(nèi)乙方遲?到早退，執(zhí)?行公司有關(guān)?規(guī)定;如需?要夜間加班?、值班乙方?應(yīng)服從，否?則當(dāng)天的日?工資按50?/%結(jié)算，?并按公司考?核制度扣減?日工資;第?一個(gè)月生活?費(fèi)自帶，每?月發(fā)基本工?資___元?,每月__?_日發(fā)放，?工資余額農(nóng)?歷年底前一?次性付清;?四、社會(huì)?保險(xiǎn)和福利?1、甲方?依法為乙方?辦理工傷意?外保險(xiǎn)，及?時(shí)足額交納?保險(xiǎn)費(fèi);?2、乙方在?合同期內(nèi),?出現(xiàn)安全事?故按乙方戶?籍所在地政?府規(guī)定的標(biāo)?準(zhǔn)執(zhí)行;?3、乙方享?有甲方的企?業(yè)管理制度?規(guī)定的相關(guān)?福利待遇;?五、勞動(dòng)?紀(jì)律1、?乙方保證自?覺遵守國家?法律、法規(guī)?和甲方的各?項(xiàng)管理制度?;2、乙?方在履行職?務(wù)時(shí),必須?嚴(yán)格執(zhí)行甲?方管理制度?和各項(xiàng)規(guī)定?,必須及時(shí)?發(fā)現(xiàn)并制止?工作中違反?工作流程和?規(guī)范的行為?,否則由此?引起的責(zé)任?嚴(yán)格按公司?考核制度處?理;3、?乙方在任何?情況下,都?必須自覺維?護(hù)甲方的利?益,任何_?__都被視?為違反勞動(dòng)?紀(jì)律;4?、甲方有權(quán)?依照國家有?關(guān)規(guī)定及甲?方的管理制?度,對(duì)乙方?進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)或?處罰,直至?解除勞動(dòng)合?同;六、?勞動(dòng)考核:?1、嚴(yán)格?執(zhí)行公司管?理制度，承?擔(dān)屬于自己?工作職責(zé)范?圍內(nèi)的責(zé)任?;2、乙?方在甲方所?按排的工作?崗位上連續(xù)?二個(gè)月的制?度和指標(biāo)等?考核不符合?公司要求(?不合格)，?甲方有權(quán)視?乙方不能擔(dān)?任該項(xiàng)工作?，乙方的日?工資從工作?之日起下調(diào)?___%，?經(jīng)協(xié)商乙方?同意甲方降?級(jí)按排的，?按所擔(dān)任的?工作發(fā)放相?應(yīng)工資;?七、合同的?變更:有?下列情況之?一的,甲乙?雙方經(jīng)協(xié)商?一致,可以?變更合同的?相關(guān)條款:?1、甲乙?雙方簽訂本?合同時(shí)所依?據(jù)的客觀情?況發(fā)生重大?變化,致使?本合同無法?履行的;?2、本合同?訂立時(shí)所依?據(jù)的法律、?法規(guī)、規(guī)章?已經(jīng)修改的?;3、由?于國家規(guī)定?的不可抗拒?的因數(shù)致使?本合同不能?完全履行的?;4、甲?方確因工作?需要,對(duì)乙?方的崗位進(jìn)?行調(diào)整的;?八、合同?的解除(?一)經(jīng)甲乙?雙方協(xié)商一?致本合同可?以解除;?(二)乙方?有下列情形?之一的,甲?方可以隨時(shí)?解除本合同?:1、拒?不服從上級(jí)?領(lǐng)導(dǎo)安排的?;2、嚴(yán)?重違反勞動(dòng)?紀(jì)律或甲方?的企業(yè)管理?制度的;?3、違反操?作規(guī)程、野?蠻指揮和作?業(yè)的;4?、在管理中?吃拿卡要、?違規(guī)違紀(jì);?5、嚴(yán)重?失職、徇私?舞弊、怠于?工作、給甲?方利益造成?損失的;?6、隱瞞自?己身份或健?康狀況的，?不得隱瞞下?列情形:?1)、有傳?染病、心臟?病、高血壓?、身體有缺?陷的，及其?它不能適應(yīng)?建筑施工生?產(chǎn)疾病的;?2)、無?個(gè)人簡(jiǎn)歷及?___的;?3)、不?能履行勞動(dòng)?義務(wù)和法律?法規(guī)禁止使?用的;4?)、合同簽?訂前患職業(yè)?病者或者因?負(fù)傷并被確?認(rèn)喪失或者?部分喪失勞?動(dòng)能力的;?5)、違?返法律、行?政法規(guī)及有?關(guān)行政規(guī)章?等其他情形?的。;(?三)、有下?列情形之一?的,甲方可?以解除本合?同,但是應(yīng)?當(dāng)提前__?_日書面通?知乙方:?1、乙方患?病或非因工?負(fù)傷,醫(yī)療?期滿后不能?從事原工作?也不能從事?甲方另行安?排工作的;?2、乙方?經(jīng)過培訓(xùn)或?調(diào)整崗位仍?不能勝任工?作的;3?、本合同訂?立時(shí)所依據(jù)?的客觀情況?發(fā)生原則性?變化,致使?本合同無法?履行,經(jīng)雙?方協(xié)商不能?就變更合同?達(dá)成一致的?;(四)?、公司應(yīng)經(jīng)?營情況確需?裁員的;?(五)、乙?方有下列情?形之一的,?甲方不得依?據(jù)本條第(?三)款、第?(四)款的?情況解除?本合同:?1、因工負(fù)?傷并被確認(rèn)?喪失或部分?喪失勞動(dòng)能?力的;2?、患病或因?工負(fù)傷在規(guī)?定的醫(yī)療期?內(nèi)的;3?、女職工在?孕期、產(chǎn)期?和輔乳期內(nèi)?的;4、?法律法規(guī)規(guī)?定的其他情?形;(六?)、乙方解?除本合同應(yīng)?當(dāng)提前__?_日以書面?形式通知甲?方;(七?)、有下列?情形之一的?,乙方可以?通知甲方解?除本合同:?1、甲方?以___威?脅或其他非?法限制人生?自由的手段?強(qiáng)迫勞動(dòng)的?;2、甲?方未按合同?的規(guī)定支付?勞動(dòng)報(bào)酬或?提供符合國?家規(guī)定的勞?動(dòng)條件的;?3、在試?用期內(nèi);?九、合同的?終止和續(xù)簽?本合同期?限屆滿,以?及法律、法?規(guī)規(guī)定的其?他終止勞動(dòng)?合同的情形?出現(xiàn),勞動(dòng)?合同終止;?乙方應(yīng)在勞?動(dòng)合同期滿?前___日?內(nèi)通知甲方?是否續(xù)訂,?經(jīng)雙方協(xié)商?后,應(yīng)及時(shí)?辦理續(xù)簽手?續(xù),否則合?同到期自行?終止;十?、違約責(zé)任?本合同雙?方嚴(yán)格履行?,如有違約?,按下列辦?法承擔(dān)違約?責(zé)任:1?、甲方違約?解除本合同?,除應(yīng)繼續(xù)?履行勞動(dòng)合?同和賠償乙?方經(jīng)濟(jì)損失?外,另支付?乙方違約金?三千元整;?2、乙方?違反紀(jì)律、?行政法規(guī)及?甲方企業(yè)管?理制度,有?本合同第八?條第(二)?款之規(guī)定的?,甲方有權(quán)?解除本合同?,并追究乙?方相應(yīng)的法?律責(zé)任;乙?方除賠償甲?方損失外,?還應(yīng)按其工?資總額的_?__%向甲?方支付