2025國考綏化市社會保障崗位申論高頻考點及答案一、歸納概括題（共3題，每題15分）1.題目綏化市某縣在推進城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險擴面工作中，發(fā)現(xiàn)部分適齡人群參保率偏低。請根據(jù)給定材料，歸納導(dǎo)致該縣城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險參保率低的主要原因，并簡要分析其影響。（要求：全面、準確，不超過300字）答案該縣城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險參保率低的主要原因包括：一是政策宣傳不到位，部分群眾對養(yǎng)老保險政策知曉率低；二是繳費負擔較重，部分低收入群體無力承擔繳費標準；三是基層經(jīng)辦能力不足，村級協(xié)辦員隊伍不穩(wěn)定，服務(wù)效率低；四是部分地區(qū)存在就業(yè)結(jié)構(gòu)單一、經(jīng)濟收入不穩(wěn)定的問題，參保意愿弱。影響方面，參保率低導(dǎo)致社會保障覆蓋面不足，加劇了部分群體的養(yǎng)老風險，同時增加了財政兜底壓力。解析本題考查考生對基層社會保障政策的理解及歸納概括能力。作答需緊扣材料，提煉“政策宣傳”“繳費負擔”“經(jīng)辦能力”“經(jīng)濟收入”等核心原因，并結(jié)合影響進行簡要分析。2.題目綏化市某社區(qū)在推進失業(yè)人員再就業(yè)工作中，收集到一批關(guān)于優(yōu)化就業(yè)服務(wù)的建議。請根據(jù)給定材料，概括失業(yè)人員反映的主要就業(yè)服務(wù)問題，并分類整理。（要求：分類清晰，邏輯嚴謹，不超過350字）答案失業(yè)人員反映的主要就業(yè)服務(wù)問題可分為三類：一是信息渠道不暢，部分失業(yè)人員對招聘信息獲取不及時、不全面；二是技能培訓(xùn)與市場需求脫節(jié)，現(xiàn)有培訓(xùn)課程與實際崗位匹配度低；三是就業(yè)補貼政策落實難，部分符合條件的人員因材料準備不完善或流程繁瑣而無法享受補貼。此外，部分企業(yè)對失業(yè)人員存在偏見，導(dǎo)致就業(yè)歧視問題突出。解析本題側(cè)重考察考生對就業(yè)服務(wù)問題的分類歸納能力。作答需從“信息渠道”“技能培訓(xùn)”“政策落實”“就業(yè)歧視”四個維度展開，確保分類合理且全面。3.題目綏化市某鄉(xiāng)鎮(zhèn)在推進農(nóng)村低保申請審核工作中，發(fā)現(xiàn)存在部分群眾“錯?！薄奥┍！爆F(xiàn)象。請根據(jù)給定材料，歸納導(dǎo)致該問題產(chǎn)生的具體原因。（要求：條理清晰，不超過300字）答案“錯保”“漏?！爆F(xiàn)象的主要原因包括：一是審核標準不統(tǒng)一，部分村級干部對政策理解偏差，導(dǎo)致審核標準寬嚴不一；二是動態(tài)管理機制不健全，定期復(fù)核工作流于形式，未能及時調(diào)整保障對象；三是信息共享不暢，民政、醫(yī)保等部門數(shù)據(jù)未有效銜接，導(dǎo)致群眾信息更新滯后；四是部分群眾存在隱瞞收入行為，基層核查手段有限，難以發(fā)現(xiàn)虛報情況。解析本題考察對基層低保管理問題的歸納能力。作答需從“審核標準”“動態(tài)管理”“信息共享”“群眾行為”四個方面展開，體現(xiàn)問題的系統(tǒng)性。二、綜合分析題（共2題，每題20分）1.題目綏化市某區(qū)在推進醫(yī)?；鸨O(jiān)管工作中，提出“三強化三提升”策略（強化政策宣傳、強化智能監(jiān)控、強化執(zhí)法力度；提升基金使用效率、提升群眾滿意度、提升監(jiān)管效能）。請結(jié)合給定材料，分析該策略的可行性與必要性。（要求：分析深入，邏輯嚴謹，不超過400字）答案該策略具有可行性：一是政策宣傳是基礎(chǔ)，通過多渠道宣傳可提高群眾政策知曉率；二是智能監(jiān)控是關(guān)鍵，大數(shù)據(jù)技術(shù)可提升監(jiān)管精準度；三是強化執(zhí)法力度能震懾違法行為。必要性方面：當前醫(yī)保基金使用面臨冒名頂替、過度醫(yī)療等風險，監(jiān)管力度不足導(dǎo)致基金流失嚴重，群眾對醫(yī)保服務(wù)的滿意度不高。“三強化三提升”策略能系統(tǒng)性解決這些問題，符合當前醫(yī)保改革方向。解析本題考查對醫(yī)保監(jiān)管策略的分析能力。作答需結(jié)合“可行性”“必要性”雙維度展開，突出政策與問題的針對性。2.題目綏化市某縣在推進養(yǎng)老服務(wù)體系建設(shè)中，提出“政府主導(dǎo)、社會參與、市場運作”的模式。請結(jié)合給定材料，分析該模式的運行優(yōu)勢與潛在挑戰(zhàn)。（要求：分析全面，不超過400字）答案運行優(yōu)勢：政府主導(dǎo)可保障資源投入與政策支持；社會參與能彌補政府服務(wù)不足，激發(fā)基層活力；市場運作能提升服務(wù)效率，滿足多樣化需求。潛在挑戰(zhàn)：一是政府與社會、市場三方權(quán)責邊界模糊，易產(chǎn)生管理沖突；二是社會力量參與不足，部分機構(gòu)運營能力弱；三是市場過度競爭可能導(dǎo)致服務(wù)質(zhì)量參差不齊。需進一步明確分工，完善監(jiān)管機制。解析本題側(cè)重考察對養(yǎng)老模式的分析能力。作答需從“優(yōu)勢”“挑戰(zhàn)”兩方面展開，突出模式的現(xiàn)實意義與局限性。三、提出對策題（共1題，25分）題目綏化市某街道在推進殘疾人輔助器具適配工作中，發(fā)現(xiàn)部分殘疾人因申請流程繁瑣、配送不及時而未受益。請結(jié)合給定材料，提出改進建議。（要求：具體可行，不超過400字）答案建議如下：一優(yōu)化申請流程，推行“一窗受理”“線上申請”模式，簡化材料提交；二建立快速響應(yīng)機制，根據(jù)殘疾人需求分類制定配送方案，縮短等待時間；三加強部門協(xié)作，醫(yī)保、殘聯(lián)、物流企業(yè)聯(lián)動，確保配送效率；四開展需求評估，定期回訪殘疾人使用情況，及時調(diào)整適配方案；五加大資金投入，完善輔助器具采購與更新機制。解析本題考查對策提報能力。作答需從“流程優(yōu)化”“配送機制”“部門協(xié)作”“需求評估”“資金保障”五個維度展開，確保建議具體且可操作。四、應(yīng)用文寫作題（共1題，25分）題目綏化市人社局需向全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)社保所印發(fā)一份關(guān)于規(guī)范社保經(jīng)辦服務(wù)的通知。請代為草擬，要求內(nèi)容完整，格式規(guī)范。答案關(guān)于規(guī)范社會保險經(jīng)辦服務(wù)工作的通知各鄉(xiāng)鎮(zhèn)社保所：為提升社會保險經(jīng)辦服務(wù)水平，現(xiàn)就規(guī)范經(jīng)辦服務(wù)有關(guān)事項通知如下：一、加強窗口標準化建設(shè)，統(tǒng)一服務(wù)流程，確保群眾“最多跑一次”。二、完善業(yè)務(wù)培訓(xùn)機制，每月開展政策學(xué)習(xí)，提升經(jīng)辦人員專業(yè)能力。三、優(yōu)化信息系統(tǒng)，推進“互聯(lián)網(wǎng)+社?！?，實現(xiàn)業(yè)務(wù)線上辦理。四、強化投訴監(jiān)督，設(shè)立舉報電話，及時處理群眾反映問題。請遵照執(zhí)行。綏化市人力資源和社會保障局2025年X月X日解析本題考查應(yīng)用文寫作能力。作答需符合公文格式，內(nèi)容涵蓋“標準化建設(shè)”“培訓(xùn)”“信息化”“監(jiān)督”四方面，體現(xiàn)政策性與操作性。五、文章論述題（1題，35分）題目當前，綏化市正大力推進社會保障服務(wù)均等化。請結(jié)合給定材料，圍繞“如何提升社會保障服務(wù)均等化水平”這一主題，自選角度，自擬標題，寫一篇文章。答案推動社會保障服務(wù)均等化：從“?；尽钡健皟?yōu)服務(wù)”社會保障是民生之基，是社會穩(wěn)定的重要保障。近年來，綏化市在推進社會保障體系建設(shè)中，雖取得顯著成效，但服務(wù)均等化問題仍需破解。要實現(xiàn)從“?；尽钡健皟?yōu)服務(wù)”的轉(zhuǎn)變，需從政策優(yōu)化、資源整合、技術(shù)賦能等方面入手。首先，優(yōu)化政策供給是均等化的基礎(chǔ)。應(yīng)完善城鄉(xiāng)一體化社保政策，消除制度壁壘，推動基本養(yǎng)老、醫(yī)療保險擴面覆蓋。其次，資源整合是關(guān)鍵。通過民政、醫(yī)保、人社等部門數(shù)據(jù)共享，建立“一網(wǎng)通辦”平臺，減少群眾跑動次數(shù)。再次，技術(shù)賦能能提升效率。依托大數(shù)據(jù)、人工智能等技術(shù)，實現(xiàn)智能審核、精準幫扶，降低經(jīng)辦成本。最后，需強化基層服務(wù)能力，通過培訓(xùn)、考核提升村級協(xié)辦員水平，確保政策落地。提升社會保障服務(wù)均等化水平，不僅是