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文檔簡介

學校教師考勤管理制度一、目的為了加強學校管理，保證學校正常的教學秩序，提高教師的工作效率，特制定本教師考勤管理制度。二、適用范圍本制度適用于學校全體教師。三、考勤規(guī)定1.工作時間教師應按照學校規(guī)定的工作時間到校上班，不得遲到、早退。具體工作時間根據(jù)學校的教學安排確定。（1）上午上班時間：[具體時間]（2）下午上班時間：[具體時間]2.考勤方式（1）學校采用簽到或打卡的方式進行考勤。教師應在規(guī)定的時間內(nèi)簽到或打卡，不得代簽或代打卡。（2）學校安排專人負責考勤記錄，定期公布考勤情況。3.請假制度（1）教師因事、因病請假，應提前向?qū)W校領(lǐng)導請假，并填寫請假條。請假條應注明請假事由、請假時間等內(nèi)容。（2）請假時間在一天以內(nèi)的，由年級組長批準；請假時間在一天以上三天以內(nèi)的，由分管領(lǐng)導批準；請假時間在三天以上的，由校長批準。（3）教師請假期間的課程安排，應提前通知學校教務處，由教務處安排其他教師代課。（4）教師請病假，應提供醫(yī)院出具的病假證明。請事假，應說明事由。4.曠工處理（1）教師未辦理請假手續(xù)或請假未獲批準而擅自離崗的，視為曠工。（2）曠工一天，扣除當月績效工資的[X]%；曠工兩天，扣除當月績效工資的[X]%；曠工三天以上，扣除當月全部績效工資，并視情節(jié)輕重給予相應的紀律處分。四、加班與調(diào)休1.教師因工作需要加班的，應提前向?qū)W校領(lǐng)導申請，并填寫加班申請表。加班申請表應注明加班事由、加班時間等內(nèi)容。2.加班時間的計算以小時為單位，不足一小時的部分按一小時計算。3.教師加班后，可根據(jù)實際情況申請調(diào)休。調(diào)休時間應在不影響教學工作的前提下進行安排。五、考勤獎懲1.全勤獎勵教師在一個學期內(nèi)無遲到、早退、請假、曠工等情況的，學校給予全勤獎勵，獎勵金額為[具體金額]元。2.考勤處罰教師違反考勤制度的，學校將根據(jù)情節(jié)輕重給予相應的處罰。處罰方式包括批評教育、扣除績效工資、紀律處分等。六、附則1.

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