2025年度財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)崗位員工離職補(bǔ)償及保密協(xié)議_第1頁
2025年度財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)崗位員工離職補(bǔ)償及保密協(xié)議_第2頁
2025年度財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)崗位員工離職補(bǔ)償及保密協(xié)議_第3頁
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2025年度財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)崗位員工離職補(bǔ)償及保密協(xié)議甲方(用人單位):_______乙方(員工):_______鑒于甲方與乙方之間存在勞動(dòng)關(guān)系,現(xiàn)雙方就乙方離職事宜及相關(guān)事宜達(dá)成如下協(xié)議:一、離職事宜1.乙方因_______(離職原因)于_______年_______月_______日從甲方離職。2.乙方離職前,甲方應(yīng)按照國(guó)家及地方相關(guān)法律法規(guī),支付乙方離職補(bǔ)償金及經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。二、離職補(bǔ)償及經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金(1)離職補(bǔ)償金:_______元(大寫:_______元整);(2)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金:_______元(大寫:_______元整)。2.甲方應(yīng)在乙方離職之日起_______日內(nèi)支付乙方離職補(bǔ)償金及經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。三、保密協(xié)議1.乙方在任職期間及離職后,對(duì)甲方商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù),未經(jīng)甲方書面同意,不得泄露、使用或以其他方式披露甲方商業(yè)秘密。2.本保密協(xié)議的保密期限為_______年,自乙方離職之日起計(jì)算。3.乙方違反本保密協(xié)議,造成甲方損失的,乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。四、其他1.本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。2.本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。3.本協(xié)議未盡事宜,由雙方另行協(xié)商解決。甲方(蓋章):____________乙方(簽字):_______

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論