甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專(zhuān)業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專(zhuān)業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2025版礦長(zhǎng)勞動(dòng)合同附礦山安全生產(chǎn)培訓(xùn)協(xié)議甲方（用人單位）：_______地址：_______法定代表人：_______聯(lián)系電話：_______乙方（勞動(dòng)者）：_______住址：_______聯(lián)系電話：_______根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就乙方在甲方處從事礦長(zhǎng)工作及安全生產(chǎn)培訓(xùn)事宜，達(dá)成如下協(xié)議：一、勞動(dòng)合同期限1.本合同自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。2.合同期滿，雙方均未提出終止或解除合同意向的，本合同自動(dòng)續(xù)簽，續(xù)簽期限與原合同期限相同。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)1.乙方在甲方處從事礦長(zhǎng)工作，負(fù)責(zé)礦山安全生產(chǎn)管理工作。2.工作地點(diǎn)：_______三、工作時(shí)間和休息休假1.乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間，每周工作五天，每天工作八小時(shí)。2.乙方享受?chē)?guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、喪假等休假待遇。四、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方月工資為人民幣_(tái)______元，按月支付。2.甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、工作成果等因素，給予相應(yīng)的獎(jiǎng)金和津貼。3.乙方在合同期間，如因甲方原因?qū)е缕錈o(wú)法正常工作，甲方應(yīng)按國(guó)家規(guī)定支付乙方工資。五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利1.甲方依法為乙方繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。（1）提供免費(fèi)的工作服、勞保用品等；（2）提供工作場(chǎng)所的安全保障措施；（3）提供年度體檢；（4）提供其他符合國(guó)家規(guī)定的福利。六、礦山安全生產(chǎn)培訓(xùn)協(xié)議1.甲方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)乙方進(jìn)行礦山安全生產(chǎn)培訓(xùn)。2.培訓(xùn)內(nèi)容主要包括：安全生產(chǎn)法律法規(guī)、礦山安全規(guī)章制度、事故案例分析、應(yīng)急處理等。3.培訓(xùn)時(shí)間：_______4.乙方應(yīng)參加甲方組織的所有培訓(xùn)，并取得相應(yīng)資格證書(shū)。七、勞動(dòng)合同解除和終止1.有下列情形之一的，甲方可以解除勞動(dòng)合同：（1）乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度；（2）乙方因工作原因給甲方造成重大損失；（3）乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作；（4）乙方依法被追究刑事責(zé)任。2.有下列情形之一的，乙方可以解除勞動(dòng)合同：（1）甲方未按合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬；（2）甲方未提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)條件；（3）甲方強(qiáng)迫乙方加班或者強(qiáng)制要求乙方承擔(dān)超負(fù)荷工作；（4）乙方有其他法定解除勞動(dòng)合同的情形。3.除上述規(guī)定外，雙方協(xié)商一致，可以解除勞動(dòng)合同。八、爭(zhēng)議解決1.雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。2.協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。九、其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。十、簽署頁(yè)甲方（蓋章）：_