甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

二零二五年度股權(quán)激勵員工持股計劃合同范本甲方（激勵對象）：姓名：________________________職位：________________________部門：________________________乙方（公司）：名稱：________________________統(tǒng)一社會信用代碼：________________法定代表人：____________________地址：________________________根據(jù)《中華人民共和國公司法》、《中華人民共和國勞動合同法》等相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方本著平等、自愿、公平、誠實信用的原則，就甲方加入乙方公司二零二五年度股權(quán)激勵員工持股計劃事宜，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：一、股權(quán)激勵計劃概述1.2本計劃旨在激勵和保留乙方優(yōu)秀員工，增強(qiáng)員工對公司的認(rèn)同感和歸屬感，提高公司核心競爭力。二、股權(quán)激勵方案2.1激勵對象：甲方。2.2激勵股份：甲方獲得乙方公司一定比例的股份，具體比例為_________________。（1）現(xiàn)金出資：甲方以現(xiàn)金方式出資購買乙方公司股份；（2）無償劃轉(zhuǎn)：乙方將部分股份無償劃轉(zhuǎn)給甲方；（3）其他方式：經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可采用其他方式獲取股權(quán)。2.4股權(quán)持有期限：甲方持有的股權(quán)自獲得之日起，持有期限為_________________年。2.5股權(quán)轉(zhuǎn)讓：甲方在持有期限內(nèi)，未經(jīng)乙方同意，不得轉(zhuǎn)讓、贈與、質(zhì)押或以其他方式處置其持有的股權(quán)。三、股權(quán)激勵實施3.1甲方應(yīng)按照乙方公司股權(quán)激勵計劃的相關(guān)規(guī)定，履行出資義務(wù)，完成股權(quán)獲取。3.2甲方在股權(quán)激勵期間，應(yīng)遵守乙方公司的各項規(guī)章制度，努力完成工作目標(biāo)。3.3乙方應(yīng)按照本計劃的規(guī)定，及時向甲方支付股權(quán)激勵收益。四、股權(quán)激勵終止（1）甲方違反乙方公司規(guī)章制度，給公司造成重大損失；（2）甲方因個人原因離職，且未履行相關(guān)手續(xù)；（3）甲方因犯罪行為被追究刑事責(zé)任；（4）經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，終止本計劃。（1）甲方持有的股權(quán)持有期限屆滿；（2）甲方離職或退休；（3）乙方公司依法解散、破產(chǎn)或被吊銷營業(yè)執(zhí)照。五、違約責(zé)任5.1甲方違反本計劃規(guī)定，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。5.2乙方違反本計劃規(guī)定，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。六、爭議解決6.1甲乙雙方在履行本計劃過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。6.2協(xié)商不成的，任何一方均可向乙方所在地人民法院提起訴訟。七、其他7.1本計劃一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。7.2本計劃未盡事宜，由甲乙雙方另行協(xié)商解決。7.3本計劃未盡事宜，以國家法律法規(guī)為準(zhǔn)。甲方（激勵對象）：________________________乙方（公司）：________________________簽訂日期：________________________簽署頁：甲方（激勵對象）簽字：________________________乙方（公司）簽字：_________