基層衛(wèi)生院醫(yī)保工作整改方案_第1頁
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文檔簡介

基層衛(wèi)生院醫(yī)保工作整改方案一、整改背景與目標(biāo)(一)整改背景近年來,隨著醫(yī)保制度改革不斷深化(如DRG/DIP支付方式改革、異地就醫(yī)直接結(jié)算、慢特病門診保障等政策落地),基層衛(wèi)生院作為醫(yī)保服務(wù)的“最后一公里”,承擔(dān)著參保群眾日常就醫(yī)、費(fèi)用結(jié)算、政策宣傳等重要職責(zé)。但部分基層衛(wèi)生院仍存在政策執(zhí)行不到位、基金監(jiān)管薄弱、服務(wù)流程不規(guī)范、信息系統(tǒng)支撐不足、隊(duì)伍專業(yè)能力欠缺等問題,既影響了參保群眾的就醫(yī)體驗(yàn),也給醫(yī)保基金安全帶來潛在風(fēng)險(xiǎn)。為貫徹落實(shí)《醫(yī)療保障基金使用監(jiān)督管理?xiàng)l例》《關(guān)于推進(jìn)基層醫(yī)保服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化的指導(dǎo)意見》等文件要求,切實(shí)提升基層衛(wèi)生院醫(yī)保工作質(zhì)量,特制定本整改方案。(二)整改目標(biāo)通過3-6個(gè)月的集中整改,實(shí)現(xiàn)以下目標(biāo):1.政策執(zhí)行精準(zhǔn)化:醫(yī)保政策知曉率(醫(yī)務(wù)人員、參保群眾)達(dá)到100%,政策落地偏差率降至0;2.基金監(jiān)管常態(tài)化:建立健全基金監(jiān)管內(nèi)控制度,智能監(jiān)控覆蓋率達(dá)到100%,杜絕重大基金違規(guī)行為;3.服務(wù)流程便捷化:醫(yī)保服務(wù)窗口“一站式”辦理率達(dá)到100%,異地就醫(yī)備案、慢特病認(rèn)定等事項(xiàng)辦理時(shí)限壓縮50%;4.信息系統(tǒng)規(guī)范化:醫(yī)保電子憑證結(jié)算率達(dá)到90%以上,數(shù)據(jù)錄入準(zhǔn)確率達(dá)到100%;5.隊(duì)伍能力專業(yè)化:醫(yī)保專職人員配備率達(dá)到100%,培訓(xùn)覆蓋率達(dá)到100%,考核合格率達(dá)到100%。二、主要整改內(nèi)容及措施(一)強(qiáng)化醫(yī)保政策執(zhí)行,確保政策落地見效1.深化政策學(xué)習(xí)培訓(xùn)建立“常態(tài)化學(xué)習(xí)機(jī)制”:每月組織1次醫(yī)保政策集中學(xué)習(xí)(覆蓋全體醫(yī)務(wù)人員、醫(yī)保辦工作人員),重點(diǎn)學(xué)習(xí)醫(yī)保支付政策、藥品/診療項(xiàng)目目錄、異地就醫(yī)規(guī)則、慢特病管理要求等內(nèi)容;結(jié)合本地典型違規(guī)案例(如掛床住院、虛記費(fèi)用)開展警示教育,提升政策執(zhí)行的自覺性。推行“政策考核機(jī)制”:每季度開展1次醫(yī)保政策測試(筆試+實(shí)操),測試結(jié)果與醫(yī)務(wù)人員績效考核掛鉤(不合格者扣減當(dāng)月績效的5%-10%);對(duì)新入職醫(yī)務(wù)人員,實(shí)行“醫(yī)保政策崗前培訓(xùn)+考核”制度,未通過考核不得上崗。2.加強(qiáng)政策宣傳引導(dǎo)優(yōu)化宣傳載體:在衛(wèi)生院大廳、門診診室、住院病房張貼醫(yī)保政策海報(bào)(如“異地就醫(yī)備案流程”“慢特病報(bào)銷比例”),發(fā)放《醫(yī)保服務(wù)指南》手冊(cè)(涵蓋參保登記、結(jié)算流程、投訴渠道等內(nèi)容);利用微信公眾號(hào)、村衛(wèi)生室微信群定期推送醫(yī)保政策解讀(如“醫(yī)保電子憑證使用教程”“門診統(tǒng)籌報(bào)銷范圍”)。開展“政策進(jìn)鄉(xiāng)村”活動(dòng):每季度組織醫(yī)保工作人員、臨床醫(yī)生到轄區(qū)村莊開展醫(yī)保政策宣講,針對(duì)老年人、慢性病患者等重點(diǎn)人群,采用“一對(duì)一”講解方式,解答“怎么備案異地就醫(yī)”“慢特病怎么報(bào)銷”等問題。3.嚴(yán)格政策執(zhí)行落地建立“政策執(zhí)行核查機(jī)制”:由醫(yī)保辦牽頭,每月對(duì)臨床科室醫(yī)保政策執(zhí)行情況進(jìn)行檢查,重點(diǎn)核查藥品/診療項(xiàng)目是否符合醫(yī)保目錄要求、異地就醫(yī)備案是否規(guī)范、慢特病患者就診是否符合認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)等內(nèi)容;對(duì)核查中發(fā)現(xiàn)的問題(如超范圍使用醫(yī)保目錄藥品),當(dāng)場下達(dá)整改通知書,要求3個(gè)工作日內(nèi)整改到位,并跟蹤整改結(jié)果。推行“責(zé)任追究制度”:對(duì)因政策執(zhí)行不到位導(dǎo)致參保群眾利益受損(如未按規(guī)定報(bào)銷費(fèi)用)或醫(yī)保基金流失(如虛記診療費(fèi)用)的,嚴(yán)肅追究相關(guān)人員責(zé)任(如扣減績效、通報(bào)批評(píng));情節(jié)嚴(yán)重的,上報(bào)醫(yī)保行政部門處理。(二)嚴(yán)格醫(yī)保基金監(jiān)管,筑牢基金安全防線1.完善基金監(jiān)管內(nèi)控制度建立“崗位分離制度”:明確醫(yī)保辦、財(cái)務(wù)科、臨床科室的職責(zé)分工,實(shí)現(xiàn)“收費(fèi)與審核分離、結(jié)算與復(fù)核分離、基金支付與監(jiān)管分離”(如收費(fèi)人員不得參與醫(yī)保費(fèi)用審核,審核人員不得參與基金支付);嚴(yán)禁一人兼任多個(gè)關(guān)鍵崗位(如同時(shí)擔(dān)任收費(fèi)員和審核員)。制定“醫(yī)保費(fèi)用審核流程”:規(guī)范醫(yī)保費(fèi)用錄入、審核、結(jié)算、支付等環(huán)節(jié)的操作流程,要求臨床醫(yī)生錄入診療費(fèi)用時(shí)必須如實(shí)填寫項(xiàng)目名稱、數(shù)量、金額,醫(yī)保辦審核人員必須對(duì)費(fèi)用明細(xì)進(jìn)行逐一核對(duì)(重點(diǎn)核對(duì)“診療項(xiàng)目是否與病歷記錄一致”“費(fèi)用金額是否與收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)一致”),審核通過后才能提交醫(yī)保系統(tǒng)結(jié)算。建立“基金支付復(fù)核制度”:對(duì)大額醫(yī)保費(fèi)用(如單次住院費(fèi)用超過一定金額),實(shí)行“雙人復(fù)核”(由醫(yī)保辦主任和財(cái)務(wù)科負(fù)責(zé)人共同復(fù)核),確?;鹬Ц稖?zhǔn)確無誤。2.強(qiáng)化智能監(jiān)控手段對(duì)接醫(yī)保行政部門智能監(jiān)控系統(tǒng):及時(shí)升級(jí)衛(wèi)生院醫(yī)保系統(tǒng),實(shí)現(xiàn)與醫(yī)保行政部門智能監(jiān)控系統(tǒng)的對(duì)接,實(shí)時(shí)接收“違規(guī)預(yù)警信息”(如“掛床住院預(yù)警”“虛記費(fèi)用預(yù)警”);安排專人負(fù)責(zé)監(jiān)控預(yù)警信息的處理,對(duì)預(yù)警信息及時(shí)核實(shí)(如查看住院患者病歷、核對(duì)患者住院記錄),并在24小時(shí)內(nèi)反饋核實(shí)結(jié)果。建立“智能監(jiān)控臺(tái)賬”:對(duì)智能監(jiān)控系統(tǒng)發(fā)現(xiàn)的違規(guī)問題,逐一登記臺(tái)賬(包括預(yù)警時(shí)間、預(yù)警類型、涉及科室、涉及金額、處理結(jié)果),定期分析違規(guī)問題的規(guī)律(如哪個(gè)科室預(yù)警次數(shù)最多、哪種違規(guī)類型最常見),針對(duì)性采取整改措施(如加強(qiáng)對(duì)該科室的檢查頻次)。3.開展基金安全問題排查定期開展“基金安全自查”:每季度組織一次醫(yī)?;鸢踩圆?,重點(diǎn)排查掛床住院、虛記診療費(fèi)用、超范圍使用醫(yī)保目錄藥品、偽造病歷套取基金等問題;自查范圍覆蓋所有住院患者、門診慢特病患者,自查結(jié)果形成書面報(bào)告,上報(bào)醫(yī)保行政部門。配合外部檢查:積極配合醫(yī)保行政部門、醫(yī)保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)開展的基金監(jiān)管檢查(如飛行檢查、專項(xiàng)檢查),如實(shí)提供病歷、收費(fèi)明細(xì)、醫(yī)保結(jié)算數(shù)據(jù)等資料;對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的問題,立即整改,并將整改結(jié)果上報(bào)醫(yī)保行政部門。(三)優(yōu)化醫(yī)保服務(wù)流程,提升群眾就醫(yī)體驗(yàn)1.優(yōu)化醫(yī)保服務(wù)窗口設(shè)置設(shè)立“醫(yī)保綜合服務(wù)窗口”:將“參保登記、異地就醫(yī)備案、慢特病認(rèn)定、醫(yī)保費(fèi)用報(bào)銷”等事項(xiàng)整合到一個(gè)窗口辦理,實(shí)行“一站式”服務(wù);在窗口張貼“服務(wù)事項(xiàng)清單”(包括辦理材料、辦理時(shí)限、咨詢電話),方便參保群眾查詢。推行“窗口服務(wù)規(guī)范”:要求窗口工作人員佩戴“工作牌”,使用文明用語(如“您好,請(qǐng)問您需要辦理什么業(yè)務(wù)?”“請(qǐng)您稍等,我馬上為您辦理”);設(shè)置“意見箱”和“投訴電話”,接受參保群眾對(duì)窗口服務(wù)的監(jiān)督(對(duì)投訴問題,2個(gè)工作日內(nèi)給予回復(fù))。2.簡化異地就醫(yī)備案流程推行“線上+線下”備案方式:參保群眾可以通過“國家醫(yī)保服務(wù)平臺(tái)”APP、微信公眾號(hào)等線上渠道辦理異地就醫(yī)備案(無需提供紙質(zhì)材料);對(duì)不會(huì)使用智能手機(jī)的老年人,由窗口工作人員協(xié)助辦理(只需提供身份證、社??ǎ?,備案時(shí)限壓縮至“即時(shí)辦理”(當(dāng)場完成備案)。建立“異地就醫(yī)跟蹤服務(wù)機(jī)制”:對(duì)異地就醫(yī)備案的參保群眾,窗口工作人員要主動(dòng)告知“異地就醫(yī)直接結(jié)算流程”“咨詢電話”等信息;定期跟蹤參保群眾異地就醫(yī)情況(如是否成功結(jié)算),對(duì)結(jié)算中遇到的問題(如無法直接結(jié)算),及時(shí)協(xié)助聯(lián)系醫(yī)保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)解決。3.規(guī)范慢特病門診管理簡化慢特病認(rèn)定流程:優(yōu)化慢特病認(rèn)定材料(如取消不必要的證明材料),實(shí)行“門診醫(yī)生初審+醫(yī)保辦復(fù)核+醫(yī)保行政部門認(rèn)定”的流程;對(duì)符合認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)的患者,在5個(gè)工作日內(nèi)完成認(rèn)定,并發(fā)放“慢特病門診就診卡”。加強(qiáng)慢特病患者隨訪:臨床醫(yī)生要對(duì)慢特病患者建立“健康檔案”,每季度開展1次隨訪(包括電話隨訪或上門隨訪),了解患者病情變化、用藥情況,指導(dǎo)患者規(guī)范就診(如“慢特病患者必須到定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)就診才能報(bào)銷”);對(duì)未按規(guī)定就診的患者(如到非定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)就診),及時(shí)提醒并糾正。(四)完善醫(yī)保信息系統(tǒng),支撐精準(zhǔn)管理1.升級(jí)醫(yī)保信息系統(tǒng)對(duì)接醫(yī)保電子憑證:及時(shí)升級(jí)衛(wèi)生院醫(yī)保系統(tǒng),實(shí)現(xiàn)醫(yī)保電子憑證“掃碼結(jié)算”功能(覆蓋門診、住院、藥房等場景);在窗口、藥房張貼“醫(yī)保電子憑證使用指南”,引導(dǎo)參保群眾使用醫(yī)保電子憑證結(jié)算(減少實(shí)體卡使用)。實(shí)現(xiàn)即時(shí)結(jié)算:確保衛(wèi)生院醫(yī)保系統(tǒng)與醫(yī)保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)系統(tǒng)的穩(wěn)定對(duì)接,實(shí)現(xiàn)“參保群眾就診后即時(shí)結(jié)算”(無需墊付費(fèi)用);對(duì)因系統(tǒng)故障導(dǎo)致無法即時(shí)結(jié)算的,要及時(shí)告知參保群眾,并在系統(tǒng)恢復(fù)后24小時(shí)內(nèi)完成結(jié)算。2.提升數(shù)據(jù)質(zhì)量規(guī)范數(shù)據(jù)錄入:要求臨床醫(yī)生、收費(fèi)人員錄入醫(yī)保數(shù)據(jù)時(shí)必須“如實(shí)、準(zhǔn)確、完整”(如診療項(xiàng)目名稱必須與醫(yī)保目錄一致,費(fèi)用金額必須與收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)一致);建立“數(shù)據(jù)錄入核對(duì)制度”,由醫(yī)保辦審核人員對(duì)錄入的數(shù)據(jù)進(jìn)行逐一核對(duì)(重點(diǎn)核對(duì)“診療項(xiàng)目與病歷記錄是否一致”“費(fèi)用金額與收費(fèi)明細(xì)是否一致”),確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無誤。加強(qiáng)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析:由醫(yī)保辦負(fù)責(zé),每月對(duì)醫(yī)保數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析(包括“門診醫(yī)保費(fèi)用占比”“住院醫(yī)保費(fèi)用次均費(fèi)用”“慢特病患者就診率”等指標(biāo)),形成《醫(yī)保數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析報(bào)告》,上報(bào)衛(wèi)生院領(lǐng)導(dǎo)和醫(yī)保行政部門;通過數(shù)據(jù)分析,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題(如住院次均費(fèi)用異常增長),采取針對(duì)性措施整改(如加強(qiáng)對(duì)住院費(fèi)用的控制)。3.強(qiáng)化信息安全管理建立“信息安全管理制度”:明確醫(yī)保系統(tǒng)用戶權(quán)限(如收費(fèi)人員只能錄入費(fèi)用,審核人員只能審核費(fèi)用,管理員只能維護(hù)系統(tǒng)),嚴(yán)禁越權(quán)操作;定期更換系統(tǒng)密碼(每季度更換一次),確保系統(tǒng)賬號(hào)安全。加強(qiáng)數(shù)據(jù)備份:對(duì)醫(yī)保系統(tǒng)數(shù)據(jù)實(shí)行“每日備份”(備份到專用服務(wù)器),防止數(shù)據(jù)丟失;對(duì)涉及參保群眾個(gè)人信息的數(shù)據(jù)(如身份證號(hào)、聯(lián)系方式),嚴(yán)格保密(嚴(yán)禁泄露給無關(guān)人員),確保信息安全。(五)加強(qiáng)醫(yī)保隊(duì)伍建設(shè),提升專業(yè)能力1.配齊配強(qiáng)醫(yī)保專職人員按照“每千名服務(wù)人口配備1名醫(yī)保專職人員”的標(biāo)準(zhǔn),配備醫(yī)保辦工作人員(至少2名專職人員);醫(yī)保辦工作人員要具備“醫(yī)學(xué)或醫(yī)保相關(guān)專業(yè)背景”(如臨床醫(yī)學(xué)、公共衛(wèi)生、醫(yī)保管理),熟悉醫(yī)保政策和系統(tǒng)操作。嚴(yán)禁醫(yī)保辦工作人員兼職:確保醫(yī)保辦工作人員專職從事醫(yī)保工作(不得兼任臨床醫(yī)生、收費(fèi)員等其他崗位),保證有足夠的時(shí)間和精力做好醫(yī)保政策執(zhí)行、基金監(jiān)管、服務(wù)流程優(yōu)化等工作。2.加強(qiáng)醫(yī)保人員培訓(xùn)制定“年度培訓(xùn)計(jì)劃”:針對(duì)醫(yī)保辦工作人員,開展“政策培訓(xùn)+系統(tǒng)操作培訓(xùn)+服務(wù)禮儀培訓(xùn)”(如每季度開展1次政策培訓(xùn),每半年開展1次系統(tǒng)操作培訓(xùn),每年開展1次服務(wù)禮儀培訓(xùn));培訓(xùn)內(nèi)容要結(jié)合基層衛(wèi)生院實(shí)際(如“如何處理醫(yī)保智能監(jiān)控預(yù)警信息”“如何解答參保群眾問題”),注重實(shí)用性。推行“外出學(xué)習(xí)交流”:每年組織醫(yī)保辦工作人員參加醫(yī)保行政部門或醫(yī)保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)舉辦的培訓(xùn)(如“基層醫(yī)保服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化培訓(xùn)班”“醫(yī)保智能監(jiān)控操作培訓(xùn)班”),學(xué)習(xí)先進(jìn)地區(qū)的經(jīng)驗(yàn)(如“如何優(yōu)化醫(yī)保服務(wù)流程”“如何加強(qiáng)基金監(jiān)管”),提升專業(yè)能力。3.建立激勵(lì)考核機(jī)制制定“醫(yī)保工作人員績效考核辦法”:將“政策執(zhí)行情況”“基金監(jiān)管效果”“服務(wù)質(zhì)量”“群眾滿意度”等指標(biāo)納入績效考核(如“政策執(zhí)行到位率”占20%,“基金監(jiān)管違規(guī)率”占20%,“群眾滿意度”占30%),考核結(jié)果與績效工資掛鉤(優(yōu)秀者發(fā)放獎(jiǎng)勵(lì)績效,不合格者扣減績效)。開展“優(yōu)秀醫(yī)保工作人員”評(píng)選:每年度評(píng)選1-2名“優(yōu)秀醫(yī)保工作人員”,給予精神獎(jiǎng)勵(lì)(如頒發(fā)證書)和物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)(如發(fā)放獎(jiǎng)金),激發(fā)醫(yī)保工作人員的工作積極性。(六)強(qiáng)化監(jiān)督評(píng)估機(jī)制,確保整改實(shí)效1.加強(qiáng)內(nèi)部監(jiān)督建立“整改工作自查機(jī)制”:由衛(wèi)生院院長牽頭,每月對(duì)整改工作進(jìn)展情況進(jìn)行自查(重點(diǎn)檢查“整改措施是否落實(shí)”“整改目標(biāo)是否達(dá)到”);自查結(jié)果形成《整改工作自查報(bào)告》,在衛(wèi)生院內(nèi)部公示(接受醫(yī)務(wù)人員和參保群眾監(jiān)督)。推行“整改工作例會(huì)制度”:每季度召開1次整改工作例會(huì),總結(jié)整改工作進(jìn)展情況,分析存在的問題(如整改措施落實(shí)不到位),研究解決辦法(如調(diào)整整改措施);對(duì)整改工作推進(jìn)緩慢的科室,進(jìn)行通報(bào)批評(píng)。2.接受外部監(jiān)督主動(dòng)接受醫(yī)保行政部門監(jiān)督:及時(shí)向醫(yī)保行政部門上報(bào)整改工作進(jìn)展情況(如每月上報(bào)《整改工作進(jìn)度表》),配合醫(yī)保行政部門開展的整改工作檢查(如現(xiàn)場檢查整改措施落實(shí)情況);對(duì)醫(yī)保行政部門提出的整改意見(如“加強(qiáng)基金監(jiān)管”),立即落實(shí)整改。接受參保群眾監(jiān)督:在衛(wèi)生院大廳張貼“醫(yī)保服務(wù)投訴電話”,設(shè)置“投訴信箱”;對(duì)參保群眾的投訴(如“醫(yī)保費(fèi)用報(bào)銷慢”),及時(shí)受理(24小時(shí)內(nèi)響應(yīng)),認(rèn)真調(diào)查(3個(gè)工作日內(nèi)完成調(diào)查),如實(shí)反饋(5個(gè)工作日內(nèi)給予回復(fù));對(duì)投訴中發(fā)現(xiàn)的問題(如“服務(wù)流程不規(guī)范”),立即整改。3.強(qiáng)化結(jié)果運(yùn)用將整改結(jié)果與績效考核掛鉤:對(duì)整改工作成效顯著的科室(如“政策執(zhí)行到位率100%”“基金監(jiān)管無違規(guī)”),給予績效考核加分(如加5分);對(duì)整改工作成效差的科室(如“整改措施落實(shí)不到位”“存在重大違規(guī)問題”),給予績效考核扣分(如扣10分)。將整改結(jié)果與評(píng)優(yōu)評(píng)先掛鉤:對(duì)整改工作中表現(xiàn)優(yōu)秀的個(gè)人(如“優(yōu)秀醫(yī)保工作人員”),優(yōu)先推薦參加“年度先進(jìn)工作者”評(píng)選;對(duì)整改工作中表現(xiàn)差的個(gè)人(如“因政策執(zhí)行不到位被投訴”),取消評(píng)優(yōu)評(píng)先資格。三、整改要求(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)成立由衛(wèi)生院院長任組長、分管副院長任副組長、醫(yī)保辦主任、臨床科室主任為成員的整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)整改工作的組織領(lǐng)導(dǎo)、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、督促落實(shí);領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室(設(shè)在醫(yī)保辦),負(fù)責(zé)整改工作的具體實(shí)施(如制定整改計(jì)劃、跟蹤整改進(jìn)度、上報(bào)整改結(jié)果)。(二)注重協(xié)同配合醫(yī)保辦、臨床科室、財(cái)務(wù)科等相關(guān)科室要加強(qiáng)協(xié)同配合(如醫(yī)保辦負(fù)責(zé)政策宣傳和基金監(jiān)管,臨床科室負(fù)責(zé)政策執(zhí)行和患者服務(wù),財(cái)務(wù)科負(fù)責(zé)基金支付和數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)),形成整改工作合力;對(duì)整改工作中需要多個(gè)科室配合完成的任務(wù)(如“醫(yī)保費(fèi)用審核”),要明確牽

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