餐飲后廚協(xié)議書(shū)餐飲后廚協(xié)議書(shū)甲方（雇主）：________________________乙方（雇員）：________________________鑒于甲方為一家合法注冊(cè)并運(yùn)營(yíng)的餐飲企業(yè)，現(xiàn)需招聘后廚工作人員，乙方具備相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)及技能，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：一、協(xié)議期限本協(xié)議有效期為_(kāi)___年____月____日至____年____月____日，期滿后如雙方無(wú)異議，可續(xù)簽協(xié)議。二、工作內(nèi)容1.乙方同意在甲方后廚從事廚師工作，負(fù)責(zé)食材的采購(gòu)、儲(chǔ)存、加工及烹飪等工作。2.乙方需嚴(yán)格遵守甲方的規(guī)章制度，按時(shí)完成工作任務(wù)，確保食品安全衛(wèi)生。3.乙方應(yīng)積極配合甲方管理層的工作安排，參與后廚的日常管理及維護(hù)工作。三、工作時(shí)間1.乙方的工作時(shí)間為每日____:____至____:____，每周工作____天，休息____天。2.如因工作需要，甲方有權(quán)調(diào)整乙方的工作時(shí)間，但需提前通知乙方，并協(xié)商解決。四、勞動(dòng)報(bào)酬1.乙方的月基本工資為人民幣_(tái)___________元，如乙方表現(xiàn)優(yōu)秀，甲方可根據(jù)實(shí)際情況給予績(jī)效獎(jiǎng)金。2.乙方在試用期內(nèi)工資為人民幣_(tái)___________元，試用期結(jié)束后，工資調(diào)整為基本工資。3.甲方應(yīng)按時(shí)足額支付乙方的工資，不得無(wú)故克扣或拖延。五、社會(huì)保險(xiǎn)1.甲方應(yīng)為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。2.乙方應(yīng)按規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用，如因乙方原因未繳納，責(zé)任由乙方自行承擔(dān)。六、協(xié)議解除1.如乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，或因個(gè)人原因無(wú)法繼續(xù)履行協(xié)議，甲方有權(quán)解除本協(xié)議，并按協(xié)議約定支付補(bǔ)償金。2.如甲方因經(jīng)營(yíng)需要，需解除本協(xié)議，應(yīng)提前通知乙方，并按協(xié)議約定支付補(bǔ)償金。3.解除協(xié)議時(shí)，雙方應(yīng)辦理相關(guān)手續(xù)，包括工作交接、工資結(jié)算等。七、保密條款乙方在任職期間，應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的保密制度，不得泄露甲方的商業(yè)秘密及客戶信息，否則需承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。八、爭(zhēng)議解決如雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可向甲方所在地人民法院提起訴訟。九、其他1.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（蓋章）：________________________乙方（簽字）：________________________簽訂日期：____年____月____日需要用戶手寫(xiě)的地方：_____