匯報(bào)人：XX專職工會(huì)干部知識(shí)培訓(xùn)課件目錄01.工會(huì)干部角色定位02.工會(huì)法律法規(guī)基礎(chǔ)03.工會(huì)工作實(shí)務(wù)操作04.工會(huì)財(cái)務(wù)管理與監(jiān)督05.工會(huì)宣傳教育工作06.工會(huì)干部能力提升工會(huì)干部角色定位01工會(huì)組織職能保障職工合法權(quán)益，解決勞動(dòng)爭(zhēng)議，提供法律援助。維護(hù)職工權(quán)益01協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系，增進(jìn)職工與企業(yè)溝通，構(gòu)建和諧工作環(huán)境。促進(jìn)勞動(dòng)關(guān)系02干部職責(zé)與作用01維護(hù)職工權(quán)益保障職工合法權(quán)益，解決勞動(dòng)爭(zhēng)議，增強(qiáng)職工凝聚力。02促進(jìn)勞資和諧搭建勞資溝通橋梁，促進(jìn)雙方理解合作，營(yíng)造和諧勞動(dòng)關(guān)系。與企業(yè)關(guān)系協(xié)調(diào)01維護(hù)職工權(quán)益工會(huì)干部作為企業(yè)與職工間的橋梁，首要任務(wù)是維護(hù)職工的合法權(quán)益。02促進(jìn)溝通合作積極促進(jìn)企業(yè)與職工間的溝通，增強(qiáng)雙方理解與合作，構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系。工會(huì)法律法規(guī)基礎(chǔ)02勞動(dòng)法相關(guān)知識(shí)平等就業(yè)權(quán)勞動(dòng)者享有平等就業(yè)、選擇職業(yè)的權(quán)利。取得勞動(dòng)報(bào)酬勞動(dòng)者有權(quán)依照勞動(dòng)合同取得勞動(dòng)薪酬。工會(huì)法及實(shí)施細(xì)則工會(huì)法總則保障工會(huì)地位權(quán)益工會(huì)權(quán)利義務(wù)維護(hù)職工合法權(quán)益勞動(dòng)合同法要點(diǎn)時(shí)長(zhǎng)依合同期限定試用期規(guī)定固定期無(wú)固定及任務(wù)期合同類型期限遵循合法公平自愿原則合同簽訂原則工會(huì)工作實(shí)務(wù)操作03組織職工活動(dòng)組織各類文體比賽，增強(qiáng)職工體質(zhì)，豐富業(yè)余生活。文體活動(dòng)開(kāi)展職業(yè)技能培訓(xùn)，提升職工專業(yè)水平，促進(jìn)職業(yè)發(fā)展。技能培訓(xùn)職工權(quán)益維護(hù)提供法律咨詢，協(xié)助職工處理勞動(dòng)糾紛，維護(hù)其合法權(quán)益。法律援助服務(wù)定期開(kāi)展職工權(quán)益宣傳活動(dòng)，提高職工的法律意識(shí)和維權(quán)能力。權(quán)益宣傳教育勞動(dòng)爭(zhēng)議處理雙方自行協(xié)商，達(dá)成和解協(xié)議，高效解決爭(zhēng)議。協(xié)商處理申請(qǐng)調(diào)解或仲裁，中立專業(yè)，裁決具有法律效力。調(diào)解仲裁工會(huì)財(cái)務(wù)管理與監(jiān)督04預(yù)算與經(jīng)費(fèi)管理健全制度，依法組織收入經(jīng)費(fèi)收入管理健全制度，優(yōu)化支出結(jié)構(gòu)經(jīng)費(fèi)支出管理財(cái)務(wù)審計(jì)與監(jiān)督定期進(jìn)行工會(huì)財(cái)務(wù)審計(jì)，確保資金使用的合規(guī)性和透明度。定期財(cái)務(wù)審計(jì)01建立健全監(jiān)督機(jī)制，對(duì)工會(huì)財(cái)務(wù)活動(dòng)進(jìn)行全面監(jiān)督，防止違規(guī)行為。強(qiáng)化監(jiān)督機(jī)制02資金使用規(guī)范確保工會(huì)資金用于指定項(xiàng)目，避免挪用或?yàn)E用。?？顚Ｓ觅Y金使用應(yīng)透明，定期公布賬目，接受會(huì)員監(jiān)督。透明公開(kāi)工會(huì)宣傳教育工作05宣傳教育計(jì)劃制定根據(jù)職工特點(diǎn)，確定宣傳教育的重點(diǎn)對(duì)象和層次。明確目標(biāo)群體01結(jié)合工會(huì)工作重點(diǎn)，制定具體、有針對(duì)性的宣傳教育內(nèi)容。制定宣傳內(nèi)容02工會(huì)知識(shí)普及01基礎(chǔ)知識(shí)講解普及工會(huì)的歷史、職能與基本權(quán)利。02法律法規(guī)宣傳講解與工會(huì)相關(guān)的法律法規(guī)，增強(qiáng)法律意識(shí)。職工思想工作心理疏導(dǎo)價(jià)值觀引導(dǎo)01定期開(kāi)展職工心理疏導(dǎo)，緩解工作壓力，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力。02通過(guò)宣傳教育，引導(dǎo)職工樹(shù)立正確的價(jià)值觀，提升職業(yè)素養(yǎng)。工會(huì)干部能力提升06溝通協(xié)調(diào)能力學(xué)習(xí)調(diào)解技巧，有效處理工作中的人際沖突，維護(hù)和諧。沖突調(diào)解培養(yǎng)積極傾聽(tīng)習(xí)慣，深入理解對(duì)方觀點(diǎn)，增強(qiáng)共識(shí)。傾聽(tīng)與理解提升清晰、準(zhǔn)確表達(dá)意見(jiàn)與需求的能力，促進(jìn)有效溝通。增強(qiáng)表達(dá)技巧解決問(wèn)題能力快速識(shí)別問(wèn)題本質(zhì)，避免偏離主題。明確問(wèn)題核心0102從多角度分析問(wèn)題，提出多種解決方案。多維度思考03通過(guò)實(shí)際操作檢驗(yàn)方案，不斷優(yōu)化提升。實(shí)踐驗(yàn)證領(lǐng)導(dǎo)力與影響力01增強(qiáng)決策力提升工