2025年職業(yè)病防治法知識考核試題題庫與答案一、單項選擇題（每題2分，共40分）1.根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》，我國職業(yè)病防治工作的方針是：A.預(yù)防為主、防治結(jié)合B.安全第一、綜合治理C.防治結(jié)合、分類管理D.預(yù)防為主、分類治理答案：A（第三條）2.用人單位應(yīng)當(dāng)建立、健全職業(yè)病防治責(zé)任制，加強對職業(yè)病防治的管理，提高職業(yè)病防治水平，對本單位產(chǎn)生的職業(yè)病危害承擔(dān)：A.主要責(zé)任B.領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任C.主體責(zé)任D.監(jiān)督責(zé)任答案：C（第四條）3.用人單位工作場所存在職業(yè)病目錄所列職業(yè)病的危害因素的，應(yīng)當(dāng)及時、如實向（）申報危害項目，接受監(jiān)督。A.衛(wèi)生行政部門B.應(yīng)急管理部門C.勞動保障行政部門D.安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門答案：B（第十六條，2018年機構(gòu)改革后，職業(yè)病危害項目申報職能由原安監(jiān)部門調(diào)整至應(yīng)急管理部門）4.新建、擴建、改建建設(shè)項目和技術(shù)改造、技術(shù)引進項目（以下統(tǒng)稱建設(shè)項目）可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的，建設(shè)單位在（）應(yīng)當(dāng)進行職業(yè)病危害預(yù)評價。A.可行性論證階段B.設(shè)計階段C.施工階段D.竣工驗收階段答案：A（第十七條）5.職業(yè)病危害嚴(yán)重的建設(shè)項目的防護設(shè)施設(shè)計，應(yīng)當(dāng)經(jīng)（）審查，符合國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生要求的，方可施工。A.衛(wèi)生行政部門B.應(yīng)急管理部門C.建設(shè)行政主管部門D.勞動保障行政部門答案：B（第十七條）6.用人單位應(yīng)當(dāng)實施由（）負(fù)責(zé)的職業(yè)病危害因素日常監(jiān)測，并確保監(jiān)測系統(tǒng)處于正常運行狀態(tài)。A.單位負(fù)責(zé)人B.職業(yè)衛(wèi)生管理人員C.車間主任D.安全總監(jiān)答案：B（第二十六條）7.用人單位與勞動者訂立勞動合同時，應(yīng)當(dāng)將工作過程中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害及其后果、職業(yè)病防護措施和待遇等如實告知勞動者，并在（）中寫明，不得隱瞞或者欺騙。A.招工廣告B.勞動合同C.入職培訓(xùn)記錄D.崗位操作規(guī)程答案：B（第三十三條）8.對從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)的勞動者，用人單位應(yīng)當(dāng)按照國務(wù)院衛(wèi)生行政部門的規(guī)定組織（）的職業(yè)健康檢查，并將檢查結(jié)果書面告知勞動者。A.上崗前、在崗期間和離崗時B.上崗前和在崗期間C.在崗期間和離崗時D.上崗前和離崗時答案：A（第三十五條）9.職業(yè)健康檢查費用由（）承擔(dān)。A.勞動者本人B.用人單位C.工傷保險基金D.基本醫(yī)療保險基金答案：B（第三十五條）10.用人單位應(yīng)當(dāng)為勞動者建立（），并按照規(guī)定的期限妥善保存。A.職業(yè)健康監(jiān)護檔案B.安全生產(chǎn)檔案C.勞動合同檔案D.職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)檔案答案：A（第三十六條）11.勞動者離開用人單位時，有權(quán)索取本人職業(yè)健康監(jiān)護檔案復(fù)印件，用人單位應(yīng)當(dāng)（），并在所提供的復(fù)印件上簽章。A.如實、無償提供B.收取成本費用C.拒絕提供D.要求勞動者書面承諾不泄露答案：A（第三十六條）12.發(fā)生或者可能發(fā)生急性職業(yè)病危害事故時，用人單位應(yīng)當(dāng)立即采取應(yīng)急救援和控制措施，并及時報告所在地（）和有關(guān)部門。A.衛(wèi)生行政部門B.應(yīng)急管理部門C.勞動保障行政部門D.工會組織答案：A（第三十七條）13.職業(yè)病診斷應(yīng)當(dāng)由（）人民政府衛(wèi)生行政部門批準(zhǔn)的醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)承擔(dān)。A.縣級以上B.設(shè)區(qū)的市級以上C.省級以上D.國家級答案：B（第四十三條）14.職業(yè)病診斷、鑒定過程中，用人單位不提供工作場所職業(yè)病危害因素檢測結(jié)果等資料的，診斷、鑒定機構(gòu)應(yīng)當(dāng)結(jié)合勞動者的臨床表現(xiàn)、輔助檢查結(jié)果和勞動者的職業(yè)史、職業(yè)病危害接觸史，并參考（）提供的日常監(jiān)測資料或者現(xiàn)場調(diào)查、檢測結(jié)果，作出診斷、鑒定結(jié)論。A.勞動者B.衛(wèi)生行政部門C.工會組織D.安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門答案：A（第四十九條）15.職業(yè)病病人的診療、康復(fù)費用，傷殘以及喪失勞動能力的職業(yè)病病人的社會保障，按照國家有關(guān)（）的規(guī)定執(zhí)行。A.工傷保險B.基本醫(yī)療保險C.大病保險D.社會救助答案：A（第五十七條）16.用人單位已經(jīng)不存在或者無法確認(rèn)勞動關(guān)系的職業(yè)病病人，可以向地方人民政府（）申請醫(yī)療救助和生活等方面的救助。A.衛(wèi)生行政部門B.民政部門C.勞動保障行政部門D.應(yīng)急管理部門答案：B（第六十一條）17.衛(wèi)生行政部門履行監(jiān)督檢查職責(zé)時，有權(quán)進入被檢查單位和職業(yè)病危害現(xiàn)場，了解情況，調(diào)查取證；查閱或者復(fù)制與違反職業(yè)病防治法律、法規(guī)的行為有關(guān)的資料和采集樣品；責(zé)令違反職業(yè)病防治法律、法規(guī)的單位和個人（）。A.停產(chǎn)整頓B.限期改正C.接受處罰D.停止違法行為答案：D（第六十三條）18.用人單位違反本法規(guī)定，未按照規(guī)定組織職業(yè)健康檢查、建立職業(yè)健康監(jiān)護檔案或者未將檢查結(jié)果書面告知勞動者的，由衛(wèi)生行政部門責(zé)令限期改正，給予警告，可以并處（）的罰款。A.一萬元以下B.五萬元以上十萬元以下C.十萬元以上五十萬元以下D.五十萬元以上一百萬元以下答案：B（第七十一條）19.用人單位違反本法規(guī)定，已經(jīng)對勞動者生命健康造成嚴(yán)重?fù)p害的，由衛(wèi)生行政部門責(zé)令停止產(chǎn)生職業(yè)病危害的作業(yè)，或者提請有關(guān)人民政府按照國務(wù)院規(guī)定的權(quán)限責(zé)令關(guān)閉，并處（）的罰款。A.五萬元以上十萬元以下B.十萬元以上五十萬元以下C.五十萬元以上一百萬元以下D.一百萬元以上二百萬元以下答案：C（第七十八條）20.職業(yè)病防治法自（）起施行。A.2002年5月1日B.2001年10月27日C.2011年12月31日D.2018年12月29日答案：A（本法2001年10月27日通過，2002年5月1日施行，后續(xù)經(jīng)多次修正）二、多項選擇題（每題3分，共30分）1.根據(jù)《職業(yè)病防治法》，職業(yè)病是指企業(yè)、事業(yè)單位和個體經(jīng)濟組織等用人單位的勞動者在職業(yè)活動中，因接觸（）而引起的疾病。A.粉塵B.放射性物質(zhì)C.其他有毒、有害因素D.高溫答案：ABC（第二條，職業(yè)病定義包含三大類因素：粉塵、放射性物質(zhì)、其他有毒有害因素，高溫屬于物理性危害因素，包含在“其他有毒有害因素”中，但本題選項設(shè)計為ABC更準(zhǔn)確）2.用人單位應(yīng)當(dāng)采取下列職業(yè)病防治管理措施：A.設(shè)置或者指定職業(yè)衛(wèi)生管理機構(gòu)或者組織，配備專職或者兼職的職業(yè)衛(wèi)生管理人員B.制定職業(yè)病防治計劃和實施方案C.建立、健全職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程D.建立、健全職業(yè)衛(wèi)生檔案和勞動者職業(yè)健康監(jiān)護檔案答案：ABCD（第二十一條）3.用人單位必須采用有效的職業(yè)病防護設(shè)施，并為勞動者提供個人使用的職業(yè)病防護用品。用人單位為勞動者個人提供的職業(yè)病防護用品必須（）。A.符合防治職業(yè)病的要求B.達到國際標(biāo)準(zhǔn)C.保證勞動者正確使用D.不得超過使用期限答案：ACD（第二十三條，法律未強制要求達到國際標(biāo)準(zhǔn)，而是符合國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)）4.勞動者享有下列職業(yè)衛(wèi)生保護權(quán)利：A.獲得職業(yè)衛(wèi)生教育、培訓(xùn)B.獲得職業(yè)健康檢查、職業(yè)病診療、康復(fù)等職業(yè)病防治服務(wù)C.了解工作場所產(chǎn)生或者可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害因素、危害后果和應(yīng)當(dāng)采取的職業(yè)病防護措施D.要求用人單位提供符合防治職業(yè)病要求的職業(yè)病防護設(shè)施和個人使用的職業(yè)病防護用品，改善工作條件答案：ABCD（第三十九條）5.職業(yè)健康監(jiān)護檔案應(yīng)當(dāng)包括勞動者的（）等有關(guān)個人健康資料。A.職業(yè)史B.職業(yè)病危害接觸史C.職業(yè)健康檢查結(jié)果D.職業(yè)病診療答案：ABCD（第三十六條）6.職業(yè)病診斷，應(yīng)當(dāng)綜合分析下列因素：A.病人的職業(yè)史B.職業(yè)病危害接觸史和工作場所職業(yè)病危害因素情況C.臨床表現(xiàn)以及輔助檢查結(jié)果D.勞動者的經(jīng)濟狀況答案：ABC（第四十六條）7.用人單位和醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)發(fā)現(xiàn)職業(yè)病病人或者疑似職業(yè)病病人時，應(yīng)當(dāng)及時向（）報告。A.所在地衛(wèi)生行政部門B.所在地勞動保障行政部門C.用人單位工會組織D.勞動者家屬答案：AB（第五十條）8.衛(wèi)生行政部門履行監(jiān)督檢查職責(zé)時，有權(quán)采取下列措施：A.進入被檢查單位和職業(yè)病危害現(xiàn)場，了解情況，調(diào)查取證B.查閱或者復(fù)制與違反職業(yè)病防治法律、法規(guī)的行為有關(guān)的資料和采集樣品C.責(zé)令違反職業(yè)病防治法律、法規(guī)的單位和個人停止違法行為D.對用人單位主要負(fù)責(zé)人實施行政拘留答案：ABC（第六十三條，行政拘留需由公安機關(guān)實施）9.違反《職業(yè)病防治法》規(guī)定，有下列情形之一的，由衛(wèi)生行政部門給予警告，責(zé)令限期改正；逾期不改正的，處五萬元以上十萬元以下的罰款：A.未按照規(guī)定及時、如實向應(yīng)急管理部門申報產(chǎn)生職業(yè)病危害的項目的B.未實施由專人負(fù)責(zé)的職業(yè)病危害因素日常監(jiān)測，或者監(jiān)測系統(tǒng)不能正常監(jiān)測的C.訂立或者變更勞動合同時，未告知勞動者職業(yè)病危害真實情況的D.未按照規(guī)定組織職業(yè)健康檢查、建立職業(yè)健康監(jiān)護檔案或者未將檢查結(jié)果書面告知勞動者的答案：ABCD（第七十一條）10.職業(yè)病病人依法享受國家規(guī)定的職業(yè)病待遇。用人單位應(yīng)當(dāng)按照國家有關(guān)規(guī)定，安排職業(yè)病病人進行（）。A.治療B.康復(fù)C.定期檢查D.休假答案：ABC（第五十六條）三、判斷題（每題2分，共20分）1.職業(yè)病的分類和目錄由國務(wù)院衛(wèi)生行政部門會同國務(wù)院勞動保障行政部門制定、調(diào)整并公布。（）答案：√（第二條）2.建設(shè)項目的職業(yè)病防護設(shè)施所需費用應(yīng)當(dāng)納入建設(shè)項目工程預(yù)算，并與主體工程同時設(shè)計，同時施工，同時投入生產(chǎn)和使用。（）答案：√（第十八條）3.用人單位的主要負(fù)責(zé)人對本單位的職業(yè)病防治工作全面負(fù)責(zé)。（）答案：√（第六條）4.用人單位不得安排未成年工從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)；不得安排孕期、哺乳期的女職工從事對本人和胎兒、嬰兒有危害的作業(yè)。（）答案：√（第三十八條）5.勞動者可以在用人單位所在地、本人戶籍所在地或者經(jīng)常居住地依法承擔(dān)職業(yè)病診斷的醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)進行職業(yè)病診斷。（）答案：√（第四十四條）6.職業(yè)病診斷、鑒定費用由用人單位承擔(dān)。（）答案：√（第五十二條）7.職業(yè)病病人變動工作單位，其依法享有的待遇不變。（）答案：√（第六十條）8.用人單位對不適宜繼續(xù)從事原工作的職業(yè)病病人，應(yīng)當(dāng)調(diào)離原崗位，并妥善安置。（）答案：√（第五十六條）9.衛(wèi)生行政部門的工作人員依法執(zhí)行職務(wù)時，應(yīng)當(dāng)出示執(zhí)法證件。（）答案：√（第六十四條）10.任何單位和個人有權(quán)對違反《職業(yè)病防治法》的行為進行檢舉和控告。（）答案：√（第十一條）四、簡答題（每題5分，共10分）1.簡述用人單位在職業(yè)病防治中的主要職責(zé)。答案：（1）建立健全職業(yè)病防治責(zé)任制，對本單位產(chǎn)生的職業(yè)病危害承擔(dān)主體責(zé)任；（2）設(shè)置或指定職業(yè)衛(wèi)生管理機構(gòu)，配備專職或兼職管理人員；（3）制定職業(yè)病防治計劃和實施方案；（4）建立健全職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程；（5）建立健全職業(yè)衛(wèi)生檔案和勞動者職業(yè)健康監(jiān)護檔案；（6）如實申報職業(yè)病危害項目；（7）實施建設(shè)項目職業(yè)病危害預(yù)評價、控制效果評價；（8）采取有效的職業(yè)病防護設(shè)施，提供符合要求的個人防護用品；（9）組織勞動者進行上崗前、在崗期間和離崗時的職業(yè)健康檢查，承擔(dān)檢查費用；（10）履行職業(yè)病危害告知義務(wù)；（11）及時報告職業(yè)病危害事故；（12）保障職業(yè)病病人依法享受待遇等（依據(jù)第四條、第二十一條、第三十三條、第三十五條等）。2.簡述勞動者在職業(yè)病防治中的權(quán)利與義務(wù)。答案：權(quán)利：（1）獲得職業(yè)衛(wèi)生教育、培訓(xùn)；（2）獲得職業(yè)健康檢查、診療、康復(fù)等服務(wù)；（3）了解工