牧業(yè)公司急救器械維護(hù)辦法

一、總則1.目的本辦法旨在確保牧業(yè)公司急救器械處于良好的運(yùn)行狀態(tài)，在突發(fā)緊急情況時(shí)能夠迅速、有效地投入使用，保障公司員工及相關(guān)人員的生命安全與健康，同時(shí)體現(xiàn)公司對員工的人文關(guān)懷，踐行公司的企業(yè)文化與經(jīng)營理念。2.依據(jù)依據(jù)國家相關(guān)安全生產(chǎn)法規(guī)、醫(yī)療器械管理規(guī)定以及牧業(yè)公司的實(shí)際運(yùn)營需求制定本辦法。3.指導(dǎo)思想以保障生命安全為核心，秉持公司“關(guān)愛生命、注重安全、科學(xué)管理、持續(xù)發(fā)展”的經(jīng)營理念，堅(jiān)持扁平化管理原則，確保急救器械維護(hù)工作高效、規(guī)范進(jìn)行，為公司創(chuàng)造良好的社會效益。二、適用范圍本辦法適用于牧業(yè)公司全體員工以及在公司范圍內(nèi)可能使用到急救器械的客戶。公司內(nèi)所有急救器械，包括但不限于急救箱、擔(dān)架、除顫儀、心肺復(fù)蘇設(shè)備等，均依照本辦法進(jìn)行維護(hù)管理。三、組織架構(gòu)與職責(zé)分工1.領(lǐng)導(dǎo)小組成立以公司主管安全生產(chǎn)的副總經(jīng)理為組長的急救器械維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)小組，全面負(fù)責(zé)急救器械維護(hù)工作的指導(dǎo)、協(xié)調(diào)與監(jiān)督。其職責(zé)包括制定維護(hù)工作的方針政策，審批維護(hù)計(jì)劃與預(yù)算，解決維護(hù)工作中的重大問題。2.行政部門作為急救器械維護(hù)工作的歸口管理部門，負(fù)責(zé)制定和完善急救器械維護(hù)辦法，組織編制年度維護(hù)計(jì)劃，統(tǒng)籌調(diào)配維護(hù)所需的資源，定期檢查急救器械的維護(hù)情況，并對維護(hù)工作進(jìn)行考核評價(jià)。3.使用部門各使用部門負(fù)責(zé)本部門急救器械的日常保管、使用登記以及簡單的清潔保養(yǎng)工作。指定專人作為急救器械管理員，負(fù)責(zé)與行政部門溝通協(xié)調(diào)，及時(shí)反饋器械的使用狀況和故障信息。4.維修部門維修部門承擔(dān)急救器械的專業(yè)維修和技術(shù)支持工作。負(fù)責(zé)對故障器械進(jìn)行維修、校準(zhǔn)和檢測，建立維修檔案，記錄維修過程和結(jié)果。同時(shí)，為使用部門提供急救器械操作和維護(hù)的培訓(xùn)服務(wù)。四、管理內(nèi)容與流程1.急救器械的配置與采購-需求評估：行政部門會同各使用部門，根據(jù)公司的人員分布、工作環(huán)境和潛在的安全風(fēng)險(xiǎn)，定期評估急救器械的配置需求。評估內(nèi)容包括器械的種類、數(shù)量、規(guī)格等，確保急救器械的配置能夠滿足實(shí)際應(yīng)急需求。-采購流程：依據(jù)需求評估結(jié)果，行政部門負(fù)責(zé)制定采購計(jì)劃，按照公司的采購管理制度進(jìn)行采購。選擇具有資質(zhì)的供應(yīng)商，確保所采購的急救器械符合國家標(biāo)準(zhǔn)和行業(yè)要求。采購的急救器械需具備合格證明、使用說明書等相關(guān)資料。2.急救器械的驗(yàn)收與入庫-驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)：急救器械到貨后，由行政部門組織使用部門和維修部門共同進(jìn)行驗(yàn)收。驗(yàn)收內(nèi)容包括器械的數(shù)量、規(guī)格、型號、外觀質(zhì)量、性能指標(biāo)等，核對器械與采購合同、產(chǎn)品資料是否一致。-入庫登記：驗(yàn)收合格的急救器械辦理入庫手續(xù)，建立入庫臺賬，記錄器械的名稱、規(guī)格、型號、供應(yīng)商、采購日期、入庫日期等信息。入庫后的急救器械應(yīng)妥善保管，按照規(guī)定的存放條件進(jìn)行存放。3.急救器械的日常維護(hù)-清潔保養(yǎng)：使用部門的急救器械管理員負(fù)責(zé)每日對急救器械進(jìn)行清潔保養(yǎng)。清潔工作應(yīng)按照器械的使用說明書進(jìn)行，使用合適的清潔工具和消毒劑，確保器械表面無污漬、無損壞。對于一些需要定期潤滑、校準(zhǔn)的器械，應(yīng)按照規(guī)定的周期進(jìn)行操作。-檢查與登記：急救器械管理員每天對急救器械進(jìn)行檢查，重點(diǎn)檢查器械的完整性、功能狀態(tài)以及藥品的有效期等。如發(fā)現(xiàn)器械存在故障或藥品過期，應(yīng)及時(shí)記錄并報(bào)告行政部門和維修部門。同時(shí)，建立日常檢查登記制度，記錄每次檢查的時(shí)間、檢查人員、器械狀態(tài)等信息。4.急救器械的定期維護(hù)與校準(zhǔn)-維護(hù)計(jì)劃：行政部門根據(jù)急救器械的種類、使用頻率和生產(chǎn)廠家的建議，制定年度定期維護(hù)計(jì)劃。計(jì)劃應(yīng)明確維護(hù)的器械名稱、維護(hù)周期、維護(hù)內(nèi)容、責(zé)任部門和責(zé)任人等信息。-專業(yè)維護(hù)：維修部門按照維護(hù)計(jì)劃，定期對急救器械進(jìn)行專業(yè)維護(hù)和校準(zhǔn)。維護(hù)工作包括對器械進(jìn)行全面檢查、維修、更換磨損部件等，確保器械的性能指標(biāo)符合要求。校準(zhǔn)工作應(yīng)使用專業(yè)的校準(zhǔn)設(shè)備，按照國家標(biāo)準(zhǔn)和行業(yè)規(guī)范進(jìn)行操作，并記錄校準(zhǔn)結(jié)果。-維護(hù)記錄：維修部門在完成每次定期維護(hù)和校準(zhǔn)確認(rèn)工作后，應(yīng)填寫維護(hù)記錄，詳細(xì)記錄維護(hù)的日期、內(nèi)容、更換的部件、校準(zhǔn)的參數(shù)等信息。維護(hù)記錄應(yīng)作為急救器械檔案的重要組成部分，妥善保存。5.急救器械的使用與歸還-使用培訓(xùn)：新員工入職時(shí)，行政部門應(yīng)組織急救器械使用培訓(xùn)，使員工熟悉急救器械的基本操作方法和注意事項(xiàng)。對于一些復(fù)雜的急救器械，應(yīng)定期組織專項(xiàng)培訓(xùn)，確保員工能夠正確、熟練地使用。-使用登記：員工在使用急救器械時(shí)，需填寫使用登記表，記錄使用的時(shí)間、地點(diǎn)、原因、器械名稱等信息。使用完畢后，應(yīng)及時(shí)歸還至指定地點(diǎn)。-歸還檢查：急救器械歸還時(shí)，急救器械管理員應(yīng)對器械進(jìn)行檢查，確認(rèn)器械是否完好、功能是否正常。如發(fā)現(xiàn)器械有損壞或故障，應(yīng)及時(shí)通知維修部門進(jìn)行維修，并記錄損壞情況和維修結(jié)果。6.急救器械的報(bào)廢與更新-報(bào)廢鑒定：當(dāng)急救器械出現(xiàn)嚴(yán)重?fù)p壞、無法修復(fù)或技術(shù)性能落后、不符合使用要求等情況時(shí)，由維修部門組織專業(yè)人員進(jìn)行報(bào)廢鑒定。鑒定結(jié)果應(yīng)形成書面報(bào)告，說明報(bào)廢原因、器械現(xiàn)狀等信息。-報(bào)廢審批：報(bào)廢報(bào)告經(jīng)行政部門審核后，報(bào)公司主管領(lǐng)導(dǎo)審批。審批通過后，辦理報(bào)廢手續(xù)，核銷相關(guān)資產(chǎn)賬目。-更新計(jì)劃：根據(jù)急救器械的報(bào)廢情況和實(shí)際需求，行政部門制定更新計(jì)劃，及時(shí)采購新的急救器械，確保公司急救器械的配備始終滿足應(yīng)急需求。五、權(quán)利與義務(wù)1.員工權(quán)利-公司員工有權(quán)接受急救器械使用培訓(xùn)，掌握必要的急救技能，以應(yīng)對突發(fā)緊急情況。-在緊急情況下，員工有權(quán)按照規(guī)定使用急救器械，保障自身和他人的生命安全。-員工對急救器械的維護(hù)工作有提出意見和建議的權(quán)利，公司應(yīng)積極聽取并合理采納。2.員工義務(wù)-員工有義務(wù)愛護(hù)急救器械，正確使用和妥善保管急救器械，不得隨意損壞或挪用。-發(fā)現(xiàn)急救器械存在故障或問題時(shí)，應(yīng)及時(shí)報(bào)告給急救器械管理員或相關(guān)部門，不得隱瞞不報(bào)。-積極配合公司組織的急救器械維護(hù)工作，如培訓(xùn)、檢查等活動。3.公司權(quán)利-公司有權(quán)對急救器械進(jìn)行統(tǒng)一管理、調(diào)配和維護(hù)，確保器械的合理使用和正常運(yùn)行。-對違反急救器械維護(hù)辦法的員工，公司有權(quán)按照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處罰。4.公司義務(wù)-公司有義務(wù)為員工提供必要的急救器械使用培訓(xùn)和技術(shù)支持，確保員工能夠正確使用和維護(hù)器械。-按照規(guī)定及時(shí)采購、維護(hù)和更新急救器械，保證急救器械的數(shù)量和質(zhì)量滿足應(yīng)急需求。-對員工在急救器械使用和維護(hù)工作中的表現(xiàn)進(jìn)行公正評價(jià)，并給予相應(yīng)的獎勵或處罰。六、監(jiān)督與考核機(jī)制1.監(jiān)督檢查-日常監(jiān)督：各使用部門的急救器械管理員負(fù)責(zé)對本部門急救器械的日常維護(hù)情況進(jìn)行監(jiān)督檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并糾正存在的問題。-定期檢查：行政部門每月組織一次對全公司急救器械的定期檢查，檢查內(nèi)容包括器械的保管情況、維護(hù)記錄、使用登記等。每季度聯(lián)合維修部門進(jìn)行一次專項(xiàng)檢查，對急救器械的性能進(jìn)行檢測和評估。-不定期抽查：公司領(lǐng)導(dǎo)小組不定期對急救器械的維護(hù)工作進(jìn)行抽查，重點(diǎn)檢查維護(hù)工作的落實(shí)情況和器械的實(shí)際使用狀態(tài)。2.考核指標(biāo)-維護(hù)計(jì)劃執(zhí)行率：考核維修部門是否按照年度維護(hù)計(jì)劃完成急救器械的維護(hù)工作，計(jì)算公式為：實(shí)際完成維護(hù)的器械數(shù)量/應(yīng)維護(hù)的器械數(shù)量×100%。-器械完好率：反映急救器械的整體性能狀況，計(jì)算公式為：完好的器械數(shù)量/總器械數(shù)量×100%。-使用登記準(zhǔn)確率：考核使用部門使用登記信息的準(zhǔn)確性，計(jì)算公式為：準(zhǔn)確登記的使用記錄數(shù)量/總使用記錄數(shù)量×100%。-培訓(xùn)參與率：衡量員工對急救器械使用培訓(xùn)的參與程度，計(jì)算公式為：實(shí)際參與培訓(xùn)的員工人數(shù)/應(yīng)參與培訓(xùn)的員工人數(shù)×100%。3.考核評價(jià)-行政部門根據(jù)監(jiān)督檢查結(jié)果和考核指標(biāo)數(shù)據(jù)，對各部門的急救器械維護(hù)工作進(jìn)行考核評價(jià)?？己私Y(jié)果分為優(yōu)秀、良好、合格和不合格四個(gè)等級。-對于考核結(jié)果為優(yōu)秀的部門和個(gè)人，公司給予表彰和獎勵，如頒發(fā)榮譽(yù)證書、給予一定的物質(zhì)獎勵等。對于考核不合格的部門，下達(dá)整改通知書，要求限期整改，并對部門負(fù)責(zé)人進(jìn)行績效扣分。-員工個(gè)人在急救器械維護(hù)工作中的表現(xiàn)納入個(gè)人績效考核體系，