2025年安全生產(chǎn)的六項(xiàng)機(jī)制網(wǎng)絡(luò)知識答題試題及答案_第1頁
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2025年安全生產(chǎn)的六項(xiàng)機(jī)制網(wǎng)絡(luò)知識答題試題及答案一、單項(xiàng)選擇題(共15題,每題2分,共30分)1.依據(jù)2025年安全生產(chǎn)六項(xiàng)機(jī)制要求,企業(yè)風(fēng)險分級管控中“紅、橙、黃、藍(lán)”四級風(fēng)險對應(yīng)的管控責(zé)任主體依次為()。A.企業(yè)主要負(fù)責(zé)人、分管負(fù)責(zé)人、部門負(fù)責(zé)人、崗位人員B.分管負(fù)責(zé)人、部門負(fù)責(zé)人、崗位人員、班組組長C.部門負(fù)責(zé)人、崗位人員、班組組長、企業(yè)主要負(fù)責(zé)人D.崗位人員、班組組長、部門負(fù)責(zé)人、分管負(fù)責(zé)人答案:A2.某機(jī)械制造企業(yè)在隱患排查中發(fā)現(xiàn)一臺沖床液壓系統(tǒng)泄漏,屬于一般隱患。根據(jù)“隱患排查治理閉環(huán)機(jī)制”,該隱患的治理完成時限應(yīng)為()。A.立即整改(24小時內(nèi))B.3個工作日內(nèi)C.7個工作日內(nèi)D.15個工作日內(nèi)答案:B3.2025年版《生產(chǎn)安全事故應(yīng)急處置響應(yīng)機(jī)制實(shí)施指南》規(guī)定,高危行業(yè)企業(yè)每年至少開展()次綜合應(yīng)急預(yù)案演練,每半年至少開展()次專項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案演練。A.1;1B.2;1C.1;2D.2;2答案:A4.全員安全生產(chǎn)責(zé)任落實(shí)機(jī)制中,企業(yè)一線操作崗位人員的核心責(zé)任不包括()。A.嚴(yán)格執(zhí)行安全操作規(guī)程B.參與本崗位風(fēng)險辨識和隱患排查C.制定本部門安全管理制度D.正確佩戴和使用勞動防護(hù)用品答案:C5.安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)長效機(jī)制要求,新上崗的礦山、金屬冶煉企業(yè)從業(yè)人員安全培訓(xùn)時間不得少于()學(xué)時,每年再培訓(xùn)時間不得少于()學(xué)時。A.72;20B.48;16C.96;32D.64;24答案:A6.安全科技支撐賦能機(jī)制中,危險化學(xué)品企業(yè)需在2025年底前實(shí)現(xiàn)重大危險源()監(jiān)測預(yù)警系統(tǒng)全覆蓋。A.人工巡檢+視頻監(jiān)控B.物聯(lián)網(wǎng)+智能感知C.定期抽樣檢測D.第三方機(jī)構(gòu)代查答案:B7.風(fēng)險分級管控機(jī)制中,企業(yè)應(yīng)將()作為風(fēng)險辨識的基礎(chǔ)單元,采用JHA(工作危害分析)或SCL(安全檢查表)等方法進(jìn)行辨識。A.生產(chǎn)車間B.具體作業(yè)活動或設(shè)備設(shè)施C.企業(yè)整體D.班組答案:B8.隱患排查治理閉環(huán)機(jī)制的“五到位”要求不包括()。A.責(zé)任到位B.措施到位C.資金到位D.宣傳到位答案:D9.事故應(yīng)急處置響應(yīng)機(jī)制中,企業(yè)現(xiàn)場人員發(fā)現(xiàn)事故征兆后,第一時間應(yīng)()。A.報告企業(yè)負(fù)責(zé)人B.啟動現(xiàn)場處置方案C.等待上級指令D.組織無關(guān)人員撤離答案:B10.全員安全生產(chǎn)責(zé)任落實(shí)機(jī)制中,企業(yè)應(yīng)建立(),明確各崗位責(zé)任清單,實(shí)行“一崗位一清單”。A.安全責(zé)任矩陣B.隱患臺賬C.應(yīng)急物資清單D.培訓(xùn)檔案答案:A11.安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)長效機(jī)制要求,特種作業(yè)人員需取得()方可上崗,證書每()年復(fù)審一次。A.職業(yè)資格證書;3B.特種作業(yè)操作證;3C.安全培訓(xùn)合格證;2D.注冊安全工程師證;5答案:B12.安全科技支撐賦能機(jī)制中,煤礦企業(yè)需推廣應(yīng)用()技術(shù),實(shí)現(xiàn)瓦斯、水害等重大風(fēng)險的智能預(yù)警。A.人工巡檢B.大數(shù)據(jù)分析+智能傳感器C.定期專家會診D.傳統(tǒng)監(jiān)測儀表答案:B13.風(fēng)險分級管控機(jī)制中,企業(yè)應(yīng)在風(fēng)險點(diǎn)設(shè)置(),標(biāo)明風(fēng)險等級、管控措施、責(zé)任人和應(yīng)急處置方法。A.安全警示標(biāo)志B.企業(yè)宣傳海報C.設(shè)備操作指南D.員工聯(lián)系方式答案:A14.隱患排查治理閉環(huán)機(jī)制中,對重大隱患治理方案的審核主體應(yīng)為()。A.班組B.車間C.企業(yè)主要負(fù)責(zé)人D.安全管理員答案:C15.事故應(yīng)急處置響應(yīng)機(jī)制中,企業(yè)應(yīng)在事故發(fā)生后()小時內(nèi)向?qū)俚貞?yīng)急管理部門報告,同時啟動應(yīng)急響應(yīng)。A.0.5B.1C.2D.3答案:B二、多項(xiàng)選擇題(共10題,每題3分,共30分,每題至少2個正確選項(xiàng),錯選、漏選均不得分)1.2025年安全生產(chǎn)六項(xiàng)機(jī)制包括()。A.風(fēng)險分級管控機(jī)制B.隱患排查治理閉環(huán)機(jī)制C.事故應(yīng)急處置響應(yīng)機(jī)制D.全員安全生產(chǎn)責(zé)任落實(shí)機(jī)制E.安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)長效機(jī)制F.安全科技支撐賦能機(jī)制答案:ABCDEF2.風(fēng)險分級管控機(jī)制的核心步驟包括()。A.風(fēng)險辨識B.風(fēng)險分析C.風(fēng)險分級D.風(fēng)險管控E.風(fēng)險公示答案:ABCDE3.隱患排查治理閉環(huán)機(jī)制的“閉環(huán)”流程包括()。A.排查發(fā)現(xiàn)B.登記建檔C.治理整改D.驗(yàn)收銷號E.跟蹤復(fù)查答案:ABCDE4.事故應(yīng)急處置響應(yīng)機(jī)制要求企業(yè)應(yīng)具備的能力包括()。A.早期預(yù)警能力B.快速響應(yīng)能力C.現(xiàn)場處置能力D.信息報告能力E.后期恢復(fù)能力答案:ABCDE5.全員安全生產(chǎn)責(zé)任落實(shí)機(jī)制中,企業(yè)主要負(fù)責(zé)人的責(zé)任包括()。A.建立健全并落實(shí)全員安全生產(chǎn)責(zé)任制B.組織制定并實(shí)施安全生產(chǎn)規(guī)章制度C.保證安全生產(chǎn)投入的有效實(shí)施D.組織制定并實(shí)施安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)計(jì)劃E.及時、如實(shí)報告生產(chǎn)安全事故答案:ABCDE6.安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)長效機(jī)制的培訓(xùn)對象包括()。A.主要負(fù)責(zé)人B.安全生產(chǎn)管理人員C.特種作業(yè)人員D.新上崗從業(yè)人員E.轉(zhuǎn)崗、復(fù)崗人員答案:ABCDE7.安全科技支撐賦能機(jī)制中,鼓勵企業(yè)應(yīng)用的技術(shù)包括()。A.工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)+安全生產(chǎn)平臺B.智能巡檢機(jī)器人C.危險化學(xué)品電子圍欄D.礦山智能開采系統(tǒng)E.企業(yè)微信通知答案:ABCD8.風(fēng)險分級管控中,屬于“橙色風(fēng)險”的情形有()。A.可能造成3-9人死亡的風(fēng)險B.可能造成1000-5000萬元直接經(jīng)濟(jì)損失的風(fēng)險C.需企業(yè)分管負(fù)責(zé)人直接管控的風(fēng)險D.需部門負(fù)責(zé)人具體落實(shí)管控措施的風(fēng)險E.崗位人員日常巡查即可控制的風(fēng)險答案:ABC9.隱患排查治理中,屬于“重大隱患”的情形包括()。A.危險化學(xué)品罐區(qū)未設(shè)置緊急切斷裝置B.礦山通風(fēng)系統(tǒng)失效C.車間消防通道堵塞D.設(shè)備防護(hù)罩缺失E.有限空間作業(yè)未執(zhí)行“先通風(fēng)、再檢測、后作業(yè)”答案:ABE10.事故應(yīng)急處置響應(yīng)機(jī)制中,企業(yè)應(yīng)急物資應(yīng)包括()。A.消防器材B.急救藥品C.個人防護(hù)裝備D.通訊設(shè)備E.應(yīng)急照明答案:ABCDE三、判斷題(共10題,每題2分,共20分,正確填“√”,錯誤填“×”)1.風(fēng)險分級管控機(jī)制中,藍(lán)色風(fēng)險(低風(fēng)險)只需崗位人員日常巡查即可,無需制定專門管控措施。()答案:×(藍(lán)色風(fēng)險仍需制定簡單管控措施,明確巡查要求)2.隱患排查治理閉環(huán)機(jī)制中,一般隱患可由班組或車間負(fù)責(zé)人組織整改,重大隱患必須由企業(yè)主要負(fù)責(zé)人牽頭治理。()答案:√3.事故應(yīng)急處置響應(yīng)機(jī)制中,企業(yè)可以委托第三方機(jī)構(gòu)編制應(yīng)急預(yù)案,無需組織內(nèi)部人員參與。()答案:×(必須組織內(nèi)部人員參與,確保預(yù)案符合實(shí)際)4.全員安全生產(chǎn)責(zé)任落實(shí)機(jī)制中,勞務(wù)派遣人員的安全生產(chǎn)責(zé)任由勞務(wù)派遣單位承擔(dān),用工單位無需管理。()答案:×(用工單位應(yīng)履行統(tǒng)一管理責(zé)任)5.安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)長效機(jī)制中,培訓(xùn)檔案只需記錄培訓(xùn)時間和內(nèi)容,無需留存考核結(jié)果。()答案:×(需記錄考核結(jié)果,確保培訓(xùn)有效性)6.安全科技支撐賦能機(jī)制中,企業(yè)安裝的智能監(jiān)控系統(tǒng)可以替代人工巡檢。()答案:×(智能監(jiān)控系統(tǒng)是輔助手段,不能完全替代人工)7.風(fēng)險分級管控機(jī)制中,企業(yè)應(yīng)每年至少開展一次全面風(fēng)險辨識,遇工藝、設(shè)備變更時需重新辨識。()答案:√8.隱患排查治理閉環(huán)機(jī)制中,隱患治理完成后,只需由安全管理人員驗(yàn)收即可,無需現(xiàn)場確認(rèn)。()答案:×(必須現(xiàn)場確認(rèn),確保隱患徹底消除)9.事故應(yīng)急處置響應(yīng)機(jī)制中,企業(yè)應(yīng)急演練結(jié)束后,無需總結(jié)評估,直接存檔即可。()答案:×(需總結(jié)評估,完善預(yù)案和響應(yīng)流程)10.全員安全生產(chǎn)責(zé)任落實(shí)機(jī)制中,企業(yè)應(yīng)將安全生產(chǎn)責(zé)任納入績效考核,與薪酬、晉升掛鉤。()答案:√四、簡答題(共5題,每題6分,共30分)1.簡述風(fēng)險分級管控機(jī)制中“風(fēng)險辨識”的主要方法及適用場景。答案:風(fēng)險辨識方法包括:(1)工作危害分析(JHA):適用于對作業(yè)活動中的風(fēng)險進(jìn)行辨識,如設(shè)備操作、維修等;(2)安全檢查表分析(SCL):適用于對設(shè)備設(shè)施、場所的風(fēng)險進(jìn)行辨識,如車間、倉庫等;(3)故障類型和影響分析(FMEA):適用于對復(fù)雜系統(tǒng)或設(shè)備的潛在故障模式進(jìn)行辨識;(4)危險與可操作性分析(HAZOP):適用于對工藝過程的風(fēng)險進(jìn)行辨識,如化工生產(chǎn)流程。2.隱患排查治理閉環(huán)機(jī)制的“五到位”具體指什么?請舉例說明。答案:“五到位”指責(zé)任、措施、資金、時限、預(yù)案到位。例如:某企業(yè)發(fā)現(xiàn)鍋爐安全閥失效(重大隱患),需明確治理責(zé)任人(設(shè)備部經(jīng)理)、制定治理措施(更換安全閥并校驗(yàn))、落實(shí)治理資金(5萬元)、設(shè)定治理時限(10個工作日內(nèi))、制定應(yīng)急預(yù)案(治理期間暫停使用鍋爐,啟用備用熱源)。3.事故應(yīng)急處置響應(yīng)機(jī)制要求企業(yè)建立“三級響應(yīng)”體系,具體是哪三級?各自的響應(yīng)主體是什么?答案:三級響應(yīng)體系包括:(1)一級響應(yīng)(現(xiàn)場級):由現(xiàn)場作業(yè)人員或班組啟動,執(zhí)行現(xiàn)場處置方案,如初期火災(zāi)撲救、人員緊急撤離;(2)二級響應(yīng)(企業(yè)級):由企業(yè)應(yīng)急指揮部啟動,協(xié)調(diào)企業(yè)內(nèi)部資源,如調(diào)配救援隊(duì)伍、啟動應(yīng)急預(yù)案;(3)三級響應(yīng)(社會級):由屬地政府應(yīng)急管理部門啟動,協(xié)調(diào)外部資源,如消防、醫(yī)療、環(huán)保等專業(yè)救援力量。4.全員安全生產(chǎn)責(zé)任落實(shí)機(jī)制中,企業(yè)應(yīng)如何確?!柏?zé)任到人”?請列舉3項(xiàng)具體措施。答案:具體措施包括:(1)制定崗位安全責(zé)任清單:明確每個崗位的安全職責(zé)、操作規(guī)范和考核標(biāo)準(zhǔn),實(shí)行“一崗位一清單”;(2)簽訂安全責(zé)任書:企業(yè)主要負(fù)責(zé)人與分管負(fù)責(zé)人、部門負(fù)責(zé)人逐級簽訂責(zé)任書,員工與班組簽訂承諾書;(3)實(shí)施安全績效考核:將安全生產(chǎn)責(zé)任落實(shí)情況納入員工績效考核,與薪酬、晉升、評優(yōu)等掛鉤;(4)建立責(zé)任追溯機(jī)制:發(fā)生事故后,嚴(yán)格倒查責(zé)任落實(shí)情況,對失職人員嚴(yán)肅追責(zé)。5.安全科技支撐賦能機(jī)制中,企業(yè)應(yīng)如何利用數(shù)字化手段提升安全管理水平?請結(jié)合2025年技術(shù)趨勢說明。答案:2025年,企業(yè)可通過以下數(shù)字化手段提升安全管理:(1)建設(shè)“工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)+安全生產(chǎn)”平臺:集成風(fēng)險監(jiān)測、隱患排查、應(yīng)急管理等功能,實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)實(shí)時采集、智能分析和預(yù)警;(2)應(yīng)用智能巡檢機(jī)器人:在高危區(qū)域(如化工裝置區(qū)、礦山巷道)替代人工巡檢,通過AI視覺識別、氣體檢測等技術(shù)自動發(fā)現(xiàn)隱患;(3)部署數(shù)字孿生系統(tǒng):對生產(chǎn)裝置、工藝流程進(jìn)行虛擬建模,模擬事故場景,優(yōu)化風(fēng)險管控措施和應(yīng)急方案;(4)推廣電子作業(yè)票系統(tǒng):通過手機(jī)APP或智能終端實(shí)現(xiàn)動火、有限空間等特殊作業(yè)的線上審批、現(xiàn)場核查和過程監(jiān)控,杜絕“無票作業(yè)”。五、案例分析題(共2題,每題15分,共30分)案例1:某化工企業(yè)事故分析2025年6月,某化工企業(yè)(生產(chǎn)聚氨酯原料)發(fā)生一起爆炸事故,造成3人死亡、5人重傷。經(jīng)調(diào)查:-企業(yè)未按要求對反應(yīng)釜溫度傳感器進(jìn)行定期校準(zhǔn),事故前傳感器顯示溫度(65℃)與實(shí)際溫度(120℃)偏差較大;-操作工發(fā)現(xiàn)溫度異常后,未立即啟動現(xiàn)場處置方案,而是逐級上報至車間主任,延誤處置時間;-企業(yè)近3年未開展綜合應(yīng)急預(yù)案演練,應(yīng)急物資庫中滅火器過期、防毒面具缺失;-新入職的2名操作工僅接受了8小時安全培訓(xùn)即上崗,未掌握反應(yīng)釜操作的應(yīng)急處置要點(diǎn)。問題:結(jié)合安全生產(chǎn)六項(xiàng)機(jī)制,分析該企業(yè)存在的主要問題,并提出整改措施。答案:存在問題:(1)風(fēng)險分級管控機(jī)制缺失:未對反應(yīng)釜溫度監(jiān)測系統(tǒng)的風(fēng)險進(jìn)行有效辨識和管控,未定期校準(zhǔn)傳感器(屬于設(shè)備設(shè)施風(fēng)險管控不到位);(2)隱患排查治理閉環(huán)機(jī)制失效:溫度傳感器偏差問題未被及時排查,或排查后未整改(隱患治理未閉環(huán));(3)事故應(yīng)急處置響應(yīng)機(jī)制薄弱:現(xiàn)場人員未立即啟動處置方案,應(yīng)急演練缺失,應(yīng)急物資失效(響應(yīng)能力不足);(4)全員安全生產(chǎn)責(zé)任落實(shí)不到位:操作工未履行“發(fā)現(xiàn)異常立即處置”的責(zé)任,管理層未落實(shí)培訓(xùn)、演練等管理責(zé)任;(5)安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)長效機(jī)制未落實(shí):新員工培訓(xùn)時間不足(規(guī)定≥72學(xué)時),未掌握應(yīng)急處置技能;(6)安全科技支撐賦能機(jī)制應(yīng)用不足:未采用智能監(jiān)測技術(shù)(如物聯(lián)網(wǎng)溫度傳感器)實(shí)時預(yù)警溫度異常。整改措施:(1)風(fēng)險管控:重新辨識反應(yīng)釜系統(tǒng)風(fēng)險,安裝智能溫度傳感器并接入工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)平臺,設(shè)置自動預(yù)警閾值;(2)隱患治理:建立設(shè)備巡檢臺賬,明確傳感器校準(zhǔn)周期(每月1次),整改情況由安全部門驗(yàn)收銷號;(3)應(yīng)急響應(yīng):每半年開展1次綜合演練,每季度開展1次反應(yīng)釜泄漏專項(xiàng)演練,更新應(yīng)急物資(滅火器、防毒面具)并定期檢查;(4)責(zé)任落實(shí):修訂崗位責(zé)任清單,明確操作工“發(fā)現(xiàn)異常立即停機(jī)并啟動處置方案”的責(zé)任,將應(yīng)急處置能力納入績效考核;(5)教育培訓(xùn):新員工安全培訓(xùn)延長至72學(xué)時(含32學(xué)時實(shí)操),經(jīng)考核合格后方可上崗;(6)科技賦能:引入“化工安全智能監(jiān)測系統(tǒng)”,實(shí)現(xiàn)溫度、壓力等參數(shù)的實(shí)時監(jiān)測、趨勢分析和自動報警。案例2:某礦山企業(yè)安全管理優(yōu)化某金屬礦山企業(yè)2024年因冒頂事故被行政處罰,2025年擬通過六項(xiàng)機(jī)制提升安全管理水平。企業(yè)計(jì)劃:-建立風(fēng)險分級管控系統(tǒng),對采場、巷道等區(qū)域進(jìn)行風(fēng)險辨識;-每月由安全科牽頭開展全面隱患排查,發(fā)現(xiàn)問題立即整改;-修訂應(yīng)急預(yù)案,增加地壓監(jiān)測預(yù)警的處置流程;-與高校合作開發(fā)“礦山安全培訓(xùn)云平臺”,員工可在線學(xué)習(xí);-引進(jìn)智能地壓監(jiān)測設(shè)備,替代人工敲幫問頂。問題:請結(jié)合六項(xiàng)機(jī)制,評價該企業(yè)的優(yōu)化措施是否全面,并

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