員工出差保密協(xié)議書范本一、協(xié)議背景與目的

尊敬的員工：

為了維護(hù)公司商業(yè)秘密，確保公司在出差過程中不受商業(yè)競爭的侵害，同時保障員工的合法權(quán)益，根據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國商業(yè)秘密保護(hù)法》等相關(guān)法律法規(guī)，特制定本保密協(xié)議。本協(xié)議旨在明確員工在出差期間對公司商業(yè)秘密的保護(hù)義務(wù)，以及違反保密義務(wù)的責(zé)任和后果。

二、保密內(nèi)容與范圍

1.保密內(nèi)容

本協(xié)議所指的商業(yè)秘密包括但不限于以下內(nèi)容：

（1）公司經(jīng)營戰(zhàn)略、市場分析報告、客戶信息、合作伙伴信息；

（2）產(chǎn)品研發(fā)資料、技術(shù)圖紙、設(shè)計文件、專利技術(shù)；

（3）公司財務(wù)數(shù)據(jù)、經(jīng)營狀況、投資計劃；

（4）公司內(nèi)部管理制度、組織架構(gòu)、人員信息；

（5）其他對公司具有商業(yè)價值的非公開信息。

2.保密范圍

（1）員工在出差期間，無論在何種場合，均應(yīng)嚴(yán)格保守上述商業(yè)秘密；

（2）員工不得以任何形式泄露、傳播或使用上述商業(yè)秘密；

（3）員工離職后，仍需遵守本協(xié)議的保密條款，不得泄露或使用原公司的商業(yè)秘密。

三、保密義務(wù)與責(zé)任

1.保密義務(wù)

（1）員工應(yīng)自覺遵守國家法律法規(guī)，履行保密義務(wù)；

（2）員工在接受工作任務(wù)時，應(yīng)了解并確認(rèn)涉及的商業(yè)秘密內(nèi)容；

（3）員工在出差期間，應(yīng)采取必要措施，防止商業(yè)秘密泄露；

（4）員工不得以任何方式泄露、傳播或使用公司商業(yè)秘密，包括但不限于口頭、書面、電子等形式。

2.責(zé)任與后果

（1）員工違反本協(xié)議，泄露或使用公司商業(yè)秘密，公司有權(quán)要求其停止違法行為，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任；

（2）員工違反本協(xié)議，給公司造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任；

（3）員工違反本協(xié)議，情節(jié)嚴(yán)重，構(gòu)成犯罪的，將依法追究其刑事責(zé)任。

四、協(xié)議期限與解除

1.協(xié)議期限

本協(xié)議自雙方簽訂之日起生效，有效期為員工在職期間及離職后兩年。

2.協(xié)議解除

（1）本協(xié)議在有效期內(nèi)，任何一方不得單方面解除；

（2）員工離職時，本協(xié)議自動終止；

（3）在協(xié)議有效期內(nèi)，如遇國家法律法規(guī)調(diào)整或公司業(yè)務(wù)調(diào)整，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可對本協(xié)議進(jìn)行修改或解除。

五、爭議解決

1.雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；

2.協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

六、其他

1.本協(xié)議一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力；

2.本協(xié)議未盡事宜，雙方可根據(jù)實際情況協(xié)商解決。

甲方（公司）：________________

乙方（員工）：________________

簽訂日期：________________

附件：

1.員工出差保密協(xié)議書

2.員工出差保密承諾書

七、保密承諾書

為確保保密協(xié)議的有效執(zhí)行，乙方（員工）特此作出如下承諾：

1.我已充分理解并同意本保密協(xié)議的內(nèi)容，知曉自己的保密義務(wù)。

2.我將嚴(yán)格遵守本保密協(xié)議，不泄露、傳播或使用公司商業(yè)秘密。

3.我在出差期間，將采取一切必要措施，確保公司商業(yè)秘密的安全。

4.我離職后，將繼續(xù)履行保密義務(wù)，不泄露或使用原公司的商業(yè)秘密。

5.我同意本保密承諾書作為保密協(xié)議的補充部分，與保密協(xié)議具有同等法律效力。

乙方（員工）：________________

簽訂日期：________________

八、保密培訓(xùn)與通知

1.公司將在員工入職時進(jìn)行保密培訓(xùn)，確保員工了解并遵守保密協(xié)議。

2.公司將在員工出差前，通過書面或口頭形式提醒員工注意保密事項。

3.公司有權(quán)根據(jù)實際情況調(diào)整保密培訓(xùn)內(nèi)容和出差前的提醒方式。

九、保密協(xié)議的修改與補充

1.本協(xié)議在履行過程中，如遇法律法規(guī)或公司政策調(diào)整，雙方可協(xié)商對本協(xié)議進(jìn)行修改或補充。

2.任何修改或補充內(nèi)容，應(yīng)以書面形式通知對方，經(jīng)雙方簽字確認(rèn)后生效。

十、協(xié)議生效與終止

1.本協(xié)議自雙方簽字之日起生效，有效期為員工在職期間及離職后兩年。

2.員工離職時，本協(xié)議自動終止。

3.在協(xié)議有效期內(nèi)，如遇國家法律法規(guī)調(diào)整或公司業(yè)務(wù)調(diào)整，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可對本協(xié)議進(jìn)行修改或解除。

十一、附件

1.員工出差保密協(xié)議書

2.員工出差保密承諾書

3.公司保密培訓(xùn)內(nèi)容

4.出差前保密提醒事項

本協(xié)議未盡事宜，雙方可根據(jù)實際情況協(xié)商解決。本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

甲方（公司）：________________

乙方（員工）：________________

簽訂日期：________________

十二、協(xié)議簽署與見證

1.本保密協(xié)議由甲方（公司）代表簽署，并由乙方（員工）親自簽署或授權(quán)代表簽署。

2.本協(xié)議簽署前，甲方（公司）有權(quán)要求乙方（員工）提供相關(guān)資質(zhì)證明，以確保乙方具備簽署本協(xié)議的資格。

3.本協(xié)議簽署后，雙方應(yīng)妥善保管協(xié)議文本，并在需要時提供合法的副本。

4.本協(xié)議的簽署應(yīng)經(jīng)過雙方法定代表人的見證，或者由雙方指定的見證人進(jìn)行見證。

十三、協(xié)議的變更與終止

1.本協(xié)議的變更需經(jīng)雙方書面同意，并簽署變更協(xié)議書。

2.任何一方違反本協(xié)議的約定，導(dǎo)致協(xié)議目的無法實現(xiàn)的，另一方有權(quán)通知違約方終止協(xié)議。

3.乙方（員工）離職時，本保密協(xié)議自動終止，但乙方仍需遵守離職后的保密義務(wù)。

十四、協(xié)議的適用法律

本保密協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。

十五、協(xié)議的完整性

本保密協(xié)議包含本協(xié)議正文、附件及保密承諾書，構(gòu)成一個完整的協(xié)議文件。

十六、協(xié)議的存續(xù)

本保密協(xié)議自雙方簽字之日起生效，直至協(xié)議約定的期限屆滿或雙方協(xié)商一致終止。

十七、通知

1.任何一方要求對方履行本協(xié)議項下的通知，應(yīng)以書面形式發(fā)送至對方指定的通訊地址。

2.除非雙方另有約定，否則所有通知應(yīng)以掛號信或快遞方式發(fā)送，并在發(fā)送后的第三個工作日視為送達(dá)。

十八、協(xié)議的解除與后果

1.如一方違反本協(xié)議，另一方有權(quán)立即解除本協(xié)議，并要求賠償損失。

2.本協(xié)議解除后，雙方應(yīng)立即停止所有違反保密義務(wù)的行為，并采取措施防止商業(yè)秘密的進(jìn)一步泄露。

十九、爭議解決

1.雙方應(yīng)友好協(xié)商解決本協(xié)議履行過程中發(fā)生的任何爭議。

2.如協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

二十、協(xié)議的簽署

甲方（公司）代表簽名：____________________

乙方（員工）簽名：____________________

見證人簽名：____________________

本保密協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方代表簽字之日起生效。

甲方（公司）：____________________

乙方（員工）：____________________

簽訂日期：____________________

附件：

1.員工出差保密協(xié)議書

2.員工出差保密承諾書

3.員工出差保密培訓(xùn)材料

4.員工出差保密提醒事項

二十一、保密信息的處理

1.員工在出差期間，如需攜帶或使用涉及公司商業(yè)秘密的文件、資料或設(shè)備，應(yīng)事先獲得公司批準(zhǔn)，并采取必要的保密措施。

2.員工不得在未經(jīng)公司授權(quán)的情況下，復(fù)制、轉(zhuǎn)發(fā)或存儲任何涉及公司商業(yè)秘密的信息。

3.員工在出差期間，應(yīng)確保所有涉及公司商業(yè)秘密的文件、資料或設(shè)備在出差結(jié)束后立即返回公司或按照公司規(guī)定進(jìn)行妥善處理。

二十二、保密信息的訪問與使用

1.員工在出差期間，僅限于執(zhí)行工作職責(zé)范圍內(nèi)所需訪問和使用公司商業(yè)秘密。

2.員工不得將公司商業(yè)秘密用于個人利益或未經(jīng)授權(quán)的商業(yè)活動。

3.員工在出差期間，應(yīng)遵守公司關(guān)于保密信息的訪問和使用的規(guī)定，不得泄露給任何未經(jīng)授權(quán)的第三方。

二十三、離職后的保密義務(wù)

1.乙方（員工）離職后，仍需遵守本保密協(xié)議的保密條款，不得泄露或使用原公司的商業(yè)秘密。

2.離職員工在離職前，應(yīng)將所有涉及公司商業(yè)秘密的文件、資料或設(shè)備歸還公司，不得保留任何副本。

3.離職員工在離職后的一定期限內(nèi)，不得加入與原公司存在競爭關(guān)系的公司，或從事與原公司業(yè)務(wù)相似的工作。

二十四、保密協(xié)議的解除條件

1.保密協(xié)議因法定原因或不可抗力因素終止的，無需承擔(dān)違約責(zé)任。

2.保密協(xié)議因乙方（員工）違反保密義務(wù)導(dǎo)致公司遭受損失的，甲方（公司）有權(quán)解除協(xié)議，并追究乙方責(zé)任。

二十五、保密協(xié)議的解釋

本保密協(xié)議的條款如有歧義或解釋不清之處，應(yīng)以有利于保護(hù)公司合法權(quán)益的原則進(jìn)行解釋。

二十六、協(xié)議的附件

本保密協(xié)議的附件與本協(xié)議正文具有同等法律效力，包括但不限于以下內(nèi)容：

1.保密信息清單

2.出差期間保密指南

3.離職員工保密協(xié)議解除通知

二十七、協(xié)議的最終版本

本保密協(xié)議的最終版本以書面形式為準(zhǔn)，任何口頭協(xié)議或變更均不具備法律效力。

甲方（公司）：____________________

乙方（員工）：____________________

簽訂日期：____________________

此協(xié)議為保密協(xié)議的完整內(nèi)容，雙方已充分了解并同意本協(xié)議的所有條款。

二十八、保密協(xié)議的簽署地點

本保密協(xié)議的簽署地點為甲方（公司）所在地，除非雙方另有約定。

二十九、保密協(xié)議的備份

1.甲方（公司）和乙方（員工）應(yīng)各自保留至少一份本保密協(xié)議的正本，并妥善保管。

2.如有任何協(xié)議副本丟失或損壞，任何一方應(yīng)立即通知另一方，并盡快提供一份新的副本。

三十、保密協(xié)議的簽署日期

本保密協(xié)議的簽署日期為雙方簽署的日期，以第一份簽署的副本為準(zhǔn)。

三十一、保密協(xié)議的履行

1.甲方（公司）和乙方（員工）應(yīng)盡其最大努力履行本保密協(xié)議的條款。

2.如一方未能履行本協(xié)議的條款，另一方有權(quán)要求其立即糾正，并賠償由此造成的損失。

三十二、保密協(xié)議的爭議解決

1.雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決任何因本協(xié)議引起的爭議。

2.如協(xié)商無果，任何一方均有權(quán)將爭議提交至有管轄權(quán)的人民法院解決。

三十三、保密協(xié)議的修訂

1.本保密協(xié)議的任何修訂或補充均應(yīng)以書面形式進(jìn)行，并由雙方簽署。

2.任何修訂或補充均應(yīng)視為本協(xié)議的一部分，具有同等法律效力。

三十四、保密協(xié)議的適用語言

本保密協(xié)議的適用語言為中文，如有英文或其他語言的翻譯版本，中文版本為準(zhǔn)。

三十五、保密協(xié)議的獨立效力

本保密協(xié)議是甲方（公司）和乙方（員工）之間獨立存在的協(xié)議，不影響雙方其他協(xié)議或合同的權(quán)利和義務(wù)。

三十六、保密協(xié)議的接受

乙方（員工）簽署本保密協(xié)議，即表示乙方已充分理解并接受本保密協(xié)議的所有條款。

三十七、保密協(xié)議的簽署

甲方（公司）代表簽名：____________________

乙方（員工）簽名：__________