2025年人才招聘協(xié)作合同綱要甲方(以下簡(jiǎn)稱"甲方"):____乙方(以下簡(jiǎn)稱"乙方"):____鑒于甲方是一家致力于____的企業(yè),乙方是一家專業(yè)從事人才招聘服務(wù)的機(jī)構(gòu),雙方本著平等自愿、誠(chéng)實(shí)守信的原則,就甲方委托乙方進(jìn)行人才招聘事項(xiàng)達(dá)成如下合同綱要：第一條合同宗旨1.1本合同旨在規(guī)范甲乙雙方在人才招聘協(xié)作過(guò)程中的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任,確保雙方合作順暢、高效。第二條合作內(nèi)容2.1甲方委托乙方為其提供以下人才招聘服務(wù):(1)根據(jù)甲方提供的崗位要求,制定招聘方案,進(jìn)行招聘廣告的撰寫(xiě)、發(fā)布及推廣;(2)篩選簡(jiǎn)歷,組織面試,對(duì)候選人進(jìn)行評(píng)估,向甲方推薦合適的人才;（3)協(xié)助甲方完成錄用手續(xù),包括但不限于簽訂勞動(dòng)合同、辦理社保等;(4）對(duì)甲方現(xiàn)有員工進(jìn)行培訓(xùn)、提升,以提高其綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。2.2乙方應(yīng)按照甲方的要求,及時(shí)、準(zhǔn)確地完成上述招聘任務(wù)。第三條合作期限3.1本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為_(kāi)___年,自合同生效之日起計(jì)算。3.2在合同有效期內(nèi),如雙方同意延長(zhǎng)合作期限,應(yīng)簽訂書(shū)面補(bǔ)充協(xié)議。第四條費(fèi)用及支付4.1甲方應(yīng)按照以下標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付人才招聘服務(wù)費(fèi)用:(1)招聘成功一名候選人,甲方支付乙方人民幣_(tái)___元(大寫(xiě):____元整)作為服務(wù)費(fèi)用;(2）如甲方在合同有效期內(nèi)未招聘到合適的人才,甲方無(wú)需支付乙方服務(wù)費(fèi)用。4.2甲方應(yīng)在招聘成功后____個(gè)工作日內(nèi),向乙方支付服務(wù)費(fèi)用。4.3乙方開(kāi)具正規(guī)發(fā)票,甲方憑發(fā)票進(jìn)行財(cái)務(wù)報(bào)銷。第五條權(quán)利與義務(wù)5.1甲方權(quán)利與義務(wù):(1)甲方有權(quán)對(duì)乙方提供的招聘服務(wù)提出合理要求;(2）甲方應(yīng)向乙方提供真實(shí)、準(zhǔn)確的招聘需求信息;（3)甲方應(yīng)在乙方推薦的人才中,及時(shí)反饋面試結(jié)果,確保招聘進(jìn)度；(4)甲方應(yīng)按照約定支付乙方服務(wù)費(fèi)用。5.2乙方權(quán)利與義務(wù):(1)乙方有權(quán)要求甲方提供真實(shí)、準(zhǔn)確的招聘需求信息;（2）乙方應(yīng)按照甲方要求,及時(shí)、準(zhǔn)確地完成招聘任務(wù);（3)乙方應(yīng)保守甲方商業(yè)秘密,不得泄露甲方相關(guān)信息；(4）乙方應(yīng)按照約定開(kāi)具正規(guī)發(fā)票。第六條違約責(zé)任6.1任何一方違反本合同的約定,導(dǎo)致合同無(wú)法履行,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,向?qū)Ψ街Ц哆`約金,違約金為合同總金額的____%。6.2若因不可抗力導(dǎo)致合同無(wú)法履行,雙方互不承擔(dān)違約責(zé)任。第七條爭(zhēng)議解決7.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本合同未盡事宜,雙方可簽訂補(bǔ)充協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。8.2本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方(蓋章):乙方(蓋章）:簽訂日期:____年____月____日以下為合同正文詳細(xì)內(nèi)容:一、甲方基本情況1.1甲乙雙方確認(rèn),甲方是一家依法設(shè)立的企業(yè),具有獨(dú)立法人資格,具備簽訂和履行本合同的民事權(quán)利能力和民事行為能力。1.2甲方聯(lián)系方式：電話：____,郵箱：____,地址：____。二、乙方基本情況2.1乙方是一家專業(yè)從事人才招聘服務(wù)的機(jī)構(gòu),具有合法經(jīng)營(yíng)資格,具備簽訂和履行本合同的民事權(quán)利能力和民事行為能力。2.2乙方聯(lián)系方式：電話：____,郵箱：____,地址：____。三、招聘需求3.1甲方需招聘以下崗位的人才:____。3.2甲方對(duì)招聘人才的基本要求:____。3.3甲方對(duì)招聘人才的特殊要求:____。四、招聘流程4.1乙方根據(jù)甲方提供的招聘需求,制定招聘方案,報(bào)甲方審批。4.2甲方審批通過(guò)后,乙方進(jìn)行招聘廣告的撰寫(xiě)、發(fā)布及推廣。4.3乙方篩選簡(jiǎn)歷,組織面試,對(duì)候選人進(jìn)行評(píng)估,向甲方推薦合適的人才。4.4甲方對(duì)乙方推薦的人才進(jìn)行面試,確定錄用人員。4.5乙方協(xié)助甲方完成錄用手續(xù)。五、服務(wù)費(fèi)用支付5.1甲方應(yīng)在招聘成功后____個(gè)工作日內(nèi),向乙方支付服務(wù)費(fèi)用。5.2支付方式:____。5.3乙方開(kāi)具正規(guī)發(fā)票,甲方憑發(fā)票進(jìn)行財(cái)務(wù)報(bào)銷。六、保密條款6.1乙方應(yīng)對(duì)在招聘過(guò)程中獲得的甲方商業(yè)秘密予以保密,不得泄露給任何第三方。6.2保密期限:自本合同簽訂之日起至合同終止或履行完畢