工傷保險與安全生產知識試題及答案一、單項選擇題（每題2分，共30分）1.依據(jù)《工傷保險條例》，工傷保險費根據(jù)（）的原則，確定費率。A.以支定收、收支平衡B.以收定支、收支平衡C.以支定收、收入大于支出D.以收定支、收入大于支出答案：A2.生產經營單位新建、改建、擴建工程項目的（），必須與主體工程同時設計、同時施工、同時投入生產和使用。A.生活設施B.福利設施C.安全設施D.工作設施答案：C3.職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應當自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起（）日內，向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請。A.15B.30C.60D.90答案：B4.以下哪種情況不能認定為工傷（）。A.在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的B.工作時間前后在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的C.在工作時間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在48小時之內經搶救無效死亡的D.職工原在軍隊服役，因戰(zhàn)、因公負傷致殘，已取得革命傷殘軍人證，到用人單位后舊傷復發(fā)的E.故意犯罪導致傷亡的答案：E5.生產經營單位的主要負責人未履行《安全生產法》規(guī)定的安全生產管理職責，導致發(fā)生生產安全事故，尚不夠刑事處罰的，對生產經營單位主要負責人給予撤職處分或者處2萬元以上20萬元以下的罰款，并在（）年內不得擔任任何生產經營單位的主要負責人。A.3B.5C.7D.10答案：B6.工傷保險基金由用人單位繳納的（）、工傷保險基金的利息和依法納入工傷保險基金的其他資金構成。A.工傷保險費B.安全生產費C.保證金D.管理費答案：A7.從業(yè)人員發(fā)現(xiàn)直接危及人身安全的緊急情況時，應（）。A.繼續(xù)作業(yè)B.停止作業(yè)，撤離危險現(xiàn)場C.向上級匯報后再做決定D.按領導指示行事答案：B8.勞動功能障礙分為（）個傷殘等級，生活自理障礙分為（）個等級。A.8；3B.10；3C.10；5D.8；5答案：B9.企業(yè)所設置的“專職安全管理人員”是指（）。A.專門負責安全生產管理工作的人員B.負責設備管理、環(huán)境保護工作的人員C.負責技術、設計工作的人員D.負責財務工作的人員答案：A10.用人單位未在規(guī)定的時限內提交工傷認定申請，在此期間發(fā)生符合本條例規(guī)定的工傷待遇等有關費用由（）負擔。A.社會保險行政部門B.用人單位C.工傷保險基金D.職工本人答案：B11.安全設備的設計、制造、安裝、使用、檢測、維修、改造和報廢，應當符合國家標準或者（）。A.行業(yè)標準B.地方標準C.企業(yè)標準D.國際標準答案：A12.依據(jù)《工傷保險條例》，職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的，保留勞動關系，退出工作崗位，享受的一次性傷殘補助金標準為：一級傷殘為（）個月的本人工資，二級傷殘為（）個月的本人工資，三級傷殘為（）個月的本人工資，四級傷殘為（）個月的本人工資。A.27；25；23；21B.24；22；20；18C.26；24；22；20D.28；26；24；22答案：A13.生產經營單位必須為從業(yè)人員提供符合國家標準或者行業(yè)標準的（），并監(jiān)督、教育從業(yè)人員按照使用規(guī)則佩戴、使用。A.勞動防護用品B.辦公用品C.通訊設備D.安全檢測設備答案：A14.職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的，在停工留薪期內，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。停工留薪期一般不超過（）個月。傷情嚴重或者情況特殊，經設區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會確認，可以適當延長，但延長不得超過（）個月。A.6；6B.10；10C.12；12D.18；18答案：C15.安全生產管理的目標是減少和控制（），減少和控制（），盡量避免生產過程中由于事故所造成的人身傷害、財產損失、環(huán)境污染以及其他損失。A.危害；事故B.有害因素；危險C.風險；事故D.隱患；危害答案：A二、多項選擇題（每題3分，共30分。每題至少有兩個正確答案，少選、多選、錯選均不得分）1.工傷保險的基本原則有（）。A.無責任補償原則B.風險分擔、互助互濟原則C.個人不繳費原則D.集中管理原則E.保障與賠償相結合原則答案：ABCDE2.以下屬于安全生產違法行為行政處罰種類的有（）。A.警告B.罰款C.責令停產停業(yè)整頓D.吊銷有關證照E.行政拘留答案：ABCDE3.職工有下列情形之一的，應當認定為工傷（）。A.在工作時間和工作場所內，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的B.患職業(yè)病的C.因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的D.在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的E.在工作時間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在48小時之內經搶救無效死亡的答案：ABCD4.生產經營單位的主要負責人對本單位安全生產工作負有下列職責（）。A.建立、健全本單位安全生產責任制B.組織制定本單位安全生產規(guī)章制度和操作規(guī)程C.保證本單位安全生產投入的有效實施D.督促、檢查本單位的安全生產工作，及時消除生產安全事故隱患E.組織制定并實施本單位的生產安全事故應急救援預案答案：ABCDE5.勞動能力鑒定是指（）的等級鑒定。A.勞動功能障礙B.生活自理障礙C.心理障礙D.職業(yè)健康障礙E.認知障礙答案：AB6.安全生產檢查的類型包括（）。A.定期安全檢查B.經常性安全檢查C.季節(jié)性及節(jié)假日前后安全檢查D.專項安全檢查E.綜合性安全檢查答案：ABCDE7.用人單位應當按時繳納工傷保險費。職工個人不繳納工傷保險費。用人單位繳納工傷保險費的數(shù)額為本單位職工工資總額乘以單位繳費費率之積。關于單位繳費費率，以下說法正確的是（）。A.國家根據(jù)不同行業(yè)的工傷風險程度確定行業(yè)的差別費率B.行業(yè)差別費率及行業(yè)內費率檔次由國務院社會保險行政部門制定C.行業(yè)差別費率及行業(yè)內費率檔次報國務院批準后公布施行D.統(tǒng)籌地區(qū)經辦機構根據(jù)用人單位工傷保險費使用、工傷發(fā)生率等情況，適用所屬行業(yè)內相應的費率檔次確定單位繳費費率E.用人單位繳費費率一經確定，不再調整答案：ABCD8.生產經營單位從業(yè)人員的權利包括（）。A.知情權B.建議權C.批評、檢舉、控告權D.拒絕權E.緊急避險權答案：ABCDE9.以下哪些屬于工傷認定的申請材料（）。A.工傷認定申請表B.與用人單位存在勞動關系（包括事實勞動關系）、人事關系的其他證明材料C.醫(yī)療機構診斷證明書、診斷病歷等醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明書、職業(yè)病診斷鑒定書D.事故現(xiàn)場證人證言E.職工本人身份證明答案：ABC10.安全標志分為（）四類。A.禁止標志B.警告標志C.指令標志D.提示標志E.通行標志答案：ABCD三、判斷題（每題2分，共20分）1.生產經營單位可以以貨幣或者其他物品替代應當按規(guī)定配備的勞動防護用品。（）答案：錯誤2.職工在搶險救災等維護國家利益、公共利益活動中受到傷害的，視同工傷。（）答案：正確3.用人單位分立、合并、轉讓的，承繼單位應當承擔原用人單位的工傷保險責任；原用人單位已經參加工傷保險的，承繼單位應當?shù)疆數(shù)亟涋k機構辦理工傷保險變更登記。（）答案：正確4.企業(yè)的從業(yè)人員沒有經過安全教育培訓，不了解規(guī)章制度，因而發(fā)生重大傷亡事故的，行為人不應負法律責任，應由發(fā)生事故的企業(yè)負有直接責任的負責人負法律責任。（）答案：正確5.工傷保險實行行業(yè)差別費率和企業(yè)浮動費率。費率標準由國務院社會保險行政部門制定，報國務院批準后公布施行。（）答案：正確6.從業(yè)人員在作業(yè)過程中，應當嚴格遵守本單位的安全生產規(guī)章制度和操作規(guī)程，服從管理，正確佩戴和使用勞動防護用品。（）答案：正確7.職工因醉酒導致傷亡的，不得認定為工傷或者視同工傷。（）答案：正確8.生產經營單位的特種作業(yè)人員必須按照國家有關規(guī)定經專門的安全技術培訓，取得相應資格，方可上崗作業(yè)。（）答案：正確9.工傷職工治療非工傷引發(fā)的疾病，不享受工傷醫(yī)療待遇，按照基本醫(yī)療保險辦法處理。（）答案：正確10.用人單位未足額繳納工傷保險費，造成工傷職工享受的工傷保險待遇降低的，降低部分由用人單位支付。（）答案：正確四、簡答題（每題10分，共20分）1.簡述工傷保險的作用。答案：工傷保險具有以下重要作用：（1）保障職工權益：當職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病時，能夠及時獲得醫(yī)療救治和經濟補償，保障其基本生活，使其能夠得到必要的治療和康復，減輕職工及其家庭因工傷帶來的經濟負擔和生活壓力。（2）分散用人單位風險：通過工傷保險制度，用人單位將工傷風險分散到整個社會，避免了因個別工傷事故導致用人單位承擔巨額賠償費用而影響其正常生產經營，甚至破產倒閉，有利于企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展。（3）促進安全生產：工傷保險費率與用人單位的工傷發(fā)生率掛鉤，促使用人單位加強安全生產管理，改善勞動條件，采取有效的安全防范措施，減少工傷事故和職業(yè)病的發(fā)生，保障職工的生命安全和身體健康。（4）維護社會穩(wěn)定：工傷保險為工傷職工提供了基本的生活保障和醫(yī)療救治，有助于緩解職工與用人單位之間的矛盾，避免因工傷賠償問題引發(fā)的社會不穩(wěn)定因素，促進社會的和諧發(fā)展。（5）體現(xiàn)社會公平和人道主義精神：工傷保險制度體現(xiàn)了國家對勞動者的關懷和保護，使工傷職工能夠得到公平的待遇，體現(xiàn)了社會的公平正義和人道主義精神。2.簡述生產經營單位主要負責人的安全生產職責。答案：生產經營單位主要負責人對本單位的安全生產工作全面負責，其安全生產職責主要包括：（1）建立、健全本單位安全生產責任制：明確各崗位的安全生產責任，將安全生產工作落實到每個部門、每個崗位和每個人員，確保安全生產工作事事有人管、人人有責任。（2）組織制定本單位安全生產規(guī)章制度和操作規(guī)程：根據(jù)國家有關安全生產法律法規(guī)和標準規(guī)范，結合本單位的實際情況，制定完善的安全生產規(guī)章制度和操作規(guī)程，確保生產經營活動有章可循、規(guī)范有序。（3）保證本單位安全生產投入的有效實施：確保本單位在安全生產方面有足夠的資金投入，用于安全設施建設、安全設備購置、安全教育培訓、隱患排查治理等方面，提高本單位的安全生產水平。（4）督促、檢查本單位的安全生產工作，及時消除生產安全事故隱患：定期組織安全生產檢查，及時發(fā)現(xiàn)和消除生產經營過程中的安全隱患，對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題要及時整改，確保生產安全。（5）組織制定并實施本單位的生產安全事故應急救援預案：