甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

勞動(dòng)變更合同(2025版)甲方（用人單位）：名稱：____________________地址：____________________法定代表人：____________________乙方（勞動(dòng)者）：姓名：____________________性別：____________________住址：____________________聯(lián)系電話：____________________鑒于甲方與乙方于____年__月__日簽訂了編號(hào)為______的勞動(dòng)合同，雙方經(jīng)協(xié)商一致，現(xiàn)就原勞動(dòng)合同中部分內(nèi)容進(jìn)行變更，特訂立本合同如下：一、合同期限原勞動(dòng)合同約定合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。經(jīng)雙方協(xié)商一致，變更后的合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。二、工作崗位原勞動(dòng)合同約定乙方的工作崗位為____崗位。經(jīng)雙方協(xié)商一致，變更后的乙方工作崗位為____崗位。三、工作地點(diǎn)原勞動(dòng)合同約定乙方的工作地點(diǎn)為____。經(jīng)雙方協(xié)商一致，變更后的乙方工作地點(diǎn)為____。四、工作內(nèi)容原勞動(dòng)合同約定乙方的工作內(nèi)容為____。經(jīng)雙方協(xié)商一致，變更后的乙方工作內(nèi)容為____。五、工作時(shí)間和休息休假原勞動(dòng)合同約定乙方的工作時(shí)間為____。經(jīng)雙方協(xié)商一致，變更后的乙方工作時(shí)間為____。六、勞動(dòng)報(bào)酬原勞動(dòng)合同約定乙方的基本工資為____元/月。經(jīng)雙方協(xié)商一致，變更后的乙方基本工資為____元/月。七、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇原勞動(dòng)合同約定乙方應(yīng)享受的社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇為____。經(jīng)雙方協(xié)商一致，變更后的乙方應(yīng)享受的社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇為____。八、違約責(zé)任1.甲方違反本合同約定，未按時(shí)足額支付乙方工資的，應(yīng)向乙方支付____倍的賠償金。2.乙方違反本合同約定，未履行工作職責(zé)的，甲方有權(quán)解除本合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。九、合同解除和終止1.雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。2.甲方有下列情形之一的，可以解除本合同：（1）乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度；（2）乙方患病或非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作；（3）乙方被依法追究刑事責(zé)任；（4）甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要，經(jīng)與工會(huì)和乙方協(xié)商一致，可以裁減人員。3.乙方有下列情形之一的，可以解除本合同：（1）甲方未按時(shí)足額支付乙方工資；（2）甲方未按照約定提供勞動(dòng)條件；（3）甲方違反國家法律法規(guī)，損害乙方合法權(quán)益。十、爭議解決雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請仲裁。十一、其他1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字