甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

人力資源管理師職業(yè)資格培訓(xùn)合同2025年甲方（培訓(xùn)機(jī)構(gòu)名稱）：________________________乙方（學(xué)員姓名）：____________________________鑒于甲方擁有開(kāi)展人力資源管理師職業(yè)資格培訓(xùn)的合法資質(zhì)，乙方希望參加甲方舉辦的此類培訓(xùn)，雙方經(jīng)友好協(xié)商，特訂立本合同，以資共同遵守。第一條培訓(xùn)內(nèi)容與目標(biāo)1.1培訓(xùn)內(nèi)容：本次培訓(xùn)主要包括人力資源管理基礎(chǔ)知識(shí)、招聘與配置、培訓(xùn)與開(kāi)發(fā)、績(jī)效管理、薪酬福利管理、勞動(dòng)關(guān)系管理等方面。1.2培訓(xùn)目標(biāo)：通過(guò)本培訓(xùn)，使乙方具備人力資源管理師的基本素質(zhì)和技能，能夠勝任企業(yè)的人力資源管理工作。第二條培訓(xùn)時(shí)間與地點(diǎn)2.1培訓(xùn)時(shí)間：自____年____月____日至____年____月____日，共計(jì)____天。2.2培訓(xùn)地點(diǎn)：____市____區(qū)____路____號(hào)____室。第三條培訓(xùn)費(fèi)用3.1乙方應(yīng)向甲方支付本次培訓(xùn)費(fèi)用，共計(jì)人民幣_(tái)___元整（大寫(xiě)：____元整）。3.2乙方應(yīng)在簽訂本合同之日起____個(gè)工作日內(nèi)，將培訓(xùn)費(fèi)用一次性支付給甲方。第四條乙方責(zé)任與義務(wù)4.1乙方應(yīng)按照甲方規(guī)定的培訓(xùn)時(shí)間、地點(diǎn)參加培訓(xùn)，遵守培訓(xùn)紀(jì)律。4.2乙方應(yīng)認(rèn)真參加培訓(xùn)，做好學(xué)習(xí)筆記，積極完成作業(yè)和考試。4.3乙方在培訓(xùn)期間應(yīng)愛(ài)護(hù)公物，不得損壞甲方提供的設(shè)施設(shè)備。第五條甲方責(zé)任與義務(wù)5.1甲方應(yīng)按照合同約定的時(shí)間、地點(diǎn)、內(nèi)容進(jìn)行培訓(xùn)，確保培訓(xùn)質(zhì)量。5.2甲方應(yīng)提供與培訓(xùn)內(nèi)容相關(guān)的教材、資料和教學(xué)設(shè)施。5.3甲方應(yīng)指派具有豐富經(jīng)驗(yàn)的教師進(jìn)行授課，并對(duì)乙方在學(xué)習(xí)過(guò)程中遇到的問(wèn)題給予解答。第六條培訓(xùn)考核與證書(shū)6.1乙方完成培訓(xùn)并經(jīng)考核合格后，甲方將頒發(fā)相應(yīng)的人力資源管理師職業(yè)資格證書(shū)。6.2考核不合格的乙方，可根據(jù)甲方規(guī)定補(bǔ)考或重新參加培訓(xùn)。第七條保密條款7.1甲方、乙方對(duì)本合同內(nèi)容負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)對(duì)方同意，不得向任何第三方泄露。第八條違約責(zé)任8.1任何一方違反本合同約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。8.2乙方未按時(shí)支付培訓(xùn)費(fèi)用，甲方有權(quán)解除本合同，并要求乙方支付違約金。8.3甲方未按約定進(jìn)行培訓(xùn)，乙方有權(quán)解除本合同，并要求甲方退還已支付的培訓(xùn)費(fèi)用。第九條爭(zhēng)議解決9.1甲方與乙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可依法向人民法院提起訴訟。第十條合同生效與終止10.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。10.2合同履行完畢或雙方協(xié)商一致解除本合同，本合同終止。第十一條其他約定11.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。11.2本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。甲方（培訓(xùn)機(jī)構(gòu)名稱）：________________