七個(gè)小矮人的故事6/23/20251在古希臘的塞浦路斯,有一座城堡里關(guān)著七個(gè)小矮人.傳說他們是因?yàn)槭艿搅丝膳碌脑{咒而被關(guān)到這個(gè)與世隔絕的地方的.他們無法向任何人求助,沒有糧食,沒有水,七個(gè)小矮人越來越絕望.小矮人們沒有想到,這是神靈對(duì)他們的考驗(yàn),關(guān)于團(tuán)結(jié)、智慧、知識(shí)、合作的考驗(yàn).6/23/20252神靈希望經(jīng)過這次的考驗(yàn),小矮人們能悟出以下道理:資訊不代表知識(shí).分享、溝通與行動(dòng)是將知識(shí)轉(zhuǎn)化為成果的關(guān)鍵.知識(shí)通過有效的管理,最終將變成生產(chǎn)力.6/23/20253這個(gè)城堡里,除了他們呆的那個(gè)陰濕的儲(chǔ)藏室,其他的25個(gè)房間里,有1個(gè)房間里有一些蜂蜜和水,夠他們維持一段時(shí)間;而在另外的24個(gè)房間里許多石頭,只要找到其中的240塊玫瑰紅的靈石,并把它們排成一個(gè)圈的形狀,咒語(yǔ)就會(huì)解除,他們就能逃離厄運(yùn),重歸家園.阿基米德是第一個(gè)收到守護(hù)神雅典娜的托夢(mèng)的.雅典娜告訴他:6/23/20254阿基米德立刻把這夢(mèng)境告訴給了蘇格拉底和愛麗絲蘇格拉底和愛麗絲相信了阿基米德，他們?nèi)齻€(gè)馬上開始了尋找……6/23/20255一個(gè)共同而明確的目標(biāo),對(duì)于任何團(tuán)隊(duì)來說都非常重要.6/23/20256原來:知識(shí)不過是一種工具,只有通過人與人之間的溝通、互補(bǔ),才能發(fā)揮它的全部能量.6/23/20257為了提高效率,阿激米德決定將七個(gè)人兵分兩路:原來的三個(gè)人繼續(xù)向左找,后來的特洛伊等四個(gè)人向右找.但問題又出現(xiàn)了,由于前三天一直都坐在原地,特洛伊等四人根本沒有任何的方向感,他們幾乎就是在原地打轉(zhuǎn).阿基米德果斷地重新分配,愛麗絲和蘇格拉底各帶一人,用自己的訣竅和經(jīng)驗(yàn)指導(dǎo)他們慢慢地熟悉城堡.經(jīng)驗(yàn)也是一種生產(chǎn)力,通過在團(tuán)體中的共享,可以產(chǎn)生意想不到的效果.6/23/20258阻力來自于不信任和非正常干擾但是他們還是沒有找到靈石，阿基米德非常著急，召集大家開會(huì)。但會(huì)一開始，就變成了相互指責(zé)的批判會(huì)。“我怎么知道哪間房有石頭？〞“你怎么沒注意門鎖上的標(biāo)志呢？〞……6/23/20259經(jīng)過交流，他們發(fā)現(xiàn)有人能很快找到有石頭的房，但卻分辨不出玫瑰紅的石頭；有人會(huì)分辨顏色，卻總也找不到有石頭的房。于是，他們決定每天開一次會(huì)，交流經(jīng)驗(yàn)和竅門，并將竅門都抄在有亮光的墻上，以便提醒大家少走彎路。具有專業(yè)素質(zhì)的人才很關(guān)鍵將我們的珍貴經(jīng)驗(yàn)與更多的伙伴們分享，我們才有可能最快地走出困境。6/23/2025106/23/202511知識(shí)通過有效的管理，最終將變成生產(chǎn)力。6/23/202512讓我們想想：從七個(gè)小矮人的故事學(xué)到了什么？團(tuán)隊(duì)精神有效管理6/23/202513讓我們想想：從七個(gè)小矮人的故事學(xué)到了什么？分工合作發(fā)揮特長(zhǎng)6/23/202514讓我們想想：從七個(gè)小矮人的故事學(xué)到了什么？溝通交流6/23/202