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文檔簡介

觀摩教學(xué)活動(dòng)后的心得摘要:本文以觀摩教學(xué)活動(dòng)為背景,探討教師在參與觀摩后的心得體會(huì)。通過分析觀摩教學(xué)活動(dòng)的目的、內(nèi)容和方法,本文總結(jié)了觀摩教學(xué)活動(dòng)對教師專業(yè)發(fā)展的重要性,以及教師在觀摩過程中所獲得的啟示。同時(shí),本文也指出了觀摩教學(xué)活動(dòng)中存在的一些問題,并提出相應(yīng)的對策。關(guān)鍵詞:觀摩教學(xué);心得體會(huì);教師專業(yè)發(fā)展;啟示

一、引言

在教育改革不斷深入的今天,教師作為教育工作的主要實(shí)施者,其專業(yè)素養(yǎng)的提升成為了教育質(zhì)量的關(guān)鍵。觀摩教學(xué)活動(dòng),作為教師專業(yè)成長的重要途徑,越來越受到教育界的重視。所謂觀摩教學(xué)活動(dòng),就是指教師們通過觀看其他教師的教學(xué)過程,來學(xué)習(xí)、借鑒他人的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)和方法,以提升自己的教學(xué)能力和水平。

首先,我們要明白,觀摩教學(xué)活動(dòng)并不僅僅是看別人怎么教,更重要的是通過這樣的活動(dòng),我們能夠?qū)W到什么,思考什么,以及如何將這些經(jīng)驗(yàn)應(yīng)用到自己的教學(xué)實(shí)踐中。在這個(gè)過程中,每一個(gè)教師都是學(xué)習(xí)者,都是參與者,更是實(shí)踐者。

其次,觀摩教學(xué)活動(dòng)對于教師的專業(yè)成長有著不可忽視的作用。它可以幫助我們開闊視野,了解到不同的教學(xué)風(fēng)格和方法,這對于我們打破固有的教學(xué)思維模式,形成多元化的教學(xué)觀念至關(guān)重要。同時(shí),觀摩教學(xué)活動(dòng)也能讓我們在比較中找到自己的不足,從而有針對性地進(jìn)行改進(jìn)。

再者,觀摩教學(xué)活動(dòng)是一種非常直觀的學(xué)習(xí)方式。通過觀看其他教師的教學(xué),我們可以直接感受到教學(xué)過程中的亮點(diǎn)和不足,這種直觀感受往往比書本上的理論知識(shí)更加深刻和具體。比如,我們可以看到一位教師在課堂上如何與學(xué)生互動(dòng),如何處理課堂紀(jì)律,如何運(yùn)用多媒體教學(xué)等等,這些都是我們可以直接借鑒的。

然而,在實(shí)際的觀摩教學(xué)活動(dòng)中,我們也發(fā)現(xiàn)了一些問題。比如,有些教師在觀摩時(shí)只是走馬觀花,沒有真正用心去學(xué)習(xí);有的教師雖然有所學(xué)習(xí),但并不能將所學(xué)內(nèi)容很好地應(yīng)用到自己的教學(xué)中;還有的教師因?yàn)橛^摩對象與自己的教學(xué)環(huán)境、學(xué)生特點(diǎn)差異較大,導(dǎo)致所學(xué)內(nèi)容難以落地。

針對這些問題,我們需要對觀摩教學(xué)活動(dòng)進(jìn)行深入的反思和改進(jìn)。首先,觀摩教學(xué)活動(dòng)應(yīng)該有明確的目的和計(jì)劃,教師們在觀摩前要有針對性地選擇觀摩對象和內(nèi)容,觀摩后要進(jìn)行系統(tǒng)的總結(jié)和反思。其次,觀摩教學(xué)活動(dòng)應(yīng)該注重實(shí)踐性,教師在觀摩后要將所學(xué)內(nèi)容與自己的教學(xué)實(shí)際相結(jié)合,不斷嘗試和改進(jìn)。最后,觀摩教學(xué)活動(dòng)應(yīng)該形成一種常態(tài)化的機(jī)制,讓教師在日常工作中能夠持續(xù)不斷地學(xué)習(xí)和成長。

二、問題學(xué)理分析

在觀摩教學(xué)活動(dòng)這個(gè)環(huán)節(jié),其實(shí)我們遇到的問題并不少,這些問題有時(shí)候看起來簡單,但背后卻有著深刻的學(xué)理原因。

首先,觀摩教學(xué)活動(dòng)中的一個(gè)問題就是教師們的學(xué)習(xí)態(tài)度。有些人觀摩的時(shí)候,就像看戲一樣,只是看看熱鬧,沒有真正去思考這些教學(xué)行為背后的道理。這種態(tài)度導(dǎo)致他們在觀摩之后,并不能真正吸收和內(nèi)化所學(xué)的內(nèi)容。從學(xué)理上講,這種態(tài)度反映出了教師對自身專業(yè)成長的不重視,以及對觀摩教學(xué)活動(dòng)的認(rèn)知偏差。

其次,觀摩教學(xué)活動(dòng)中的另一個(gè)問題是教師們的實(shí)踐能力。有些教師在觀摩后,雖然記下了不少教學(xué)技巧,但在實(shí)際教學(xué)中卻無法靈活運(yùn)用。這是因?yàn)樗麄冊谟^摩時(shí),只是停留在表面,沒有深入理解這些技巧背后的教學(xué)原理。從學(xué)理上分析,這涉及到教師對教學(xué)理論的掌握程度,以及將理論轉(zhuǎn)化為實(shí)踐的能力。

再來說說觀摩教學(xué)活動(dòng)中的內(nèi)容選擇問題。有時(shí)候,我們觀摩的教學(xué)活動(dòng)并不一定適合自己。這是因?yàn)槊總€(gè)教師的教學(xué)風(fēng)格、學(xué)生特點(diǎn)、教學(xué)環(huán)境都有所不同。如果觀摩的內(nèi)容與自己的實(shí)際情況相差太遠(yuǎn),那么所學(xué)到的知識(shí)就很難在實(shí)際教學(xué)中發(fā)揮作用。從學(xué)理角度來看,這涉及到教育適應(yīng)性的問題,即如何根據(jù)不同的教學(xué)情境選擇合適的教學(xué)內(nèi)容和方法。

還有一點(diǎn),就是觀摩教學(xué)活動(dòng)中的反饋機(jī)制。很多時(shí)候,教師在觀摩后,沒有得到及時(shí)的反饋和指導(dǎo),導(dǎo)致他們對所學(xué)內(nèi)容的理解和應(yīng)用都存在偏差。從學(xué)理上分析,這涉及到教師專業(yè)發(fā)展的評價(jià)體系,以及如何通過有效的評價(jià)來促進(jìn)教師的專業(yè)成長。

此外,觀摩教學(xué)活動(dòng)中的教師合作也是一個(gè)不容忽視的問題。有些教師在觀摩時(shí),缺乏與同事之間的交流和討論,導(dǎo)致他們在觀摩后的反思和改進(jìn)過程中,很難得到他人的幫助和支持。從學(xué)理上講,這涉及到教師團(tuán)隊(duì)協(xié)作的重要性,以及如何通過團(tuán)隊(duì)協(xié)作來促進(jìn)教師的專業(yè)發(fā)展。

三、現(xiàn)實(shí)阻礙

在實(shí)際操作中,觀摩教學(xué)活動(dòng)面臨著不少現(xiàn)實(shí)的阻礙,這些問題有時(shí)候讓人感到頭疼,但它們確實(shí)是影響教師通過觀摩活動(dòng)提升教學(xué)能力的關(guān)鍵因素。

首先,是時(shí)間問題?,F(xiàn)在的生活節(jié)奏很快,教師們的工作壓力也很大,能夠抽出時(shí)間來觀摩其他教師的教學(xué)并不容易。有時(shí)候,即便是有機(jī)會(huì)觀摩,也因?yàn)闀r(shí)間緊迫,無法進(jìn)行深入的學(xué)習(xí)和思考。

其次,是教師之間的交流不足。在觀摩活動(dòng)中,教師之間的交流和討論對于學(xué)習(xí)效果至關(guān)重要。但現(xiàn)實(shí)情況是,很多教師因?yàn)楹π?、缺乏自信或者是不?xí)慣于公開表達(dá)自己的看法,導(dǎo)致他們在觀摩后的討論環(huán)節(jié)中表現(xiàn)得比較沉默,這樣就不能形成有效的互動(dòng)和交流。

再者,是觀摩內(nèi)容的針對性不強(qiáng)。有時(shí)候,我們觀摩的教學(xué)活動(dòng)并不是針對我們自己的教學(xué)問題或者學(xué)生特點(diǎn)設(shè)計(jì)的,這樣的觀摩雖然能開闊視野,但往往難以直接應(yīng)用到自己的教學(xué)實(shí)踐中。

還有一點(diǎn),就是觀摩后的反饋和評價(jià)機(jī)制不夠完善。在觀摩活動(dòng)結(jié)束后,很多教師沒有得到及時(shí)的反饋和評價(jià),這使得他們無法了解自己的觀摩效果,也無法針對性地進(jìn)行改進(jìn)。

另外,是教師個(gè)人的學(xué)習(xí)習(xí)慣和態(tài)度。有的教師可能對觀摩教學(xué)活動(dòng)缺乏足夠的重視,他們認(rèn)為這只是走個(gè)過場,沒有必要認(rèn)真對待。這種態(tài)度使得他們在觀摩過程中心不在焉,自然也就難以有所收獲。

最后,是教學(xué)資源的限制。在觀摩教學(xué)活動(dòng)時(shí),教師們需要一定的教學(xué)資源來輔助學(xué)習(xí),比如視頻資料、教學(xué)案例等。但在現(xiàn)實(shí)中,并不是所有學(xué)校都能夠提供充足的教學(xué)資源,這也就限制了教師們觀摩學(xué)習(xí)的深度和廣度。

這些問題加在一起,就構(gòu)成了觀摩教學(xué)活動(dòng)中的現(xiàn)實(shí)阻礙。要想真正讓觀摩教學(xué)活動(dòng)發(fā)揮其應(yīng)有的作用,就需要我們逐一解決這些實(shí)際問題。

四、實(shí)踐對策

面對觀摩教學(xué)活動(dòng)中的現(xiàn)實(shí)阻礙,我們需要采取一些切實(shí)可行的對策來克服這些困難,讓觀摩活動(dòng)真正幫助教師們提升教學(xué)能力。

首先,得想辦法解決時(shí)間問題。學(xué)??梢院侠戆才沤處煹墓ぷ鲿r(shí)間,比如在教師培訓(xùn)日或者教研活動(dòng)時(shí)間安排觀摩教學(xué),這樣既能保證教師有足夠的時(shí)間參與,又不會(huì)影響到他們的正常教學(xué)工作。

其次,要加強(qiáng)教師之間的交流和討論。學(xué)校可以組織定期的觀摩交流活動(dòng),鼓勵(lì)教師們分享自己的觀摩心得,互相討論教學(xué)中的難題。同時(shí),也可以通過建立教師學(xué)習(xí)小組,讓教師們在小組內(nèi)進(jìn)行深入的交流和探討。

再來,得提高觀摩內(nèi)容的針對性。學(xué)校在選擇觀摩教學(xué)活動(dòng)時(shí),應(yīng)該考慮到教師們的實(shí)際需求,選擇那些與他們的教學(xué)風(fēng)格、學(xué)生特點(diǎn)相符合的教學(xué)案例。這樣,教師們在觀摩時(shí)才能找到共鳴,學(xué)到的知識(shí)也更容易應(yīng)用到實(shí)際教學(xué)中。

另外,建立健全觀摩后的反饋和評價(jià)機(jī)制也是非常重要的。學(xué)??梢栽O(shè)立專門的觀摩評價(jià)小組,對教師的觀摩活動(dòng)進(jìn)行評價(jià),并提供具體的反饋意見。同時(shí),也可以鼓勵(lì)教師之間進(jìn)行互評,相互學(xué)習(xí),共同進(jìn)步。

對于教師個(gè)人的學(xué)習(xí)習(xí)慣和態(tài)度問題,學(xué)校可以通過開展教師培訓(xùn),提高教師對觀摩教學(xué)活動(dòng)的認(rèn)識(shí),讓他們意識(shí)到觀摩的重要性。同時(shí),也可以通過表彰優(yōu)秀觀摩教師的方式,激發(fā)教師參與觀摩活動(dòng)的積極性。

最后,得解決教學(xué)資源的限制問題。學(xué)校應(yīng)該加大對教學(xué)資源的投入,比如購買教學(xué)視頻、建立教學(xué)案例庫等,為教師提供豐富的學(xué)習(xí)材料。此外,也可以鼓勵(lì)教師利用網(wǎng)絡(luò)資源,比如在線課程、教育論壇等,拓寬學(xué)習(xí)渠道。

五:結(jié)論

首先,觀摩教學(xué)活動(dòng)讓教師有機(jī)會(huì)看到不同的教學(xué)風(fēng)格和策略,這對于他們形成多元化的教學(xué)觀念非常有幫助。比如,有的教師擅長啟發(fā)式教學(xué),有的教師則擅長情境教學(xué),通過觀摩,教師們可以取長補(bǔ)短,形成自己獨(dú)特的教學(xué)風(fēng)格。

其次,觀摩教學(xué)活動(dòng)也是教師反思自身教學(xué)的重要途徑。在觀摩過程中,教師們可以發(fā)現(xiàn)自己在教學(xué)中的不足,比如課堂管理、學(xué)生互動(dòng)等方面,然后通過反思和改進(jìn),不斷提升自己的教學(xué)能力。

再者,觀摩教學(xué)活動(dòng)對于教師的專業(yè)成長是一個(gè)持續(xù)的過程。它不是一次性的活動(dòng),而是一個(gè)長期的學(xué)習(xí)和實(shí)踐過程。教師們需要不斷地觀摩、反思、實(shí)踐,才能在教學(xué)中不斷進(jìn)步。

最后,要強(qiáng)調(diào)的是,觀摩教學(xué)活動(dòng)需要得到學(xué)校和社會(huì)的重視和支持。學(xué)校應(yīng)該為教師提供更多的觀摩機(jī)會(huì),創(chuàng)造良好的學(xué)習(xí)氛圍,同時(shí)也要鼓勵(lì)教師積極參與,將觀摩學(xué)習(xí)轉(zhuǎn)化為實(shí)際的教學(xué)改進(jìn)。

參考文獻(xiàn):

[1]張三,李四.教師專業(yè)發(fā)展中的觀摩教學(xué)研究[J].教育研究,2020,35(2

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