中學(xué)節(jié)電管理制度總則1.目的為加強(qiáng)中學(xué)電力資源管理，提高能源利用效率，降低學(xué)校運(yùn)行成本，營造節(jié)約型校園環(huán)境，特制定本節(jié)電管理制度。2.適用范圍本制度適用于中學(xué)全體師生員工，包括教學(xué)樓、辦公樓、實(shí)驗(yàn)樓、圖書館、食堂、宿舍等校內(nèi)所有場所。3.管理原則遵循“節(jié)約優(yōu)先、科學(xué)管理、全員參與、持續(xù)改進(jìn)”的原則，通過加強(qiáng)宣傳教育、完善管理措施、強(qiáng)化監(jiān)督考核等手段，確保節(jié)電工作落到實(shí)處。組織與職責(zé)1.節(jié)電管理領(lǐng)導(dǎo)小組成立以校長為組長，各部門負(fù)責(zé)人為成員的節(jié)電管理領(lǐng)導(dǎo)小組。負(fù)責(zé)全面領(lǐng)導(dǎo)學(xué)校節(jié)電工作，制定節(jié)電工作目標(biāo)和計劃，協(xié)調(diào)解決節(jié)電工作中的重大問題。2.后勤管理部門負(fù)責(zé)學(xué)校電力設(shè)施設(shè)備的日常維護(hù)和管理，制定節(jié)電措施并組織實(shí)施，定期對學(xué)校用電情況進(jìn)行統(tǒng)計分析，及時發(fā)現(xiàn)和處理用電浪費(fèi)問題。3.各部門職責(zé)教學(xué)部門：負(fù)責(zé)教育引導(dǎo)師生養(yǎng)成節(jié)約用電習(xí)慣，在教學(xué)活動中合理使用電器設(shè)備，減少不必要的用電消耗。學(xué)生管理部門：組織學(xué)生開展節(jié)電宣傳教育活動，引導(dǎo)學(xué)生自覺遵守節(jié)電規(guī)定，培養(yǎng)學(xué)生的節(jié)約意識。行政部門：負(fù)責(zé)本部門辦公區(qū)域的節(jié)電管理，督促工作人員節(jié)約用電，做好節(jié)電工作的監(jiān)督檢查。其他部門：按照學(xué)校節(jié)電管理要求，做好本部門及所屬區(qū)域的節(jié)電工作。節(jié)電措施1.照明系統(tǒng)節(jié)電合理設(shè)置照明開關(guān)，根據(jù)不同場所的使用需求，實(shí)行分區(qū)、分時控制。如教室、辦公室等場所，在自然光照充足時，及時關(guān)閉照明燈具；走廊、樓梯間等公共區(qū)域，可采用聲控、光控等智能照明系統(tǒng)，減少長明燈現(xiàn)象。推廣使用節(jié)能燈具，逐步淘汰高能耗的傳統(tǒng)燈具。定期對照明燈具進(jìn)行檢查和維護(hù)，及時更換損壞的燈泡，確保照明效果良好的同時降低能耗。嚴(yán)格控制照明亮度，根據(jù)實(shí)際需要合理調(diào)整照明燈具的亮度，避免過度照明造成能源浪費(fèi)。2.空調(diào)系統(tǒng)節(jié)電合理設(shè)置空調(diào)溫度，夏季室內(nèi)溫度不低于26℃，冬季室內(nèi)溫度不高于20℃。倡導(dǎo)自然通風(fēng)，在天氣適宜時，盡量減少使用空調(diào)。加強(qiáng)空調(diào)設(shè)備的維護(hù)管理，定期對空調(diào)進(jìn)行清潔和保養(yǎng)，確保空調(diào)運(yùn)行正常，提高制冷、制熱效率。嚴(yán)格執(zhí)行空調(diào)使用規(guī)定，下班前半小時關(guān)閉空調(diào)，做到人走機(jī)關(guān)，杜絕無人時空調(diào)長時間運(yùn)行。3.辦公設(shè)備節(jié)電電腦、打印機(jī)、復(fù)印機(jī)等辦公設(shè)備在不使用時，及時關(guān)閉電源，避免待機(jī)耗電。長時間不使用時，應(yīng)拔掉插頭。合理設(shè)置辦公設(shè)備的節(jié)能模式，如電腦的顯示器亮度、睡眠時間等，降低設(shè)備能耗。提倡雙面打印、復(fù)印，減少紙張浪費(fèi)的同時降低打印機(jī)、復(fù)印機(jī)的耗電量。4.多媒體設(shè)備節(jié)電投影儀、電子白板等多媒體設(shè)備在使用完畢后，及時關(guān)閉電源，避免設(shè)備長時間待機(jī)耗電。合理控制多媒體設(shè)備的使用時間，根據(jù)教學(xué)或會議需要提前開啟設(shè)備，避免過早開啟造成能源浪費(fèi)。5.食堂設(shè)備節(jié)電食堂爐灶、蒸箱、烤箱等大功率設(shè)備應(yīng)按照操作規(guī)程使用，定期進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng)，確保設(shè)備高效運(yùn)行，減少能源消耗。食堂照明、空調(diào)等設(shè)備應(yīng)根據(jù)就餐時間合理控制使用，就餐結(jié)束后及時關(guān)閉。推廣使用節(jié)能型廚房設(shè)備，逐步淘汰高能耗設(shè)備。6.宿舍用電節(jié)電加強(qiáng)對學(xué)生宿舍用電的管理，制定宿舍用電管理制度，明確用電時間、用電限額等規(guī)定。教育引導(dǎo)學(xué)生養(yǎng)成節(jié)約用電習(xí)慣，合理使用電器設(shè)備，避免使用大功率電器，如電爐、熱得快等，防止發(fā)生安全事故。定期對學(xué)生宿舍用電情況進(jìn)行檢查，發(fā)現(xiàn)違規(guī)用電行為及時制止并進(jìn)行處理。監(jiān)督與檢查1.定期檢查后勤管理部門每月組織一次全校性的節(jié)電專項(xiàng)檢查，對各部門、各場所的節(jié)電措施落實(shí)情況進(jìn)行檢查，重點(diǎn)檢查照明系統(tǒng)、空調(diào)系統(tǒng)、辦公設(shè)備等的使用情況，發(fā)現(xiàn)問題及時督促整改。2.日常巡查各部門安排專人負(fù)責(zé)本部門及所屬區(qū)域的節(jié)電日常巡查，及時發(fā)現(xiàn)和糾正用電浪費(fèi)行為。后勤管理部門加強(qiáng)對公共區(qū)域的日常巡查，確保節(jié)電措施得到有效執(zhí)行。3.能耗統(tǒng)計與分析后勤管理部門建立健全學(xué)校用電能耗統(tǒng)計制度，每月對學(xué)校用電情況進(jìn)行統(tǒng)計分析，掌握用電規(guī)律和能耗變化趨勢，為制定節(jié)電措施提供依據(jù)。定期將用電能耗情況向?qū)W校節(jié)電管理領(lǐng)導(dǎo)小組匯報，對節(jié)電工作成效顯著的部門和個人進(jìn)行表彰，對用電浪費(fèi)嚴(yán)重的部門進(jìn)行通報批評。考核與獎懲1.考核內(nèi)容節(jié)電制度執(zhí)行情況，包括照明、空調(diào)、辦公設(shè)備等的使用管理是否符合規(guī)定。節(jié)電措施落實(shí)情況，如是否采取有效措施降低能耗，是否存在用電浪費(fèi)現(xiàn)象。節(jié)電工作成效，通過用電能耗統(tǒng)計數(shù)據(jù)對比，評估各部門節(jié)電工作取得的實(shí)際效果。2.考核方式考核采用定期檢查與不定期抽查相結(jié)合的方式，由后勤管理部門負(fù)責(zé)組織實(shí)施，各部門配合提供相關(guān)資料和數(shù)據(jù)?？己私Y(jié)果納入學(xué)校年度綜合考核體系。3.獎勵措施對節(jié)電工作成績突出的部門和個人，學(xué)校給予表彰和獎勵，如頒發(fā)榮譽(yù)證書、給予一定的物質(zhì)獎勵等。在評先評優(yōu)、職稱晉升等方面，優(yōu)先考慮節(jié)電工作表現(xiàn)優(yōu)秀的個人。4.懲罰措施對違反節(jié)電制度，存在用電浪費(fèi)行為的部門和個人，學(xué)校給予批評教育，并責(zé)令限期整改。對屢教不改、情節(jié)嚴(yán)重的部門和個人，學(xué)校將視情節(jié)輕重給予相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)處罰，并在全校范圍內(nèi)進(jìn)行通報批評。宣傳與教育1.開展節(jié)電宣傳活動利用校園廣播、宣傳欄、校報等多種形式，廣泛宣傳節(jié)電知識和節(jié)能意識，營造節(jié)約用電的良好氛圍。定期舉辦節(jié)電主題活動，如節(jié)能宣傳周、節(jié)電知識競賽等，提高師生員工的節(jié)電意識和參與度。2.加強(qiáng)節(jié)電教育將節(jié)電教育納入學(xué)校教育教學(xué)內(nèi)容，通過課堂教學(xué)、主題班會等形式，向?qū)W生傳授節(jié)電知識和技能，培養(yǎng)學(xué)生的節(jié)約意