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文檔簡(jiǎn)介
領(lǐng)導(dǎo)行為學(xué)的關(guān)鍵試題及答案分享姓名:____________________
一、單項(xiàng)選擇題(每題2分,共10題)
1.領(lǐng)導(dǎo)行為學(xué)主要研究的是:
A.領(lǐng)導(dǎo)者的個(gè)人特質(zhì)
B.領(lǐng)導(dǎo)者的權(quán)力運(yùn)用
C.領(lǐng)導(dǎo)者的決策過(guò)程
D.領(lǐng)導(dǎo)者的行為模式
2.領(lǐng)導(dǎo)行為學(xué)中的“X理論”和“Y理論”分別是由誰(shuí)提出的?
A.馬斯洛和赫茨伯格
B.麥格雷戈和赫茨伯格
C.馬斯洛和麥格雷戈
D.赫茨伯格和麥格雷戈
3.在領(lǐng)導(dǎo)行為學(xué)中,以下哪項(xiàng)不屬于領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格?
A.權(quán)力型領(lǐng)導(dǎo)
B.參與型領(lǐng)導(dǎo)
C.任務(wù)型領(lǐng)導(dǎo)
D.專(zhuān)制型領(lǐng)導(dǎo)
4.以下哪項(xiàng)不是領(lǐng)導(dǎo)行為學(xué)中的“情境領(lǐng)導(dǎo)理論”所強(qiáng)調(diào)的因素?
A.領(lǐng)導(dǎo)者的行為
B.領(lǐng)導(dǎo)者的能力
C.領(lǐng)導(dǎo)者的個(gè)性
D.領(lǐng)導(dǎo)者的目標(biāo)
5.領(lǐng)導(dǎo)行為學(xué)中的“領(lǐng)導(dǎo)生命周期理論”是由誰(shuí)提出的?
A.布萊克和莫頓
B.赫塞和布蘭查德
C.赫茨伯格和布蘭查德
D.布萊克和赫茨伯格
6.在領(lǐng)導(dǎo)行為學(xué)中,以下哪項(xiàng)不是影響領(lǐng)導(dǎo)效能的因素?
A.領(lǐng)導(dǎo)者的性格
B.領(lǐng)導(dǎo)者的權(quán)力
C.領(lǐng)導(dǎo)者的知識(shí)
D.領(lǐng)導(dǎo)者的態(tài)度
7.領(lǐng)導(dǎo)行為學(xué)中的“變革領(lǐng)導(dǎo)理論”主要關(guān)注的是:
A.領(lǐng)導(dǎo)者的個(gè)人特質(zhì)
B.領(lǐng)導(dǎo)者的權(quán)力運(yùn)用
C.領(lǐng)導(dǎo)者的決策過(guò)程
D.領(lǐng)導(dǎo)者的行為模式
8.在領(lǐng)導(dǎo)行為學(xué)中,以下哪項(xiàng)不是領(lǐng)導(dǎo)效能的衡量指標(biāo)?
A.領(lǐng)導(dǎo)者的決策能力
B.領(lǐng)導(dǎo)者的溝通能力
C.領(lǐng)導(dǎo)者的創(chuàng)新能力
D.領(lǐng)導(dǎo)者的道德品質(zhì)
9.領(lǐng)導(dǎo)行為學(xué)中的“魅力型領(lǐng)導(dǎo)理論”主要強(qiáng)調(diào)的是:
A.領(lǐng)導(dǎo)者的個(gè)人特質(zhì)
B.領(lǐng)導(dǎo)者的權(quán)力運(yùn)用
C.領(lǐng)導(dǎo)者的決策過(guò)程
D.領(lǐng)導(dǎo)者的行為模式
10.在領(lǐng)導(dǎo)行為學(xué)中,以下哪項(xiàng)不是領(lǐng)導(dǎo)效能的影響因素?
A.領(lǐng)導(dǎo)者的性格
B.領(lǐng)導(dǎo)者的權(quán)力
C.領(lǐng)導(dǎo)者的知識(shí)
D.領(lǐng)導(dǎo)者的情緒
二、多項(xiàng)選擇題(每題3分,共5題)
1.領(lǐng)導(dǎo)行為學(xué)的研究?jī)?nèi)容包括:
A.領(lǐng)導(dǎo)者的個(gè)人特質(zhì)
B.領(lǐng)導(dǎo)者的權(quán)力運(yùn)用
C.領(lǐng)導(dǎo)者的決策過(guò)程
D.領(lǐng)導(dǎo)者的行為模式
2.領(lǐng)導(dǎo)行為學(xué)中的領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格包括:
A.權(quán)力型領(lǐng)導(dǎo)
B.參與型領(lǐng)導(dǎo)
C.任務(wù)型領(lǐng)導(dǎo)
D.專(zhuān)制型領(lǐng)導(dǎo)
3.領(lǐng)導(dǎo)行為學(xué)中的領(lǐng)導(dǎo)效能衡量指標(biāo)包括:
A.領(lǐng)導(dǎo)者的決策能力
B.領(lǐng)導(dǎo)者的溝通能力
C.領(lǐng)導(dǎo)者的創(chuàng)新能力
D.領(lǐng)導(dǎo)者的道德品質(zhì)
4.領(lǐng)導(dǎo)行為學(xué)中的領(lǐng)導(dǎo)理論包括:
A.領(lǐng)導(dǎo)生命周期理論
B.變革領(lǐng)導(dǎo)理論
C.魅力型領(lǐng)導(dǎo)理論
D.情境領(lǐng)導(dǎo)理論
5.領(lǐng)導(dǎo)行為學(xué)的研究方法包括:
A.定性研究
B.定量研究
C.案例研究
D.實(shí)驗(yàn)研究
二、多項(xiàng)選擇題(每題3分,共10題)
1.領(lǐng)導(dǎo)行為學(xué)的研究領(lǐng)域涉及以下哪些方面?
A.領(lǐng)導(dǎo)者的個(gè)性特征
B.領(lǐng)導(dǎo)者的權(quán)力結(jié)構(gòu)
C.領(lǐng)導(dǎo)者的決策模式
D.領(lǐng)導(dǎo)者的行為風(fēng)格
E.領(lǐng)導(dǎo)者與下屬的關(guān)系
2.以下哪些因素會(huì)影響領(lǐng)導(dǎo)者的行為?
A.領(lǐng)導(dǎo)者的價(jià)值觀
B.組織文化
C.領(lǐng)導(dǎo)者的經(jīng)驗(yàn)
D.領(lǐng)導(dǎo)者的認(rèn)知能力
E.領(lǐng)導(dǎo)者的情感狀態(tài)
3.領(lǐng)導(dǎo)行為學(xué)中,以下哪些理論關(guān)注領(lǐng)導(dǎo)者的個(gè)人特質(zhì)?
A.魅力型領(lǐng)導(dǎo)理論
B.領(lǐng)導(dǎo)特質(zhì)理論
C.領(lǐng)導(dǎo)行為理論
D.領(lǐng)導(dǎo)效能理論
E.領(lǐng)導(dǎo)過(guò)程理論
4.領(lǐng)導(dǎo)行為學(xué)中,以下哪些理論關(guān)注領(lǐng)導(dǎo)者的行為風(fēng)格?
A.領(lǐng)導(dǎo)生命周期理論
B.情境領(lǐng)導(dǎo)理論
C.領(lǐng)導(dǎo)行為理論
D.領(lǐng)導(dǎo)效能理論
E.領(lǐng)導(dǎo)過(guò)程理論
5.領(lǐng)導(dǎo)行為學(xué)中,以下哪些理論關(guān)注領(lǐng)導(dǎo)者的決策過(guò)程?
A.領(lǐng)導(dǎo)特質(zhì)理論
B.領(lǐng)導(dǎo)行為理論
C.決策理論
D.領(lǐng)導(dǎo)效能理論
E.領(lǐng)導(dǎo)過(guò)程理論
6.領(lǐng)導(dǎo)行為學(xué)中,以下哪些理論關(guān)注領(lǐng)導(dǎo)者的權(quán)力運(yùn)用?
A.領(lǐng)導(dǎo)特質(zhì)理論
B.領(lǐng)導(dǎo)行為理論
C.權(quán)力結(jié)構(gòu)理論
D.領(lǐng)導(dǎo)效能理論
E.領(lǐng)導(dǎo)過(guò)程理論
7.以下哪些領(lǐng)導(dǎo)行為學(xué)的研究方法被廣泛應(yīng)用于領(lǐng)導(dǎo)研究?
A.定量研究
B.定性研究
C.案例研究
D.實(shí)驗(yàn)研究
E.調(diào)查研究
8.領(lǐng)導(dǎo)行為學(xué)中,以下哪些因素被認(rèn)為對(duì)領(lǐng)導(dǎo)效能有重要影響?
A.領(lǐng)導(dǎo)者的知識(shí)
B.領(lǐng)導(dǎo)者的技能
C.領(lǐng)導(dǎo)者的態(tài)度
D.領(lǐng)導(dǎo)者的價(jià)值觀
E.領(lǐng)導(dǎo)者的情緒管理能力
9.領(lǐng)導(dǎo)行為學(xué)中,以下哪些領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格被認(rèn)為對(duì)團(tuán)隊(duì)績(jī)效有積極影響?
A.參與型領(lǐng)導(dǎo)
B.指導(dǎo)型領(lǐng)導(dǎo)
C.支持型領(lǐng)導(dǎo)
D.挑戰(zhàn)型領(lǐng)導(dǎo)
E.親和型領(lǐng)導(dǎo)
10.領(lǐng)導(dǎo)行為學(xué)中,以下哪些因素被認(rèn)為是領(lǐng)導(dǎo)變革成功的關(guān)鍵?
A.領(lǐng)導(dǎo)者的愿景
B.領(lǐng)導(dǎo)者的溝通能力
C.領(lǐng)導(dǎo)者的授權(quán)
D.領(lǐng)導(dǎo)者的創(chuàng)新能力
E.領(lǐng)導(dǎo)者的適應(yīng)性
三、判斷題(每題2分,共10題)
1.領(lǐng)導(dǎo)行為學(xué)的研究重點(diǎn)是領(lǐng)導(dǎo)者的個(gè)人特質(zhì)。()
2.領(lǐng)導(dǎo)者的行為風(fēng)格對(duì)下屬的工作滿(mǎn)意度有直接影響。()
3.領(lǐng)導(dǎo)效能可以通過(guò)領(lǐng)導(dǎo)者的個(gè)人特質(zhì)來(lái)衡量。()
4.領(lǐng)導(dǎo)行為學(xué)中的情境領(lǐng)導(dǎo)理論認(rèn)為,領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格應(yīng)根據(jù)下屬的成熟度來(lái)調(diào)整。()
5.領(lǐng)導(dǎo)者的影響力完全來(lái)自于正式的權(quán)力。()
6.領(lǐng)導(dǎo)者的魅力型領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格在所有情況下都能提高團(tuán)隊(duì)績(jī)效。()
7.參與型領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格在決策過(guò)程中總是優(yōu)于其他領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格。()
8.領(lǐng)導(dǎo)行為學(xué)中的領(lǐng)導(dǎo)生命周期理論認(rèn)為,領(lǐng)導(dǎo)者的行為應(yīng)該是固定的。()
9.領(lǐng)導(dǎo)者的情緒狀態(tài)不會(huì)對(duì)其領(lǐng)導(dǎo)效能產(chǎn)生影響。()
10.領(lǐng)導(dǎo)行為學(xué)的研究結(jié)果表明,領(lǐng)導(dǎo)者的知識(shí)水平與領(lǐng)導(dǎo)效能之間沒(méi)有顯著相關(guān)性。()
四、簡(jiǎn)答題(每題5分,共6題)
1.簡(jiǎn)述領(lǐng)導(dǎo)行為學(xué)中“領(lǐng)導(dǎo)特質(zhì)理論”的主要觀點(diǎn)。
2.解釋“情境領(lǐng)導(dǎo)理論”中的“情境”指的是什么,并簡(jiǎn)要說(shuō)明該理論的核心思想。
3.領(lǐng)導(dǎo)行為學(xué)中,如何區(qū)分“任務(wù)型領(lǐng)導(dǎo)”和“關(guān)系型領(lǐng)導(dǎo)”?
4.簡(jiǎn)要描述領(lǐng)導(dǎo)行為學(xué)中“變革領(lǐng)導(dǎo)理論”的關(guān)鍵要素,并說(shuō)明其在組織變革中的作用。
5.領(lǐng)導(dǎo)行為學(xué)中,領(lǐng)導(dǎo)者的“變革能力”包括哪些方面?
6.領(lǐng)導(dǎo)行為學(xué)的研究對(duì)于提高領(lǐng)導(dǎo)效能有哪些實(shí)際意義?
試卷答案如下
一、單項(xiàng)選擇題(每題2分,共10題)
1.D
解析思路:領(lǐng)導(dǎo)行為學(xué)主要研究的是領(lǐng)導(dǎo)者的行為模式,即領(lǐng)導(dǎo)者如何通過(guò)行為影響他人。
2.B
解析思路:X理論和Y理論是由道格拉斯·麥格雷戈提出的,用于描述領(lǐng)導(dǎo)者對(duì)下屬的假設(shè)。
3.D
解析思路:領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格包括權(quán)力型、參與型、任務(wù)型和親和型,專(zhuān)制型領(lǐng)導(dǎo)不屬于領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格。
4.C
解析思路:情境領(lǐng)導(dǎo)理論強(qiáng)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)者的行為應(yīng)適應(yīng)下屬的成熟度,與領(lǐng)導(dǎo)者的能力、個(gè)性和目標(biāo)無(wú)關(guān)。
5.B
解析思路:領(lǐng)導(dǎo)生命周期理論是由保羅·赫塞和肯尼斯·布蘭查德提出的。
6.D
解析思路:領(lǐng)導(dǎo)效能的衡量指標(biāo)通常包括決策能力、溝通能力、創(chuàng)新能力和道德品質(zhì)。
7.D
解析思路:變革領(lǐng)導(dǎo)理論關(guān)注領(lǐng)導(dǎo)者如何推動(dòng)組織的變革過(guò)程。
8.D
解析思路:領(lǐng)導(dǎo)效能的衡量指標(biāo)不包括領(lǐng)導(dǎo)者的情緒,因?yàn)榍榫w是主觀的,難以客觀衡量。
9.A
解析思路:魅力型領(lǐng)導(dǎo)理論強(qiáng)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)者的個(gè)人特質(zhì),如個(gè)性魅力、遠(yuǎn)見(jiàn)卓識(shí)等。
10.C
解析思路:領(lǐng)導(dǎo)效能的影響因素包括領(lǐng)導(dǎo)者的性格、權(quán)力、知識(shí)和態(tài)度。
二、多項(xiàng)選擇題(每題3分,共5題)
1.A,B,C,D,E
解析思路:領(lǐng)導(dǎo)行為學(xué)的研究領(lǐng)域包括領(lǐng)導(dǎo)者的個(gè)人特質(zhì)、權(quán)力結(jié)構(gòu)、決策模式、行為風(fēng)格和領(lǐng)導(dǎo)者與下屬的關(guān)系。
2.A,B,C,D,E
解析思路:影響領(lǐng)導(dǎo)行為的因素包括領(lǐng)導(dǎo)者的價(jià)值觀、組織文化、經(jīng)驗(yàn)、認(rèn)知能力和情感狀態(tài)。
3.A,B,C
解析思路:領(lǐng)導(dǎo)特質(zhì)理論關(guān)注領(lǐng)導(dǎo)者的個(gè)人特質(zhì),如魅力、自信、決斷力等。
4.A,B,C
解析思路:領(lǐng)導(dǎo)行為理論關(guān)注領(lǐng)導(dǎo)者的行為風(fēng)格,如指導(dǎo)型、支持型、參與型等。
5.A,B,C,D,E
解析思路:領(lǐng)導(dǎo)行為學(xué)的研究方法包括定量研究、定性研究、案例研究和實(shí)驗(yàn)研究。
6.A,B,C,D,E
解析思路:領(lǐng)導(dǎo)效能的影響因素包括領(lǐng)導(dǎo)者的知識(shí)、技能、態(tài)度、價(jià)值觀和情緒管理能力。
7.A,B,C,D,E
解析思路:領(lǐng)導(dǎo)行為學(xué)的研究方法包括定量研究、定性研究、案例研究和實(shí)驗(yàn)研究。
8.
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