2025物業(yè)管理公司勞動合同第一章總則第一條本合同是基于相關法律法規(guī)，為明確用人單位（以下簡稱“甲方”）與勞動者（以下簡稱“乙方”）之間的權利和義務，保障雙方的合法權益，根據平等、自愿、協商一致的原則，簽訂本合同。第二條本合同適用于甲方及其分支機構與乙方之間建立的勞動關系。甲方為依法注冊的物業(yè)管理公司，乙方為甲方所聘用的員工。第三條甲方根據物業(yè)管理行業(yè)的特點和乙方的專業(yè)技能，安排乙方在甲方公司從事相關工作。乙方同意根據甲方的需要，服從甲方的管理，完成工作任務。第二章合同期限第四條本合同為固定期限勞動合同，合同期限自年月日起至年月日止，共計年。第五條合同期限屆滿，雙方協商一致，可以續(xù)訂勞動合同，并簽訂新的書面勞動合同。第三章工作內容與工作地點第六條甲方根據公司經營需要，安排乙方在（具體崗位名稱）崗位工作。乙方應當遵守甲方的崗位職責要求，按時完成工作。第七條乙方的工作地點為（具體地點）。根據工作需要，甲方可以調整乙方的工作地點，但應當提前通知乙方，并與乙方協商一致。第八條乙方同意在甲方安排的崗位上，遵守相關職業(yè)道德和職業(yè)行為規(guī)范，維護甲方的聲譽和利益。第四章工作時間與休息休假第九條甲方安排乙方執(zhí)行（標準工時/綜合計算工時/不定時）工作制，具體工作時間按照甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。第十條甲方可根據工作需要，安排乙方加班或延長工作時間，但應符合國家相關法律法規(guī)的規(guī)定，并支付相應的加班工資或安排補休。第十一條乙方享有國家法律規(guī)定的休息休假權利，包括但不限于法定節(jié)假日、年休假、婚假、產假等。具體休假安排由甲方根據公司實際情況制定。第五章勞動報酬與福利第十二條甲方根據乙方的崗位和工作表現，確定乙方的勞動報酬。乙方的月基本工資為人民幣元（大寫：元整）。績效工資根據乙方的工作業(yè)績和考核結果確定。第十三條甲方于每月日以銀行轉賬形式支付乙方上月的勞動報酬。如遇節(jié)假日順延，甲方將及時通知乙方。第十四條甲方為乙方依法繳納社會保險，包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險，具體繳納比例按照國家規(guī)定執(zhí)行。第十五條甲方根據自身經濟條件和發(fā)展需要，為乙方提供補充保險、住房公積金、獎金、節(jié)日補貼等福利待遇，具體標準以甲方規(guī)章制度為準。第六章社會保險與勞動保護第十六條甲方依法為乙方繳納各項社會保險費。乙方應當配合甲方提供相關個人資料，以保證社會保險的正常繳納。第十七條甲方為乙方提供必要的勞動保護措施和工作條件，確保乙方在工作過程中的安全與健康。第十八條乙方在工作過程中發(fā)生工傷事故或職業(yè)病，甲方應按照國家相關法律法規(guī)和甲方的工傷管理制度，及時處理并承擔相應責任。第七章勞動紀律與規(guī)章制度第十九條乙方應當遵守甲方的規(guī)章制度，服從管理，按時完成工作任務。甲方的規(guī)章制度作為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力。第二十條乙方應當遵守國家的法律法規(guī)，維護社會公序良俗，不得從事任何違法違紀行為。第二十一條甲方有權根據公司的經營狀況和乙方的工作表現，對乙方的崗位、工資、獎金等進行合理調整，乙方應當服從甲方的安排。第二十二條乙方應當保守甲方的商業(yè)秘密，不得將甲方的機密信息泄露給任何第三方，不得從事任何損害甲方利益的行為。第八章合同的變更、解除與終止第二十三條經雙方協商一致，可以變更本合同部分內容。變更后的合同內容應當以書面形式確認，并由雙方簽字蓋章后生效。第二十四條在本合同期限內，有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同：乙方嚴重違反甲方的規(guī)章制度，經教育仍不改正的；乙方在工作中嚴重失職或營私舞弊，給甲方造成重大損失的；乙方因違法犯罪行為被依法追究刑事責任的。第二十五條在本合同期限內，有下列情形之一的，乙方可以解除勞動合同：甲方未按照本合同約定支付勞動報酬的；甲方未依法為乙方繳納社會保險費的；乙方因自身健康原因無法繼續(xù)工作的。第二十六條合同期限屆滿，或本合同約定的終止條件出現時，本合同終止。第九章勞動爭議處理第二十七條甲乙雙方因履行本合同發(fā)生爭議，應當通過友好協商解決；協商不成的，可以向甲方所在地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁結果不服的，可以依法向人民法院提起訴訟。第十章其他條款第二十八條甲方根據公司發(fā)展需要，可以為乙方提供培訓機會，提升乙方的專業(yè)技能。乙方應當珍惜培訓機會，認真完成培訓任務。第二十九條乙方在合同期內如有獲得晉升、晉級的機會，應當優(yōu)先考慮乙方的表現和能力。具體晉升條件和標準以甲方的規(guī)章制度為準。第三十條本合同未盡事宜，雙方可以簽訂補充協議，補充協議與本合同具有同等法律效力。第十一章附則第三十一條本合同一式份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。第三十二條本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（蓋章）：法定