




版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)
文檔簡介
勞務(wù)外出合同協(xié)議書
勞務(wù)外出合同協(xié)議書甲方(雇主):姓名:______________________身份證號碼:________________聯(lián)系地址:________________聯(lián)系電話:________________乙方(勞務(wù)人員):姓名:______________________身份證號碼:________________聯(lián)系地址:________________聯(lián)系電話:________________鑒于甲方因業(yè)務(wù)需要,擬聘用乙方到[具體外出勞務(wù)地點]提供勞務(wù)服務(wù),經(jīng)雙方友好協(xié)商,依據(jù)《中華人民共和國民法典》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,達成如下協(xié)議:一、勞務(wù)內(nèi)容乙方負責按照甲方要求,在[具體工作崗位]從事[詳細勞務(wù)工作內(nèi)容],乙方應(yīng)按照甲方的工作安排和標準,按時、保質(zhì)、保量完成工作任務(wù)。二、勞務(wù)期限本勞務(wù)合同期限自[起始日期]起至[結(jié)束日期]止。如勞務(wù)任務(wù)未完成需要延長勞務(wù)期限,雙方應(yīng)另行協(xié)商并簽訂補充協(xié)議。三、工作時間與休息休假1.甲方根據(jù)工作需要安排乙方的工作時間,乙方應(yīng)遵守甲方的工作時間規(guī)定。一般情況下,乙方每周工作[X]天,每天工作[X]小時。因工作任務(wù)緊急或特殊需要,甲方可安排乙方加班,乙方應(yīng)予以配合,甲方應(yīng)按照法律法規(guī)規(guī)定支付加班費用。2.乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、病假等休息休假權(quán)利。具體休息休假安排按照甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。四、勞務(wù)報酬及支付方式1.乙方的勞務(wù)報酬為每月[X]元。勞務(wù)報酬包含乙方的工資、獎金、補貼等所有費用(如有其他費用構(gòu)成需詳細列出)。2.甲方應(yīng)在每月[具體支付日期]以貨幣形式將勞務(wù)報酬支付至乙方指定的銀行賬戶。如遇節(jié)假日,支付日期可順延至節(jié)假日后的第一個工作日。五、勞動保護與勞動條件1.甲方應(yīng)為乙方提供必要的勞動保護用品,確保乙方在勞務(wù)過程中的人身安全和健康。乙方應(yīng)正確佩戴和使用勞動保護用品。2.甲方應(yīng)為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的工作環(huán)境,對乙方進行必要的職業(yè)技能培訓和安全教育。六、社會保險與福利待遇1.甲方按照國家和當?shù)卣囊?guī)定為乙方繳納社會保險,包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。乙方應(yīng)按照規(guī)定承擔個人繳納部分,由甲方從乙方的勞務(wù)報酬中代扣代繳。2.乙方享有甲方提供的其他福利待遇,如[具體福利待遇,如住房補貼、交通補貼等]。七、雙方權(quán)利與義務(wù)(一)甲方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利-有權(quán)要求乙方按照本協(xié)議約定完成勞務(wù)工作任務(wù),并對乙方的工作進行監(jiān)督、檢查和考核。-根據(jù)工作需要,有權(quán)調(diào)整乙方的工作崗位和工作內(nèi)容,但應(yīng)提前通知乙方,并協(xié)商一致。-如乙方違反本協(xié)議約定或甲方的規(guī)章制度,甲方有權(quán)按照規(guī)定進行處理,直至解除本協(xié)議。2.義務(wù)-按照本協(xié)議約定按時足額支付乙方的勞務(wù)報酬,提供約定的勞動保護和勞動條件。-為乙方提供必要的工作支持和指導,協(xié)助乙方解決工作中遇到的問題。-保守乙方的個人隱私和商業(yè)秘密。(二)乙方權(quán)利與義務(wù)1.權(quán)利-有權(quán)按照本協(xié)議約定獲取勞務(wù)報酬,享受規(guī)定的休息休假和福利待遇。-有權(quán)要求甲方提供必要的勞動保護和勞動條件,保障自身的人身安全和健康。-對甲方的工作安排和管理有提出合理建議的權(quán)利。2.義務(wù)-遵守國家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度,服從甲方的工作安排和管理。-按照本協(xié)議約定的勞務(wù)內(nèi)容和標準,認真履行工作職責,按時、保質(zhì)、保量完成工作任務(wù)。-愛護甲方的財產(chǎn),保守甲方的商業(yè)秘密和工作中知悉的機密信息。未經(jīng)甲方書面同意,不得向任何第三方披露。-在勞務(wù)期間,如因自身原因?qū)е氯松韨蚱渌鹿剩瑧?yīng)及時通知甲方,并按照法律法規(guī)的規(guī)定承擔相應(yīng)責任。八、協(xié)議的解除與終止1.經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以解除本協(xié)議。2.若乙方有下列情形之一,甲方有權(quán)解除本協(xié)議:-嚴重違反甲方的規(guī)章制度,經(jīng)甲方指出后仍不改正的。-嚴重失職、營私舞弊,給甲方造成重大經(jīng)濟損失或惡劣影響的。-被依法追究刑事責任的。-因身體健康原因無法繼續(xù)履行本協(xié)議約定的勞務(wù)工作任務(wù)的。3.若甲方有下列情形之一,乙方有權(quán)解除本協(xié)議:-未按照本協(xié)議約定按時足額支付勞務(wù)報酬,經(jīng)乙方催告后在合理期限內(nèi)仍未支付的。-甲方提供的勞動保護和勞動條件嚴重不符合國家規(guī)定,危及乙方人身安全和健康的。4.本協(xié)議期滿或雙方約定的終止條件出現(xiàn),本協(xié)議自行終止。九、違約責任1.若甲方未按照本協(xié)議約定按時足額支付乙方勞務(wù)報酬或提供勞動保護、勞動條件,應(yīng)按照法律法規(guī)規(guī)定承擔違約責任,并賠償乙方因此遭受的損失。2.若乙方違反本協(xié)議約定或甲方的規(guī)章制度,給甲方造成損失的,乙方應(yīng)承擔賠償責任。十、爭議解決本協(xié)議在履行過程中如發(fā)生爭議,雙方應(yīng)首先友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。十一、其他條款1.本協(xié)議未盡事宜,雙方可另行協(xié)商并簽訂補充協(xié)議,補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。2.本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 魚類胚胎早期發(fā)育障礙解析考核試卷
- 冷凍飲品添加劑的法規(guī)更新對產(chǎn)業(yè)鏈的影響分析考核試卷
- 軋鋼工(中級)考試考試題及答案
- 安全管理工具與方法考核試卷
- 原電池-2023年高考化學一輪復習小題多維練
- 智慧河道大數(shù)據(jù)一體化管理平臺-智慧水利智慧水務(wù)-智慧治水-河長制解決方案
- 河理工采煤概論課件第2章 煤礦地質(zhì)圖
- 河南省焦作市2024-2025學年七年級下學期期末歷史試題 (含答案)
- 工程造價測算管理細則要求
- 質(zhì)量管理體系中的誤差控制法
- LY/T 2787-2017國家儲備林改培技術(shù)規(guī)程
- GB/T 14048.2-2020低壓開關(guān)設(shè)備和控制設(shè)備第2部分:斷路器
- 材料品牌確認單
- GB/T 12241-2021安全閥一般要求
- GB 16663-1996醇基液體燃料
- 磨光機的安全操作規(guī)程
- 采礦中孔液壓臺車司機安全操作規(guī)程
- 衛(wèi)生部關(guān)于發(fā)布《綜合醫(yī)院組織編制原則試行草案》的通知((78)衛(wèi)醫(yī)字第1689號)
- 中國政治思想史完整版課件
- 同華軒崗電廠二期2×66萬千瓦項目環(huán)評報告書
- Q∕SY 03026-2019 石腦油-行業(yè)標準
評論
0/150
提交評論