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20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方:XXX乙方:XXXPERSONALRESUMERESUME2025年度高等院校與輔導(dǎo)員簽訂的學(xué)生管理與服務(wù)合同甲方(高等院校):甲方名稱:______甲方地址:______甲方聯(lián)系方式:______法定代表人(如有):______乙方(輔導(dǎo)員):乙方名稱:______乙方地址:______乙方聯(lián)系方式:______法定代表人(如有):______一、學(xué)生管理與服務(wù)內(nèi)容1.學(xué)生管理乙方負(fù)責(zé)對(duì)學(xué)生進(jìn)行日常管理,包括但不限于考勤、紀(jì)律、心理健康教育等。乙方應(yīng)按照甲方的要求,對(duì)學(xué)生進(jìn)行思想政治教育,培養(yǎng)學(xué)生的社會(huì)主義核心價(jià)值觀。乙方保證所管理學(xué)生的安全,及時(shí)處理學(xué)生遇到的問題和困難。2.學(xué)生服務(wù)乙方應(yīng)為學(xué)生提供必要的幫助和服務(wù),包括但不限于學(xué)業(yè)輔導(dǎo)、生活咨詢、就業(yè)指導(dǎo)等。乙方應(yīng)積極參與學(xué)生的課外活動(dòng),豐富學(xué)生的校園生活。乙方應(yīng)協(xié)助甲方開展學(xué)生管理工作,提高學(xué)生管理工作的效率和質(zhì)量。二、工作職責(zé)與要求1.工作職責(zé)乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度,認(rèn)真履行工作職責(zé)。乙方應(yīng)不斷提高自身業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì),為學(xué)生提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。2.工作要求乙方應(yīng)具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和溝通能力,能夠有效處理學(xué)生問題。乙方應(yīng)具備一定的心理健康知識(shí),能夠?yàn)閷W(xué)生提供心理咨詢服務(wù)。三、工作期限與考核1.工作期限本合同有效期為2025年度,自簽訂之日起至2025年12月31日止。合同期滿后,如雙方無異議,可續(xù)簽本合同。2.考核甲方將對(duì)乙方的工作進(jìn)行定期考核,考核內(nèi)容包括但不限于工作態(tài)度、工作質(zhì)量、工作效果等??己私Y(jié)果作為乙方續(xù)簽合同和獎(jiǎng)懲的依據(jù)。四、報(bào)酬與福利1.報(bào)酬乙方在合同期間將獲得甲方規(guī)定的報(bào)酬,具體數(shù)額由雙方協(xié)商確定。甲方將按照國家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。2.福利甲方將為乙方提供必要的辦公條件和設(shè)施,保障乙方正常開展工作。甲方將根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和貢獻(xiàn),給予一定的獎(jiǎng)勵(lì)和補(bǔ)貼。五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利:有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和評(píng)估,確保乙方履行合同約定的職責(zé)。有權(quán)根據(jù)學(xué)生管理服務(wù)的實(shí)際情況,對(duì)乙方的工作提出改進(jìn)意見。義務(wù):為乙方提供必要的工作條件和資源,保障乙方能夠有效開展工作。保障乙方的合法權(quán)益,不得無故克扣乙方的報(bào)酬。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利:有權(quán)要求甲方提供必要的工作指導(dǎo)和培訓(xùn)。有權(quán)在履行職責(zé)過程中,提出合理化建議。義務(wù):嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度,認(rèn)真履行學(xué)生管理與服務(wù)職責(zé)。保持與學(xué)生的良好溝通,及時(shí)解決學(xué)生的問題和困難。六、工作監(jiān)督與評(píng)估1.監(jiān)督方式甲方將定期對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督,可以通過查閱工作記錄、聽取學(xué)生反饋等方式進(jìn)行。乙方應(yīng)積極配合甲方的監(jiān)督工作,及時(shí)提供相關(guān)資料。2.評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)以本合同約定的學(xué)生管理與服務(wù)內(nèi)容、質(zhì)量要求以及國家相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)為準(zhǔn)。評(píng)估結(jié)果作為乙方工作績效的重要依據(jù)。七、報(bào)酬支付與福利1.報(bào)酬支付甲方將在合同約定的期限內(nèi)支付乙方的報(bào)酬,具體支付方式和時(shí)間由雙方另行約定。乙方的報(bào)酬將根據(jù)工作績效和貢獻(xiàn)進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整。2.福利待遇甲方將為乙方提供相應(yīng)的福利待遇,包括但不限于社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金等。甲方將根據(jù)乙方的實(shí)際工作情況,提供必要的培訓(xùn)和進(jìn)修機(jī)會(huì)。八、違約責(zé)任1.甲方違約責(zé)任若甲方未按照合同約定支付報(bào)酬,每逾期一天,應(yīng)按照未支付金額的______%向乙方支付違約金。如甲方無故解除合同,應(yīng)按照合同約定的賠償標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付賠償金。2.乙方違約責(zé)任若乙方未按照合同約定履行職責(zé),每逾期一天,應(yīng)按照合同總價(jià)的______%向甲方支付違約金;逾期超過______天(具體時(shí)長),甲方有權(quán)解除合同,并要求乙方返還已支付的報(bào)酬,同時(shí)乙方應(yīng)承擔(dān)甲方因此遭受的全部損失。如乙方因工作失誤導(dǎo)致學(xué)生利益受損,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。九、合同的變更與解除1.變更本合同的任何變更需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致,并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本合同的組成部分,具有與本合同同等的法律效力。2.解除除本合同約定的解除條件外,經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。若一方出現(xiàn)嚴(yán)重違約行為,另一方有權(quán)解除本合同,并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。十、不可抗力1.定義本合同所稱不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況,包括但不限于自然災(zāi)害(如地震、洪水等)、戰(zhàn)爭(zhēng)、政府行為(如政策調(diào)整、禁令等)等。2.責(zé)任免除在不可抗力事件發(fā)生期間,雙方應(yīng)互相通知,并提供相關(guān)證明文件。因不可抗力導(dǎo)致無法履行合同義務(wù)的一方不承擔(dān)違約責(zé)任,但應(yīng)盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過______天(具體時(shí)長),雙方應(yīng)協(xié)商解決合同的履行問題,如變更合同內(nèi)容或解除合同等。十一、爭(zhēng)議解決1.協(xié)商本合同履行過程中發(fā)生的爭(zhēng)議,雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成,雙方同意將爭(zhēng)議提交合同簽訂地的人民法院進(jìn)行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應(yīng)對(duì)在合同履行過程中知悉的對(duì)方工作計(jì)劃、學(xué)生信息以及其他機(jī)密信息(包括但不限于學(xué)生管理方法、輔導(dǎo)策略等)予以保密。2.保密期限保密期限自合同簽訂之日起至合同履行完畢后______年(具體時(shí)長)止。十三、合同生效與有效期1.生效本合同自雙方代表簽字(或蓋章)之日起生效。2.有效期本合同有效期自生效之日起至雙方權(quán)利義務(wù)履行完畢之日止。甲方代表(簽字
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