高鐵項(xiàng)目部工程師聘用合同合同編號(hào)：__________甲方（聘用方）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（受聘方）：__________身份證號(hào)：__________聯(lián)系電話：__________第一條聘用崗位及職責(zé)1.1乙方擔(dān)任甲方高鐵項(xiàng)目工程師，負(fù)責(zé)項(xiàng)目的技術(shù)指導(dǎo)、質(zhì)量控制、進(jìn)度協(xié)調(diào)等工作。1.2乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國家的法律法規(guī)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和甲方的規(guī)章制度，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，確保項(xiàng)目順利進(jìn)行。第二條聘用期限2.1本合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2合同期滿后，如甲乙雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對(duì)方。第三條勞動(dòng)報(bào)酬3.1乙方工資為每月人民幣_(tái)___元（稅前），按月支付。3.2乙方依法享受國家規(guī)定的社會(huì)保險(xiǎn)待遇，甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。3.3乙方加班工資、獎(jiǎng)金、津貼等按甲方規(guī)章制度和國家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第四條工作時(shí)間和休息休假4.1乙方每周工作時(shí)間不超過40小時(shí)，按照甲方規(guī)定的作息時(shí)間上班。4.2乙方依法享受國家規(guī)定的節(jié)假日休假，帶薪年休假等。第五條保密條款5.1乙方在合同期內(nèi)及合同期滿后一年內(nèi)，對(duì)甲方的工作內(nèi)容、技術(shù)資料、商業(yè)秘密等予以保密。5.2乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。第六條違約責(zé)任6.1甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本合同的約定，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。6.2乙方提前解除合同的，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知甲方，并支付甲方違約金人民幣_(tái)___元。第七條爭議解決7.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（聘用方）：__________乙方（受聘方）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件3.乙方職業(yè)資格證書復(fù)印件4.甲方項(xiàng)目工程師崗位職責(zé)描述5.甲方規(guī)章制度6.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明7.加班工資、獎(jiǎng)金、津貼等相關(guān)計(jì)算公式8.保密協(xié)議9.違約金支付證明二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方提前解除合同，未按約定提前一個(gè)月書面通知甲方。2.乙方未履行保密義務(wù)，泄露甲方工作內(nèi)容、技術(shù)資料、商業(yè)秘密等。3.乙方未按甲方規(guī)定的工作時(shí)間和休息休假制度執(zhí)行。4.乙方未達(dá)到甲方規(guī)定的勞動(dòng)報(bào)酬支付標(biāo)準(zhǔn)。5.甲方未按約定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。6.甲方未按約定支付乙方加班工資、獎(jiǎng)金、津貼等。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。2.勞動(dòng)報(bào)酬：勞動(dòng)者為實(shí)現(xiàn)勞動(dòng)權(quán)益所獲得的報(bào)酬。3.工作時(shí)間：勞動(dòng)者在用人單位從事有償勞動(dòng)的時(shí)間。4.休息休假：勞動(dòng)者依法享有的休息和休假的權(quán)利。5.社會(huì)保險(xiǎn)：國家為保障勞動(dòng)者基本生活，減輕勞動(dòng)者因病、傷、失業(yè)、退休等特殊原因造成的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)，實(shí)行的一種社會(huì)保障制度。6.商業(yè)秘密：不為公眾所知悉，具有商業(yè)價(jià)值并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息、經(jīng)營信息等。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方未按約定時(shí)間提交身份證、學(xué)歷證書等相關(guān)材料，甲方可以要求乙方在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提交，否則視為乙方違約。2.乙方在工作過程中，因個(gè)人原因?qū)е马?xiàng)目進(jìn)度延誤，甲方可以與乙方協(xié)商，要求乙方采取措施加快進(jìn)度，乙方應(yīng)積極配合。3.乙方在工作中受傷，甲方應(yīng)按國家規(guī)定為乙方申報(bào)工傷，并負(fù)責(zé)支付相關(guān)待遇。4.乙方提出加薪或調(diào)整崗位需求，甲方應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行審議，并在雙方協(xié)商一致的基礎(chǔ)上進(jìn)行調(diào)整。5.甲方未按約定支付乙方工資、獎(jiǎng)金、津貼等，乙方可以要求甲方在規(guī)定時(shí)間內(nèi)支付，否則可以向有關(guān)部門投訴。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為高鐵項(xiàng)目聘請(qǐng)專業(yè)工程師。2.乙方在甲方高鐵項(xiàng)目中擔(dān)任工程師職務(wù)。3.甲方為乙方提供勞動(dòng)條件，按約定支付勞動(dòng)報(bào)酬。4