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技術(shù)顧問雇用的詳細(xì)合同本合同（以下簡(jiǎn)稱“合同”）由以下雙方達(dá)成：雇主：公司名稱：[雇主公司名稱]注冊(cè)地址：[雇主注冊(cè)地址]法定代表人：[雇主法定代表人姓名]職務(wù)：[雇主法定代表人職務(wù)]技術(shù)顧問：姓名：[技術(shù)顧問姓名]地址：[技術(shù)顧問地址]鑒于以下事實(shí)和約定，雙方同意以下條款：1.雇傭期限和工作性質(zhì)1.1雇傭期限：本合同的雇傭期限為起始日期至終止日期，共計(jì)[雇傭期限]個(gè)月。1.2工作性質(zhì)：技術(shù)顧問將為雇主提供技術(shù)咨詢和建議，并協(xié)助解決相關(guān)技術(shù)問題。2.工作時(shí)間和地點(diǎn)2.1工作時(shí)間：技術(shù)顧問每周應(yīng)工作[工作小時(shí)數(shù)]小時(shí)。2.2工作地點(diǎn)：技術(shù)顧問將從事工作的地點(diǎn)為[工作地點(diǎn)]，但可能需要根據(jù)工作需要進(jìn)行出差或遠(yuǎn)程工作。3.薪酬和福利3.1薪酬：雇主將向技術(shù)顧問支付每月基本工資為[基本工資金額]。3.2福利：技術(shù)顧問將享受與雇主其他員工相同的福利待遇，包括但不限于社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金等。4.保密條款4.1保密義務(wù)：技術(shù)顧問同意在合同期限內(nèi)和合同終止后繼續(xù)承擔(dān)保密義務(wù)，對(duì)于在工作過程中獲得的雇主機(jī)密信息予以保密。4.2保密期限：保密期限為[保密期限]，自合同終止之日起計(jì)算。4.3違約責(zé)任：如技術(shù)顧問違反保密義務(wù)，將承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償雇主因此受到的損失。5.合同終止5.1提前終止：任何一方在提前通知另一方[提前通知期限]的情況下，可以提前終止本合同。5.2違約終止：任何一方如違反本合同的任何條款，使得履行本合同變得不可能，另一方有權(quán)終止本合同。6.適用法律和爭(zhēng)議解決6.1適用法律：本合同適用[適用法律]的法律。6.2爭(zhēng)議解決：雙方在履行本合同過程中如發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；如協(xié)商不成，應(yīng)提交至[仲裁機(jī)構(gòu)]進(jìn)行仲裁。本合同一式兩份，雇主和技術(shù)顧問各持一份，并在簽署之日生效。雇主簽字：_________________日期：_________________技

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