再生資源工程技術人員勞動合同背景介紹隨著全球經(jīng)濟的不斷發(fā)展和資源的日益消耗，再生資源工程技術人員的需求量不斷增加。再生資源工程技術人員主要從事再生資源的開采、處理、利用及回收等技術工作。他們的工作重要性不言而喻，也為自己及企業(yè)貢獻了巨大的力量。為了保障再生資源工程技術人員的權益，促進公司和員工之間的和諧關系，制定一份合適的勞動合同顯得尤為必要。合同起草根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》等相關法律法規(guī)，制定本合同。一、甲方（單位）甲方是一家從事再生資源開采、處理、利用及回收的企業(yè)，具有合法的營業(yè)執(zhí)照。二、乙方（個人）乙方是一名再生資源工程技術人員，身份證號碼為XXXXXXXXXXXX。三、勞動合同期限該勞動合同期限為XXXX年X月XX日至XXXX年X月XX日，共計X個月。在合同期滿前，若乙方工作表現(xiàn)出色，甲方有權與乙方協(xié)商是否續(xù)簽合同。四、工作內(nèi)容乙方的工作職責如下：負責再生資源開采、處理、利用及回收等技術工作；負責完成上級領導交辦的其他任務；遵守公司的制度規(guī)定，認真完成領導布置的任務；協(xié)助甲方完成各項工作。五、勞動報酬乙方的勞動報酬由甲方支付。甲方將按月支付乙方工資，具體數(shù)額見附件1《再生資源工程技術人員工資表》。六、勞動時間和休息乙方每周工作時間為40個小時，根據(jù)需要可能需要加班，加班工資根據(jù)法律法規(guī)執(zhí)行；一周休息一天，擁有帶薪年假和病假；法定節(jié)假日按照國家法律規(guī)定執(zhí)行。七、工作地點和工作條件乙方的工作地點為公司所在地。公司將為乙方提供必要的工作條件和保證良好的工作環(huán)境。八、保密責任乙方應當為甲方保密工作中獲取的有關國家秘密、商業(yè)秘密和技術秘密等類別的保密信息；對于泄密行為，將追究其法律責任。九、勞動合同解除若乙方在合同期內(nèi)不履行合同約定，甲方有權解除勞動合同，并與乙方協(xié)商解決有關問題；雙方協(xié)商一致，可以提前終止合同；一方提出解除勞動合同的，應當提前三十日通知對方；上述規(guī)定未涉及的其他情形，按照《中華人民共和國勞動合同法》等相關法律法規(guī)執(zhí)行。十、其他甲乙雙方均認真閱讀并理解本合同所有條款，自愿簽署并遵守本合同；如有爭議，雙方應當友好協(xié)商，協(xié)商不成則提交勞動爭議仲裁委員會進行處理；本合同正本一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。合同生效本合同經(jīng)雙方協(xié)商一致，于XXXX年X月XX日簽訂，自簽訂之日起生效。甲方（蓋章）：________________乙方簽名：________________日期：________________日期：________________附件1：再生資源工程技術人員工資表序號姓名崗位基本工資績效工資加班工資五險一金個人所得稅實發(fā)工資1張三再生資源工程技術人員5000100001000100040002李四再生資源工程技術人員4000800080080032003