第4頁共4頁服裝公司?年終工作?總結(jié)20?23年樣?本__?__年已?經(jīng)過去，?我來服裝?公司已有?一年多了?，作為一?名服裝公?司的員工?，非常感?謝公司提?供給我一?個(gè)成長的?平臺(tái)，讓?我在工作?中不斷的?學(xué)習(xí)，不?斷的進(jìn)步?，慢慢的?提升自身?的素質(zhì)和?才能。?我在服裝?公司的崗?位是店鋪?服裝陳列?，根據(jù)公?司要求，?負(fù)責(zé)每季?貨品陳列?及相關(guān)促?銷活動(dòng)的?相關(guān)跟進(jìn)?工作。協(xié)?調(diào)并執(zhí)行?商品陳列?及櫥窗維?護(hù)和變更?事務(wù)，負(fù)?責(zé)陳列道?具管理。?定期持續(xù)?優(yōu)化店鋪?視覺表達(dá)?效果及維?護(hù)工作。?剛剛走?出校園的?我，走上?工作崗位?初始也未?參加過專?業(yè)的培訓(xùn)?，很多專?業(yè)知識(shí)對?我來說都?是非常陌?生。這一?年多來，?很幸運(yùn)的?是我的領(lǐng)?導(dǎo)和同事?都一直給?予我很多?的指導(dǎo)和?幫助。我?記得來店?鋪的第一?天，早上?陳列的同?事讓我把?龍門架上?的褸分出?來，我甚?至都不知?道褸是什?么，偷偷?跑去問銷?售員，誰?料到她也?是新人也?不知道，?我就呆呆?的站在那?看著他們?忙前忙后?的。下午?有一個(gè)很?有經(jīng)驗(yàn)的?同事帶著?我轉(zhuǎn)賣場?給我講解?了很多陳?列方面的?知識(shí)，我?認(rèn)真聽了?幾個(gè)小時(shí)?心里驚嘆?，原來這?陳列里有?這么大的?學(xué)問呢。?接下來的?幾個(gè)星期?我一直跟?著我同事?也是我?guī)?父在二樓?做陳列。?她會(huì)告訴?我一些規(guī)?則和技巧?讓我自己?去練習(xí)。?從最開始?的幫忙給?模特穿衣?服開始，?到自己給?模特挑衣?服，從在?旁邊看她?調(diào)場開始?，到自己?開始試著?去改倉位?格式、去?換款，從?看不出有?什么細(xì)節(jié)?開始，到?主動(dòng)給邊?場整理細(xì)?節(jié)，給正?掛的衣服?添加內(nèi)搭?，從幫忙?分揀宣傳?品開始，?到提前上?交宣傳品?的需求量?，陳列這?件事情在?我心里慢?慢的清晰?而熟悉起?來。來?到服裝公?司的這一?年多里，?我學(xué)習(xí)了?很多，但?是自己在?技能上還?是很不足?。同事他?們可以一?天調(diào)完一?層樓，場?區(qū)和倉位?格式做得?清清楚楚?，再開始?做每個(gè)邊?場細(xì)節(jié)，?我每次都?需要比他?們多一倍?的時(shí)間。?總是在換?倉位格式?的時(shí)候心?里開始糾?結(jié)，一會(huì)?想這樣調(diào)?，一會(huì)想?那樣調(diào)，?明明可以?一次性做?完的事，?卻重復(fù)做?了三遍，?顧慮的太?多了，不?夠果斷，?導(dǎo)致耽誤?了大家的?時(shí)間。關(guān)?于這一點(diǎn)?我在反省?自己，改?變自己，?希望在_?___年?能有新的?突破和進(jìn)?步。作?為陳列，?應(yīng)該維護(hù)?店鋪的形?象和美感?，可是有?時(shí)候銷售?和陳列之?間會(huì)有沖?突，我很?遺憾在過?去的一年?多里，沒?有非常好?的平衡到?好這兩者?之間。在?圣誕和元?旦活動(dòng)期?間偏向于?銷售，讓?店鋪的美?感有所下?降。在?我一個(gè)樓?層的陳列?同事請假?回家休息?的兩個(gè)星?期里，樓?層的陳列?工作全壓?到我頭上?，才發(fā)現(xiàn)?自己原來?了解的陳?列還是不?夠多，原?來要做的?事情比想?象的更為?復(fù)雜。初?來時(shí)的興?奮逐漸被?壓力所取?代，心里?也總是倍?感愧疚和?自責(zé)。?下次我即?將被調(diào)到?一樓，面?對不同的?全新的貨?品和不同?風(fēng)格的陳?列。希望?____?會(huì)是一個(gè)?嶄新的開?始，一種?全新的狀?態(tài)，我會(huì)?更加積極?的去面對?我的工作?和職責(zé)。?能盡快跟?上前輩同?事們的腳?步，能斷?絕以往工?作中的失?誤。服?裝公司年?終工作總?結(jié)202?3年樣本?（二）?回顧這一?年來的工?作，在公?司領(lǐng)導(dǎo)及?各位同事?的支持與?幫助下，?我嚴(yán)格要?求自己，?按照服裝?公司的要?求較好的?完成了自?己的本職?工作?，F(xiàn)?將一年來?的工作總?結(jié)如下：?一、服?裝公司的?日常管理?工作作?為服裝公?司的店鋪?的負(fù)責(zé)人?，我深深?的認(rèn)識(shí)到?，店鋪不?僅僅是工?作的地方?而且是公?共場所，?是承上啟?下、溝通?內(nèi)外、協(xié)?調(diào)左右、?聯(lián)系四面?八方的樞?紐，是推?動(dòng)各項(xiàng)工?作朝著目?標(biāo)前進(jìn)的?中心，因?此：首先?，理順關(guān)?系(處理?好我與上?級領(lǐng)導(dǎo)的?關(guān)系、與?店員之間?的關(guān)系、?店員與店?員的關(guān)系?)，處理?好每日的?賬務(wù)，每?日認(rèn)真檢?查貨品，?每周對其?陳列做出?相應(yīng)的調(diào)?整。其?次，注重?店鋪及店?員的儀容?儀表，對?其嚴(yán)格管?理。二?、本年度?業(yè)績情況?由于身?上責(zé)任較?大，而我?的學(xué)識(shí)、?能力及閱?歷都有限?，因此，?不斷向書?本、領(lǐng)導(dǎo)?和同事學(xué)?習(xí)。經(jīng)過?不斷學(xué)習(xí)?、積累，?能夠從容?的處理日?常工作中?的各類問?題，完成?了公司下?達(dá)的總目?標(biāo)的__?__%。?三、存?在的問題?及改進(jìn)?首先，存?在的問題?：由于?我學(xué)識(shí)有?限、經(jīng)驗(yàn)?尚淺，沒?有很好的?處理出現(xiàn)?的各類問?題，這是?自身問題?，不可推?卸的。在?店員管理?上及店員?也存在著?很大的問?題，店員?偶爾上班?時(shí)情緒消?極而影響?銷售。?其次，需?要改進(jìn)的?：1.?在以后的?工作中，?我應(yīng)該要?不斷的提?升自己的?各方面的?能力，不?段向周圍?的領(lǐng)導(dǎo)和?同事學(xué)習(xí)?。2.?認(rèn)真努力?完成每次?的任務(wù)，?團(tuán)結(jié)同