



付費下載
下載本文檔
版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
飯店部分股權轉讓合同一、轉讓方和受讓方1.1轉讓方(以下簡稱“轉讓方”)公司名稱:注冊地址:法定代表人:聯系人:電話:1.2受讓方(以下簡稱“受讓方”)公司名稱:注冊地址:法定代表人:聯系人:電話:二、股權轉讓的具體內容2.1股份種類和數量轉讓方現持有飯店公司(以下簡稱“公司”)100%的股份,其中轉讓方所持股份為公司全部股份的60%。轉讓方將其所持有的公司股份中的30%股份轉讓給受讓方。2.2股份轉讓價款股份的轉讓價款總額為人民幣(以下簡稱“元”)XXX元。受讓方應于合同簽訂之日起三個工作日內一次性支付轉讓價款給轉讓方。支付方式為銀行轉賬,并應該在銀行轉賬后將轉賬憑證發(fā)送給轉讓方確認。2.3股份轉讓過戶雙方在轉讓價款支付完成后的5個工作日,一同到公司所在地的工商行政管理部門辦理股權轉讓登記手續(xù),將相關手續(xù)辦理完畢后,股份轉讓手續(xù)即為完成。在過戶完成后,公司將在其股份清冊上將轉讓方所持股份(即由60%減少至30%)相應注銷,并同時在股份清冊上將轉讓方轉讓給受讓方的剩余30%股份進行登記。2.4股權轉讓的補償事項轉讓方保證其所持有的股份不存在任何形式的抵押、擔保、質押、訴訟或其他任何糾紛。受讓方確認知曉公司所屬飯店的運營情況和企業(yè)財務狀況,并且已經對此有充分的了解和風險認知。三、合同生效和解決爭議3.1合同生效本合同經雙方簽字或蓋章,視為合法有效;雙方簽署本合同前,應當保證其所提供的各種文件、材料真實、合法、有效;雙方同意,在本合同生效前和生效后合作達成達到交易目的;雙方在生效前對本合同進行了全面的交流和商榷,遵循公平、公正、誠信、信任的原則;雙方同意在本合同生效后遵守本合同中規(guī)定的所有條款。3.2解決爭議雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應當優(yōu)先通過友好協(xié)商解決;如果協(xié)商不能解決爭議,應當通過仲裁解決。仲裁地點為合同簽訂地的仲裁機構,按照申請仲裁時存續(xù)的規(guī)則進行仲裁,仲裁裁決是終局的。四、合同附件公司章程公司最近一年的財務報表公司所在地的營業(yè)執(zhí)照和稅務登記證全權授權書(如果需要,需要另外簽署)五、合同生效和執(zhí)行本合同自雙方簽字蓋章之日起生效,并對雙方均具有約束力;雙
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025年廣西民族大學繼續(xù)教育學院招聘考試筆試試題(含答案)
- 2025年甘肅省直文博單位招聘事業(yè)編制工作人員考試筆試試題(含答案)
- 2025年鄂爾多斯市消防員考試筆試試題(含答案)
- 2024年生產經營單位安全生產知識競賽題庫與答案
- 危急值報告制度考試題及答案
- 2024山西安全生產月知識培訓考試試題附參考答案
- 樹墩爺爺的秘密課件
- 2024年度福建“安全生產月”知識考試試題附參考答案
- 2024年初級銀行從業(yè)資格之初級風險管理通關試題庫有答案
- 北京園林養(yǎng)護知識培訓課件
- 2025年中國農業(yè)銀行寧夏回族自治區(qū)分行春季招聘58人筆試模擬試題參考答案詳解
- 2025年遼寧省地質勘探礦業(yè)集團有限責任公司校園招聘筆試備考題庫附答案詳解
- 2025年珠海市金灣區(qū)農業(yè)農村和水務局招聘下屬事業(yè)單位工作人員公筆試備考試題及答案詳解(有一套)
- 海上風電回顧與展望2025年
- 排污許可證審核及環(huán)境應急管理服務方案投標文件(技術方案)
- 神經內科業(yè)務學習體系
- 駐京信訪工作組管理辦法
- 尿道下裂的診斷及分型
- 腫瘤的診斷與治療
- DB42∕T 2272-2024 微?;瘞r瀝青改性瀝青路面施工技術規(guī)范
- 辦公耗材應急方案(3篇)
評論
0/150
提交評論